岗位：外呼客服/话务员/电话接听专员 不外出不跑销售；不谈单不跟单；不含销售的电话接听性质 底薪：责3000-3600＋奖金+工龄奖＋年终奖，根据能力发13薪-15薪；月平均到手6000-8000元，多劳多得；责底薪，绩效考核，全勤； 工作要求： 1、年龄18-28岁，男女不限 2、经验不限，入职全面培训 3、会好好沟通，耐心接听电话；愿意倾听客户诉求，认真帮客户解疑答惑 工作内容： 1、电脑自动呼出，你只需要接听，筛选了解客户资料信息 2、符合要求的添加微信即可 3、将信息跟销售部门对接，话务员没有任何电销面销性质 工作时间： 9：00-18:00，加班性质，双休，带薪休国家法定节假日，带薪年假半个月，带薪病假丧假婚假 地址：重庆南岸区工贸西南经协大厦D栋2406

诚聘吃苦耐劳会开车18-30岁服从领导安排家用电器 回收师傅学徒数名，不会做也没关系 公司提供专业知识培训，公司配车提，人性化管理 工作内容简单易学易上手，期待您的加入 正在招聘有意电话联系

【岗位职责】 1. 热线接听： 负责接听用户来电，准确了解用户需求，提供及时、专业的解答和服务支持； 2. 紧急响应支持： 在特定项目（如SOS服务）中，依据标准流程快速响应突发情况，协调救援资源、通知家属等； 3. 信息记录与系统操作： 按规范准确录入用户信息及服务内容，确保数据完整与真实； 4. 问题处理与跟进： 对用户反映的问题进行受理、记录、反馈、协调与回访； 5. 服务质量保障： 遵守服务标准与流程，持续提升客户满意度； 6. 协助培训与知识沉淀： 分享服务经验，参与案例复盘，协助提升团队能力。 【任职资格】 能够接受夜班，每月6-7天！！！ 提供宿舍 1. 大专及以上学历，有呼叫中心或客服相关工作经验者优先； 2. 普通话标准，具备良好的沟通表达能力与倾听能力； 3. 熟练掌握办公软件与客服系统操作，有较强的打字和信息处理能力； 4. 具备责任心和服务意识，能适应轮班、夜班等工作安排； 5. 抗压能力强，面对突发事件能冷静应对、快速判断和处理。 【加分项】 1. 有医疗、保险、紧急救援等行业经验； 2. 有耐心，服务意识强，能与长者等特殊群体良好沟通。 该岗位一个月有6-7天夜晚（晚上20-早上8点）

正常上下班 不销售不外出 无业绩考核 岗位职责:主要负责已经使用的客户跟进，了解客户使用的情况。有问题帮助解决，需要更换，做好信息资料登记。。 岗位要求: 1、接受无经验，小白，应届生(公司都会重点培养) 2、会简单电脑打字，沟通良好 3、22—36岁，中专及以上 薪资待遇:无责底薪3500+提成+奖励(综合5000+老员工1万上下) 工作时间:9-12,1.30-6，午休12-1.30，周末可双休或三休，所有节假日正常放假，过年30天+带薪

1、公司提供客户资源，我们主要负责从中筛选出正在使用产品的用户。 2、对于需要更换设备的用户，由公司免费提供新设备，做好收货地址登记后，移交至后端部门进行后续对接。 岗位要求： 1、掌握电脑基础操作，无需打字速度快或精通表格制作。 2、具备良好沟通能力，有销售经验者优先录用。 薪资待遇： 固定无责底薪3500+提成+奖金+五险，新人综合收入稳定在6000以上，老员工月均收入可达9000以上，入职即缴纳五险。 工作时间： 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，节假日正常休假，如五一5天、国庆7天，年假带薪20天至1个月。 接受零经验人员，欢迎应届毕业生加入。 公司为员工缴纳五险，享有生日津贴、生日会、团建活动、聚餐、下午茶等福利。

（一）职位描述： 1、通过电话方式联系客户，协助维护客户个人信用记录； 2、协同律师事务所及执业律师，通知客户接收相关法律文书； 3、公司设有自有律所，并与仲裁机构建立合作，综合运用多种法律手段及函件工具，结合谈判技巧推进还款进程； 4、使用内部系统登记并更新客户最新沟通进展； 5、在法律法规框架内妥善处理客户在履约过程中产生的各类问题； （二）任职资格： 1、******，大专及以上学历，表现优异者可放宽至高中； 2、具备较强责任心，工作踏实细致，能够严格执行公司各项管理规定； 3、普通话流利，表达清楚，擅长与各类人群交流，具备良好的语言表达、沟通协调及谈判能力，能有效应对客户异议； 4、无不良信用记录及违法犯罪记录，具备三个月以上相关工作经验者优先考虑；

你好呀，~HR真诚沟通，直接高效，不玩套路，坦诚相待！【中国人不骗中国人】 客服专员： 1.公司提供客户资源，通过系统拨打电话筛选意向客户并添加微信，后续交接由专人负责，无需跟进； 2.本岗位为纯客服性质，仅需电话沟通加微信，无需外出，无面谈要求； 3.不收取手机，工作稳定，无需风吹日晒； 4.欢迎零经验入职，提供新人培训，老员工一对一全程指导！ 5.岗位无销售任务，不设业绩考核，无绩效压力。 福利待遇：无责底薪3500+提成，综合收入6-8k~ 上班时间：9:10-17:30，午休1.5小时，周末双休！ 法定节假日正常休息！

岗位职责: 1、负责接收、处理客户订单，确保订单信息准确无误。 2、与客户沟通确认订单细节，及时反馈订单状态。 3、维护订单管理系统，更新订单据并生成相关报表。 4、处理客户投诉及售后问题，提供解决方案。 岗位要求: 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识。 2、熟练使用办公软件及订单管理系统。 3、工作细致认真，具备较强的责任心。 4、有相关文员或订单处理经验者优先。 5、能够适应快节奏工作环境，具备多任务处理能力。

主要负责移动公司业务推广，底薪2200+工龄奖+提成+奖励，综合工资3500-7000，早9晚6，周末双休，节假日正常休息，，上班位置:九龙坡区二郎智博中心26-6

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农配网项目建设，需要：高压电工证、低压电工证（双证），有立杆架线经验，跟吃跟住。

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重庆彭水武隆等地，招工地小工/杂工，做乡镇别野贴外墙砖，会上外架优先。能跟工地走

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郎进科技 招 聘 1.缝纫机售后服务 需要熟悉花样机基础 2.班组长 有带班经验的，工资面议，待遇从优 3.整机检验 年龄20一30岁 中专以上文化， 4.特种机组装 熟练或做过缝纫机装配的都可以 工资7000一1万以上 以上岗位工资面议 地址：下陈街道聚星科创园25-2号 联系人：手机

招聘启事 岗位：质检、配货、发货、售后客服 时间：9:00-21:00，可小时结算 薪资：18元/小时，工人20元/小时，每日餐补20元，每月10号发薪 地址：省苏州市常熟市古里镇黄山路98号福嘉丽仓储A3幢3楼（东面第一跨，A3-8号货梯） 联系：

招人才 招人才 招人才 本店由于业务增加 现需要人才如下： 售后1名 配货员1名 （工资面议） 工作地点新市区河南路222号赛博特附近 请联系我（）张经理

投诉客服； 1.男女不限，年龄40岁内，大学专科及以上学历; 2.具备 3 年及以上呼叫中心 IB 服务、2 年以上汽车行业相关呼叫中心一线 IB 实战经 3.验或 1 年以上售后服务经验; 4.了解基础的汽车业务和产品知识, 对汽车行业有浓厚的兴趣; 5.有汽车厂商 400 客服、 4S 店售后专员或 CRM 经验者优先; 6.具备良好沟通协调能力，逻辑思维能力，在线应变能力; 7.有良好的服务意识、耐心和责任心，富有团队精神; 8.普通话标准，口齿清晰，声音有亲和力; 岗位职责： 1.接听客户和经销商来电投诉，收集案例，准确记录客户需求，创建投诉案例; 2.按照流程完成投诉案例的内部信息流转; 3.及时向客户传递相关条款和政策，准确定义客户的期望值，重塑经销商形象; 4.完成规定的绩效指标，提高工作效率; 5.服从并积极配合领导的工作安排，积极完成临时 工作时间；工作时间：8-5 9-6 10-19：00 11-20：00上五休二排休 薪资待遇；税前7000/月 工作地址；朝阳酒仙桥 联系电话：

工作简单需熟悉使用微信，主要供维护客户，底薪加提成，工作室上班需服从领导安排，有专门的老师手把手带，上班时间朝九晚五，包住吃饭吃自己，日接周结都可以，男女不限。月收入正常在7000至10000左右，有意联系

基本要求： 1，会喘气的。 2，有手有脚的。 3，认识字的。 4，会用智能手机的。 以下条件优先录用 1，还有很多事想去做又没钱的。 2，谈了对象，又没房没车的。 3，曾经在销售行业混过的。 4，爱玩游戏，并且有过网恋经历的。 【午餐情况】可自带饭（公司配备微波炉、冰箱、零食柜） 【其他福利】生日/端午/中秋/旅游/年会/公司零食/交通/通讯补贴 【奖金情况】每个月3k-3w的奖金按现金发放 【晋升渠道】公开透明三月一晋升 【年假】18~30天 职位福利：全勤奖、通讯补贴、补充医疗保险、节日福利、员工旅游、团建 职位亮点： 1、高级办公楼，环境舒适； 2、同事有爱，团队有活力； 3、工作明确，有动力 接受无经验的小伙伴，新人由主管一对一带领（带薪培训。） 员工福利：法定节假日正常休。缴纳社保、婚假、产假、陪护假、生日福利（一个月举办~次生日会）、节假日福利等。不确定期团建户外扩展，工费旅游，每个星期都有下午茶 行业经验：无经验可带 hr回复超级快，速来！

我们不从事电销！不涉及催收！不办理信用卡！更不是江北嘴、石桥铺那种工作环境差的公司！（懂的人都明白！）我们诚心招聘电话邀约客服，每日电话量适中，主要为60-80通意向客户回访！非陌生拜访，非陌生拜访！！！仅负责邀约，无需销售。重庆天气炎热，外出跑业务容易晒伤，不如来我们公司安心在室内吹空调，轻松沟通客户。下班准时离岗，绝不强制加班。 1：薪酬待遇：试用期无责任底薪3500元+邀约提成+成单奖励，综合收入稳定在6000元以上。 2：培训支持：提供带薪入职培训，零基础也可快速上手。 3：工作时间：9:00—19:00，午间休息1.5小时，每月固定休息4天，无需加班、无需外勤。 假期安排：春节享受10至20天带薪长假。 4：员工福利：定期组织团队聚餐、生日会、户外拓展活动，发放节日礼品，公司可提供住宿。 岗位职责： 1、通过电话方式邀约有意向客户到线下门店，后续接待由现场同事负责，无需你面谈，重点在于邀约环节！ 2、仅做邀约，不承担销售任务，日常进行客户回复与跟进，非陌生拨打！非陌生拨打！非陌生拨打！所有客户均为已有意向资源！ 3、对客户意向进行标注，并清晰传达项目核心价值 4、保持阶段性联系，提升客户到访成功率 任职要求： 1、年龄18-28岁，限全职岗位，无经验但学习能力强者同样欢迎！ 2、性格积极，具备韧性，富有热情，对工作充满动力。 3、有电话服务经验者优先，无经验者可接受系统培训。 4、普通话流利标准，责任心强，善于表达，具备良好的沟通技巧与抗压能力。 5、执行力出色，具备团队协作意识，愿意突破自我，语言表达流畅。

任职资格：年龄要求，18—40，不恐高，会开车有驾驶证经验者优先，有责任心能吃苦耐劳，工作简单易上手，工资待遇，4000—12000月，

为贷款申请未通过审核的客户提供电话回访服务， 联系客户并引导其添加公司企业微信， 岗位为电话客服专员，通过电话沟通完成工作， 工作时间：早上9:30-下午5:30，周末双休， 工作地点位于办公室，环境舒适，工作内容轻松。 薪资待遇：底薪3000元+全勤奖300元+饭补300元+提成， 收入结构包含日奖励、周奖励、月度奖励， 每月业绩前三名额外奖励：第一名500元，第二名400元，第三名300元， 综合月均收入6000元以上。 本岗位为企业直招，非中介岗位，由人事部直接招聘， 录用优先考虑20岁以上、语言表达能力强、性格外向或有相关经验者。

工作内容: 1.通过电话方式通知花呗平台逾期客户，协助其制定并落实还款计划； 2.针对逾期、拟诉讼及法院判决执行阶段的客户进行电话沟通，协商合理还款方案，维护客户信用记录； 3.按照规范要求完整记录通知与协商情况，并持续跟进客户还款进展； 4.公司提供系统化岗前培训，新员工可在一至两个月内熟练掌握岗位技能。 岗位要求: 1.具备中专或高中及以上学历； 2.具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及语言表达能力，具备较强的观察判断力； 3.有法务催收、销售代表、客户服务等相关工作经验者优先考虑； 4.无不良从业记录，恪守职业道德，责任心强，工作踏实认真； 5.品行端正，积极进取，心理素质稳定，具备团队协作意识和较强抗压能力。 薪资福利: 1.高薪待遇：无责任底薪+高比例提成+项目奖励+大额现金红包，综合月收入6-20K+； 2.福利保障：年终奖金、五险一金、节日福利（涵盖妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）； 3.休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等各类法定假期； 4.团队活动：定期组织聚餐、员工生日会等团建活动； 5.培训发展：入职即享带薪培训，配备导师指导与团队辅导，提供在职进阶培训，助力快速上手并持续推动职业成长！

岗位职责： 1.负责在中国人寿系统内准确录入、更新及维护客户个人信息，确保数据完整合规 2.主动电话联系客户通知礼品领取事宜，提升客户满意度与品牌感知 3.协助组织并陪同客户参与公司各类线下活动，做好现场服务与跟进 4. 开展保单售后服务，根据客户需求制定个性化服务计划，定期电话回访与沟通 5.接听客户热线，及时解答疑问；通过电话开展客户约访，推动服务深化与关系维系 任职要求： 1. 大专以上学历，25-45岁，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有保险、金融或客户服务相关经验者优先，无经验者提供带薪培训 3. 性格亲和、责任心强，具备基础办公软件操作能力 4.具备较强的学习能力与团队协作精神，适应电话沟通为主的工作模式 5.认同公司文化，认可“不内卷、重成长、强支持”的工作理念

负责空调安装维修信息的传递，调度及时联系用户，上门处理。要求熟练操作电脑办公软件(excel，word,PPT等)，有相关工作经验的优先。

岗位职责： 文职负责订单处理，工作量少。 岗位福利： 1.底新+绩效+项目奖金+各种补贴=综合薪资 4500+ 2. 入职购买五险 任职要求： 大专及以上文凭（学信可查）

不含销售性质纯电话客服岗位！！！ 企微客服 无需工作经验！！ 工作简单轻松好上手！！早九晚六，午休1.5小时 双休 节假日全休 ， 【岗位职责】 通过银行官方电话外呼，通知建行的客户添加银行客户经理的企业微信，工作内容就是这么简单，且好上手！！！ （这个不含销售性质） 【岗位要求】 1、年龄18岁以上 2、无不良征信、犯罪记录 3、中专及以上学历，普通话能正常交流 【福利待遇】 均薪4K+上不封顶 购买五险一金， 工作满一年，享受公司带薪年假5天 公司还有带薪婚假、丧假、陪产假、产假、 公司晋升路径：一线-组长-主管-经理-总监

工作职责： 接听客户来电，在线回应客户咨询 薪资构成： 底薪+绩效+提成+额外奖金，综合收入5-7k，新人入职保底4300以上 工作时间： 每日八小时工作制 每月休息7至8天 工作要求： 1、年龄21-38岁，需持有中专或高中及以上学历证明 2、掌握电脑基础操作，具备打字能力 3、有客服相关经验者优先录用 福利补贴： 公司为员工提供系统化培训及职业发展路径 定期开展多样团队活动（含礼品发放、抽奖、文娱、团建拓展等） 法定节假日享受三倍工资待遇 每月组织团建娱乐项目（如KTV、麻将、漂流等）