综合薪资7000-11000，每个月15号发工资，加班费按劳动法计算，平时1.5倍，周末加班2倍，法定节假日3倍(5天8小时外算加班)平时每天加班2个小时 2免费吃住，提供4人间标间宿舍，空调，热水器，洗衣机，独立卫生间，24小时提供热水。 3技术员1-2个月转正底薪 5000，底薪可以谈，岗位补贴 (1000-2000)++月绩效奖励(2000-3000)+年底13薪，住房补贴300交通补贴200月综合9000-13500工资 其他薪资福利;保险，公积金节假福利8小时工作制带薪年假，健康体检餐补年终奖每个季度一次晋升考核初级技术--中级--工程师助理--工程师等 1负责机器设备的管理，维修，维护，保养，故障诊断和排除，填写维修日志 2负责安装，调试设备，以满足生产的要 3负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行 4对设备，保养记录进行总结，分析，发现问题，及时上报解决 5解决个类技术问题班次为 工作时间:8:00-12:00吃饭时间:12:00-13:00工作时间:13:00-17:00吃饭时间:17:00-18:00加班时间:18:00-20:00 (每天自由加班、基本2小时起步。看个人申请不强迫) 工作时间及加班薪资:上班时间:8:30-17:30，超出时间计算加班费，每月标准工作制为176小时，超出这个时间的加班按照不同的标准计算加班工资。平时加班工资一般为正常工资的1.5倍，双休加班为2倍，国家法定节假日加班为3倍

工作岗位：技术兼导乐 工作地:星悦广场3楼 工作时间: 早班：9.30:00-18:00 晚班：13:00-22:00 福利:月休6天，正式员工买五险，法定假日三倍工资，优秀员工旅游、 薪酬:4K-6K 工作要求： 1：年级20～40岁，电工，机械类专业， 2：有过电子技术，机电，机械类工作经验者优先 3：良好的学习能力，团队协作能力有亲和力/有耐心/负责任/有销售经验者优先考虑 有意者联系本人。

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工作内容： 1.负责厂区设备操作规程的执行与修订。 2.负责车间设备的使用、日常维护保养和培训与指导。 3.做好车间设备台账管理工作。 4.设备故障维修，设备产能提升改造等。 岗位要求： 1.高中以上学历，电气机械等相关基础。 2.参与设备技改、大修及调试等工作经验。 3.拥有电工证，焊工证等相关技能证书。 4.拥有2年以上机电设备维护工作经验。

岗位：搅拌站机电维修班长 薪资：7400-10000（保底7400） 岗位职责： 1、保证生产线各项设备正常运行，并按表格做好维保记录。 2、落实人员日常巡检设备情况，有预防意识，能提前排除故障隐患，对已发生故障的设备进行维修。 3、安排，认真落实按照计划进行检查及保养工作。 4、安全生产，严格遵守安全规则，有安全意识。 5、文明生产，维保工作完成后需收好维修工具，并做好场地卫生。 6、具备一定的管理能力，根据维修情况，负责本班组人员的工作安排。 岗位要求： 1、要求有搅拌站5年以上相关工作经验，年龄45以下。 2、持电工证、焊工证懂电气原理，会处理搅拌站电气故障，具备焊割能力。 3、中技/中专以上学历，。 福利：包吃、包住、购买社保、每月轮休4天，10号准时出粮。 工作地址：四川.内江 联系电话：王

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位职责: 1、招聘岗位：设备操作技术工； 2、按《生产质量管理规范》的要求进行生产 及时填写记录； 3、熟悉公司产品工艺操作及具有团队协作能力 等； 4、吃苦耐劳，适应倒班，服从领导安排。 任职要求: 1、年龄18-35岁，高中/中专及以上学历； 2、自动化、机械、数控等相关专业，或有药品 生产工作经验者； 3、身体素质良好，能适应三班两倒工作模式。 薪资福利： 月薪5500-6500元/月，全年14薪；试用期3-4个 月，试用期期间薪资80%； 入职当月购买社保，； 免费工作餐、员工宿舍、年度健康体检； 过节福利、高温补助、每日往返班车（双流—地 铁8号线各站；双流-南湖立交) 晋升序列： 技术工人→组长→班长→车间主任 技术工人→技术员→初级工程师 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金通 讯补助

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1.年龄18-50周岁，身体健康，无心脏病、高血压等基础疾病，能承受体力劳动； 2.学历不限，有无经验均可，有搬运、装卸相关工作经验者优先； 3.吃苦耐劳、责任心强，服从管理，具备基本团队协作意识；

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