元宝热线保险售后平台纯接听热线客服解答客户的退保退款退单等售后问题有话术转正综合薪资40009~9八小时排班制月休6天

纯接听官方客服，无外呼且不含销售性质，有固定回复话术 岗位职责：接听用户来电，协助用户查询相关信息，指导用户完成退款操作（不涉及销售，不负责理赔事宜） 公司在竞秀区和莲池区均设有办公场所，可根据住址就近安排入职 岗位福利：缴纳五险，享有生日福利及节日福利 公司提供宿舍

招聘：售后服务岗专员（50岁以下男女不限+双休法休+轻松薪资：3000-5000元负责客户的接待与维护，工作轻松无压力，双休法休，一天5小时工作制，宝妈不耽误接送孩子

主要通过微信打字与客户沟通，介绍产品并促成成交 会基础电脑打字即可 带薪培训，有组长一对一指导，按照标准话术复制粘贴回复消息 工作模式：客户资源、电脑、手机、微信均由公司提供 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00 提供工作餐，月休6天，享受法定节假日休假 薪资结构：底薪4000元+12%-20%高提成+每单额外奖励，综合收入5000-9000元 每月15日准时发放工资，绝不拖欠 享受法定节假日+超长年假+年终奖金+开单激励+月度及季度团建活动+带薪培训+五险一金 团队成员以90后、00后为主，氛围轻松融洽 办公地点位于智慧谷、科技产业园（两个办公区）

招聘：售后服务岗专员（50岁以下男女不限+双休法休+轻松薪资：3000-5000元负责客户的接待与维护，工作轻松无压力，双休法休，一天5小时工作制，宝妈不耽误接送孩子<br><br><br><br>温馨提示：对岗位感兴趣的同志们，可以【投简历】后点【电话】按钮和企业联系，这样才能快人一步哦（企业回复不及时请电话联系，要主动一些机会更大）<br><br>工作太忙没时间看简历，请投完简历后电话咨询，

售后客服包吃+五险一金！！！ 薪资： 底薪4000元+高提成，综合收入5000-10000元+五险一金 福利： 法定节假日休息+超长年假+个人出单奖励+年终奖金+月度团队活动+保险保障+带薪专业培训+免费工作餐+员工生日会等 工作内容： 负责产品售后服务与使用指导，协助完成订单转化 客户资源由公司精准提供 上班时间： 9:00-12:00，13:30-18:00，每天工作7.5小时 工作方式： 通过电脑/手机/微信开展工作（设备由公司统一配备） 地址： 科技产业园、智慧谷，根据住址就近安排工作地点

主要通过微信文字与客户沟通，负责售后指导及产品介绍，协助客户完成下单 按照标准话术复制回复客户信息，操作简单，无需相关经验 9:00-12:0013:30-18:00（含工作餐）每日工作7.5小时，享受法定节假日 入职即享带薪培训，配备组长全程指导，提供话术支持，公司统一配发手机、微信账号及客户资源 客户均为意向客户，无个人业绩考核压力 薪资结构：无责底薪4000元+高提成12%-20%+单笔订单奖励，每月15日准时发放工资，绝不拖欠 享有法定节假日、带薪年假、年终奖金、开单激励、月度及季度团建活动、带薪培训、五险一金等福利 团队成员以90后、00后为主，氛围轻松融洽，办公环境优越，管理人性化，工作无压 工作地点位于智慧谷科技产业园两个办公区

职位描述：邮件客服 1、公司提供优质客户资源，无需外出拓展，成交轻松； 2、负责老客户的日常维护，建立长期稳定的合作关系； 3、按时参与公司组织的专业培训，持续提升业务能力。 任职资格： 1、中专或高中及以上学历，年龄20-40岁，欢迎应届毕业生，入职前提供免费带薪培训； 2、普通话标准，具备良好的语言表达与沟通技巧； 3、工作认真负责，具有团队合作意识； 福利待遇： 1、无责任底薪+高额提成+绩效奖金，月综合收入5000以上，收入上不封顶，工资按月准时发放； 2、每日工作8小时，无加班要求（8:00-12:00/13:30-17:30）； 3、双休+五险+带薪年假+法定节假日+带薪旅游+节日补贴+年终分红+生日福利； 4、员工活动多样（配备公司健身房、年会、演讲赛、团建拓展、集体旅游等）； 5、依法缴纳社会保险五险； 企业优势/岗位优势： 1、企业背景强大，市场影响力广，客户认可度高，签单效率高； 2、保定分公司现有员工超1000人，整体实力位居全国前十； 3、团队以80后、90后为主，氛围积极融洽； 4、晋升机制健全，发展空间大，所有管理岗均从内部选拔培养； 晋升渠道：产权顾问--业务主管--部门经理--营销总监--高级营销总监（享有公司股权）--进入董事会 职位亮点： 优越的地理位置-舒适的办公环境-完善的员工福利体系-多元的企业文化-纵向发展的市场价值和横向发展的内部晋升机会

1.负责老客户的售后服务，维护现有客户关系，为客户提供专业的产品咨询服务。 2.深入了解客户需求，为客户提供个性化的解决方案，实现销售目标。 3.具备良好的沟通能力、应变能力和承压能力，能够适应快节奏的工作环境，具备强烈的责任心和敬业精神。 5.大专以上学历，能力优秀者可适当放宽至高中。工作时间:上午3小时，下午2小时，不耽误接送孩子，宝妈们~崛起吧~ 我们提供优越的福利待遇:周末双休、交通补助、年终奖、全勤奖、带薪年假、团建活动、带薪培训、良好的工作环境以及广阔的晋升空间。欢迎有志之士加入我们的团队，共同创造美好未来!

明天列电小去两室日常保洁干活仔细的接，

申通快递招聘司机2名 主要工作送驿站和收货 工资面议 联系电话 同步。

长白班，五险一金，年终奖 只要你年轻、敢拼搏、肯吃苦，你就来！只要想创造财富、渴望成功、实现价值，你就来！ 薪资待遇 1、试用期的工资有保障（入职即可享受补助1000元） 2、试用期一个月，工资在每月10号以打卡形式发放，（不扣压，不欠） 3.转正以后收入稳定，每月（伙食）补贴2000，综合工资不低于上班族 休息期间可以在老家当地休息 所有货物均由专业搬运设备进行装卸，无需人工装卸 工作内容 根据订单内容进行清单货物，指挥叉车进行装卸，运输过程负责巡逻、 保证货物安全、 监督上下货 、跟过来提货的客户沟通到站时间 、 清点、核对、交接、 签单，出现意外情况及时上报公司避免不必要的损失 任职要求 1、18——50周岁、普通话流利，无经验可带薪培训； 2、身体健康、不晕车、认识26个英文字母； 3、能吃苦耐劳、人品端正、做事认真、勇于担当、敢于负责、适应长期出差； 4、无工作经验者可带薪培训、本岗位接受应届生，实习生，愿意培养人才，储备人才 福利待遇 1、包吃包住 每年组织优秀员工到国内知名景点旅游 晋升空间：公司三个月一次评比，年底总结，公司管理岗位90%由普通员工晋升担任 天上不会掉馅饼,只有靠自己的努力拼搏才是成功的较佳捷径！ 不怕你不会,就怕你不敢挑战自己

启动区明天白班加20钢筋工下班扫码结账。

放电缆国留中心小工。有来的打电话。年轻点的。十来天的活。人走帐清电话

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决各类问题 2.准确记录客户反馈信息，同步至相关部门并跟进处理进度 3.协同物流、仓储、技术等部门，高效推进售后流程，提升客户满意度 4. 定期汇总分析售后数据，提出优化建议，助力服务质量持续提升 5. 维护客户关系，主动回访重点客户，增强品牌信任与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，责任心强，抗压能力佳 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度≥50字/分钟 4.学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，具备基础的数据整理与文档撰写能力

文职岗位不销售！上五休二 无试岗！新项目上线发展空间大！ 工作时间： 8小时工作制 月休8天 工作内容： 处理公司内部平台相关问题，接受小白，带薪培训 薪资待遇： 综合收入：5000-7000 节日福利、带薪年假等 不定期举行活动、比赛、生日会、入职周年庆、年会、团队旅游等 天青色等烟雨，而我在等你~ 欢迎各位小伙伴投递简历！！！

工作内容 1. 保单售后服务专员：负责提醒客户按时完成保单缴费，协助办理信息变更，并为客户提供专业的理赔咨询服务，成为客户身边贴心可靠的保单管家。 2. 老客户关系维护：邀请老客户参与公司专属活动，主动提醒客户领取到期礼品，通过精细化服务提升客户满意度与忠诚度。 薪资福利（多维度激励，收入上不封顶） • 基础薪资+业绩提成+客户服务奖金，综合收入可达5k-10k，表现优异者收入无上限。 • 完善福利保障：享受商业保险、节日专属福利及定期团建活动，工作生活双平衡。 工作时间 每日仅需工作5小时，周末双休，法定节假日正常休息，拒绝强制加班，拥有充足的个人时间与生活空间。

岗位名称：售后客服、早班分拣员/二派分拣员、装卸工、送货入库员、快递入库员、送件员；岗位要求：1.售后客服：熟练操作电脑，工作耐心细致，责任心强；2.分拣员（早班和二派）：能适应早班或午班的上班时间；3.装卸工：无特定岗位要求，但需适应晚班工作时间；薪资待遇：1.售后客服：底薪+满勤+岗位补贴+；2.早班分拣员/二派分拣员：薪资未详，允许短期工作，年前结算；3.装卸工：薪资未详；4.送货入库员、快递入库员：计件制多劳多得，薪资按计件；5.送件员（可兼职）：薪资按计件。工作地点：龙岩市新罗区红坊镇西外环232号公路港物流园（福建龙岩）。（该信息已按照要求删除）

上海地区招聘要求: 年龄在28～45岁之间，大专及以上学历。 工作时间弹性，周双休(适合宝妈）。 具体薪资福利待遇面谈！！！ 工作内容: 售后服务岗位维护。 维护老客户，防止客户群流失。 工作地点:上海虹口区 给自己多一次选择的机会

不含销售！不含销售！不含销售！重要的事情说三遍！ 工作内容： 1.协助客户解决预订酒店及退房过程中产生的各类问题； 2.登记客户反馈与投诉信息，及时安抚客户情绪并跟进处理； 3.入职后享受带薪专项培训，无销售任务，无需外出办公； 工作要求： 1.能熟练操作计算机基础功能，可适应轮班安排（含早班与晚班）； 2.具备良好的服务意识，逻辑思维清楚，沟通表达顺畅； 工作时间： 采用排班制度，工作时段灵活调整，设有早晚班补贴，每周双休，法定节假日轮休制。 薪酬福利: 1、提供无责任底薪+绩效奖励，月综合收入4000-8000+，入职即享带薪培训！ 2、标准8小时工作制，按时下班，拒绝加班文化！！ 其他福利: 1、定期举办生日会、团队聚餐，发放节日礼品，设置开门红包，享有带薪婚假、带薪产假等多项关怀政策；办公氛围轻松愉悦，工作无压感！！！ 2、签订正式劳动合同，保障权益； 3、公司配备冰箱、员工餐厅、微波炉等设施，支持自带餐食； 4、晋升通道畅通，管理岗位优先内部提拔，支持内部转岗与多方向职业发展； 零经验可胜任，小白友好，全程空调环境，固定坐班，全程室内作业，无需外勤。 独立工位配置电脑，冬暖夏凉，办公条件优越，工作轻松简单！！！ 诚邀有志之士加入团队，携手共进，共创美好未来！

工作内容 1、负责DCC部门各项流程的统筹管理及持续优化 2、与客户保持有效沟通，建立长期稳定的合作关系，提高服务满意度 3、带领并监督团队高效运作，保障各项目标任务按时完成 任职要求： 1、具有优秀的团队领导能力及商务洽谈经验 2、具备独立应对和解决销售环节中各类问题的能力 3、熟悉汽车销售业务，能够充分调动团队积极性，推动业绩增长

用户下单未付款，5分钟内订单信息将同步至我方后台，我们将进行电话跟进，引导客户完成支付。 岗位涉及销售环节，但非纯电销模式，客户均为有明确购买意向的用户，无需主动外呼开发新客。 薪资待遇：首月享受3500元保底工资，次月起实行底薪加提成制，综合收入稳定在4000-6000元。 工作时间：采用9:00-18:00或11:00-20:00轮班制，每周双休，法定节假日正常休息。 任职要求：年龄22至40周岁，具备客服或电话销售经验者优先录用。

1.薪资福利：无责底薪3800+提成+奖金，综合收入5000-8000，享受带薪培训、带薪休假及创新抽奖活动 2.工作时间：每日8小时，上午8:30-下午5:30，法定节假日正常休息 3.招聘要求：性别不限，年龄20-50岁，工作认真积极主动，具备较强责任心和抗压能力 4.项目发展稳定，薪资发放准时，团队氛围融洽

工作轻松，会简单操作电脑

工作内容：接听平台400客服热线，受理用户关于保单的咨询，提供理赔相关问题解答，指导客户完成理赔申请流程，说明所需材料及操作步骤，协助用户办理理赔事宜，及时回应客户疑问，妥善处理客户投诉，提升客户服务体验与满意度。无销售性质工作 上班时间：9-6/10-7/11-8/12:30-9:30轮班制，每周更换班次，每月出勤24天，休息6-7天 薪资待遇：首月3000，次月3500，第三个月3800，综合收入4k-5k

纯文字客服售后支持无需电话沟通 每月休息8天

接受零基础 不加班！可邀请朋友一同加入！！！ 1.工作时间： 早上9点至下午6点+中午休息2小时+带薪年假+享受国家法定节假日+下午茶+团队旅游 3.岗位职责： 公司提供客户资源+全程指导教学+协助客户解决相关问题 不限制工作经验与学历，欢迎应届生及无经验者，入职即享带薪培训！ 4.岗位福利： 缴纳五险、定期团建聚餐、零食茶歇供应、年度员工旅游、生日关怀福利

1、要求普通话标准，为人和善，有耐心。聪明伶俐！主要负责拨打电话邀约面试。所有资源全部由公司提供。2、耐心讲解求职者疑问，符合用工标准邀约面试即可；3、工作轻松自由，闲暇时间娱乐聊天。我们不要求什么，尽职尽责共同奋进！不带销售性质！任职，资薪资标准5000-120002、性格开朗。沟通能力强，3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。工作时间：早9点到下午6点，周末单休，节假日正常放公司福利：不定期团建，三日旅游，领导nice，有灵魂同事，都是小姐姐小哥哥哦

岗位1：打字类 得物平台官方售后服务在线文字回复售前售后咨询问题无需接听电话 8小时工作制（白班9:00-18:00晚班15:00-24:00）双休月休八天 工作轻松、事务简单、氛围无压、团队和谐 办公环境舒适，室内空调开放，提供奶茶零食 依法缴纳五险一金，享餐补、住宿安排、内部晋升机会，福利齐全 薪资详情： 薪资范围：底薪2700+全勤奖200+餐补7元/天+绩效奖金综合收入4000-6000 社保类型：五险一金 岗位2：语音类 商家托管服务：面向直退商家订单（以品牌直发为主），当用户提交退货/换货/维修申请时，客服依据现行规则审核资格，协调用户与商家沟通，判定是否满足退货/换货/维修条件。 现优化流程，将平台介入时间提前，用户发起申请后，由平台代为完成商家端审核环节，缩短响应周期，通过电话与用户确认处理进展，协商最佳解决方案。 培训期待遇：60元/天+餐补7元/天 正式薪资：底薪2700+全勤200+餐补7元/天+绩效综合收入4000-6000 工作时段：9:30-18:30/13:00-22:00双休月休八天

工作内容：协助客户处理酒店预订、取消及订单修改等相关事宜，解决入住过程中遇到的各类问题。 工作时间：每月休息8天，每天8小时排班制 薪资情况：4000-6000