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文员经验不限大专
医疗公司文员 专业范围: 临床医学、中西医结合、口腔医学、针灸推拿学、麻醉学、中医骨伤、中医学、医学影像学、医学、法学、化学、生物、针灸、护理、医药检验技术、计算机、软件技术开发、网络技术、通信工程、电子信息工程、物联网工程、机械制造、机械设计、电子商务、康复治疗技术、行政管理、工商管理、人力资源管理、公共事业管理、医疗美容技术、眼视光技术、助产等
文员1-3年学历不限
一、岗位职责 1、负责供应商资料的整理与归档; 2、编制采购合同及订单,跟进物料到货情况; 3、登记采购订单信息,并配合财务完成对账工作; 4、协助采购经理开展供应商评估相关事务。 二、工作要求 1、工作态度积极,具备责任心和细致精神; 2、言行得体,具备良好的职业素养和沟通礼仪。
文员
3-4千/月
文员经验不限大专
采购文员,一年以上经验,具体面议
文员1-3年学历不限内勤管理
职位描述: 1、负责公司员工考勤数据的记录与统计,管理外出人员信息; 2、保障公司日常运营所需物资的供应(如饮用水、纸张、办公设备、耗材及报销单据表格等)并处理相关费用结算; 3、负责各类资料的收集、整理与归档工作,包括业务往来中的传真、合同及其他文件,协助员工完成复印、传真的操作; 4、执行办公室用品的采购任务。 任职要求: 1、熟练掌握常用办公软件操作; 2、具备较强的事业心和责任感; 3、具有良好的团队合作意识、服务态度,以及出色的沟通能力和组织协调能力; 4、身体健康,品行良好。
文员1-3年学历不限
1. 指令传达与执行:准确理解副总工作指令,传达至相关部门/人员,并跟进执行情况。 2. 工作进度跟踪:对副总安排的各项工作建立跟踪台账,盯紧节点,定期汇总进度,及时提醒。 3. 任务闭环管理:对未按时完成的事项进行催办,向副总反馈卡点,推动解决。 4. 会议与日程:协助安排副总日常会议、日程,做好会议记录,跟进会议决议。 5. 文件与信息整理:整理副总需要的文件、报表、资料,归档管理。 6. 内部沟通协调:协助副总与各...
文员内勤
3-4千/月
文员1-3年大专文字功底扎实留光镇封丘县
工资构成:基本工资+全勤+绩效奖 薪酬待遇:综合工资2900—4000 公司福利:提供丰厚的薪酬待遇+食宿+社保+培训+晋升 【岗位要求】 1. 年龄22-45岁;大专以上学历 2. 具有文案编辑能力者优先,性格开朗,具备沟通能力,做事积极主动 工作时间: 08:00-17:00 【岗位职责】 1. 员工档案管理 2. 会议纪要 3. 工厂活动策划
文员
2-3千/月
文员
光伏行业文员优先 实习工资2000 转正后每月涨100元 光伏行业文员工资可提高
新乡原阳县办公室文员,有工作经验优先录取
3-4千/月
文员1年以下学历不限
办公室文员,有工作经验优先录取
文员1-3年大专招投标
1、按照业务经理的要求,办理授权委托书的开具、登记及存根归档工作; 2、负责业务经理相关资料的整理与分发; 3、汇总整理报名、开标、入围、入网等各类项目资料; 4、负责投标平台的日常维护、信息更新及电子钥匙的规范使用与管理; 5、落实部门工作计划中所列事项,参与部门内部考核相关工作; 6、完成上级领导安排的其他工作任务。
工厂焊工餐补高温补贴社保包吃夜班补贴6-10人日结
扬州厂招几个二...保...焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
种植工/杂工日结
今天包车出发,招聘干农活人员。年龄16至65岁,男女不限。包吃包住,工作自由。工期约25天,工资150至350元/天,多劳多得。干满三天后,工资一天一结;干不满三天,需缴纳商保80元/人。温馨提示:干农活比较累,在家没有干过活、比较娇气、事情多的人不建议前往。
新乡
11月3日 05:37拨打电话
长白班包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住6-10人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底9300+,随走随结,包食宿人走账清非流水线!!! 每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线!!! 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖 企业福利:外地过来,路费全额报销,新人入职满30天奖励5000元!!!
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河南新乡佳龙熟食招促销一名,要求性格开朗,吃苦耐劳电话
促销员
佳龙熟食招促销一名,要求性格开朗,吃苦耐劳电话
新乡
11月3日 05:31拨打电话
文员
3-5千/月
文员社保年终奖餐补加班补贴经验不限学历不限弹性工作制
岗位要求 1、财会相关专业,有无经验均可,踏实稳定即可 2、熟练使用办公软件,精通Excel表格统计、数据整理 3、做事细心、有责任心、对数字敏感,服从工作安排 工作内容 主要负责公司日常数据统计、台账整理、报表汇总、资料归档等文职统计类工作,工作轻松稳定,办公环境简单。 工作地点 青岛市城阳区西城汇(本地优先) 其他说明 不套路、不加班、长期稳定岗位 合适可直接预约到店面谈,薪资待遇当面详谈 有意向者直接联系!
文员经验不限学历不限
我们正在寻找抖音、快手、小红书闲置账号! 合作说明: 1.由我方负责内容制作与发布,合作期间账号您依旧可以正常使用,不影响个人操作。 2.合作报酬:单平台 50 /月起,(抖音+快手+小红书)150/月起,数量不限 3.无任何前期费用,属于内容共创合作,不涉及账号过户、转让,有意向可以投递。 4.合作前会沟通内容范围,双方确认后开展合作。 要求:账号状态正常,无违规封禁记录(无需实名,新号/小号均可)。
文员经验不限学历不限
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文员经验不限学历不限
寻找短视频账号合作伙伴,抖音、快手、小红书账号均可参与! 合作说明: 1.由我方负责内容制作与发布,合作期间账号您依旧可以正常使用,不影响个人操作。 2.合作补贴:单平台 50 /月起,(抖音+快手+小红书)150/月起,可多平台多账号合作 3.无任何前期费用,合作前会沟通内容范围,双方确认后开展合作。 合作要求:账号状态正常,遵守平台合作规则即可(无需实名,新号/小号均可)。
文员经验不限学历不限
我们正在寻找抖音、快手闲置账号! 合作说明: 1.由我方负责内容制作与发布,合作期间账号您依旧可以正常使用,不影响个人操作。 2.合作报酬:单平台 50 /月起,(抖音+快手)100/月起,数量不限 3.无任何前期费用,属于内容共创合作,不涉及账号过户、转让,有意向可以投递。 4.合作前会沟通内容范围,双方确认后开展合作。 要求:账号状态正常,无违规封禁记录(无需实名,新号/小号均可)。
店员
3-5千/月
店员有提成免费培训3-5人月结全职
参与店铺日常工作
营业员月结
河南新乡的2080云茶藏品招聘营业员,要求年龄在18至32岁之间,工作环境整洁,工作时间为早9点至晚6点,月薪2800元,享有两天假期,满勤奖金可达3000元,联系电话暂不公开。""
新乡 新乡县
11月2日 10:22拨打电话
新乡延津县商业街鸿星尔克招聘导购数名。有意联系
2-3千/月
导购1-2人月结
延津商业街鸿星尔克招聘导购数名。有意联系
河南新乡路广批发部菜市街店招聘一名早班员工,,联系电话:
店员
路广批发部菜市街店招聘一名早班员工,,联系电话:
新乡
10月27日 10:25拨打电话
后勤经验不限学历不限
一、岗位职责 1、负责每日单据整理工作,规范打印每日出库单、销售单,做好单据核对、留存,保障出入库账务单据完整无误; 2、负责活鱼打包质检留存工作,对打包完成的活鱼产品拍摄视频存档,做好溯源记录,确保产品出货合规可查; 3、配合基地日常质检辅助工作,完成领导安排的其他基础性工作。 二、任职要求 1、身体健康,能适应户外工作环境; 2、工作认真细心、有责任心,做事踏实稳重,服从工作安排; 3、无经验亦可,上手简单。 三、薪资待遇 1、综合薪资:3500元底薪+500元岗位补贴,薪资稳定、按月发放; 2、社保保障:入职即缴纳五险一金,正规企业待遇,权益有保障;
营业员有提成3-5人月结
【今日岗位推荐】14体育彩票店招聘岗位:营业员5名岗位要求:1、性格外向,有销售经验优先,有基础的电脑操作基础,可以使用Excel表格,35岁以下(有自媒体拍摄经验者,不排斥直播者)优先2、上班时间,早班9:00~12:00,下午16:00~22:00(周末11点)每月休息4天(可调休)。3、底薪3000,多种提成(可进店详谈),多劳多得!联系方式:工作地点:新乡市牧野区晖祥江山小区(河师大北门附近)期待细心耐心、做事细致,擅长门店沟通接待亲和力强的朋友们加入!
新乡 新乡县
10月29日 08:25拨打电话
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.热情接待客人,提供优质的客户服务体验; 2.负责前台的日常收银工作,确保交易的准确性; 3.协助客人解决在接待过程中遇到的任何问题; 4.配合团队完成其他日常工作。 任职要求: 具备良好的沟通能力和服务意识; 有责任心,能够准确无误地完成工作任务; 工作轻松团队氛围好
文员经验不限高中全白班
【岗位职责】 - 通过电话、线上渠道与车主客户进行沟通,协助完成车险续保及相关售后支持服务 - 工作内容清晰易上手,公司提供稳定客户资源,无需外出拓展业务 【职位要求】 - 具备基础的电脑操作能力 - 工作认真负责,具备良好的沟通意识和团队协作精神 【工作时间】 - 日工作8小时,上午8:30-12:00,下午1:40-7:00 - 实行单双休轮班制,每月休息5-8天,享受国家法定节假日及带薪年假,无加班安排 【薪资福利】 - 入职初期综合收入4000-5000元/月,转正后5000-9000元/月,高级岗位月薪可达万元以上 - 薪酬结构:2300-6400 + 绩效奖金 + 月度奖励 + 节日福利 + 工龄补贴
收银员
4-8千/月
收银员15-30天3-5人日结兼职假期工全职双人间包吃住
岗位职责: 1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统,确保账款日清日结、零差错 2. 核对商品信息与价格,识别并处理异常交易(如退换货、优惠券核销等)3.保持收银台整洁有序,定期盘点备用金及单据,及时上交营业款 4. 主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,协助处理简单客诉,维护良好购物体验5.配合门店完成日常巡检、促销执行及基础数据录入等工作 任职要求: 1.学历不限,具备基本读写算能力及智能手机操作能力 2. 无经验要求,有零售/餐饮收银经验者优先 3.责任心强,细心耐心,具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一管理 5. 遵纪守法,无不良信用及违法犯罪记录
理货员
3-4千/月
理货员3-5人
负责摆货卸货 收银2小时
文员经验不限本科管培生非销售保险内勤
1. 非销售性质岗位,不设业绩考核任务,属于职能管理类内勤编制; 2. 业务推动与产品管理 根据前线业务发展需求制定产品推广策略,结合客户特征设计差异化执行方案,并联动分公司资源保障目标实现;策划优秀人员激励机制(如竞赛活动、荣誉体系)及高产能团队成长计划,提升绩优人员占比;承接分公司业务指标的细化分解至基层单位,制定落地行动计划,追踪执行进展并形成诊断报告与优化建议。 3. 人力发展与团队建设 推动优质人才引进工作(组织创业说明会、增员沙龙等),开展深度辅导支持;推进主管晋升项目,通过专项培训、晋升面谈及荣誉表彰完善“招募—培养—晋升”全流程机制;督导基层团队日常活动管理、新人育成体系及主管带教制度执行,提升团队留存率与运作效能。 4. 培训体系构建与实施 建立分层分类培训体系,主导新人“双轨制”培养模式(普才与优才计划),覆盖从业基础技能至客户经营能力提升全过程;开发主管管理类课程(含团队辅导、绩效管理)及业务员进阶培训体系;搭建导师分级培养机制,依托实战训练营提升课程研发与现场辅导实战能力。 5. 综合运营与品质管理 建立网点及团队KPI考核机制,组织开展绩效面谈及复盘会议,推动管理制度有效落地;统筹代理人全生命周期管理(入司离职、佣金评估、档案合规),落实消费者权益保护宣传及个人信息安全合规要求;统筹业务费用预算配置与投入产出分析,确保资源高效匹配战略发展方向。
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成高社发[2019]12号
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