【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~

电工小工，服从工作安排，一个月左右

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~~~

招聘 因公司业务需求现招洗车美容师傅多名工资3000-5000+试用期三个月，大工机修师傅一名6000-10000另外包吃+月休+销售提成+全勤奖 工作地址：崇阳保诺驰汽车服务中心个

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岗位职责： 1.负责新能源汽车，底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按照技术标准和操作规范完成车辆检修、调试及竣工检验工作 3. 使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）进行数据读取与分析，精准定位故障源 4.配合服务顾问向客户说明维修方案、进度及注意事项，提升客户满意度 5. 定期维护保养维修工具及设备，保持工位整洁安全，遵守车间6S管理要求 6 .本工作由晋升机制，欢迎有梦想，有想法，有实力的优秀人才的你加入我们团队 任职要求： 1.学历不限，持有有效机动车维修从业资格证或汽车维修工职业资格证书者优先 2. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉新能源汽车型结构与维修流程 3.熟练掌握汽车机械与电子系统原理，能独立完成常见故障判断与修复 4.工作认真负责，具备良好的安全意识、服务意识和团队协作精神 5.无不良从业记录，身体健康，能适应车间作业环境

写字楼机电专员岗位职责 1、设备运行监控与维护：负责写字楼内各类机电设备的日常运行监控，包括高低压配电系统、中央空调系统、给排水系统、消防系统、电梯等，确保设备正常运转。定期对设备进行巡检、保养和维修，及时发现并排除故障，减少设备停机时间，延长设备使用寿命。 2、系统调试与优化：根据写字楼的使用情况和设备性能，对机电系统进行调试和优化，提高系统运行效率，降低能耗。例如，合理调整中央空调的运行参数，根据季节和人流量变化优化电梯运行调度等。 3、安全管理：严格遵守安全操作规程，做好机电设备的安全管理工作。定期检查设备的安全防护装置，确保其完好有效。组织开展机电设备安全检查和隐患排查，及时整改发现的问题，预防安全事故的发生。负责制定机电设备应急预案，并组织演练，确保在突发情况下能够迅速响应和处理。 4、技术支持与培训：为写字楼内的租户提供机电方面的技术支持和咨询服务，解答租户关于设备使用的疑问。对物业维修人员和新员工进行机电设备操作、维护和安全知识的培训，提高团队的专业技能和安全意识。 5、资料管理：建立和完善机电设备的档案资料，包括设备台账、说明书、图纸、维修记录、保养计划等，确保资料的完整性和准确性。及时更新设备信息，为设备的管理和维护提供依据。 6、协作与沟通：与写字楼物业的其他部门（如工程部、客服部、安保部等）保持密切协作，共同完成各项工作任务。与设备供应商、维保单位等外部机构进行沟通协调，做好设备的采购、维修和保养等相关工作。 7、节能与环保：关注行业内的节能技术和环保理念，积极推广和应用节能设备和措施，降低写字楼的能源消耗和环境污染。定期统计和分析机电设备的能耗数据，提出节能改进方案。

岗位职责：1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2. 按标准流程进行车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量与安全3. 使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）进行精准故障排查与数据读取4. 如实填写维修工单，向客户清晰说明故障原因、维修方案及注意事项5. 配合车间主管完成工具设备管理、5S现场维护及技术资料归档工作 任职要求：1. 汽车维修相关专业背景，学历不限，持有汽车维修工职业资格证书者优先2. 具备汽车维修实操经验，熟悉主流燃油车及新能源车型结构与原理3. 熟练使用各类维修工具及检测设备，具备独立判断和解决问题能力4. 工作认真负责，服务意识强，具备良好的沟通表达与团队协作能力5. 无不良从业记录，能适应快节奏工作环境，接受合理加班与轮班安排

有相关工作经验优先

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要求住土桥大道民大附近，方便上下班。善于沟通，能简单的写字，活波大方，有爱心，有耐心，做事靠谱有责任心。早上上班比较早（6：0-6：30左右），中午12点下班，下午两点到四五点，刚开始会比较忙，时间长点，越到后面越轻松。主要负责店内拖地等卫生，和有序引导客户，维持店内的正常秩序。临时工：一两个月到一两年，具体视情况定。

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：江苏无锡梁溪区 工作时间:面议更换

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岗位职责： 1.负责旅居车、特种改装车强电系统（含配电柜、线束布局、电源转换、UPS、发电机接口等）的设计、选型与集成安装 2.参与整车电气原理图绘制、BOM编制及强电部分工艺文件制定，确保符合国家汽车公告及低压电气安全规范 3.配合研发与生产团队完成样车强电系统调试、故障排查及量产工艺优化，保障车辆上装强电系统稳定可靠 4.对接客户技术需求，提供强电方案支持，参与技术交底与售后问题分析 5.协同弱电、结构、底盘等专业开展跨系统联调，确保整车电气系统兼容性与EMC性能达标 任职要求： 1.学历不限，电气工程、自动化、车辆工程等相关专业优先，具备强电系统实操经验者可适当放宽学历要求 2.具有3年以上车辆改装、专用车或工业设备强电设计/装配/调试经验，熟悉GB/T18384、GB7258等标准者优先 3.熟练使用AutoCAD或EPLAN进行电气图纸设计，掌握常用断路器、接触器、变压器、逆变器等元器件选型与应用 4.具备独立解决现场强电安装与调试问题的能力，责任心强，能适应阶段性出差及车间协同作业 5.持有低压电工操作证，具备新能源车辆高压安全意识者优先

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湖北恩施招聘：CNC操作工薪资：40005000元月职位详情：年龄1850岁；男女不限；无不良嗜好；身体健康；可接受夜班。

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