长白班，8:30上班，下午5点半下班，18-50男女不限，要人不多，干4-5天活，能来的打电话

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~

保养维修 车辆车辆保养事故理赔

急招，自动化电工，做过涂布机的最好，待遇电话面试

产线自动化接线 会看图纸 需要有电工证 年前短期工

1、学历不限。 2、持有本人身份证，无案底，认识26个字母。 二、电工工作内容: 《大工大量招聘》400-500一天

负责车辆的日常保养维修

工作待遇好，包吃包住，宿舍有空调

招汽车修理工

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零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

下午中铁四局需要两个有证的焊工师傅，几天活，人有账清，工资350元，电话王

明天找带班

招A2副驾驾驶员一名，17.5米柜，个人车，

名祥子烧烤地摊火锅招聘：勤杂工1名，要求年轻麻利，薪资面议。时间下午4点半~12点半，7个半小时。 地址:淮上区丽景天成秦淮苑东门995号 电话：

招聘：招聘机修电工岗位职责： 1、负责各种车辆（含新能源车辆）保养检测，维修及诊断。2、跟进维修进度，确保车辆维修质量。3、与客户沟通交流，保持施工区域整洁。4、完成领导安排的其他任务。 职位要求：电工证、低压电工证 薪资福利：面议地址： 联系电话：徐总 海口市秀英区港澳开发区科技大道7号B栋17号丰凯新能。

维修技师

岗位职责： 1.负责旅居车、特种改装车强电系统（含配电柜、线束布局、电源转换、UPS、发电机接口等）的设计、选型与集成安装 2.参与整车电气原理图绘制、BOM编制及强电部分工艺文件制定，确保符合国家汽车公告及低压电气安全规范 3.配合研发与生产团队完成样车强电系统调试、故障排查及量产工艺优化，保障车辆上装强电系统稳定可靠 4.对接客户技术需求，提供强电方案支持，参与技术交底与售后问题分析 5.协同弱电、结构、底盘等专业开展跨系统联调，确保整车电气系统兼容性与EMC性能达标 任职要求： 1.学历不限，电气工程、自动化、车辆工程等相关专业优先，具备强电系统实操经验者可适当放宽学历要求 2.具有3年以上车辆改装、专用车或工业设备强电设计/装配/调试经验，熟悉GB/T18384、GB7258等标准者优先 3.熟练使用AutoCAD或EPLAN进行电气图纸设计，掌握常用断路器、接触器、变压器、逆变器等元器件选型与应用 4.具备独立解决现场强电安装与调试问题的能力，责任心强，能适应阶段性出差及车间协同作业 5.持有低压电工操作证，具备新能源车辆高压安全意识者优先

大车的电路维修

高薪招聘汽车电工师傅多人于河南南阳邓州，负责尿素泵维修及全车线路检查等职责，待遇优厚，月薪高达最高达3万。

岗位职责： 1. 按照设备保养手册和设备说明书制订设备点检计划、保养计划并实施； 2. 对常用备件的消耗进行监督控制，对备件及时申购； 3. 与部门人员进行技能交流，提高工作的专业技术水平； 4. 做好日常设备的巡视检查工作，及时发现问题，处理隐患； 5. 指导操作工完成设备使用及简单保养工作； 6. 明确并实施本岗位责任制和工作标准，密切与公司其他部门的工作联系，加强与有关部门的协作； 7. 做好预防性保养、维护工作，解决疑难故障，降低公司停机工时及设备原因造成的总报废量； 8. 提议所管辖系统运行方案，并不断与运行 人员研究改进措施，使系统设备在保证安全运行的前提下，力图节省能耗； 9、按时完成公司领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 教育程度:大技以上学历 2. 知识要求：受过电工安全操作等方面的培训，持上岗证。 3. 岗位经验：至少一年以上自动化生产设备维修经验。 技能技巧：熟悉电气元件检修方法；熟悉机械配件修复和安装等。

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岗位名称：气保焊岗位；其他岗位（若存在）。 岗位要求：1.年龄2050岁，身体健康（技能优秀者条件可放宽）。2.具备吃苦耐劳精神，有责任心，能够服从管理。3.具有钢结构制作经验者优先。 薪资待遇：1.订单充足，收入稳定。2.具体薪资福利待遇可面议。欢迎扫码应聘（不提及具体地点）。

招聘：电子产品维修员\技术员 薪资：4000-6000元/月 1、产线维修员，负责车间生产不良品维修，做好不良品维修记录；2、会焊锡，能在技术指导下更换元器件；3、培训过后能基本判断产品故障原因；4、维修后能够正确测试产品功能；5、主要产品：仪器仪表组件、电路板、元器件等；6、服从产线安排，能吃苦，愿意学习。

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