招聘可视采耳员工一位（包教技术） 月休三天 保低3500月入4500以上没问题多劳多得 工作比较闲，轻松 需要的联系： 工作地点：汉中

踏实能干

客户采耳服务

一、职位说明 1．岗位名称：高级采耳师／按摩spa技师 2．工作内容： 提供专业采耳、头部／肩颈按摩服务 根据客户需求定制养生方案 维护操作间消毒卫生（严格执行"一客一消"制度） 3．服务特色： 非遗采耳技法传承＞古法耳部SPA 二、任职要求 1.有1年以上采耳／按摩经验（熟手优先） 2.掌握可视采耳、耳部理疗等专业技术 3.沟通力强、手法细腻、注重客户隐私 三、薪酬福利 无责任底薪4000-6000元＋提成25%-35%（综合8000-15000元／月） 福利 包吃住／免费培训进修／节日红包／员工专属养生护理 晋升 技师→金牌技师→技术总监→合伙人 分红（满1年可申请） 四、工作环境 地址：［西安市曲江新区雁塔南路1201号金辉环球广场E座］ 五、应聘方式 1．电话咨询：张女士（微信同号） 2．到店面试：每日10:00-17:00直接至前台登记（携带身份证／健康证复印件）

主营项目：采耳、头疗、修面、spa 要求：对应聘者的形象气质有一定的要求 待遇：新人保底工资6000，新手熟手皆可。 上班时间11:00-23:00

有赚钱欲望，吃苦耐劳正能量

急招，，美容采耳按摩师。薪资5000一1万，期待你的到来

本店招聘采耳师一名，不求学历，年龄18—35，性格开朗，月休四天，有包住，工资面谈，有经验者优先，有需要请联系我：

招聘志同道合的同事啦！！！月入一万两万等不是梦！！! 我司拥有多连锁门店为顾客提供专业、高质量的面部清洁、采耳等专业相关服务(绿色健康，连锁品牌门店有专业且保障)。 工作内容: 1.为顾客提供专业、高质量的面部清洁、采耳等相关服务。 2.持续学习服务内容，提升服务质量； 3.保持工作区域整洁，对用具进行清洁消毒。 职位要求: 1、接受小白，不限经验年龄18-35岁，身高150cm以上，五官端正，形象好气质佳(条件优秀者可适当放宽条件)； 2、有无经验均可(公司提供带薪培训.培训老师手把手带)； 3、有良好的沟通能力、服务意识以及敬业精神； 4、对行业感兴趣或有相关工作经验的优先考虑。 薪资福利: 1、保底12000元+提成+奖金，综合收入12000-30000元上不封顶哦； 2、不用担心吃住问题，食宿全包，丰富餐食、干净整洁的宿舍； 3、节假日福利、生日福利、休息日、培训补贴、高额商业保险等； 4、工作地点:公司调配或就近分配，欢迎你的加加入

性格好，有服务意识，服从安排

商洛市商州区招弱电/安防

来个垫层摸面的人。

陕西商洛找安装卫浴师傅，两个卫生间的，联系电话

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谁有时间室外管网干几天，张峪沟，

岗位:招采耳师，按摩师，美容师1位 任职条件: 1.活泼开朗好相处，善于沟通， 想努力搞钱的 2.吃苦耐劳，工作积极 3.年龄18-40岁之间 薪资福利: 4，具备采耳按摩工作者优先，有保底5000，包住，有餐补 5.1超勤奖2业绩奖3 6.熟手优先考虑，无经验可免费培训 7.上班时间：中午12：00到23：30

岗位职责： 1.为顾客提供专业、卫生、舒适的采耳服务，包括耳道清洁、耳部按摩及基础护理 2. 根据顾客耳部状况及需求，定制个性化护理方案，提升服务体验与复购率 3. 规范使用采耳工具，严格执行消毒流程，确保操作安全与环境卫生达标 4. 主动介绍耳部健康知识，引导顾客建立科学护耳习惯，增强信任感与专业形象 5.配合门店日常运营，参与客户接待、预约管理及服务反馈整理工作 任职要求： 1.热爱美业服务，有亲和力与责任心，注重细节与卫生规范 2.具备基础耳部解剖及护理知识，有采耳实操经验者优先（经验要求：不限） 3.学习能力强，愿意接受系统化技术培训与服务标准考核 4.身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 5.学历要求：不限

岗位职责： 1.为顾客提供专业、卫生、舒适的采耳服务，包括耳道清洁、耳部按摩及基础护理 2. 根据顾客耳部状况及需求，定制个性化护理方案，提升服务体验与复购率 3. 规范使用采耳工具，严格执行消毒流程，确保操作安全与环境卫生达标 4. 主动介绍耳部健康知识，引导顾客建立科学护耳习惯，增强信任感与专业形象 5.配合门店日常运营，参与客户接待、预约管理及服务反馈整理工作 任职要求： 1.热爱美业服务，有亲和力与责任心，注重细节与卫生规范 2.具备基础耳部解剖及护理知识，有采耳实操经验者优先（经验要求：不限） 3.学习能力强，愿意接受系统化技术培训与服务标准考核 4.身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 5. 学历要求：不限

生熟手均可，不压工资，免费培训

采耳师负责为顾客提供专业的耳部清洁与护理服务，包括使用专业工具轻柔地清理耳垢，并评估耳部健康状况。工作中需严格遵守卫生标准，确保操作安全、消毒到位。通过热情周到的服务，提升顾客舒适度和满意度，营造专业、放松的服务体验。同时，负责耳部护理工具的清洁与维护，并积极学习新技术，持续提升服务品质与顾客体验。

诚聘理疗按摩师，工作内容：手法按摩，上班时间早8：00~12：00，下午13：30~18：00 可顾家带娃。要求工作负责，诚实可靠，亲和度好，工资待遇2200底薪+提成，有销售工作经验者优先……

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任职要求： 热爱养生行业，服务意识强，具备良好的沟通能力 工作认真负责，具有团队合作精神，能适应快节奏工作环境 有相关工作经验者优先，接受应届毕业生培养 形象气质佳，亲和力强，能为客户提供优质服

招聘专业坐采技师

招保健师数名，包吃住，可带娃儿，工资面议，不会可以教联系电话，

采耳美容头疗

1.岗位职责 为客户提供专业采耳（掏耳）、耳部清洁、耳部护理（如艾灸、按摩）等服务。 解答客户关于耳部健康的咨询，推荐店内护理项目或产品。 维护工具消毒及操作环境卫生，遵守安全规范。 完成店内分配的业绩目标（如办卡、产品销售等）。 2.任职要求 硬性条件： 持有采耳师资格证（或相关培训证书，如“耳穴疗法”“中医康复”等）。 1年以上采耳或养生行业经验（新手可接受带薪培训）。 熟悉耳部解剖结构，掌握常见耳部问题（如耵聍栓塞、真菌感染）的识别与处理。 软性素质： 手法轻柔、耐心细致，能缓解客户紧张情绪。 具备基础销售能力，沟通表达清晰。 无传染病，个人卫生习惯良好。 二、招聘渠道 1.线上渠道 底薪：2500-4000元（根据城市等级调整）。 提成：服务项目提成（15%-30%）、产品销售提成（5%-10%）。 示例：若客户消费200元采耳+100元耳部精油，提成=200×20%+100×5%=45元。 保底薪资：针对新手，前3个月可设保底5000-8000元（需签订服务协议）。 2.福利吸引点 免费提供工具（如鹅毛棒、发光耳镜）、工服。 每月带薪培训（邀请资深讲师教授新技法）。 优秀员工奖励：季度业绩前三名发放奖金或旅游福利。 四、面试与考核要点 1.面试筛选 实操测试：让应聘者演示采耳流程（观察手法熟练度、客户沟通能力）。 案例问答： “遇到客户耳道敏感疼痛，如何处理？” “如何向客户推荐耳部护理套餐？” 2.试用期管理 周期：1-3个月，设定考核目标（如独立服务50名客户，满意度≥90%）。 淘汰机制：连续2个月业绩垫底或客户投诉≥3次终止试用。 五、风险规避建议 证件审核：务必查验身份证、健康证、资格证原件，避免无证上岗。 安全协议：签订《操作责任书》，明确因操作失误导致的纠纷责任划分。 客户投诉处理：，。 六、招聘话术示例 标题： 【急招采耳师】底薪4k+提成上不封顶！带薪培训！ 正文： 岗位：全职/兼职采耳师（有无经验均可，老师手把手教！） 薪资：底薪4000+提成（月均8000-15000元） 福利：包吃+节日红包+年度体检 要求：细心、爱干净，喜欢健康行业！ 联系：XXX-XXXXXXX（微信同号） 通过以上方案，可快速招募到匹配的采耳师。若需长期人才储备，建议建立内部培训体系，将新手培养成符合门店标准的专业技师。