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工作人员 1.政治立场坚定、遵纪守法、爱岗敬业，具有良好的道德修养和团队协作意识；2.具有良好的心理素质、较强的工作抗压能力、组织沟通协调能力和文字功底；3.大学本科及以上学历，财务管理、项目管理等相关专业优先考虑；4.身心健康，年龄在30周岁以下，特别优秀的可适当放宽。从事福贡县中交定点帮扶工作 薪资福利:面谈 招工人数:2 1.应聘者应对本人所提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消其面试、聘用资格。2.县农业农村局承诺对应聘者资料严格保密，并仅用于招聘工作使用，此次未被选聘者的资料，。报名时间：2026年4月10日—2026年4月20日，报名邮箱：；面试需提供材料：身份证或户口簿、毕业证原件 工作地址:福贡县农业农村局

城镇公益性岗位 1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国的领导，遵守国家法律法规。2.吃苦耐劳，服从安排管理，具有良好的沟通协调能力，具有较强的责任心和事业心，具有良好的政治素质和道德品行。3.身体健康，具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力。招聘条件：1.零就业家庭中的登记失业人员。2.享受城乡居民最低生活保障人员。3.年满50周岁和年满40周岁以上的登记失业人员。4.有劳动能力的残疾人。5.连续失业1年以上人员（以云南省公共就业服务系统登记为主）。6.离校1年内持续6个月以上未就业高校毕业生。7.被征地农民。有下列情形之一的不予招聘：1.曾受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处分的人员。2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的。3.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的。4.其他不宜招聘的情形。主要从事乡政府片区公共服务、辅助性等工作，以及乡域的工勤服务工作，聘用时间以合同时间为准。 薪资福利:公益岗位补贴按照当地最低工资标准100%执行，具体由福贡县人力资源和社会保障局发放，目前暂为1870元/月。 招工人数:1名 招聘时间：2026年4月8日至4月14日，上午8:30—12:00，下午14:30—18:00；报名方式为现场报名；报名材料：登记表1份（附件：福贡县人力资源和社会保障局开发公益性岗位人员个人信息登记表），本人身份证（正反面）复印件1份，户口本首页及本人页复印件、1寸免冠彩色照片2张、符合报名条件的相关材料；招聘程序：资格审查、面试；使用和管理：按照《中华人民共和国劳动合同法》签订劳动合同，按《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》管理，遵循“谁使用、谁管理、谁负责”原则进行日常管理，实行考勤制度，确定工作职责，离岗按《劳动合同》和福贡县人力资源和社会保障局有关规定解除劳动合同 工作地址:鹿马登乡人民政府党政办（办公楼3楼党政办）

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岗位职责 1、负责原料抽样检测及化验分析工作 2、承担生产现场质量监督与管控任务 专业要求： 生物、制药、食品、畜牧兽医、动物营养、粮食工程等相关专业 岗位要求 1、熟练操作电脑，掌握常用办公软件使用 2、能适应区域范围内工作调动（贵州、四川、重庆、云南），至少可接受省内调动 3、身高160以上，体脂率符合标准 发展路径 品管员—品管经理—厂长 双胞胎集团正处于快速发展阶段，未来三年将持续扩张，现正重点推进干部梯队建设，表现优异者半年内即可进入储备序列，晋升管理岗位 职位招聘1-5人

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工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！ 工作地址：昆明

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【工作内容】 - 负责生产现场的食品质量检查与监督，确保产品符合国家食品安全标准及公司质量要求； - 参与生产过程中的关键控制点监控，及时发现并处理质量问题； - 协助完成产品检验、记录和报告整理，确保数据准确完整； - 配合相关部门进行质量改进和问题溯源分析。 【任职要求】 - 本科以上学历及1年以上工作经验，有食品相关行业经验者； - 具备良好的责任心和细致的工作态度，能适应生产现场工作环境； - 有一定的沟通协调能力，能够与团队有效配合； - 熟悉食品安全相关法规和标准者优先考虑； -适应夜班倒班工作。

岗位职责： 1. 根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2. 配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3. 遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4. 积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5. 完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 3. 具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4. 能够接受岗位调配，服从公司统一管理安排 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

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岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2.配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理 3.保持良好沟通协作，及时响应内外部工作协调与支持需求 4.遵守公司规章制度，保障工作质量与信息安全 5.完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2.工作经验不限，责任心强，执行力好，适应力佳 3.具备良好的沟通表达与团队协作意识 4.能够服从安排，积极主动，踏实肯干 5. 所在地与工作地点匹配，能保证稳定出勤

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