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1监督、检查本专业人员“两票三制”及其他生产管理制度执行情况; 2负责本专业的启、停操作: 3负责检查、监视、本专业设备运行工况，调整运行参数: 4及时发现本专业的缺陷并协调处理; 5组织本专业人员开展事故预想、事故分析、经济运行分析等工作; 6负责本专业人员的安全教育、技术培训与反事故演习等培训工作; 7参与本专业检修设备的验收; 45周岁以下优先考虑 8负责监督、检查本专业各项报表抄录、记录填写与指标核算。 可招聘学员

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岗位职责： 1.负责锅炉设备的日常运行操作、巡检维护及参数监控，确保安全稳定供汽/供热 2.按规程执行启停炉、水位调节、压力控制、燃烧调整等关键操作 3.及时发现并处理常见故障（如水位异常、压力波动、燃烧不充分等），做好运行记录 4.配合完成锅炉定期排污、清灰、水质化验及辅助设备保养工作 5.严格遵守特种设备安全技术规范，落实防火防爆、节能降耗等管理要求 任职要求： 1.持有有效《特种设备作业人员证》（锅炉操作项目），证件在有效期内 2. 具备锅炉运行相关经验，熟悉燃煤/燃气/生物质等类型锅炉操作流程 3.身体健康，责任心强，能适应倒班及高温环境作业 4.具备基础机械识图能力与简单故障判断能力 5. 最低学历不限，需具备基本读写算能力及安全操作意识

年龄20-55周岁，身体健康持正上岗，要求两年以上工作经验

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岗位职责: 1. 负责门店商品的销售与推荐，为顾客提供优质的咨询服务 2. 协助完成门店拓新活动，提升门店业绩 3. 及时响应顾客需求，提供热情、专业的服务 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧、有亲和力 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.有销售经验者优先，无经验可培养！ 4.具备抗压能力，能灵活应对门店突发情况

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本公司招聘锅炉班长1名！要求:多年锅炉操作经验，会导热油炉/蒸汽锅炉！年龄50岁左右！身体健康！有团队精神！公司购买社保！工资8000！工作地点江西！联系人！/非诚勿扰！

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公司招聘锅炉工2名，要求60周岁以下，有工作经验者优先，薪资面议，接受异地工作。

任职资格: 1.年龄：25—59岁 2.可熟练使用智能手机、服从领导安排、身体健康。 3.具有专业司炉证书、有天然气冷凝模块锅炉的操作经验。 岗位职责： 1.负责锅炉房的锅炉系统等设备运行、维护保养、水质检测等工作； 2.做好锅炉房及其附属设备的维护、保养和年度检修工作； 3.掌握设备运行的技术状况，保证设备正常合理运行且节能、降耗； 4.定期对锅炉设备检查检修，遇到突发故障及时响应、清楚表述问题，竭力配合实施设备、系统管网的抢修工作； 5.密切观察热交换机组的运行情况，按时并如实填写站内设备运行数据记录，按时呈报运行数据并及时完成交办的其他任务； 6.保障供暖期间闲杂人等禁止进入锅炉房； 7.发现热交换机组仪器，仪表等设施有问题时，及时与维修人员联系并配合维修； 8.保持热交换站内设施、设备的清洁卫生； 9.完成领导交办的其他工作。

司炉工，有证。3班倒，往复式导热油炉。带蒸气发生器。工资5800。

熔炼工招聘要求（ 招聘岗位：熔炼工/炉前工（数名） 五险一金，包工作餐，计件制，保底工资5K元，要求40岁以下 1.岗位职责： 负责操作中频炉/电弧炉等熔炼设备，进行金属料的熔炼工作。 进行炉前快速分析，调整化学成分和温度，确保铁水/钢水质量 负责出炉、浇注配合及炉体的日常维护。 严格遵守安全生产规程，做好现场6S管理。 2.任职资格（硬性要求）： 灵活、听话 能力要求：责任心极强，安全意识高，能适应高温环境及体力劳动。 3.福利待遇（吸引核心）： 薪资水平：技术岗位薪资，采用底薪+岗位津贴+绩效奖金模式，综合月薪：5000-8000元]，优秀技术骨干薪资可面议。 福利保障：缴纳五险一金，提供高温补贴、免费工作餐、 职业发展：提供技术深造机会，晋升路径：助手→主操→班组长→熔炼工程师/生产主管。

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