修面采耳按摩spa头疗

采耳，推拿，洁面，不做足疗，专业，正规，工资高。

主要工作采耳，洗脸，洗头，按摩等工作

招聘 采耳师好润佳一楼 有无经验均可培训上岗 要求细心耐心责任心 年龄20至45岁 底薪三千加高额提成月休4天 面议 诚信招聘非诚勿扰

男女不限工资待遇面谈

年龄18岁到35岁

为店内会员做宣传服务

岗位职责： 1.为客户提供专业的头疗采耳按摩服务， 2.熟练掌握各类按摩技法（如中式推拿、按摩、精油SPA等），确保服务品质 3.维护按摩区域的清洁卫生，定期检查和保养按摩设备与工具 5遵守职业操守，保护客户隐私，提供安全、舒适的理疗环境 任职要求： 1.持有相关按摩师资格证书，具备专业培训背景 2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度亲和、耐心细致 3.身体健康，品行端正，无不良嗜好，工作认真负责 4.能适应灵活排班，服从门店管理安排，具有团队合作精神 5.有相关工作经验者优先，无经验者可提供带薪培训

日常负责采耳，洁面等

岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、货品陈列、销售目标跟进与数据分析 2. 主导顾客服务流程优化，提升客户满意度与复购率 3. 参与员工带教与团队建设，协助培养一线销售骨干 4. 执行公司营销活动落地，统筹物料准备、现场执行与效果复盘 5. 定期巡检门店运营标准（卫生、安全、形象），确保合规达标 任职要求： 1.热爱采耳行业，具备良好的服务意识与沟通协调能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识、系统操作及管理流程 3 身体健康，可适应轮班制及节假日工作安排 4 学历不限，有零售/快消行业实习或工作经验者优先

西藏昌都敏珠岭藏餐厅招聘配菜员1名工资3500洗碗员1名工资3500服务员4名工资3800舞蹈10员工资4000联系电话

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招聘 招聘咖啡厅服务员两名，洗碗工一名 需要的请联系

西藏东达山隧道需要瓦检员多名，有经验者优先，需要无犯罪证明，体检合格。急需

昌都市八宿县招建筑木工

岗位职责： 1.为顾客提供专业、卫生、舒适的采耳服务，包括耳道清洁、耳部按摩及基础护理 2. 根据顾客需求及耳部状况，定制个性化服务方案，提升体验满意度 3.规范使用采耳工具，严格执行消毒流程，确保操作安全与环境卫生 4. 主动介绍耳部健康知识，引导顾客养成科学护耳习惯 5. 配合门店完成客户接待、预约管理及服务反馈记录工作 任职要求： 1.热爱美业服务，具备良好的沟通能力与亲和力，服务意识强 2. 有采耳、头疗、SPA等相关从业经验者优先，无经验可带薪培训 3.身体健康，无传染性疾病，能保持个人卫生及职业形象 4.学历不限，踏实肯干，具备学习意愿与责任心 5.遵守职业规范，尊重顾客隐私，注重细节与服务品质

hello~高薪诚聘采耳师，美容师、按摩师保底工资1.2W-1.5W.综合月收入2w+，新手可免费培训，包吃住，培训补助聚餐等，这是一个充满激情活力、洋溢四射的团队，想要实现梦想的你，快快加入我们耳棠湾这个大家庭吧

包食宿，月休四天，有奖金，可培训，纯正规

岗位职责： 1.为顾客提供专业、卫生、舒适的采耳服务，包括耳道清洁、耳部按摩及基础护理 2. 根据顾客耳部状况及需求，定制个性化服务方案，提升体验满意度 3. 规范使用采耳工具，严格执行消毒流程，确保操作安全与环境卫生 4.主动介绍耳部健康知识，引导顾客养成科学护耳习惯 5.配合门店完成日常服务记录、客户反馈整理及基础运营支持 任职要求： 1.热爱美业服务，具备良好的沟通能力与亲和力，有责任心和耐心 2. 无学历限制，欢迎热爱采耳行业、愿意长期发展的求职者加入 3.有相关从业经验者优先，无经验者可提供系统化岗前培训 4.手法细腻、专注细致，能适应重复性精细操作，无传染性疾病 5.遵守职业规范，注重个人形象与服务礼仪，服从门店统一管理

岗位职责： 1.为顾客提供专业、安全、舒适的采耳服务，包括耳道清洁、耳部按摩及基础护理 2. 根据顾客耳部状况定制个性化服务方案，及时识别并规避操作风险 3.规范使用采耳工具，严格执行消毒流程，确保卫生安全与服务品质 4. 主动了解耳部健康知识，向顾客普及科学护耳理念，提升服务附加值 5.配合门店完成客户接待、预约管理及服务反馈记录等工作 任职要求： 1.热爱美业服务，有亲和力与责任心，注重细节与职业形象 2.具备基础耳部解剖及卫生防护知识，有采耳实操经验者优先 3.学习能力强，愿意持续提升专业技能，接受定期培训与考核 4. 学历不限，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 5.遵守职业规范，尊重顾客隐私，具备良好的沟通与服务意识

技术全面，吃苦耐劳。最好自带学徒。工资面议。包吃住。工资按月结。保底价，提成。

有良好的沟通能力，工作细致，有责任心，

本店招聘采耳师一名，不求学历，年龄18—35，性格开朗，月休四天，有包住，工资面谈，有经验者优先，有需要请联系我：

采耳及店里日常事务经营。无经验或不会的可以免费培训。

一：熟悉采耳和足疗技术，善于沟通，有良好的团队合作意识。 二：带薪培训，择优上岗

采耳踩背头疗

有经验者优先，有美容做身体经验优先，学徒可！

本店为顾客提供专业、高质量采耳相关服务正规绿色健康。 1、普通话标准，对客人热情。 2、有无经验都可，手把手教，包教包会。 3、有良好的沟通能力、服务意识以及敬业精神。 4、形象推荐优秀、或有经验优先考虑。 公司氛围好没有勾心斗角。 提点40% 每月休息6天。 包吃住、福利多多、每月1号发奖金。 15天一发工资！15天一发工资！15天一发工资！

1.岗位职责 为客户提供专业采耳（掏耳）、耳部清洁、耳部护理（如艾灸、按摩）等服务。 解答客户关于耳部健康的咨询，推荐店内护理项目或产品。 维护工具消毒及操作环境卫生，遵守安全规范。 完成店内分配的业绩目标（如办卡、产品销售等）。 2.任职要求 硬性条件： 持有采耳师资格证（或相关培训证书，如“耳穴疗法”“中医康复”等）。 1年以上采耳或养生行业经验（新手可接受带薪培训）。 熟悉耳部解剖结构，掌握常见耳部问题（如耵聍栓塞、真菌感染）的识别与处理。 软性素质： 手法轻柔、耐心细致，能缓解客户紧张情绪。 具备基础销售能力，沟通表达清晰。 无传染病，个人卫生习惯良好。 二、招聘渠道 1.线上渠道 底薪：2500-4000元（根据城市等级调整）。 提成：服务项目提成（15%-30%）、产品销售提成（5%-10%）。 示例：若客户消费200元采耳+100元耳部精油，提成=200×20%+100×5%=45元。 保底薪资：针对新手，前3个月可设保底5000-8000元（需签订服务协议）。 2.福利吸引点 免费提供工具（如鹅毛棒、发光耳镜）、工服。 每月带薪培训（邀请资深讲师教授新技法）。 优秀员工奖励：季度业绩前三名发放奖金或旅游福利。 四、面试与考核要点 1.面试筛选 实操测试：让应聘者演示采耳流程（观察手法熟练度、客户沟通能力）。 案例问答： “遇到客户耳道敏感疼痛，如何处理？” “如何向客户推荐耳部护理套餐？” 2.试用期管理 周期：1-3个月，设定考核目标（如独立服务50名客户，满意度≥90%）。 淘汰机制：连续2个月业绩垫底或客户投诉≥3次终止试用。 五、风险规避建议 证件审核：务必查验身份证、健康证、资格证原件，避免无证上岗。 安全协议：签订《操作责任书》，明确因操作失误导致的纠纷责任划分。 客户投诉处理：，。 六、招聘话术示例 标题： 【急招采耳师】底薪4k+提成上不封顶！带薪培训！ 正文： 岗位：全职/兼职采耳师（有无经验均可，老师手把手教！） 薪资：底薪4000+提成（月均8000-15000元） 福利：包吃+节日红包+年度体检 要求：细心、爱干净，喜欢健康行业！ 联系：XXX-XXXXXXX（微信同号） 通过以上方案，可快速招募到匹配的采耳师。若需长期人才储备，建议建立内部培训体系，将新手培养成符合门店标准的专业技师。

岗位职责： 1.为顾客提供专业、安全、舒适的采耳服务，包括耳道清洁、耳部按摩及基础护理 2. 根据顾客耳部状况及需求，定制个性化护理方案，提升服务体验与复购率 3. 规范使用采耳工具，严格执行消毒流程，确保卫生安全符合行业标准 4. 主动介绍耳部健康知识，引导顾客建立科学护耳习惯，增强信任感 5. 配合门店日常运营，参与客户接待、预约管理及服务反馈整理 任职要求： 1.热爱美业服务，有亲和力与责任心，注重细节与卫生规范 2.具备采耳实操经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 3.身体健康，无传染性疾病，能适应服务行业工作节奏 4.学历不限，具备良好沟通能力与学习意愿 5.持有健康证，遵守职业操守，尊重顾客隐私与个体差异