1、协助公司开展推广工作，获取客户资源，并通过电话交流了解客户需求，提供匹配的服务支持； 2、协助客户完成投资咨询及相关售后服务流程； 3、关注市场变化，及时传递最新金融信息与动态； 4、工作认真负责，性格乐观积极，具备较强的执行力、沟通协调能力及团队协作意识。 薪资待遇： 1、无责任底薪3300~4500元，无试用期，双休，朝九晚六，另享高额提成 5、重视个人成长与晋升的优秀人才请注意，公司目前处于稳步发展阶段，设有管理岗位晋升通道，助力实现职业价值 任职资格： 1、高中及以上学历； 2、品行端正，态度积极，渴望突破现状，具备拼搏精神； 3、普通话流利自然，声音清晰有亲和力； 4、本岗位为客服岗，非销售性质

一、岗位职责 负责政务热线接听工作，协助来电的驾乘人员解答和处理在交通出行过程中遇到的各类问题，保障全省驾乘人员的服务需求得到有效响应。 二、任职要求 1、大专及以上学历，******，专业及工作经验不限； 2、仪容端正，气质佳，身体无纹身； 3、性格积极外向，具备良好的沟通表达能力，普通话流利标准； 4、具有较强的服务意识，耐心细致，亲和力强； 5、思想健康向上，具备良好的职业素养和综合能力； 6、有话务相关经验或综合素质突出者条件可适当放宽； 7、欢迎应届毕业生参与实习（实习生享有同等晋升发展机会）。 三、福利待遇 1、缴纳六险二金； 2、实行上二休一制，每月休息10天； 3、法定节假日出勤享受三倍薪资待遇； 4、定期开展节日特色活动并发放节日礼品； 5、提供完善的培训体系，包含系统化岗前培训及一对一导师带教机制； 6、行业前景广阔，企业平台稳定，成长通道清晰； 7、办公场所位于写字楼大平层，环境舒适宜人。 四、面试和工作地址 工作地点：昆明市西山区润城第二大道3栋2楼。

一、岗位介绍： 1、负责接听10086热线，为云南移动客户解答业务咨询及提供查询服务，纯接听模式，无外呼任务 2、办公环境舒适，福利待遇优厚。工作地点临近地铁出入口，交通便利，通勤便捷 3、提供带薪岗前培训（公司设有系统化培训体系，并由经验丰富的组长一对一指导） 二、任职要求： 1、年龄18-45周岁，男女不限 2、具备中专或以上学历，能熟练操作基础电脑，打字速度达到每分钟20字以上即可 3、对客户服务工作有热情，乐于沟通，作风踏实，具备责任感和服务意识 4、普通话标准，无明显方言口音，表达清晰流畅 三、薪酬待遇： 1、培训期间享受带薪待遇，转正后月综合收入3000-7000元，多劳多得 薪资上不设上限，通话量越多，收入越高 四、工作时间： 1、实行每日8小时工作制，超出排班安排可享受加班补贴 2、每月安排休息6-8天，业绩表现优异者有机会获得公司额外奖励的调休机会 3、设置专属宝妈班次，固定工作时间为9:00-17:00 五、工作地点及其他说明： 1、工作地址：云南省昆明市大树营立交，二环东路517号中国移动云南分公司10086客户服务中心。（可搭乘地铁3号线至大树营站B口出站直达，或乘坐108、254、28、63、89、111甲路公交至金马立交桥（东风东路）站下车即达） 2、本岗位接受在校实习生报名，无需工作经验，公司将统一组织专业培训 联系电话：***********刘老师

平均薪资在6500元以上，综合薪资6.5k-8k，业绩突出者可达1.5W+上不封顶。有无经验均可，提供带薪培训，新手也能迅速掌握工作流程。 一、【岗位职责】 1、通过电话方式提醒持卡人按时足额归还信用卡款项，协助维护客户信用记录； 2、了解客户的实际需求及个人状况，做好信息反馈与后续跟进； 3、及时维护和更新客户基本信息，确保沟通顺畅有效。 薪酬结构：月收入=无责底薪3400元+案件提成+绩效奖金，综合平均月薪6k以上 接受零经验人员，具备相关经历者优先考虑。 工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00；每月安排休息5-7天，法定节假日正常休假。 三、【福利待遇】 1、保险保障：依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金； 2、生活关怀：公司配备常用药箱，日常药品齐全，关注员工健康；同时配备冰箱、微波炉等便利设施； 3、暖心礼遇：生日发放礼券、节日赠送礼品，传递温情与仪式感； 4、休假制度：享受国家规定的婚假、产假、丧假、哺乳假、10天陪产假及带薪年休假； 5、团队活动：定期组织生日祝福、聚餐、K歌、中秋做月饼、户外拓展、年会演出等，轻松融入集体； 6、工作氛围：平等互助，尊重每位成员，团队如家人； 7、薪资福利：无责任底薪+高比例提成+业绩奖励+年假+法定节假日+五险一金+团建旅游+舒适办公环境+系统化入职与在职培训； 8、晋升机制：职业发展路径清晰，从专员到组长、主管、业务经理逐级晋升，支持跨部门轮岗发展。 有意者欢迎直接投递简历！

岗位职责：通过电话沟通了解客户装修需求 岗位福利：团队建设活动，节日关怀福利 任职要求：大专及以上学历 行业经验：具备销售背景，有电话客服经验者优先考虑 岗位福利：早九晚六，每月休息4天，支持调休安排；有家装公司从业经历者优先！！！ 薪资待遇构成：底薪4000元+提成（每成功对接一位意向客户奖励20元），每月休息四天，工作时间早九晚六，可灵活调休 具体工作内容：开发潜在客户资源，确认客户是否具有装修需求，需明确客户所在小区、房屋面积、房屋类型（毛坯房、精装房或二手房）、用途（自住或出租）等基本信息

岗位职责: 1.负责POS终端设备的部署与调试工作 2.为客户进行POS机操作流程的专业培训与指导 3.持续维护客户关系，保障服务体验与响应效率 4.直营团队运营，资源稳定支持 不限地区：承接各大银行信用卡业务，公司配备专业客服团队，提供精准信用卡工单，每日任务量充足、稳定，涵盖刷卡机办理、收款码开通等业务 任职要求: 1.具备较强的客户服务意识与沟通能力 2.可独立处理设备相关技术问题 3.工作态度积极，富有责任心，具备良好的协作精神 薪资结构: 无责任底薪（3000-6000元）+高额提成（0.54-34）+绩效奖金 综合月收入8K-2W+，上不封顶！

包吃包住节假日和生日有礼物月休四天转正后工资按计件算优秀员工奖满勤奖励¥500

公司专注于股票证券投资及国内期权期货领域，客服岗位主要承担线上后端客户对接、引导与维护工作。公司配备专业讲师团队负责前端营销转化，客服人员仅需维护内部优质客户资源，无需自行促成交易，业绩为自然产生，岗位性质偏向纯服务支持类。 工作内容： 1、依托公司分配的客户资源，开展线上沟通与引流维护，通过电话方式与客户建立联系（非销售性质，主要用于后续问题响应，便于添加微信以便服务，无强制添加指标）。 2、借助微信渠道，持续为客户提供高效、精准的信息服务支持。 3、结合市场行情变化，及时传递最新金融资讯与动态。 工作时间：周一至周五9:00-18:00， 午休时段：11:30-13:00 工作地点：万达双塔*南塔3806。 周末双休+法定节假日正常休假+年终奖金，每月15日准时发放薪资。 办公配置：独立工位+公司提供办公电脑+配备专用工作手机及电话卡。 薪资结构：无责任底薪3000元+全勤奖300元+绩效补贴1000元（无通话量考核！无业绩压力！无底薪扣减机制！），入职满6个月后，无责底薪增加700元。 新员工月收入普遍在5K-7K区间， 资深员工月收入可达1W-2W。 本招聘信息真实有效！！ 公司直招，无中介环节！！

任职要求： 1.接听和处理客户电话，提供专业的客户服务。 2.准确、高效地解决客户的问题和需求。 3.主动识别客户需求，推荐合适的移动产品与服务。 4.记录并跟 5.参与服务流程的优化，提出改进建议。 任职要求: 1.具备良好的服务意识，耐心和同理心。 2.能快速学习并掌握业务知识。 3.熟练操作电脑及相关办公软件。 4.有客服、销售或相关服务经验者优先。 核心优势与福利待遇: 1.工作稳定，背景可靠，品牌认可度高，是曲靖市前五的外呼综合运营中心。 2.综合薪资4500-7000元/月，结构包括基本工资2600+提成+奖金+福利+分红。 3.节日福利包括米面油、购物卡等。 4.生日福利。 5.员工关怀包括团队活动、下午茶、心理关怀等。 6.提供完善的入职带薪培训及持续的岗位技能提升机会。 7.明确的晋升路径:客服专员->高级客服/质检/培训师->班组长/主管->后台支撑/管理岗位。 8.休息灵活，自由调休，可以选择单休或双休，事假病假不额外减薪，长期稳定可提供住宿。

公司直接招聘不收取任何费用，简历可来公司填写 【工作职责】 负责对逾期账单进行通知与提醒工作 【岗位要求】 需具备基础电脑操作能力，工作地点固定，全天在办公室内完成，无外出安排，工作内容无销售类性质 【薪资制度】 综合薪资3000元起，另计工龄工资及绩效奖金，员工月均收入在4000至7000元之间（上不封顶） 【补贴制度】 提供全勤奖励及工龄津贴，享有法定带薪假期 【社保福利】 缴纳五险：养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险，同时缴纳住房公积金 【员工活动】 定期组织部门聚餐、特色团建活动及节日红包发放等团队关怀项目 办公模式为职能化管理，上下班实行指纹打卡考勤 【任职条件】 1、年龄范围18至30周岁，不限专业、不限性别 2、具备良好沟通表达能力，有较强团队协作意识 上班时间：9:00—12:00；13:30—18:00，每月休息4天 工作地址：玉溪市红塔区珊瑚路99号富然中心写字楼13楼（城西客运站对面）

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芒市有没有驾驶员工期一年，高速路九千一个月跟旋挖要有操作证，有的联系

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麻科小学后边找一个挖机驾驶员，工资好拿，工期长可以做几年

（单休！不接受的勿扰） 核心职责： 1、妥善应对各类突发售后状况，包括客户提出的退款、退货、中差评、补差价、赔偿及投诉等事项，持续优化售后服务体验； 2、联动相关部门协同解决订单售后问题，及时汇总并反馈客户反映的产品质量情况； 3、配合客服主管完成其他与客服相关的支持工作。 核心要求： 1、具备两年以上售后或后台复杂问题处理经验，有服装行业背景者优先，熟练操作京东抖音、天猫后台系统； 2、具备清晰的语言表达能力，反应敏捷、协调能力强，能独立应对突发事件；善于倾听，具有较强的同理心和服务意识； 地址：市心北路农业大厦2幢5a楼，交通便利：地铁2号线振宁路站旁 晋升快车道： ►1-2年表现优异员工可享股权激励，目前已有多达20人获得股权奖励，正式成为公司股东 ►已成功培养20位股东/合伙人 ►管理岗位晋升机制公开透明（已有多位客服晋升为总经理） 我们的福利： 1、公司为每位员工缴纳五险，保障全面，免除后顾之忧； 2、健全的培训机制：助力你在实际工作中持续成长与提升； 3、具备行业竞争力的薪酬体系，整体薪资水平较同行高出近20%，诚邀有梦想、肯付出、渴望平台实现更大发展的你加入； 4、加班补贴：日常加班同样享有相应加班补助； 5、零食供应充足，确保你在高效工作的同时也能好好照顾自己；

岗位职责： 1、负责解答加盟商在货品方面的各类咨询，提供专业支持与问题处理方案； 2、跟踪问题处理全过程，确保客户满意，维护企业品牌声誉； 3、汇总客户建议及市场动态信息，为产品优化与服务升级提供依据； 4、整理加盟商订单数据，协调仓库与物流部门，落实发货安排，保障货物准时送达； 5、核对加盟商付款情况，跟进回款进度，确保款项按时到账。 任职要求： 1、有冻品行业售后工作经验，善于沟通，具备较高的情绪管理能力； 2、具备较强的沟通技巧和服务意识，能妥善应对并解决客户诉求； 3、具备团队协作意识，可与内部各部门高效配合，提升售后服务运作效率； 4、工作态度端正，耐心细致，具备良好的应变能力和责任心。 薪资待遇： 薪资3000-3500，单休，包吃住

注意 ①周内双休，轮班调休，早九晚六 ②薪酬结构：基础薪资+绩效奖金+全勤奖，月收入5-7K ③额外福利：五险一金+生日礼金+节日礼品礼金+带薪年假+带薪病假+不定期下午茶+团队建设活动 ④多样员工活动：全员俱乐部涵盖桌游、羽毛球、篮球、健身等多个兴趣小组 岗位职责 1、负责外呼处理日常工单，完成工单数据的登记与统计； 2、实时维护客户资料，按计划开展客户回访并做好记录，保持与客户的有效沟通； 3、对工单数据及服务案例进行整理、分析并加以运用，协助提升投诉预警能力； 4、落实上级安排的其他工作任务。 岗位要求 1、大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽），普通话流利清晰 2、具备问题分析能力，掌握基本的投诉应对与客户维系技巧，具有较强的服务意识； 3、工作积极主动，富有责任感，具备团队合作精神，能适应一定强度的工作节奏； 4、熟练操作常用办公软件，打字速度不低于50字/分钟； 5、服从轮班安排，有同类岗位从业经历者优先考虑

岗位职责: 1.负责暖通工程相关售后资料的整理与归档工作； 2.配合处理客户提出的售后疑问及需求反馈； 3.负责工单分派，协同团队保障服务执行效率与客户满意水平； 4.参与售后技术人员的服务质量评估工作。 任职要求: 1.具备较强的协调能力和语言表达能力； 2.熟练进行文档处理及信息记录维护； 3.工作踏实尽责，具备良好的团队协作意识； 4.适应快节奏工作环境，抗压性良好； 5.掌握基础财务相关知识。

◆公司直招，非中介模式，仅设全职岗位，不接受兼职或短期务工人员 ◆需具备电商平台售前/售中/售后相关从业经历，无经验者请勿投递 ◆提供免费线上视频教学支持，严格执行“培训合格后再上岗”流程 岗位职责： 【售中客服】 负责多个电商平台（如多多、京东、唯品、天猫等）售中阶段客户服务工作 主要承接由售前转接的客户咨询，处理退换货申请、后台退款操作、退款挽留、争议问题协调、评价管理维护等相关事务 【售后客服】日常工作内容： 主要承担订单完结后的后台事务处理，包含差评应对与优化、货物损毁追偿、店铺赔偿事项统筹管理等工作 任职要求： 1.至少具备1年及以上电商平台售中或售后实际工作经验 2.熟悉至少1-2个主流平台售后系统操作流程 3.具备独立处理客户投诉及后台纠纷的实际案例经验 4.有差评治理及主动邀评操作经验者优先考虑 5.年龄在*****范围内为佳，能力突出者可适当放宽条件 工作时间： 早班8:30-16:30/晚班15:00-23:00，实行连续8小时工作制，每月休息4天，采用排班轮岗机制（通常每周轮换一次，具体以实际安排为准）

喜欢翡翠，接触过翡翠，有一定的翡翠基础知识，情商高，会聊天的来

聘招‬正规原石人设粉：急需10名客服来赚钱（、清高自居者、无竞争精神、无团队意识、无赚钱欲望者请划过） 要求：有做过人设客服经验者优先，其次是有翡翠相关经验者、或者有过销售工作经验、喜欢销售、喜欢赚钱、有赚钱欲望、敢于挑战自我者优先（），月休2天，满勤600元。 底薪：6000+10个点起跳至提成30个点。业绩优秀者可获得每个月8000元生活补贴。 自己有能力月入10万不是梦，有能力者可晋升主管待遇随之提高可在公司吃两餐，自己回家睡觉 公司运营流量‬精准下粉，粉量给足，老板舍得投钱，就差你来变现工作氛围好，大家一起积极向上把钱赚，无任何心勾‬斗角。 发薪资日期对员工保障不压工资，每个月1号准时发放薪资 工地作‬点：瑞丽站前珠宝城 电话：，欢迎优秀的您加入

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客服专员 1、学历条件：中专及以上学历。2、年龄条件：18-40周岁（特别优秀者，可适当放宽，男女不限。3、其它要求：（1）吐字清晰，表达能力较强；会简单电脑操作；（2）身体健康、吃苦耐劳、性格开朗，反应敏捷，诚实守信，具有较强的事业心与团队协作精神；（3）有车险呼叫中心、销售相关经验者优先。 薪资福利:（一）薪酬待遇1、试用期：2500-4000元，有相关工作经验优秀者可面谈（试用期为2-3个月）。2、签订合同后：（税前）基本工资+绩效激励，预计3500-12000元以上。3、融洽的职场氛围办公，需外出展业。4、食堂福利、现场激励、节假日福利。5、享受午休、双休、法定节假日福利。6、享受五险福利。（二）用工方式面试合格人员开展岗前培训，考核签订劳动合同（劳务外包合同）。 招工人数:5人 （一）请应聘者在招聘启事中自行下载并认真填写《报名表》（附件一需粘贴照片），并于2025年11月30日前通过电子邮件将附件一及毕业证扫描件反馈至简历投放邮箱。报名过程中如有问题，可与工作人员咨询。（扫码或长按下方二维码下载报名表）（二）我公司汇总报名情况后，将对所有报名人员基本条件进行初选，并于2025年11月30日前以电话形式通知面试事宜（初选未入围者则不再通知) 工作地址:德宏州芒市人保路6号，人保财险德宏州分公司办公楼

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