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岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 2.热情接待顾客，解答咨询，提供合适的商品推荐并完成销售服务 3.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及日清对账工作 4.定期盘点库存，及时上报损耗与差异，确保账实相符 5.协助处理顾客退换货及售后服务，提升客户满意度 任职要求： 1.年龄25-50岁，形象端正，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备基本的识字和计算能力，会使用智能手机和基础办公设备 3.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 4.有零售行业经验者优先，无经验可提供带薪培训 5.能够长期稳定工作，服从门店管理安排

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前台接待员 大专及以上学历，18 - 30岁，一年以上酒店前台接待工作；能说流利的普通话，具有一定的沟通能力；熟悉电脑软件操作。 薪资福利:1、薪资标准：(1)普通员工：3000--3700元（含各部门服务员、保安员、接待员、清洁工、万能工等）(2)主管级：5000--5700元（含各部门主管、营销经理）2、福利标准：(1)按照部门排班表上班，月休4天；享有国家及自治区规定的法定假日。(2)提供免费食宿，节假日加餐或增发水果。(3)提供良好的专业培训及完善的内部晋升空间。3、工资组成：基本工资+岗位工资+绩效工资+全勤奖+店龄奖+提成奖励等 招工人数:3人

保安员 初中及以上学历，40岁以下，身高170cm及以上，有一年及以上酒店安全工作经验者，有消防操作员证优先，体型标准，形象良好，作风正派，无不良嗜好，性格热情有礼，能以普通话跟人交流。 薪资福利:1、薪资标准：(1)普通员工：3000--3700元（含各部门服务员、保安员、接待员、清洁工、万能工等）(2)主管级：5000--5700元（含各部门主管、营销经理）2、福利标准：(1)按照部门排班表上班，月休4天；享有国家及自治区规定的法定假日。(2)提供免费食宿，节假日加餐或增发水果。(3)提供良好的专业培训及完善的内部晋升空间。3、工资组成：基本工资+岗位工资+绩效工资+全勤奖+店龄奖+提成奖励等 招工人数:3人

PA员 初中文化，30岁以上，普通话流利。有星级酒店的工作经验者优先，能吃苦耐劳。身体健康，精力旺盛，仪表端庄。 薪资福利:1、薪资标准：(1)普通员工：3000--3700元（含各部门服务员、保安员、接待员、清洁工、万能工等）(2)主管级：5000--5700元（含各部门主管、营销经理）2、福利标准：(1)按照部门排班表上班，月休4天；享有国家及自治区规定的法定假日。(2)提供免费食宿，节假日加餐或增发水果。(3)提供良好的专业培训及完善的内部晋升空间。3、工资组成：基本工资+岗位工资+绩效工资+全勤奖+店龄奖+提成奖励等 招工人数:2人

营业员 ，18 - 30岁，热爱销售行业，有较强的责任心和上进心 薪资福利:底薪+岗位等级工资+提成+两班倒月休4天 工作地址:峨眉步行街海澜之家

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