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岗位职责： 1.负责旅居车、特种改装车强电系统（含配电柜、线束布局、电源转换、UPS、发电机接口等）的设计、选型与集成安装 2.参与整车电气原理图绘制、BOM编制及强电部分工艺文件制定，确保符合国家汽车公告及低压电气安全规范 3.配合研发与生产团队完成样车强电系统调试、故障排查及量产工艺优化，保障车辆上装强电系统稳定可靠 4.对接客户技术需求，提供强电方案支持，参与技术交底与售后问题分析 5.协同弱电、结构、底盘等专业开展跨系统联调，确保整车电气系统兼容性与EMC性能达标 任职要求： 1.学历不限，电气工程、自动化、车辆工程等相关专业优先，具备强电系统实操经验者可适当放宽学历要求 2.具有3年以上车辆改装、专用车或工业设备强电设计/装配/调试经验，熟悉GB/T18384、GB7258等标准者优先 3.熟练使用AutoCAD或EPLAN进行电气图纸设计，掌握常用断路器、接触器、变压器、逆变器等元器件选型与应用 4.具备独立解决现场强电安装与调试问题的能力，责任心强，能适应阶段性出差及车间协同作业 5.持有低压电工操作证，具备新能源车辆高压安全意识者优先

维修技师

招聘：招聘机修电工岗位职责： 1、负责各种车辆（含新能源车辆）保养检测，维修及诊断。2、跟进维修进度，确保车辆维修质量。3、与客户沟通交流，保持施工区域整洁。4、完成领导安排的其他任务。 职位要求：电工证、低压电工证 薪资福利：面议地址： 联系电话：徐总 海口市秀英区港澳开发区科技大道7号B栋17号丰凯新能。

招聘：电工 薪资：5000-7000元/月 中专以上学历，有电工证，会看图，基本电工操作熟练。熟悉新能源汽车电路优先考虑。能力突出者，可提升做电气工程师。

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电工 年龄35岁--45岁；持有有效电工证（高压/低压）；工作认真细致，具备良好的安全意识。负责日常电气设备巡检、维护与维修；能独立处理常见的电气故障。 薪资福利:具体薪酬面谈。企业提供：具有竞争力的薪酬待遇（底薪+岗位工资/计件工资＋绩效），完善的社保福利（五险/生日福利），广阔的晋升空间（能者上，平者让），舒适的工作环境与和谐的团队氛围 招工人数:2人 邮箱： / 工作地址:镇赉县广通小区10号楼门市--泰合玻纤指挥部

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吉林大安新能源外协单位（峥硕人力），招聘预碳化车间普工10名.一天一结工人190元，工人180元，叉车工190元一天，年龄20-50周岁，上班时间7.30-19.30，分早班、晚班，12小时制，两班倒，管吃管住，上岗即入意外险，报名电话☎

洮北区人力资源市场2026年“春风行动”线上招聘会 招聘单位：白城市东来建筑装饰公司 招聘项目负责人2名：35周岁1以上，本科以上学历，有人事管理和行政工作经验，男女不限，党员优先。工资3000元+绩效奖金（）。 招聘销售员5名：45周岁以下，有销售经验，沟通协调能力强，有敬业精神，男女不限。底薪3000+业绩提成，有差旅补助，实报实销（）。 招聘会计1名：中级职称，有工作经验，工资2000-4000元，年龄55周岁以下（）。 招聘设计师5名：熟练掌握CAD、PS、3D、三维家等一种或几种软件，年龄45岁以下。底薪3000元+设计提成（）。 招聘设计师助理5名：熟练掌握计算机，年龄35岁以下。底薪1500元+设计提成（）。 招聘拆单员2名：熟练掌握拆单软件，年龄不限。底薪3000元+提成（）。 招聘内勤2名：本科以上学历，沟通协调能力强，熟练使用办公软件，会开车有驾照，男女不限，。 招聘工长2名：有实践经验，有敬业精神，底薪3000元+项目分红（）。 招聘工人（电工、机修、家具安装、家具厂操作工）15名：年龄45岁以下，男女不限，身体健康。底薪3000元+绩效，提供食宿（）。 以上员工统一待遇：；传统节日福利；每年1次体检；年度优秀员工奖；逐年递增底薪；每年一次总部轮岗培训。 联系电话

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