岗位职责: 1.为客户提供专业的采耳及按摩服务 2.根据客户需求和身体状况，设计并实施个性化的理疗方案 3.维持工作区的清洁和卫生，确保服务环境安全、舒适 4.提升个人技能和服务质量，有能力提升店长，待遇从优 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力和服务意识，能准确理解客户需求 2.具有高度的耐心和细心，能够保持优质的工作状态 3.具有团队合作精神，能与同事协同工作 4.具备良好的职业道德，能够遵守行业规定

熟手 包吃住

学习中西知识，给顾客提供健康档案，点点火，做好本职工作

高薪聘请采耳师，保底15000，综合工资15000-25000，新人小白公司会带薪培训！

招聘 采耳师好润佳一楼 有无经验均可培训上岗 要求细心耐心责任心 年龄20至45岁 底薪3千加高额提成月休4天 面议 诚信招聘非诚勿扰

会采耳，中式，推背，全能最好

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维护老带新客户，协助完成任务，团队合作共赢共同发展

1.岗位职责 为客户提供专业采耳（掏耳）、耳部清洁、耳部护理（如艾灸、按摩）等服务。 解答客户关于耳部健康的咨询，推荐店内护理项目或产品。 维护工具消毒及操作环境卫生，遵守安全规范。 完成店内分配的业绩目标（如办卡、产品销售等）。 2.任职要求 硬性条件： 持有采耳师资格证（或相关培训证书，如“耳穴疗法”“中医康复”等）。 1年以上采耳或养生行业经验（新手可接受带薪培训）。 熟悉耳部解剖结构，掌握常见耳部问题（如耵聍栓塞、真菌感染）的识别与处理。 软性素质： 手法轻柔、耐心细致，能缓解客户紧张情绪。 具备基础销售能力，沟通表达清晰。 无传染病，个人卫生习惯良好。 二、招聘渠道 1.线上渠道 底薪：2500-4000元（根据城市等级调整）。 提成：服务项目提成（15%-30%）、产品销售提成（5%-10%）。 示例：若客户消费200元采耳+100元耳部精油，提成=200×20%+100×5%=45元。 保底薪资：针对新手，前3个月可设保底5000-8000元（需签订服务协议）。 2.福利吸引点 免费提供工具（如鹅毛棒、发光耳镜）、工服。 每月带薪培训（邀请资深讲师教授新技法）。 优秀员工奖励：季度业绩前三名发放奖金或旅游福利。 四、面试与考核要点 1.面试筛选 实操测试：让应聘者演示采耳流程（观察手法熟练度、客户沟通能力）。 案例问答： “遇到客户耳道敏感疼痛，如何处理？” “如何向客户推荐耳部护理套餐？” 2.试用期管理 周期：1-3个月，设定考核目标（如独立服务50名客户，满意度≥90%）。 淘汰机制：连续2个月业绩垫底或客户投诉≥3次终止试用。 五、风险规避建议 证件审核：务必查验身份证、健康证、资格证原件，避免无证上岗。 安全协议：签订《操作责任书》，明确因操作失误导致的纠纷责任划分。 客户投诉处理：，。 六、招聘话术示例 标题： 【急招采耳师】底薪4k+提成上不封顶！带薪培训！ 正文： 岗位：全职/兼职采耳师（有无经验均可，老师手把手教！） 薪资：底薪4000+提成（月均8000-15000元） 福利：包吃+节日红包+年度体检 要求：细心、爱干净，喜欢健康行业！ 联系：XXX-XXXXXXX（微信同号） 通过以上方案，可快速招募到匹配的采耳师。若需长期人才储备，建议建立内部培训体系，将新手培养成符合门店标准的专业技师。

1、为顾客介绍特色项目及各项费用 2、按照规定的程序保质保量地完成顾客消费的项目

14. 招聘岗位：服务员。关键信息：传菜员服务员数名，工资3500+全勤300+提成。地址：城关区。联系电话：。

湖南衡阳耒阳招小工多人，包吃住220一天60岁以内。做到年26左右，开春初8继续开工。雷

点对点不装不卸

拉过快递的最好

有做过快递行业的优先

负责为顾客提供专业的采耳服务， 保持工作区域整洁，对用具进行清洁消毒， 持续学习服务内容，提升服务质量。 18-35岁。身高155cm以上，不限学历，不限经验，形象佳品行优，条件优越者，可放宽条件。具备一定服务意识，沟通能力，吃苦耐劳。对该行业感兴趣或有相关从业经验者优先。

工资8000到一万带提成管吃住

岗位职责： 1.为顾客提供专业、卫生、舒适的采耳服务，包括耳道清洁、耳部按摩及基础护理 2. 根据顾客耳部状况及需求，定制个性化护理方案，提升服务体验与复购率 3. 规范使用采耳工具，严格执行消毒流程，确保操作安全与环境卫生达标 4. 主动介绍耳部健康知识，引导顾客建立科学护耳习惯，增强信任感与专业形象 5.配合门店日常运营，参与客户接待、预约管理及服务反馈整理工作 任职要求： 1.热爱美业服务，有亲和力与责任心，注重细节与卫生规范 2.具备基础耳部解剖及护理知识，有采耳实操经验者优先（经验要求：不限） 3.学习能力强，愿意接受系统化技术培训与服务标准考核 4.身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 5.学历要求：不限

足疗按摩师8名 采耳师5名 生熟手均可 包吃包住人性化管理 店长一名底薪+业绩(要求二年以上管理经验) 会治脚气师傅一名会培训学员 人均工资8千一1.万5 另招年底零时工多名 要求熟手工资随走随结

要求从事过可视采耳工作的技师。公司包吃住，每日工作时间10：00-21：00。

临时工，长期工均可，工资可以日结，上班自由

岗位职责： 1.为客户提供专业的足部按摩及护理服务 2.保持足疗区域的清洁卫生，确保工具设备消毒到位，遵守卫生安全规范 3.主动与客户沟通，了解其健康状况和需求，提供合理的养生建议 4.配合门店运营，参与顾客回访与服务优化，提升客户满意度和复购率 5.定期参加技能提升培训，持续提高专业服务水平 任职要求： 1.， 2.热爱服务行业，具有良好的沟通能力和服务意识，态度亲和、耐心细致 3.能够吃苦耐劳，适应轮班工作制，服从门店管理安排 4.有1年以上足疗服务经验者优先，无经验者可接受系统培训 5.有良好个人卫生习惯

按摩技师，新手熟手都可以

保底三个钟起

岗位职责： 1.为客户提供专业的足部按摩及足疗服务 2.保持足疗区域的清洁卫生，确保工具设备消毒到位，遵守卫生安全规范 3.主动与客户沟通，了解其健康状况和需求，提供专业建议并提升服务体验 4.配合门店运营，参与客户回访与满意度跟踪，促进客户长期留存 5.定期参加技能培训，不断提升专业手法和服务水平 任职要求： 1.热情耐心，具有良好的服务意识和沟通能力，能与客户建立良好关系 2.工作积极主动，具备团队合作精神，服从门店管理安排 3.身体健康，品行端正，无不良嗜好，年龄18-45岁

摆外场扩张业务。

1、沐足技师简单易上手 2、工作内容轻松 3、生熟手均可

招修脚足浴技师男女不限，小店上班自由，没有那么多规矩。

岗位职责描述： 技术服务：利用传统采耳、头疗、推拿、足疗、精 油开背等技术为顾客提供亚健康调理服务； 沟通与建议：结合顾客身体状况提供养生建 议，完成服务项目并维护卫生区域； 学习与推广：掌握新技术及公司新增项目，配 合团队优化服务体验。 任职要求设定 基本条件：年龄18-40岁，身体健康，无不良 嗜好； 经验与技能： 有无经验均可，有相关资格认证或从业经验者 优先 需具备服务意识、沟通能力及团队协作精神。 福利待遇设计 薪资结构：提成模式，综合月薪6000元+ （多劳多得），全勤奖300； 生活保障：包住、餐补，节假日有礼品或者红 包福利 工作环境：周边环境优雅，客人群体素质高

一：熟悉采耳技术，有一定的采耳经验，爱好这个行业，善于沟通，有良好的团队合作意识 二：带薪培训，吃苦耐劳，勇于创新