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【岗位职责】 -负责客户售后服务与续期管理 -协助处理客户咨询，提供专业解答 -配合完成相关销售支持工作 【职位要求】 -学历：高中及中专以上 -年龄：25周岁-50周岁 -经验：不限 -技能：具备基本沟通能力，有客服或销售经验优先 【工作时间】 -早上8:30_12:00 -下午14:30_17:00 【薪资福利】 -薪资范围：2000-4000元 -福利待遇：周末双休

岗位职责： 1.为客户提供专业、快速的咨询支持，确保客户问题得到及时响应与解决。 2.建立并维护良好的客户关系，积极倾听客户反馈，推动建议的有效落实。 3.配合团队推进客户服务流程的改进工作，持续提升服务品质与客户满意度。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对客户需求及各类投诉情况。 2.具有团队合作精神，能够与同事协同作业，共同优化服务运作效率。 3.热爱客户服务工作，能在高强度工作环境中保持冷静、专注与耐心。

技能要求： 普通话 福利待遇：五险加班补助 攀枝花城管局数字城管指挥中心招聘接线员若干名。该项目为城管局直接委托我公司运营的直属项目，员工需在城管中心现场出勤，接受城管中心统一管理与调度。 工作内容： 1、负责接听市民热线电话，准确记录通话中的关键信息，并及时整理上报； 2、在权限范围内积极处理来电人反映的问题，提升服务响应效率； 3、针对来电者的咨询、疑问及投诉等内容给予专业回复，疏导情绪，妥善解决问题； 4、完成其他与城管接线相关的电话事务性工作； 5、本岗位执行轮班制，白班：8:30-18:00（上2天休1天），晚班：18:00-8:30（上1天休2天），节假日期间加班按规定支付加班费。 任职要求： 1、年龄22周岁以上，中专及以上学历；具备话务、热线服务经验或服务业背景者优先考虑； 2、熟练掌握个人电脑的基本操作，能熟练使用Word、Excel等常用办公软件； 3、普通话表达流利且标准，能够全程使用普通话进行有效沟通；性格活泼，态度友善，富有亲和力，服务意识强； 4、具备较强的学习能力，服从工作安排，工作积极主动，责任感强，能适应重复性工作； 5、具备良好的心理素质，能在高强度工作中保持稳定情绪，有效进行自我调节。 上班地址：钢城经贸大厦B座307

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确解答客户关于产品、服务及流程的咨询问题，提供专业支持 2.主动记录客户反馈与建议，及时转达至相关部门并跟进处理进度，提升客户满意度 3.协助完成客户回访、满意度调查及简单需求挖掘，促进服务质量持续优化 4.维护客户信息档案，确保数据准确、完整，并严格遵守信息保密规定 任职要求： 1.学历大专，具备良好的语言表达与倾听能力，普通话标准，沟通亲和力强 2.有客户服务或电话接待经验者优先，能快速适应高强度通话节奏 3.熟练使用办公软件，打字速度达标，具备基本的计算机操作能力 4.性格耐心细致，责任心强，具备良好的情绪管理与应变处理能力

处理客户咨询单，进行上传下达

电话跟客户沟通，办公室日常工作，会开手动档面包车，会操作电脑，男女不限，，可以谈合伙人合作。最好住在仁和区、花城新区。

工作职责: 1、根据公司提供的名单和信息，前往指定合作医院的病房探视目标病人。 2、主动、亲切地与病人及其家属进行沟通，表达公司的关心和慰问。 3、根据公司规定和病人情况，选择合适的时机和方式，将礼品亲手赠送给病人或其家属。 4、详细、准确地记录每次探视的时间、地点、对象、沟通要点、礼品赠送情况及病人/家属的主 要反馈。 5、严格遵守公司各项规章制度、服务流程和礼品管理规定。严格保护病人隐私及公司机密信息， 不泄露任何探视对象的个人信息。 任职要求: 1、大专及以上学历（在籍学生也可）。护理、社会工作、心理学、市场营销、客户服务等相关专业背景优先 2、1年以上客户服务、销售支持、社区服务、医院相关工作经验者优先。 3、有医院探视、志愿者服务或直接面对病患/客户的经验者尤佳。

一、工作内容： 1.通过电话与潜在客户进行有效沟通，介绍公司产品/服务； 2.挖掘客户需求，精准匹配产品价值，提供专业的解决方案； 3.跟进意向客户，建立良好客户关系，完成销售目标； 4.定期对客户进行回访，维护客户关系，提升客户满意度； 5.准确记录客户信息和跟进状态于CRM系统。 二、薪资待遇： 无责底薪+提成+饭补+交通补助+购买社保+带薪年假+节假日福利+定期团建（综合月薪8000-16000+） 三、基本要求： 1.有强烈的赚钱欲望和目标感，享受成交带来的成就感； 2.脸皮够“厚”，心态够“韧”，不惧拒绝，越挫越勇； 3.沟通能力强，能快速与客户建立信任关系； 4.有销售经验者优先，如果你是“小白”但自认是“潜力股”，我们也欢迎！

攀枝花东区招腻子/大白/墙漆

攀枝花市东区中心广场泰隆大厦招聘保洁，负责打扫办公楼的楼道及地面，墙面，厕所卫生。一天上班8小时，8:00--16:00。（值班的话到18:00）月休4天，工资2400，陆经理：（可包住，不包吃，有员工宿舍）

工作简单，有老手带。

预订客人结账算账、一个月5000左右

有意向请直接投递简历！！！不收任何费用 【薪资福利】 一、【薪资架构】 1、综合工资：4500-8000月多劳多得，日均派单35-70单，每单4-6元，多劳多得。（工资准时发放） 2、工作时间：10:00-14:00，17:00-21:00，闲暇时间可自由安排（有时间可自由加班） 二、【工作内容】： 1、根据外卖的订单信息在配送范围内取餐配送至顾客手上，服从工作安排。 三、【岗位要求】 1、18-50周岁（男女不限） 2、会骑电动车，会使用智能手机，看得懂导航，无案底即可！！！ 其他： 1、电动车：公司统一提供电动车。 3、跑单装备：头盔、服装与餐箱，公司统一安排， 4、保险：入职即买意外险，让你出行无忧。

工作职责： 1、商机开拓：基于公司提供的优质企业资源，主动联系企业负责人，介绍平台价值，邀请并协助其完成入驻。 2、需求转化：通过专业的电话沟通，精准挖掘客户需求，提供解决方案，最终达成合作。 3、客户问题解决：通过微信等方式与客户建立长期信任关系，及时解答疑问，成为客户信赖的合作伙伴。 任职资格： 1、沟通达人：你性格开朗，乐于与人交流，具备优秀的沟通表达能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2、目标导向：你有强烈的成就欲望，不畏惧挑战，能主动寻找方法完成目标。 3、学习能力强：我们不要求你有相关经验，但希望你有一颗积极学习、快速成长的心。 4、学历背景：专业不限，我们更看重你的能力和潜力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

一、岗位职责岗位职责: 1.为客户提供专业的保险咨询与服务 2.维护客户关系，确保服务质量 3.客户生日祝福，缴费续费跟进提醒 4.节日礼品发放 5.公司最新福利活动的告知 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2.能够高效处理客户咨询，确保问题及时解决 3.具有良好的团队合作能力，能够与团队成员协作完成工作任务 二、薪酬待遇收入构成 底薪+提奖(20%-40%)+级别津贴+福利（月度奖励、季度旅游、保险福利）薪资8000+，上不封顶!!! 三、晋升体制 提供定期带薪培训每季度均可晋升，晋升机制透明且公平，不论资排辈，为员工提供良好的职业发展平台，工作氛围好，各年龄段同事均有，部门间同事相处融洽!! ~国企单位，副部级央企，世界500强上市公司，前景好、晋升空间大。

薪资详情 薪资范围:8000-10000元/月职位底薪:3000元/月奖金补贴:节日福利 职位详情 含有销售的客服工作不接受居家办公 办公室坐班 企业内部客服 正常工作制 工作内容 1、老客户的拜访和维护内容简单 2、负责客户的售后服务工作业务咨询投诉受理理赔办理资料录入变更等 3、负责客户活动的通知工作生日福利节日福利旅游福利公司产品说明会及各种客养活动 4、给客户匹配介绍新产品，完善保障计划 薪资待遇 底薪+佣金+奖励 不加班!不加班!!不加班!!!周末双休，法定节假日 我们需要: 25岁一45岁大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽我们接受没有相关从业经验的有师傅一对一带教 我们的团队氛围超好，领导和同事都超级nice，新伙伴也可以快速融入团队 工作自由度高，晋升空间大和不定期的下午茶等着你哦! 节日礼品员工旅游等各种团建. 我们没有经验要求哦。而且工作内容简单，我们会手把手教。公司都是同龄的小哥哥小姐姐，氛围轻松热情！ 欢迎加入我们哦

岗位职责: 1.提供专业化的在线客户服务，及时回应客户咨询，保障服务品质 2.受理客户提出的问题反馈，给予切实可行的解决措施，提升客户体验 3.与团队成员协同配合，共同达成客服工作目标与任务指标 任职要求： 1.拥有良好的语言表达能力，能准确捕捉并回应客户诉求 2.能在既定的工作制度中持续稳定履职，保持高效作业节奏 3.富有责任意识，具备团队融入能力并主动参与协作 4.可接受节假日期间轮值安排者优先考虑

工作时间： 周一至周五：8:30—17:00（无需加班） 岗位职责： 负责已投保客户的售后对接服务，包括处理客户咨询与投诉，协助完成理赔材料准备，提醒保单续费，接待来访客户，审核历史保单信息，解答疑问，开展保险知识普及等工作。非电话销售岗位。致力于提升客户售后服务体验。工作节奏灵活；提供系统化培训，新员工入职后安排资深同事带教指导。 薪资待遇： 无责任底薪2500元+补贴+奖金+绩效+员工福利（收入上不封顶） 周末双休＋法定节假日休息＋每年12天带薪事假 任职要求： 1.年龄25—45岁（公司系统审核条件）； 2.大专或本科学历（需提供学信网查询截图，条件优异者可放宽至高中或中专学历）； 3.为人有礼、素质良好、品行正直，经验不限，公司配备完善培训机制。 具备良好的沟通能力和团队协作意识，积极进取、踏实勤奋，自律且富有责任心，愿意通过自身奋斗实现职业发展。有客服、销售、金融行业从业经历者优先考虑。

岗位职责: 1、负责客户日常业务受理及登记反馈； 2、负责服务电话接听及客户咨询受理； 3、负责一般投诉处理； 4、办公室其他内勤工作及简单文案编辑。 岗位要求: 1、性格外向活泼，具备良好的沟通协调能力； 2、工作细致认真、责任心强，思维敏捷、具备良好的团队合作精神； 3、有良好的职业道德和素养，能承受一定的工作压力； 有酒店业、物业服务行业从业经验者优先考虑。 工作时间： 9：00-18：00月休6天、节假日大假

薪资福利： 1.入职前3个月享受4000元保底，若实际收入高于保底，则按较高金额发放； 2.薪酬构成：底薪2600-3800（每季度评估调整）+提成（无上限）+奖金（1000/2000），月均综合收入：中等业绩者6000-8000，表现优异者9000-15000，上不封顶； 3.正式录用后签订正式劳动合同； 4.依法缴纳五险一金（公积金按平均工资标准实缴）； 5.拥有清晰透明的晋升体系，每年开放4次晋升及调薪机会； 6.提供生日礼品、不定期团队建设活动、传统节日福利、年度年会奖励等员工关怀； 7.严格按照国家规定执行婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年休假等各类假期制度； 8.新员工享有系统化培训、专人带教及专业培训支持； 9.办公区配备冰箱、微波炉，支持员工自带餐食； 10.工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00，每月休息5-7天。 岗位职责： 1.通过电话与银行逾期客户沟通，提醒并引导其按时履行还款义务； 2.回复客户来电，说明应还金额、还款方式及具体时间节点等相关信息； 3.维护客户关系，确保沟通过程合规、专业、文明； 4.帮助客户理解按时还款的重要性，并提供必要的协助与指导； 5.保持与客户的有效交流，确保信息传达准确并完整记录沟通内容。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，能力突出者可适当放宽学历要求； 2.个人征信记录良好，无犯罪记录，无不良行为习惯； 3.具备较强的沟通表达能力和服务意识，能妥善应对客户疑问； 4.工作态度认真负责，具备一定抗压能力； 5.具有团队协作精神，能够与同事高效配合。 晋升通道： 1.纵向发展路径：法务专员→法务组长→法务主管→法务经理→分公司经理→项目经理→总监； 2.横向发展路径：法务专员→部门轮岗（可转向培训讲师、人事等岗位）→部门主管。

【岗位职责】 1、公司提供精准客户，解答客户问题 2、负责客户资料的整理及跟踪，将客户转交给销售人员 3、与销售部协作，配合完成客户售后工作 岗位要求： 1、打字熟练，会熟练操作office办公软件 2、有较强的亲和力，抗压力强 3、品行端正，诚恳扎实，有团队精神；学习能力强。 【薪酬待遇】 1、写宇楼办公，环境舒适；生活交通便利； 2、完善的培训体系， —对一的系统化专业带薪培 3、公司实行人性化管理制度，工作轻松不压抑； 4、上班时间：早10晚7，午休一个半小时； 5、该岗位也有晋升发展的空间 底薪：3-5.5k，月均薪资6-10k，周未双休模式，节假日正常休息 【工作内容】 1、维护老客户，通过电话，企业微信服务维护客户； 2、客户资源由公司长期统一通过电脑系统下发，需自己寻找客户需外出。 二、工作环境及工作时间： 1、工作环境：白领化办公环境---每人均配备独立办公卡座、电脑、辐射耳麦电话机 2、工作时间：周一至周五10:00-13:20,15:00-19:00，周末双休 3、高大上的写字楼室内办公，不需要自己开发客户，免去风吹日晒寻找客户的辛苦工作时间每周一至周五，周末休息定期组织团队聚餐，父母赡养津贴，每年3-5次国内外旅游

岗位职责 通过线上社交平台进行精准拓客; 根据公司提供的资源，无需开发客户，公司提供标准化流 程，简单易上手!任职要求: 年龄18-45岁，有无经验均可(提供培训);熟悉智能手机操作，每天至少可投入半小时;责任心强，沟通能力良好，灵活变通;薪资待遇: 按量计提成，量越多赚得越多!周结，多劳多得!

工作内容:主要负责信用卡客户的卡片的权益告知（比如：免费酒店，免费餐饮等，销售性质较低，有销售经验有限，没做过，接受无经验我们带薪培训~我们唯一想要的就是你能稳定薪资待遇:试用期4000+提成周末休法定全休!带薪年假!工作时间:早九晚六行政班、周末双休，法定节假日休息学历要求中专以上，无经验带薪培训，可住宿！

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底薪+全勤+不定时其他激励，综合薪资8000左右 每月18号 上班时间：9:00至18:00，双休，节假日按国家规定 福利：五险、带薪年假、节假日福利、团建活动

一：岗位职责 公司提供意向客户名单，只需要打电话回访客无销售性质 不需要后期跟进客户也不需要推销任何产品!!纯电话客服，工作内容简单易上手！ 二：任职要求 1、普通话标准有亲和力，思维清晰，语音表达能力强 三：上班时间 早9.00一晚18.00(中午12.00-13.30休息)月休4天，法定节假日带薪休!!! 四：薪资待遇 1、无责底薪4500 公司直招，氛围轻松，不内卷，期待小伙伴们的加入!!! 公司不定时下午茶，团建福利等。

紧急招募：中国人寿售后服务部 招聘年龄：24岁一45岁之间 招聘地点:巴中体育馆旁 招聘时间:9月1日-9月6日 正式上岗时间：9月10日 工资待遇：保底2500元（无责底薪）+长达15个月的新人底薪十提成,只要够努力，轻轻松松月入上万不是梦，欢迎自我推荐和转介绍 具体详情见面再聊 大专以上文凭保底3000元,择优录取 联系人：何先生 联系电话:欢迎您的来电哦