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岗位职责： 1、承担公司项目硬件方案的设计工作，进行元器件选型（如单片机、DSP或其他处理器）及系统层面的技术分析； 2、完成硬件的详细设计与实现过程，涵盖原理图设计、PCB布局布线以及硬件调试环节； 3、解决嵌入式系统在开发和量产过程中出现的各类硬件技术难题，重点保障产品的可靠性与稳定性； 4、负责产品样机的焊接与调试任务，配合生产端完成测试流程； 5、开发智能硬件设备中的嵌入式软件部分，包括通信控制逻辑与底层驱动程序； 6、针对低功耗需求的硬件系统和电路设计提供专业性建议与优化方向； 7、联合服务器端与APP开发人员共同完成通信协议的对接、实现与验证； 8、对接硬件供应商及芯片原厂，开展技术交流与协同合作； 9、编写与产品相关的技术文档及测试报告； 10、承担项目管理所需的技术文档撰写与资料归档工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备大学英语四级或同等水平，所学专业为计算机科学、软件工程、自动控制、机电、光电、精密仪器等理工类相关方向；具有1年以上嵌入式软硬件开发经验； 2、掌握嵌入式硬件设计全流程，对嵌入式领域有浓厚兴趣；扎实掌握数字与模拟电路设计理论与实践技能，能熟练操作示波器等常用电子测试仪器； 3、精通PCB布线方法，深入理解信号完整性原理，熟悉电磁兼容性的理论与实际应用；熟练运用PADS等PCB设计工具，具备独立完成出图与layout的能力； 4、熟练使用C/C++语言编程，具备规范的代码编写习惯；熟悉QT开发环境，从事数据库相关工作的需掌握SQL编程； 5、精通STM32系列单片机及其C语言开发，掌握CAN、UART、I2C、SPI等常见通信协议的应用； 6、了解蓝牙BLE、WIFI、Zigbee、Mesh组网等无线通信技术的开发流程； 7、熟悉Keil、IAR等嵌入式开发环境，了解uart等接口的使用方式，有机器人ROS系统及底层开发经验者优先考虑； 8、具备电子类产品、物联网智能硬件或嵌入式系统研发背景者优先录用； 9、了解项目管理的基本流程与规范； 10、动手能力突出，工作态度积极主动，思维条理清晰，逻辑思维强，具备快速学习能力和良好的团队协作精神。

工作职责: 1、负责客户端应用的功能验证、兼容性验证及性能验证工作； 2、参与与客户端相关的服务端接口验证工作； 3、参与产品需求讨论，制定验证方案，完成验证用例的设计与评审，执行验证任务并确保结果准确性。 要求： 1、熟悉软件验证的基本流程和基础理论； 2、熟练运用黑盒验证技术，如等价类划分、边界值分析、场景法等设计验证用例；了解验证计划、验证用例、验证报告等文档的编写与评审流程； 3、掌握SQL语句，能使用MySQL、达梦、MongoDB等数据库，通过SQL实现数据的增删改查操作； 4、熟悉常用验证工具，如Fiddler、Charles、JMeter、Postman等； 5、具备Python语言基础，了解Selenium框架、Unittest框架等相关技术； 6、了解Linux系统常用命令及Shell脚本编写； 7、有数据治理或大数据分析相关工作经验者优先考虑。

任职要求 1.计算机相关专业，211本科及以上学历； 2.熟练掌握Java编程语言，深入理解JavaEE及相关主流开源框架，如Spring、SpringBoot、SpringCloud、Mybatis等；具备开源框架定制开发或低代码/自动化/大模型类应用开发经验者优先； 3.对技术有浓厚兴趣，具备较强的学习能力和实践能力，自我驱动力强；具备良好的沟通协作意识，逻辑清晰，抗压性强 工作职责 1.承担福利系统的设计与研发任务，具备复杂业务场景下的架构解决能力，熟悉领域建模过程，包括实体设计、权限机制与流程编排等； 2.构建并优化本地生活电商系统的工程架构与基础框架； 3.深入理解B端产品业务逻辑与核心目标，具备高可配置、可扩展的SaaS系统领域设计能力，能够独立分析并攻克系统中的关键技术难题

岗位职责： 1.结合实体供应链服务的业务特点与市场需求，前瞻性地规划并设计适配公司商业模式的实体供应链架构。 2.精通OMS、TMS、WMS、BMS等相关系统体系，能够依托数据分析洞察业务运行规律，制定业务流程中的监控指标，明确优化路径与效能提升方案。 3.聚焦OMS系统的智能履约调度功能，主导调度工具的开发与迭代，构建调度策略体系。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备5年以上相关工作经验。 2.拥有履约、仓储、配送及数据分析等领域经验，具备互联网平台运营背景者优先考虑。 3.具备优秀的逻辑思维、数据洞察能力以及持续学习与创新能力。 4.善于沟通协作，能有效推动跨部门、跨团队项目落地执行。 5.工作责任心强，作风踏实，具备自我驱动力。 6.有参与并实际落地智能运输配送体系、智能计划系统项目经验者优先。

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岗位内容： 1.负责公司设备的日常维护和保养，确保设备正常运行； 2.及时处理设备故障以及发现的问题，制定改进方案并持续跟进； 3.更新并反馈设备的维护计划，确保设备按照计划得到维护； 4.维护设备档案、维修记录及维护报告，并加以分析总结； 5.完成上级领导交代的其他任务。 任职要求： 1.具有电子、机械等相关专业本科及以上学历； 2.2年以上同岗位工作经验，具备较强的设备维护管理能力； 3.熟悉设备维护流程与管理规范，掌握一定的质量管理技巧； 4.具备良好的沟通能力及团队协作精神； 5.持证维护工程师优先考虑。

【小时工】 1、纯工价28每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。

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普工工人

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