岗位职责 1. 负责酒店宾客的入住、退房办理，包括信息登记、房卡发放、费用结算等流程操作 ​ 2. 接听宾客咨询电话，解答关于房型、房价、酒店设施及周边配套的相关问题 ​ 3. 协助宾客处理入住期间的各类需求，如叫早服务、行李寄存、客房维修协调等 ​ 4. 做好前台区域的卫生维护和物品整理，保持工作环境整洁有序 ​ 5. 完成每日入住数据统计、报表填写及交接班记录工作 ​ 6. 配合酒店其他部门，保障宾客服务流程的顺畅衔接 任职要求 1. 年龄18-35周岁，形象气质佳，普通话标准，有良好的沟通表达能力 ​ 2. 具备基本的电脑操作技能，熟悉办公软件及酒店管理系统者优先 ​ 3. 有酒店前台、客服等服务行业相关工作经验者优先，无经验者可提供系统培训 ​ 4. 工作认真细致，有责任心，具备较强的应急处理能力和团队协作意识 ​ 5. 能接受轮班制（含夜班、节假日值班） 福利待遇 1. 月休四天，综合月薪2800+，另有提成奖、绩效奖金、节假日福利 2. 完善的岗前培训和在职晋升体系，为员工提供清晰的职业发展路径

诚招酒店仓库管理员一名，要求身体健康、熟悉电脑操作并具备认真积极的工作态度，工作地点在广西自治区桂林市平乐县开发区平乐御景鸿庭，联系方式另行咨询。

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职位要求:18周岁以上-30周岁，五官端正，身高150cm以上，有无基础均可，公司提供免费培训。 服从公司安排，不迟到，不无故请假等。工作时间:上班时间5-8小时，其他时间排练或休息.工作待遇包吃住，住宿环境优，空调热水网络等行业经验:

前台底薪3000，包吃包住

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岗位职责： 1、办理入住、退房、 2、接单 3、因为房间数量只有20、一般夜间办理完入住后可以在前台简易床上睡觉、客人有需求再起来 4、上班时间（22:00-8:00） 5、薪资3000一个月休2天、

职位要求:工作内容:配合现场，4-6小时工作时长。 岗位要求:年龄不限，身高155+，可新人，有无经验均 可，提供岗前免费培训。 待遇: 1.8000起+提成+包住，月综合收入(20000以上) 2.免费培训3-5天，安排上岗

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全季哈尔滨松北融创金融港酒店招聘 前台接待：（25-35岁） 工作时间：ABO倒班 A班：8:00-17:00 B班：17:00-8:00 O班：休息 薪资待遇：综合底薪3200-3500+提成+岗龄工资50元每半年调整衣服，综合工资4000-6000元 以上岗位均提供住宿、一日三餐、五险、加班 1.5 倍工资、法定节假日三薪、带薪年假 客房服务员: 工作时间:早 8 晚 5，做六休一 薪资待遇:底薪2952+计件(底房 8间，退客房 7 元/间+续住房5.8元/间+退客房套房14元/间+空净房抹尘1.2元/间)+月度经营业绩奖金+岗龄工资 50 元每半年一调整，综合工资月能达到4000元-5500元左右！ 以上岗位均提供住宿、一日三餐、五险、加班 1.5 倍工资、法定节假日三薪、带薪年假 联系电话： 地址：松北区汇宏金融港2号楼

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招聘：酒店店总 薪资：8-9千/月 【岗位职责】 1、 全面负责酒店的客房经营管理。 2、 建立、健全酒店客房的组织管理系统，使之合理化、精简化、高效化。 3、 负责实现酒店客房的营业收入指标和利润指标。 4、 负责制定酒店客房的经营预算和决算，提出更新改造和投资计划。 5、 落实酒店客房年度财务预算，向各部门下达年度工作指标。 6、 督促酒店客房维修保养工作和酒店安全管理工作。 7、 负责做好酒店客房与各界人士的公共关系,树立酒店良好形象。 8、 做好酒店客房机构设置、员工编制及重要人事变更。 9、 指导培训工作，培养人才，提高整个酒店的服务质量和员工素质。 【岗位要求】 1、30--45 岁之间，身体健康，拥有良好的职精神； 2、具有较强的责任心，价值意识，较强的服务意识和管理意识；: 3、酒店管理、行政管理、财务管理等相关与业，本科以上学历; 4、具有较强的沟通表达、业务处理和业务外联等能力，以及较强经营管理和团队管理能力。 5、具有较强的表达能力和适应性，秉公办事，不谋私利。 6、具有周密完善的工作计划，并能结合各种实际资源组织分析和实施决策; 7、酒店管理、运营管理、团队管理、领导力等方面的培训; 8、十年以上星级酒店行业相关工作经验，五年以上同等岗位工作经验，熟悉桂林酒店市场。

岗位名称：餐厅服务员;洗消员（洗碗清洁等）。 岗位要求：1.有基本的餐厅服务技能，有眼力见；2.熟悉使用洗碗机；3.工作时穿戴配备的手套和水鞋。 薪资待遇：月薪为人民币3800元/月，大小周工作制（每月休息六天），享有法定假日休假，公司提供吃住。