1、负责油厂灯检环节，检测油品是不是有杂志，生产日期是否清晰，标签是否规范，瓶盖是否盖紧，执行公司食品安全政策及行业标准，确保生产活动符合相关法规要求； 2、组织实施食品安全管理体系，包括但不限于原材料检验、生产过程监控及成品检测； 3、开展食品安全培训，提升员工食品安全意识和操作技能； 4、定期审核食品安全记录，及时发现并解决潜在风险，确保食品安全持续改进；

学历：大学本科，食品科学与工程、食品质量与安全等食品相关专业。 经验：3年以上食品行业质量管控管理经验，熟悉食品生产质量标准与体系搭建。 技能：英语4级以上，能熟练阅读英文行业资料；具备良好的质量问题分析与解决能力，可独立主导质量改进项目。 年龄：35岁以下

霍尔果斯健源粮油科技有限公司招聘一名化验员 工作地点：霍尔果斯 薪资面谈 关键能力要求 标准熟悉：精通GB2716（食用油卫生标准）、GB/T5530（油脂检测方法）。 联系方式：

老鸭白条屠宰 掏膛、小毛工 前区挂蜡工

岗位职责： 1、定期开展街区从业人员的食品安全培训工作，提升商户的安全意识与执行标准； 2、按期对街区内餐饮单位进行生产操作安全及食品安全的检查与巡查，跟踪整改进展，并及时向上级反馈情况； 3、配合部门完成食品留样管理、食品安全制度记录表的收集，以及陕食安系统中的风险管控信息填报工作。 岗位要求： 1、学历要求：食品科学、食品质量与安全等相关专业，统招本科及以上学历； 2、工作经验：具备1-3年相关领域工作经验，具备良好的沟通能力。

工作内容： １、原料把控 负责原辅材料的采购检验与验收工作，确保各项指标达到企业质量要求。对供货商进行资质审查及日常管理，定期开展供应商评估与产品品质审核。 2、生产过程质量控制 监督生产线员工操作流程，确保作业符合工艺规范。实施生产区域卫生巡查，维持现场清洁有序。及时发现并纠正生产环节中的违规操作行为。 3、产品制成与检测 承担半成品及成品的质量检验任务，运用专业仪器和检测技术进行分析判定。制定并落实产品质量管控标准，保障产品满足市场与客户要求。 4、成品入库与售后质量跟踪 负责成品入库的清点与质量复核，确保数量准确、品质达标。针对客户反馈的质量问题进行调查处理，并推动相关改进措施落地执行。 任职要求： 年龄25-45岁，具备食品生产相关工作经验，条件特别优异者可适当放宽要求。需在公司周边居住或接受单位提供的员工宿舍安排。 工作时间：8：30-17：30 岗位福利：职级晋升通道畅通，提供免费工作餐，享有超长年假待遇。

1.高中及以上学历，食品科学、农产品质量安全等相关专业优先； 2.持有食品安全管理员培训合格证书，有农产品快检资格证者优先； 3.具备一年及以上农贸市场、生鲜商超食安管理经验，熟悉《食品安全法》《农产品质量安全法》等法规； 4.能独立操作快检设备，熟练使用办公软件，了解食安追溯系统基础操作； 5.具备较强的现场排查、沟通协调能力，原则性强，能适应应急值守； 6.身体健康，持有有效健康证明，无传染性疾病； 7.能适应早市作息（凌晨5-6点到岗）。

岗位职责： 1、监督管控生产现场的产品卫生质量，涵盖人员、设备设施、物料、车间环境、操作规范及工艺流程等方面。 2、负责对现场品质关键控制点进行巡查与监管。 3、及时反馈并记录生产过程中出现的异常情况和质量问题，开展分析并跟进处理，协助车间实施改进措施。 4、持续推进各车间产品在生产过程中的品质工艺流程优化与执行。 5、实施成品及半成品的质量检验与把关工作。 6、定期组织生产员工开展卫生、质量及现场管理相关知识的培训。 7、积极配合上级完成其他与品质管理相关的任务 任职要求： 1、食品类或相关专业背景，具备大专及以上学历者优先考虑； 2、具备良好的沟通表达能力，工作态度端正，责任心强，能适应高强度作业，具有团队协作意识； 3、无相关工作经验者可提供培养机会 上班时间： 12小时两班倒每半个月轮换一次班次

有食品检测证，会电脑，有农残检测相关经验

接受25届优秀应届生 【工作内容】 1.制程过程质量安全管控 -参与生产过程中关键环节的巡检与专项检查 -参与产品生产流程中的追溯管理 -参与制程稽核工作 -参与现场中试并提交反馈意见 2.入库质检 -执行原辅材料的到货验收 -收集生产端批量性质量问题信息 3.完成上级领导安排的其他工作任务 【任职要求】 -大专及以上学历，表现优异者条件可适当放宽 -具备1-3年本行业工作经验，掌握一定食品相关专业知识 -了解ISO9001等国际质量管理体系标准，具备良好质量意识 -能熟练操作各类检验工具与设备，独立开展各项质量检测工作 -具有较强沟通协调能力及团队合作意识，能有效对接跨部门事务 -工作态度严谨负责，学习能力强，能迅速掌握新技术与新规范

库车招聘厨师一名 工资1万起 电话

阿克苏申通快递招聘收货发货工资面议没有包吃住要求会国语电话：

纺纱织布机修（前纺、气流纺、保全）、电工等 高中及以上学历。常白班，可接收学徒 薪资福利:月工资5000 - 7000 /

工人 年龄40岁以上，能吃苦耐劳，其他人员也可考虑 招工人数:70000人

拜城县亚土尔乡→库尔勒30团，要17.5米平板，85元每吨。 有去的司机请和我联系

[岗位职责] 1.配合实验室日常运行管理工作，开展食品微生物检测方面的相关实验。 2.配合实施检测方案，分析数据和撰写实验报告，及时完成实验记录。 3.负责区域内仪器设备、环境进行管理和日常的维护、清洁 [任职要求] 1.大专以上学历或有在药厂或食化妆品厂等QC端工作相关经验。 2.专业要求:生物化学、生物技术、分子生物学等相关专业 3.工作经验：熟练的使用微生物实验相关的仪器设备，具备一定的无菌操作经验。 专业技术/能力：具有较强的执行能力和表达能力，能够很好的完成本职工作，并且对工作完成情况和问题进行反馈。 4.工作耐心、认真，对待实验工作严谨细心；有较强的分析解决问题的能力，良好的团队协作精神。 [薪资及待遇] 1.一天八小时，月休四天。包吃住。 2.综合薪资6500～7500，底薪4k5，试用期2个月。 试用期过后底薪提升至5k！！！

招聘化验员2名 工作内容1、检测管理：负责成品、半成品及原辅料的感官、理化/微生物指标检测，出具产品出厂报告、初步审核及上传； 2、数据管理：日常产品质量数据的整理、分析和输出，录入理化/微生物质量月报； 3、设备管理：一般试剂及标准溶液配制，日常设备的点检维护；

水产品物理化

原料验收与管控 -质量检测：对采购的玉米、豆粕等原材料实施抽样检验，核查其营养成分、杂质比例、霉变状况等是否达到规定标准。 -溯源管理：核验原料供应商资质、批次信息及相关检测凭证，确保来源可追溯，杜绝不合格物料进入生产流程。 生产过程质量监控 -工艺监督：监控配料配比、混合时长、制粒温度等关键工艺参数是否严格执行作业规程，防止操作偏差影响品质。 -设备检查：巡查粉碎机、混合机等设备运行情况，保障设备清洁与性能稳定，避免因设备问题引发交叉污染。 成品质量检测 -指标检验：检测成品饲料的水分含量、蛋白水平、颗粒细度等理化指标，同步排查微生物是否超出安全限值。 -包装与标识：确认成品包装规格、净重及标签内容（如原料组成、保质期限、使用方法）准确无误且符合规范要求。 质量问题处理与记录 -异常处置：一旦发现原料或成品存在质量异常，立即暂停相关工序并上报，协助执行整改措施（如退换货、返工处理）。 -数据管理：完整记录各批次原料与成品的检验结果，汇总形成质量档案，为生产改进提供数据支持。 其他职责 -参与标准制定：协助优化企业内部质量管理标准，配合完成外部审核工作（如ISO认证、饲料生产许可审查）。 -培训与沟通：组织生产人员开展质量意识宣导，联动采购、研发等部门协同推进全过程质量控制。

招聘化验员一名，，45岁以下就，具有食品化验员经验，调味品化验经验优先

具备5年以上食品行业经验，熟悉全品类验收流程

QC岗位职责: 1.负责有机蔬菜来货原材料的验收与核查 2.负责有机蔬菜包装及生产流程中的品质监控 3.参与产品标准的制定、修订及加工损耗的管理控制 4.负责对外联络，处理客户反馈及投诉事项的调查跟进 5.协助主管识别质量风险点，并推动纠正与整改落实 6.负责成品质量检验、放行判定及产品标签标识合规管理 7.完成上级交办的其他工作任务 任职要求 1.大专及以上学历，农学、食品科学与工程、化学等相关专业优先，其他专业优秀应届毕业生亦可考虑 2.了解农产品相关基础知识 3.具备较强的学习能力，责任心强，工作耐心细致，拥有良好的沟通协调能力，能适应一定强度的工作压力

品控专员招聘信息 岗位职责： 1.来料检验：负责对入库的原材料、外协件进行抽样和检验，确保入厂物料符合标准。 2.过程检验：负责对生产过程中的半成品进行巡回检验和定点检验，监控关键工序质量。 3.成品检验：负责对最终成品进行全面的出厂检验。 4.数据记录：准确、及时地填写检验记录单、质量报表等相关文件，确保数据真实可追溯。 5.问题反馈：及时发现并识别生产过程中的质量异常，并按照流程进行反馈、隔离和标识。 6.仪器维护：负责保管、维护和日常保养常用的检验工具、量具及仪器设备。 7.标准执行：严格执行各项检验标准、作业指导书和操作规程。 8.团队协作：配合生产、采购等部门进行质量问题的分析和改进，完成上级交办的其他任务。 任职资格： ·学历专业：大专以上学历，食品相关专业优先。 ·工作经验:1年以上食品行业品控/检验相关工作经验。 ·知识技能：了解基本的质量管理知识。 ·能力素质： 核心素质：工作认真细致，有责任心，原则性强。 性格要求：踏实稳重，有耐心，能适应重复性工作。 沟通能力：具备基本的沟通能力，能清晰描述质量问题。 我们为您提供： ·薪酬福利：具有竞争力的薪资（¥5000-5500/月，根据经验设定），五险、节日福利、寒暑假期。 ·上班时间：5:30-11:30,13:00-16:00 ·工作环境：和谐友好的团队氛围，现代化的厂房。

岗位职责: 1.负责食品生产流程中的质量检验与监控，确保产品达到企业规定的品质标准； 2.及时识别并上报生产环节中存在的质量问题，协助制定改善方案； 3.参与品质管理相关培训，持续提升自身专业水平及团队综合能力。 任职要求： 1.具备良好的交流协作能力，能与团队成员高效配合； 2.服从工作安排，按时按质完成各项生产质检任务； 3.对食品质量控制有较强敏感度，具备快速应对变化并提出有效对策的能力； 4.食品相关专业毕业，可接受加班者优先录用。

招食品检验员

食品质量监督，卫生监督，化验，记录等工作

岗位职责 1、负责原料抽样检测及化验工作 2、承担生产现场质量监控相关任务 专业要求： 毕业时间2021、2022 生物、制药、食品、畜牧兽医、动物营养、粮食工程等与检测相关专业 岗位要求 1、具备基本的电脑操作能力，熟练使用常用办公软件 2、可接受区域范围内工作调动（贵州、四川、重庆、云南），至少能接受省内调配 3、能适应轮班制，包含夜间值班安排 发展路径 管理方向：品管员—品管经理—厂长—生产总监 专业方向：品管员—品管专员—品管经理 双胞胎集团正处于快速发展阶段，未来三年将持续扩大布局，现重点推进干部梯队建设，表现优异者约一年可晋升至管理岗位 职位招聘1-4人

岗位职责： 1、负责食品原料及终产品的质量检验与过程监控，确保满足国家法规及企业内部规范； 2、参与品控体系的建立与流程优化，持续提升质量管理效能； 3、针对客户反馈的质量异常情况，开展问题溯源并制定有效改善方案； 4、协同各相关部门推进生产环节的质量合规管理，降低质量风险与事故发生率。 任职要求： 1、掌握食品行业相关法律法规及标准要求，具备扎实的食品安全与质量管控知识； 2、具备出色的分析判断与问题处理能力，可独立应对突发质量问题； 3、具备良好的协调沟通技巧，能与团队成员及外部协作方顺畅交流； 4、工作积极主动，严谨细致，能在高强度工作节奏中保持高效执行。

岗位职责: 1.落实食品安全相关法律法规，建立并执行团餐服务中的食安管理制度与操作流程 2.对食材的采购验收、存储、加工及留样等环节进行全程监督，确保各流程符合规范要求 3.定期巡查厨房设备运行、环境卫生状况及员工健康情况，及时发现并消除安全风险 4.开展食品安全知识培训与绩效考核，增强员工安全操作意识与能力 5.应对食品安全应急事件，协同监管部门完成检查工作，健全食品追溯体系 任职要求： 1.具备2年以上食安领域工作经验，具备高度的食品安全责任感，可独立开展相关工作； 2.具备良好的沟通协调能力，能与内部团队及外部客户顺畅交流； 3.熟悉国家食品安全法规，具备较强的法规解读与实际应用能力； 包吃包住，月休4天

岗位职责： 1、本单位法人代表（负责人）为食品安全第一责任人，设专职食品安全管理员协助其开展日常食品安全管理工作； 2、制定并落实食品安全相关制度及岗位责任，指导员工执行岗位规范，并对实施情况开展监督与检查； 3、组织从业人员进行健康体检，建立健康档案，及时督促患有影响食品安全疾病的人员调离直接接触食品的岗位； 4、组织开展食品安全法规及操作技能的培训工作，建立完整的培训记录档案； 5、每日巡查食品加工过程中的卫生状况和操作流程执行情况，留存检查记录，发现违规行为立即纠正并提出整改意见； 6、负责食品原料、添加剂采购验收及成品留样管理，建立健全食品安全管理档案，妥善保存各类检查资料； 7、配合食品安全监管部门的监督检查，如实提供所需资料和信息； 8、如发生食品安全突发事件，按预案迅速处置，及时上报主管部门，并协助调查处理； 9、完成与食品安全相关的其他管理工作。 任职资格： 1、食品质量与安全、食品检测、公共卫生等相关专业，大专及以上学历； 2、热爱餐饮服务行业，具备相关工作经验者优先，持有食品安全管理员证书者优先考虑； 3、工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的团队合作意识，抗压能力强，态度端正，能接受在广东地区内调配工作。 工作时间：上午7:00~13:00下午15:00~19:00（含用餐时间） 工作地点：福建省龙岩市新罗区东肖街道东肖北路1号（食堂（龙岩学院） 总部地址：广州天河区广州兆联智业968创意园H栋（公司总部） 面试方式：广州市内可至公司总部现场面试；非广州市应聘者支持线上视频面试 其他补充： 1.提供食宿，缴纳五险； 2.享有较长寒暑假及春节假期； 3.节假日发放节日礼品； 4.健全的社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险； 5.各类过节费、节日福利、员工生日礼物、住院慰问品等； 6.每年组织一次全员健康体检； 7.免费提供住宿与就餐福利； 8.享受带薪年假、法定节假日、婚假、产假、陪护假、病假、丧假等休假待遇； 9.提供岗前培训、在职培训及储备干部培养计划； 10.定期举办丰富多彩的员工活动，包括月度团建、生日会及不定期聚餐； 11.拥有广阔的职业发展平台和清晰的晋升通道； 12.倡导平等协作的团队关系，营造宽松灵活的工作氛围。