招工程会计工程行业

1.负责日常财务事务处理，包括薪资个税申报、账务登记等工作，内容清晰易上手。 2.接收、审核及保管项目采购类发票，完成进项发票认证，并生成相应的记账凭证。 3.组织开展与供应商、关联单位的对账工作，跟进个人往来款项的催收事宜。 4.审核工程部门提交的报表，进行项目成本与利润的核算分析。 5.负责公司资产管理及相关库房盘点工作。 6.具备建筑施工行业财务经验者优先考虑。 7.工作时间：单休制，法定节假日正常休息，每日上午8点至下午5点上班，中午休息一个半小时，提供免费午餐；入职即缴纳五险，团队氛围轻松和谐，无过度内耗。

岗位职责： 1.负责建筑/工程项目全周期成本核算与财务分析，准确归集人工、材料、机械及分包费用 2. 编制项目预算执行报表及实际成本对比分析报告，及时预警超支风险 3.审核工程进度款支付申请、分包结算单及发票合规性，确保账实相符、流程规范 4.配合完成项目竣工决算、税务稽查及内外部审计工作，提供完整财务资料支撑 5.协同项目经理优化资金使用计划，提升项目整体盈利水平与财务健康度 任职要求： 1.财务、会计或工程管理相关专业，学历不限，具备建筑/工程行业财会经验者优先 2.熟悉《企业会计准则》及建筑业营改增政策，掌握工程成本核算方法与ERP系统操作 3.具备良好的数据敏感度与跨部门沟通能力，能适应阶段性项目驻场或多地协同办公 4.工作细致严谨，责任心强，持有初级会计职称及以上资格证书者更佳

招聘文员两名，会计一名 1、文员： 岗位职责：熟练操作各类办公软件，承担项目报价及施工预算的编制工作，确保数据精准、方案合理。 2、会计： 需具备3年以上相关工作经验，主要负责内部账务管理，包括人员考勤统计与工资发放、成本管控、现金收支记账等日常财务工作。

熟悉钢结构制作安装建模拆图制图。能长期出差。工资电联

1、负责工程项目的资金管理和成本核算，及时进行收支登记，确保财务信息的准确性 2、协助完成工程项目报表编制 3、协助领导完成其他临时交办的工作 岗位要求 1、至少有2年以上建筑行业会计工作经验，熟悉工程项目会计核算流程; 2、具有较强的沟通能力和团队合作精神，能与项目部及其他相关部门有效配合 3、具有良好的学习能力和应变能力，思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验; 4、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守; 5、熟练应用财务及Office办公软件，对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先; 6、简历统一投递到齐鲁人才。 工作地点 山东省济宁市任城区盛基国际写字楼

岗位职责 1. 独立完成不锈钢装饰工程、不锈钢制品、商业空间/酒店/地产项目的深化设计与图纸优化； ​ 2. 绘制施工图、节点图、大样图、下料图、加工图，保证图纸符合生产与现场施工要求； ​ 3. 配合项目经理、生产车间、施工班组进行技术交底，解决现场图纸问题； ​ 4. 完成工程量核算、材料清单统计，配合成本控制与报价工作； ​ 5. 跟进项目变更，及时更新图纸并归档管理。 任职要求 1. 建筑装饰、环境艺术、土木工程、机械设计等相关专业优先； ​ 2. 1-3年及以上不锈钢深化设计、幕墙深化、拆图工作经验； ​ 3. 精通CAD制图，熟悉SketchUp、PS、3DMAX、Tekla等软件者优先； ​ 4. 了解不锈钢材质、加工工艺、焊接、安装节点及施工规范； ​ 5. 具备良好沟通能力、图纸审核能力与抗压能力。 薪资待遇 1. 薪资：12000～18000元（能力优秀者可面议） ​ 2. 福利：缴纳社保、包吃包住、全勤奖、绩效奖金、年终奖金、节日福利 ​ 3. 晋升：设计师→深化主管→技术负责人，发展空间大

税务，合同，月度年度，往来账，财务报表

岗位职责： 1.按照施工图纸和规范要求，完成建筑模板的制作、安装与拆除工作 2. 负责钢筋的下料、加工、绑扎及安装，确保尺寸、间距、锚固符合设计及验收标准 3. 配合施工员进行现场放线、标高控制及工序交接，保障施工进度与质量 4. 参与模板支撑体系及钢筋隐蔽工程的自检与报验，及时整改问题 5.严格遵守安全操作规程，正确佩戴劳保用品，杜绝违章作业 任职要求： 1. 具备建筑木工或钢筋工相关工作经验，能独立完成本工种作业 2.熟悉常用施工机具使用及维护，了解混凝土结构施工基本流程 3.身体健康，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识和责任心 4.持有相应工种上岗证或职业资格证书者优先 5. 学历不限，有工地实操经验者优先

一、岗位职责 1. 负责公司工程项目成本核算、成本管控、成本分析，建立项目成本台账，跟踪项目盈亏情况。 ​ 2. 熟悉建筑行业财税政策，负责项目税务筹划、发票审核、进项抵扣、异地预缴、纳税申报等涉税工作，确保税务合规。 ​ 3. 参与工程类合同（施工合同、分包合同、材料采购合同、租赁合同等）的起草、审核、修订、谈判工作，把控合同法律风险、财务风险与付款条款。 ​ 4. 审核合同价款、结算方式、发票要求、违约责任、质保条款等核心内容，出具合同审核意见。 ​ 5. 对接工程结算、分包结算、材料结算，核对工程量与价款，确保结算真实、准确、合规。 ​ 6. 管理合同台账、结算台账、付款台账，跟踪合同履行、款项支付、发票回收情况。 ​ 7. 配合法务、财务、项目部门处理合同纠纷、索赔、签证变更等相关事宜。 ​ 8. 完成领导交办的其他成本、合约、财税及合同管理工作。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，工程造价、财务管理、会计学、法学等相关专业优先。 ​ 2. 2年及以上建筑施工行业成本管理、合约管理、商务管理相关工作经验。 ​ 3. 精通财务知识与税法，熟悉增值税、企业所得税、异地预缴、发票管理等全流程税务处理，具备税务风险识别与筹划能力。 ​ 4. 具备法律基础知识，熟悉《民法典》合同编、建筑法等相关法律法规，能独立审核工程类合同，识别法律与财税风险。 ​ 5. 熟悉工程项目成本构成、成本核算流程、结算流程，能独立完成成本分析与管控。 ​ 6. 熟练使用办公软件及造价、财务相关工具，工作严谨、责任心强、原则性强。 ​ 7. 具备良好的沟通谈判能力、风险把控能力与文字撰写能力，能高效处理合同与财税相关工作。

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建筑工程有限公司的工地财务。

职位：财务负责人 任职要求： 1. 职称要求：持有中高级会计师、中高级审计师、中高级会计师等财务类中高级职称优先； 2. 学历要求：本科及以上学历，财务、会计、金融、经济等相关专业优先； 3. 年龄要求：30-55周岁，特别优秀者可适当放宽； 4. 工作经验： 具备、财务管理工作经验，或上市公司财务相关岗位经历； 熟悉财务管理、预算分析、资金管理、税务筹划等核心模块； 5. 职业资质：持有CPA、ACCA、税务师等证书者优先考虑； 6. 能力要求： 具备战略财务思维，能参与企业财务决策； 熟悉国家财税政策及会计准则，具备风险管理能力； 熟练使用财务软件（如SAP、Oracle、用友NC等）。 岗位职责（视具体岗位调整）： 1.负责企业全面财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金规划等； 2. 优化财务流程，提升财务管理效率，推动财务数字化转型； 3.参与企业投融资、并购重组等重大财务决策； 4.对接审计、税务、银行等外部机构，确保合规运营； 5.搭建高效财务团队，培养专业人才。 我们提供： 1.薪酬（面议）； 2.完善的职业发展通道； 3.五险、社保。 工作地点：深圳光明区。 注：1.本岗位面向高端财务人才，符合条件者将优先安排面试，欢迎自荐或推荐！ 2. 建筑行业会计优先！ 3.懂法律和工商优先考虑！

1、负责公司各项目的日常财务工作； 2、完成上级领导安排的工作； 3、需从事建筑行业财务工作3年以上；

一、企业简介 四川拓路劳务有限公司是一家集建筑劳务分包、建筑材料销售为一体的综合性企业，业务聚焦川内建筑工程和路桥防护工程，凭借规范的运营管理与专业的服务能力，在行业内积累了良好口碑。现因公司业务拓展与财务团队扩容，诚聘专业能力扎实、责任心强的会计人员 2 名，协同搭建标准化财务体系，助力企业高质量发展。 二、岗位名称 会计（税务合规 + 财务核算方向） 三、工作地点 成都市武侯区（具体办公地址面试后告知） 四、核心岗位职责 1.日常财务核算：负责公司全盘账务处理，包括原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对等工作，确保账务处理及时、准确，符合《企业会计准则》及行业核算要求。 2.税务处理与合规：负责增值税、企业所得税、个税等税种的日常申报、税金计提与缴纳工作；整理并归档税务相关资料，配合税务部门检查，确保税务合规；协助参与税务筹划基础工作，落实税收优惠政策。 3.报表编制与报送：定期编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表及管理报表，确保报表数据真实完整、报送及时；配合完成内部经营分析及外部审计所需财务资料提供。 4.风险防控与资料管理：参与项目财务风险预警机制搭建，重点防范虚开发票、成本归集不实等行业风险；负责财务凭证、合同、报表等资料的整理、归档与保管，确保资料规范性与安全性。 5.协同工作与培训：配合会计主管完成财务团队日常工作协同，参与季度行业财税政策内训；对接业务部门完成费用报销审核、劳务款项结算核对、材料采购成本核算等工作。 五、任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，会计学、税务相关专业。 2.资质证书：持有初级或中级会计师证书。 3.工作经验：具备 3 年及以上财务工作经验，有正规企业财务工作经历，建筑劳务、材料行业相关工作经验者优先。 4.核心能力：具备扎实的财务核算与税务专业知识，熟悉国家财税法律法规及最新政策；熟练使用财务软件（用友、金蝶等）及办公软件（Excel、Word 等），能独立完成日常账务处理与税务申报；了解建筑劳务分包、材料销售行业财务核算特点者优先。 5.综合素质：责任心强、严谨细致，具备良好的沟通协调能力与问题解决能力；职业操守良好，保密意识强，能适应公司财务工作节奏。 六、薪资福利 1.薪酬结构： ◦试用期：3 个月（可根据实际能力协商调整），试用期工资 4500 元 / 月； ◦转正后：综合工资 6500-7500 元 / 月，由 “基本工资 + 绩效奖金 + 年终奖金 + 相关补助” 构成，绩效奖金根据工作业绩考核发放。 1.保障福利：。 2.发展机会：拥有清晰的晋升通道（会计→会计主管→财务经理），为员工提供明确的职业发展路径；每年提供 2 次外部专业培训机会，助力员工提升专业技能与职业竞争力。 3.其他福利：享受法定节假日、带薪年假；每季度组织 1 次团建活动，增强团队凝聚力；，保障员工身心健康。 七、应聘方式 1.简历要求：提供个人详细简历（需注明工作经历、项目经验、持有证书等关键信息），附个人近期免冠照片 1 张、生活照 1 张（要求：近期 3 个月内拍摄、正面无遮挡、全身 / 半身均可，不接收艺术照、滤镜过度照片）。 2.投递方式：将简历发送至招聘邮箱：xxx（邮件主题统一格式：“会计 + 姓名 + 联系电话”）。 3.面试须知：公司将对简历进行筛选，符合条件者将通过电话通知面试时间及地点；面试时需携带身份证、学历证书、职称证书原件备查。 八、温馨提示 1.应聘者需对所提供信息的真实性负责，如有虚假，一经查实，取消录用资格。 2.公司将对所有应聘者信息严格保密，未录用者简历不予退还，敬请谅解。

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