电石现场出炉工 1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导，遵守法律法规；对工作认真负责，服从工作安排，工作稳定性强。2.具备良好的思想政治素质、道德品行和正常履行职责的身体条件、心理素质。3.具有履行岗位职责所需的技术水平和实践经验，符合招聘岗位设定的资格条件。4.符合岗位设定要求。5.年龄、工作年限计算截止时间为2026年3月9日。6.工作经验丰富、履职能力强、业绩突出者可适当放宽年龄条件。见附件1 招工人数:6名 1.招聘原则：公开、竞争、择优、**避。2.招聘程序：公司社会化招聘领导小组及办公室全面负责对竞聘人员的资格审查、选聘、考察工作，公司中层管理人员组成考评组负责面试工作。面试实行100分制，采取结构化面试的形式，根据招聘岗位要求设置职位匹配类试题，共计5题。全体报名人员经资格审核后，组织公开竞聘，经公司研究确定拟录用人员后，进行任前公示。3.招聘时间节点：报名时间为2026年3月9日至3月20日；资格审查时间为2026年3月23日；面试时间为2026年3月24日上午10:30开始；面试地点为银皓化工公司一楼会议室。4.报名方式：报名截止前将报名材料打包至邮箱，报名材料包括身份证扫描件、学历证明（毕业证书）、岗位要求的相关证书及《应聘人员信息登记表》（附件2）。5.有下列情形之一的，不接受报名：曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；受到党政纪处分期限未满或正在接受审查调查的人员；正在接受司法调查尚未作出结论的人员；被依法列为失信联合惩戒对象的人员；属于应**避情形的；法律法规和有关政策规定的其他情形。6.注意事项：参与招聘人员要严格遵守考场纪律，服从工作人员安排。

电石中控出炉主操（机械手） 1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导，遵守法律法规；对工作认真负责，服从工作安排，工作稳定性强。2.具备良好的思想政治素质、道德品行和正常履行职责的身体条件、心理素质。3.具有履行岗位职责所需的技术水平和实践经验，符合招聘岗位设定的资格条件。4.符合岗位设定要求。5.年龄、工作年限计算截止时间为2026年3月9日。6.工作经验丰富、履职能力强、业绩突出者可适当放宽年龄条件。见附件1 招工人数:1名 1.招聘原则：公开、竞争、择优、**避。2.招聘程序：公司社会化招聘领导小组及办公室全面负责对竞聘人员的资格审查、选聘、考察工作，公司中层管理人员组成考评组负责面试工作。面试实行100分制，采取结构化面试的形式，根据招聘岗位要求设置职位匹配类试题，共计5题。全体报名人员经资格审核后，组织公开竞聘，经公司研究确定拟录用人员后，进行任前公示。3.招聘时间节点：报名时间为2026年3月9日至3月20日；资格审查时间为2026年3月23日；面试时间为2026年3月24日上午10:30开始；面试地点为银皓化工公司一楼会议室。4.报名方式：报名截止前将报名材料打包至邮箱，报名材料包括身份证扫描件、学历证明（毕业证书）、岗位要求的相关证书及《应聘人员信息登记表》（附件2）。5.有下列情形之一的，不接受报名：曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；受到党政纪处分期限未满或正在接受审查调查的人员；正在接受司法调查尚未作出结论的人员；被依法列为失信联合惩戒对象的人员；属于应**避情形的；法律法规和有关政策规定的其他情形。6.注意事项：参与招聘人员要严格遵守考场纪律，服从工作人员安排。

电石炉巡检工 1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导，遵守法律法规；对工作认真负责，服从工作安排，工作稳定性强。2.具备良好的思想政治素质、道德品行和正常履行职责的身体条件、心理素质。3.具有履行岗位职责所需的技术水平和实践经验，符合招聘岗位设定的资格条件。4.符合岗位设定要求。5.年龄、工作年限计算截止时间为2026年3月9日。6.工作经验丰富、履职能力强、业绩突出者可适当放宽年龄条件。见附件1 招工人数:3名 1.招聘原则：公开、竞争、择优、**避。2.招聘程序：公司社会化招聘领导小组及办公室全面负责对竞聘人员的资格审查、选聘、考察工作，公司中层管理人员组成考评组负责面试工作。面试实行100分制，采取结构化面试的形式，根据招聘岗位要求设置职位匹配类试题，共计5题。全体报名人员经资格审核后，组织公开竞聘，经公司研究确定拟录用人员后，进行任前公示。3.招聘时间节点：报名时间为2026年3月9日至3月20日；资格审查时间为2026年3月23日；面试时间为2026年3月24日上午10:30开始；面试地点为银皓化工公司一楼会议室。4.报名方式：报名截止前将报名材料打包至邮箱，报名材料包括身份证扫描件、学历证明（毕业证书）、岗位要求的相关证书及《应聘人员信息登记表》（附件2）。5.有下列情形之一的，不接受报名：曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；受到党政纪处分期限未满或正在接受审查调查的人员；正在接受司法调查尚未作出结论的人员；被依法列为失信联合惩戒对象的人员；属于应**避情形的；法律法规和有关政策规定的其他情形。6.注意事项：参与招聘人员要严格遵守考场纪律，服从工作人员安排。

司炉工 大专及以上学历，相关专业，持有锅炉作业特种作业操作证，证件在有效期内，熟悉锅炉操作、巡检、保养及简单故障处理、责任心强、服从管理、能适应岗位倒班 薪资福利:面议 招工人数:2名

工作职责：负责工厂天然气锅炉的安全运行、日常监控与操作。执行锅炉及其附属设备的日常巡检，基本维护与故障排查。严格按照安全操作规程进行锅炉的启动、运行，停炉操作，并记录运行参数。 任职要求：必须持有有效锅炉操作证，且在有效期内。年龄60岁以内，具备锅炉操作相关经验，熟悉锅炉结构、工作原理及操作规程。 工作时间：12小时制。 福利待遇：包吃包住。 薪资范围：4500～5000元/月

【招工信息】 本公司是润康缘105团一连大型蛋鸡生产养殖基地，因业务需要，现特招锅炉工3名， 要求： 1、年龄在55周岁以下人员 2、三班倒，能吃苦、有敬业精神 3、身体健康，无传染病史，能长期坚守工作岗位； 待遇： 1、工资3800-4000元，有节日补贴及福利，工作优秀者有年度奖励； 2、基地包吃包住，有娱乐活动设施，定时组织团建活动，工作轻松，氛围浓厚。 欢迎有志之士前来应聘！   联系人：李老师张老师 地址：105团一连润康缘养殖基地

招电厂锅炉维护人员，年龄20-45周岁，要求有工作经验，工资及待遇面谈

能吃苦耐劳，有责任心，服从安排，持证。

持有效的《特种设备作业人员证》 年龄：18-45岁视体力要求而定 要求1-3年以上岗位工作经验 熟悉生物质锅炉中操作流程 责任心强、吃苦耐劳

岗位职责： 1.负责锅炉设备的日常运行操作、巡检维护及参数监控，确保安全稳定供汽/供热 2.按规程执行启停炉、水位调节、压力控制、排污除渣等关键操作 3. 及时发现并处理常见故障，配合技术人员完成设备保养与简单维修 4. 如实填写运行记录、交接班日志及水质化验台账，确保资料完整可溯 5.严格遵守特种设备安全技术规范及企业安全生产制度，落实防火防爆措施 任职要求： 1.持有有效《特种设备作业人员证》（锅炉操作项目），证件在有效期内且符合工作类别 2. 具备锅炉运行相关实操经验，熟悉燃煤/燃气/生物质等类型锅炉基本原理与操作流程 3. 身体健康，责任心强，能适应倒班作业及高温环境，无恐高、晕眩等影响登高作业的疾病 4. 具备基础读写能力，能准确理解操作规程与安全警示标识 5.无严重违纪违法记录，服从管理，注重团队协作

找三一265链板长期驾驶员一名，干活在清水周边，

本小吃店招洗碗阿姨一名，工资面议。在霍尔果斯。 电话：

霍尔果斯招个配菜老大工资8000 电话

伊犁霍城工地需要一个质检员，电话，联系人谢

清餐招聘 炒菜厨师一名， 拌面菜、小炒、大盘系列 拉拌面师傅一名 挤子面优先 工资面议 电话

2026年度河北省内电厂运维岗招聘简章 一、招聘工种： 火电厂电气一次、二次检修工、热控检修工、锅炉本体、辅机检修工、汽机转机、辅机、化学水泵检修工。 二、应聘人员要求： 1、，年龄20周岁—30周岁大专学历最好理科专业，身体健康。有电厂相关工作经验者、有电工证者，优先录用。 2、河北省录用，主要是河北省内。 三、薪酬待遇： 1、 项目部采取综合计算工时，每月5天休假，可累计。 2、 薪资3500—5000元，具体情况面议。 3、电厂运维公司合同工，缴纳五险 4、单位免费提供住宿4人间无线网、工装、用等用品，每季度发放季度用品，每年夏天6-9月发放防暑降温费，检修期间会发放奖金，外出支援发放借工补助等。 5、单位有独立食堂。（有饭补） 6、工作满一年以上可享受带薪年休假。 五、工作地点：河北省内电厂随机分配 咨询电话： 地址：满城区总工会一楼

招电炉上料工1名，司炉工1名，工资及时，工作地点沧州市泊头富镇工业区，不受环保限制，快速入职，联系电话王工

招聘： ✅工资1万➕招煮锌工，，30-41周岁，从事过体力劳动、高温的工作，能吃苦耐劳，保底工资8000以上。 ✅麟板工5人，年龄要求30-52周岁，能接受两班倒，日工资大约270-300，工资计件7000-8000 质检工8人，长白班，工资计件，日工资大约240-270，工资计件6000-7500 另招聘打渣工，电炉工，要求能耐热，工资7000-9000，电焊工维修工5人，叉车工要有证 公司福利:‬月休4天，提供公寓式供‬宿，餐补6块/天，满勤奖、效益奖、新员工有学员补贴，工资发放及时不拖欠 电话☎

招锅炉工 看着烧颗粒 轻松 左各庄张管营

招聘 1、穿串工人:培训期的工资100元一天，培训期中如果穿串数量超过当天工资的按实际金额为准 要求:年龄35-55岁之间，身体健康，能吃苦耐劳的，能严格遵守工厂劳动纪律的，外地人员可以安排住宿，本地人员有通勤车接送，有经验者优先。 培训后，计件工资成手日工资200-300元，多劳多得 上班时间:早7点----晚5点----每周日休息一天 2、夫妻工，做饭，干零活，冬天烧锅炉，年薪6万到八万，年龄55岁左右都行 单独做饭的也行 3、车间工人若干名工资4500-5000元年龄30-55岁 4.招聘发货司机，干灵活薪资面议。（有经验者优先） 工作地址：松北区乐业镇.郎家屯 联系电话：

20吨生物质锅炉，招锅炉工，55岁以下，包吃住 要求:会电脑操作，有经验优先（有司炉证等）工资7000-7500

北京西城区重点单位招聘司炉工，要求年龄50周岁以内，工资4500-5500元，8小时三班倒，有保险。

1.大专及以上学历热能动力、锅炉工程、机电一体化等相关专业优先需有丰富经验。2.要求5年以上供热锅炉运行、维护或管理经验，熟悉锅炉系统（如循环流化床锅炉、燃气锅炉等）的运行原理、操作流程及故障处理。3.熟悉DCS系统操作，具备基本的电气知识和故障排查能力，能够制定和执行设备检修计划，参与能耗分析和成本控制。4..持有有效的司炉证（G2或G3以上）、特种设备作业证等相关证书。 薪资待遇：缴纳五险，工资月付，薪酬9000-12000。

看厂子 烧锅炉 每天1吨煤左右，工作量小 必须有责任心

该岗位必备条件： 必须持有司炉证G1和锅炉水处理证G3。 工作职责： 1、按照法律规程以及公司要求操作运行设备，提供合格蒸汽；定期监测水质；每天巡查管道及附属设备设施，做好巡查记录。 2、检测锅炉设备运行状况，对锅炉系统（安保系统、阀门、压力仪表、燃烧机等）进行巡查保养，定期校验设备；对锅炉房水处理设备进行检修，确保水质达标；对锅炉控制系统和机泵系统进行保养。 3、保障锅炉设备的运行安全，履行法律法规、特种作业管理制度、公司制度要求的岗位安全职责。 4、填报生产运行报表、安全管理报表，维护设备设施管理台账。 5、领导交办的其他工作。 招聘要求： 1、高中及以上学历，专业不限，必须持有有司炉证和锅炉水处理证。年龄不超过50周岁（硬性条件），身体健康，无任何疾病。 2、有相关行业工作经验8年以上，熟练操作锅炉系统，熟悉锅炉房设备设施运行过程中安全附件、电气系统、水系统、燃气系统的日常检查和维护保养工作要点。 3、有强烈的规则意识，做人做事遵章守纪，安全操作意识强。为人性格平和，服从指挥，团结团队。 4、符合公司“精气神”企业文化，为人正直，作风正派，能艰苦奋斗、勇于担当，执行力强。 5、有良好的沟通能力和团队协作能力。

招聘烧生物质锅炉工两名铲车上料

烧生物质颗粒炉，全机械上料

1、具备1年及以上民用烧煤锅炉操作经验，能独立完成锅炉启停、参数调节、日常保养等全流程工作； 2、了解锅炉基本工作原理，能精准读取和判断压力表、水位计等仪表数据，具备简单故障排查与处理能力；掌握烧煤锅炉的节能、环保操作技巧。 3、责任心强，工作严谨细致，服从管理，严格遵守安全操作规程；身体健康，能适应岗位工作强度（含日常加煤、清渣等体力工作）； 4、其他要求：具备良好的安全意识和应急处置能力，能坚守岗位，杜绝脱岗、违规操作等行为；吃苦耐劳，具备团队协作意识。

熔炼工招聘要求（ 招聘岗位：熔炼工/炉前工（数名） 五险一金，包工作餐，计件制，保底工资5K元，要求40岁以下 1.岗位职责： 负责操作中频炉/电弧炉等熔炼设备，进行金属料的熔炼工作。 进行炉前快速分析，调整化学成分和温度，确保铁水/钢水质量 负责出炉、浇注配合及炉体的日常维护。 严格遵守安全生产规程，做好现场6S管理。 2.任职资格（硬性要求）： 灵活、听话 能力要求：责任心极强，安全意识高，能适应高温环境及体力劳动。 3.福利待遇（吸引核心）： 薪资水平：技术岗位薪资，采用底薪+岗位津贴+绩效奖金模式，综合月薪：5000-8000元]，优秀技术骨干薪资可面议。 福利保障：缴纳五险一金，提供高温补贴、免费工作餐、 职业发展：提供技术深造机会，晋升路径：助手→主操→班组长→熔炼工程师/生产主管。

月结工资稳定工期5个月