1、生产准备、 熔炼供料、质量管控、 设备保养、 安全作业、现场5S与交接班 2.50岁以下，能吃苦耐劳，服从管理安排； 3.有中央炉熔炼操作工作经历； 4.能熟练操作叉车，有叉车证。

1、60岁以下 2、电工证、低压证、高配证

岗位职责： 1.负责锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽/供热 2.按规程进行锅炉启停、水位、压力、温度等参数调整与记录 3.执行定期巡检、维护保养及简单故障排查，及时上报异常情况 4.配合完成锅炉水质化验、排污、除垢等基础水处理工作 5.严格遵守特种设备安全技术规范及企业安全生产制度 任职要求： 1. 持有有效《特种设备作业人员证》（锅炉操作项目） 2. 熟悉常压/承压锅炉结构原理及运行流程，具备实操经验 3.责任心强，安全意识高，能适应倒班或夜班作业 4. 具备基本机械识图与工具使用能力 5. 身体健康，无恐高、晕动等影响登高作业的生理限制

精通燃气锅炉维保、调试

招聘烧生物质锅炉工两名铲车上料

人品端正，身体健康，勤劳肯干，吃苦耐劳，积极乐观，有相关工作经验，有司炉工证 年龄30-52岁

从事300MW、600MW、1000MW等级火电机组日常维护和等级检修业务。现招聘以下人员： 1.汽机队化水系统设备检修工5人。负责化学专业检修、消缺维护管理。 3.锅炉辅机检修副班长1人。负责锅炉风机检修、转机中心调整、油站系统检修等。 4.锅炉除灰检修副班长1人。负责锅炉捞渣机、干渣及、除渣机、除尘器检修等。 5.锅炉辅机系统设备检修高级工5人。负责锅炉除灰、除渣设备检修、处理设备异常缺陷。 6.锅炉制粉系统设备检修高级工9人。负责锅炉磨煤机、油站检修、制粉系统漏点处理、石子煤排放、夜间值班等。 7.电仪检修副队长1人。协助电仪队长管理专业日常工作，日计划审核、工作票审批、人员技能培训、组织缺陷消除、安全监护、定期设备维护检查等工作。 8.综合维护（班长）1人。负责组织保温架子工作及班组管理。 9.设备检修维护保温架子工4人。负责现场炉内、外脚手架设计、搭设，管道保温拆除及下料、恢复。

岗位职责： 1.负责锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽/供热 2. 按规程进行锅炉启停、水位、压力、温度等参数调节与记录 3. 开展锅炉本体、辅机及安全附件的巡检、维护与基础故障处理 4.配合完成定期排污、水质化验与水处理药剂投加工作 5.严格执行特种设备安全技术规范，落实交接班与应急处置要求 任职要求： 1. 持有有效《特种设备作业人员证》（G1或G2类锅炉操作项目） 2.熟悉生物质等类型锅炉结构与运行原理 3.具备基本机械识图能力及简单维修技能 4.责任心强，能适应倒班作业，无恐高及严重健康禁忌 5.遵守安全操作规程，具备良好职业素养和团队协作意识

岗位职责： 1. 负责锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽/供热 2. 按规程进行锅炉启停、水位调节、压力控制及燃烧调整 3. 定期开展设备巡检、维护保养及简单故障排查与处理 4. 如实填写运行记录、交接班日志及水质化验相关报表 5. 严格执行安全操作规程和环保排放要求，配合完成年检与特种设备管理 任职要求： 1. 持有有效《特种设备作业人员证》 2. 熟悉常压/承压锅炉结构原理及运行规范，具备基本故障判断能力 3. 责任心强，安全意识高，能适应倒班或夜班工作安排 4. 身体健康，无恐高、晕眩等影响登高作业的疾病 5. 具备初中及以上学历，有相关工作经验者优先

快开门式压力容器R1特种作业操作证

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甘肃天水杰瑞新能源石墨化车间招工，8小时三班倒高薪技工：装炉、天车、行车（持Q2证，45–50岁内）月薪8000–8500叉车工、普工（50岁内）月薪6000–6500，有工厂经验优先福利：包工作餐、住宿，薪资详情私聊，：

索通发展股份有限公司2026年招聘简章1、招聘岗位：阳极清理工（计件工资）招聘人数：5人年龄：40-48周岁（条件优秀可放宽）薪资：7000-10000要求：不限经验，可接受倒班、高温工作，有体力劳动及建筑工地经验者优先录用；2、招聘岗位：装出炉工招聘人数：2人年龄：30-40周岁（条件优秀可放宽）薪资：5000-7000要求：不限经验，可接受倒班、高温工作，有建筑工地经验者优先录用；3、招聘岗位：检修工（维修工）招聘人数：2人年龄：35周岁以下（条件优秀可放宽）薪资：5000-6500要求：中专/高中及以上学历，有上岗证（焊工证），一年及以上维修工作经验；4、招聘岗位：叉车驾驶员招聘人数：2人年龄：35周岁以下（条件优秀可放宽）薪资：4000-4500要求：中专/高中及以上学历，有叉车证，一年及以上叉车工作经验；福利待遇：五险一金、年度健康体检、双节福利、生日福利、餐补等，公司并有完善的竞聘机制，期待您的加入！联系人：唐女士联系电话：（）报名地址：山东省德州市临邑县恒源经济开发区513国道北侧索通发展股份有限公司

招聘炉工、装卸工及锯棒工。炉工岗位要求：熟练驾驶叉车，需持有叉车证。需具备炉后保养磨盘经验，有放水经验者优先考虑。年龄要求在25至45岁之间，需能吃苦耐劳，服从管理。综合工资为8000至12000元。炉后保养磨盘岗位综合工资为8000至13000元。装卸工及锯棒工岗位综合工资为5000至8000元。

徐州招聘以下岗位：胶机操作员4名、叉车熟练工2名、锅炉工1名。有意者可来电咨询。

招聘司炉技术工。年龄不限，性别不限，经验不限，学历要求大专。任职基本要求：具有良好的职业道德素养，较强的团队协作精神及综合能力，身体健康，能够适应复杂环境，胜任岗位工作。无任何重大违规违纪行为，无个人不诚信记录。招聘岗位包括制糖技术工、电工、司炉技术工、废水处理员，年龄要求18-35岁，年收入5万元以上。要求大专及以上学历，专业包括制糖工程、制糖技术、食品智能加工技术、食品科学与工程、电气工程及自动化、电气自动化技术、供用电技术、发电运行技术、电力系统及其自动化、热工、能源与动力工程、机械工程/制造、机电一体化、环境工程等。月薪4000-5000元。福利包括五险一金、休假制度、工作餐补、高温补贴。公司福利具体为：提供五险一金；提供住宿和工作餐补、发放高温补贴；提供带薪年假；发放学历补贴、技术津贴；提供较大的升职空间。招聘人数为5人。工作地址为广西横州市峦城镇新城街686号。有意者请持个人一寸近照、身份证、学历等证件到公司办公楼二楼行政科或通过电话、邮箱报名。

垃圾发电厂锅炉技术人员2名，烟气技术人员1名，仪控技术人员1名，工资电话谈

年龄20-55周岁，身体健康持正上岗，要求两年以上工作经验

从事300MW火电机组日常维护和等级检修业务。现招聘以下人员： 1.汽机队工作负责人4人（其中：调速2人、辅机2人）。负责火电厂汽机专业现场设备的检修维护工作，转动设备、阀门、汽水系统的维护消缺工作。 2.汽机队检修工2人。负责火电厂汽机专业现场设备的巡检维护工作，配合负责人对现场设备的维护及缺陷工作。 3.锅炉队队长1人。负责锅炉专业检修维护管理工作。 4.锅炉队炉本体检修负责人2人。负责火电厂锅炉专业现场设备的检修维护、炉本体设备缺陷处理工作。 5.锅炉队锅炉辅机检修负责人2人。负责火电机组锅炉专业现场辅机（转机）设备的检修维护工作，主要负责磨煤机、各类风机设备的维护及消缺工作。 6.锅炉气水系统、吹系统检修工2人。负责炉本体汽水系统及吹灰器的检修维护工作，主要对炉本体汽水系统、管道阀门、吹灰器进行日常的检修维护。 7.锅炉队焊工 4人（其中：普焊3人、高压焊工1人）。负责火电厂维护机组的检修维护焊接工作。 8.电气专业工作负责人（高、低压配电及二次设备、电气试验）2人。负责火电厂高、低压配电及二次设备（6kV以下设备）检修维护及电气设备的电气试验工作。 9.电气队工作负责人（发电机检修）2人。负责300MW及以上等级发电机及高低压电动机检修维护工作。 10.综合队输灰检修工2人。负责火电厂电除尘干输灰系统检修维护工作。 11.综合队化水检修工2人。 负责火电厂化水系统检修维护消缺工作。

长期锅炉工，企业

有锅炉证，

招锅炉工，4吨生物质锅炉

保证锅炉的正常运行，日常巡检，要求年龄50岁以下，有司炉证，有经验者优先

岗位职责： 1. 负责生物质颗粒锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽供热。 2. 按规程进行锅炉启停、水位、压力、温度等参数调节与记录。 3. 执行定期巡检、清洁保养及简单故障排查，及时上报异常情况。 4. 配合完成锅炉年检、水质化验及环保排放相关工作。 5. 严格遵守特种设备安全技术规范及企业安全生产制度。 任职要求： 1. 持有有效《特种设备作业人员证》包括G1、G3、A证的优先录用；若不具备以上技术证书，拥有工厂锅炉房操作技术经验的优先考虑，后期可参加公司组织的统一培训考证。 2. 熟悉常压/承压锅炉结构原理及运行流程。 3. 具备基本机械识图与工具使用能力。 4. 责任心强，能适应倒班或夜班作业。 5. 无不良操作记录，身体健康，无恐高及严重慢性疾病。 工作地点： 由于公司在各省市的项目较多，工作地点可根据员工自身实际进行灵活调整，包括凉山州内各县市、四川省及其他省内城市等。

工作时间:10小时，薪资待遇:6-8k包吃包住 岗位要求：有锅炉工证，无证可入职后考，会电焊，有C1驾驶证者优先， 岗位事项：本岗位因项目需要，工作地址在百色田林，介意者勿扰 学历与资质: -中专/技校及以上学历，热能动力、机械、电气或相关专业优先。

招聘 锅炉冷作工：掌握识图、划线、放样、装配和校正等技能，小组计件，熟练工月均1-1.5万元。 （其他待遇）： 1、提供低价员工餐，公司每月发餐补260元。 2、提供住宿（2人间，有空调、独立卫浴）。 3、高温补贴300元/月。 4、取得职业技能等级证，每月可获津贴200-1000元不等。 5、年终奖根据公司效益结合个人绩效考核结果，一般95%以上的员工有年终奖。 6、入职缴纳五险一金，公积金比例10%，。 7、，遇节假日提前，从不拖欠。 8、春节放假按厂里时间节点放假和回厂，一般放假12天左右，方便家人团聚和拜年。 工作地址： 1、杭州市临平区崇贤街道拱康路883号杭锅集团。 2、湖州市德清县秋北路139号 面试时间：每周一至周五 注：面试人员请提前一天约时间，联系电话（微信同号）。