三亚市吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下，高中以上学历，懂电脑，会开车

岗位职责：上班时间早上7:30到12:00，下午2:00到6:30 1. 从事中空玻璃的制造作业，保障产品品质与生产进度 2. 配合团队完成各项生产任务，确保工序衔接有序 3. 积极参与工艺优化，推动生产效率与产品性能提升 任职要求： 1. 具备良好的交流能力，能与同事高效配合 2. 按时落实上级安排的工作内容，保持主动积极的工作态度 3. 有团队协作意识，可快速适应团队环境，协同达成工作目标

有自己的施工团队，工人干活细致，有一定的实力承包家装施工工地，款项按施工进度支付，无预付款。

三亚市吉阳区招工长/工程师 要求土建施工员，年龄在50岁以下沟通能力强

陵水黎族自治县招钢筋班长/带班

陵水黎族自治县招桥梁下部结构班组

负责统筹车间人员的工作安排； 负责车间日常运营管理； 负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。 要求：做事细致认真，动作迅速，有相关管理经验者优先考虑。 薪资：底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资，实行多劳多得机制； 上班时间：为固定夜班制。

岗位职责：广告标识加工厂招聘，负责组装、丝印等工作，

负责统筹车间人员的工作安排； 负责车间日常事务的管理； 负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。 要求：做事细致认真，动作迅速，具备管理经验者优先考虑。 薪资：底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资，收入与工作量挂钩； 上班时间：22:00-07:30，固定夜班。

三亚市吉阳区招工长/工程师

招聘岗位：咖啡师（有无经验均可） 任职要求： 1、热爱咖啡、喜欢与人交流； 2、做事认真细心，有团队意识； 3、形象干净清爽，性格开朗大方。 薪资待遇：2600元/月，月休2天 工作时间：早班12点～17点半 20:00点～23:00点 工作地址：东方市园林路咖咖I Dopamine&Coffee店 联系方式：（同步）

【招聘】 凯撒皇宫 二楼《壹家食府》酒楼诚聘： PA洗碗工 阿姨，1名.月薪3000. 要求有工作经验者优先. 地址:海南省东方市二环南路西侧原凯撒皇宫二楼. ☎:高总/前台：

企业：东方善与养老服务有限公司 招聘岗位：护理员 任职要求： 1、年龄60岁以下，男女不限，会操作智能手机，会用地图导航； 2、有养老护理员证书优先，没有证书的人可以在公司培训考证; 3、熟练乘坐交通工具，有电动车、会骑电动车优先; 4、身体健康，有爱心，有耐心，负责任，吃苦耐劳，愿意长期从事养老服务工作。 工作内容： 为半自理、不能自理的人提供上门护理服务，比如洗脸、洗头、洗澡、协助换衣服、协助吃饭、压疮预防和护理、协助康复活动等。 薪资待遇：3000-8000，缴纳社保 工作地址：东方市 联系方式：卞女士（同步）

【招聘】东方市永香商行 工作地点： 1⃣永香商行 营业员 具体工资待遇、上班情况私下了解，谢谢 手机号： 有意者私聊哈

‌‌招聘：洗头、洗脸服务员3名，年龄25-45，无经验者免费教会，即可上班，只要有上进心肯努力一切不是问题，上班时间: 上午9:30-18:30 下午13:00-21:00 工资:2000底薪十400餐费十做多得多算十产品提成十满勤奖，2天假期 地址∶八所镇居龙新村顺秀养发馆 电话

大庆，土建（产业园）工长1人，工期2年。月薪年薪均可，年龄要求40岁以内，想去的联系我同步

工程师 早九晚五 5000-10000元/月

⏰上24休24 工资:1700 年龄:60以里，工作轻松不累，身体健康，有高度负责心。 地点:凌西大街南郡天下附近 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 装修公司 1⃣工长、监理 ☎联系电话:

蜜雪冰城招聘。年轻的装修工长。装修活长 钱准 钱快 有想干的联系我。

1-招土建（产业园）工长两人。建设地点大庆，建设周期两年起。月薪年薪均可。

海南东方市，两栋高层海景楼，招二构木工，师傅人数 5_8人，钢筋绑扎及植筋师傅2_4 名，地域远，大型机械无需携带，手电动工具邮寄，联系电话刘总

海南省东方市需临时增加两名钢筋工。

23日下午用帮忙的，现金支付，也可包工，

1、核对地磅磅单，确保进出库数据准确无误。 2、编制生产日报、销售日报及库存报表。 3、与客户进行对账，整理合同及票据。 大专及以上学历（优秀者可放宽）； 能熟练操作Excel（透视、基础函数必备）； 原则性强，能适应工厂环境。

海南东方。朋友在海南省东方市有认识钢筋突击队的吗。具体面议。

东方市招钢筋绑扎

要求熟悉并能独立完成生产全部流程

东方市招建筑承包、钢筋绑扎、钢筋工

岗位职责： 1、责任心强 2、同岗位工作经验1年以上; 3、能独立解决生产中的问题，按时完成任务。 任职资格： 1、1年以上实际工作经验;、 2、有较强的学习、沟通能力，团队合作精神。

岗位职责 生产管理：规划包装环节生产节奏，分配人员作业内容，统筹设备运作，确保包装产出匹配整体生产目标，统计并记录每日生产信息（如包装产量、材料消耗情况）。 质量与标准把控：核查包装物料及操作流程是否达到食品安全规范（如封口严密性、标签准确性），检验成品包装品相、净重、生产日期标识等，处置不符合要求的产品。 人员与培训：负责包装班组日常管理，组织员工进行标准化作业培训（如机器操作、工序流程），评估工作绩效，安排轮班及出勤事务。 设备与耗材管理：保障包装机械（如封口机、贴标机）正常运行，及时反馈设备异常并申请维修，监控包装物料库存水平，防止过度损耗或供应不足。 流程优化与合规：参与包装工艺优化，降低资源损耗；协同质检、研发团队执行新型包装规范，确保符合相关行业法规（如包装材质安全认证要求）。 任职要求 1-3年食品领域包装相关工作经验，了解食品包装材料性能（如防潮性、防污染标准）。 具备良好沟通协调能力，能够有效促进团队合作。