内蒙古电力工程师

本单位招电力工程师，年龄65周岁以下，身体健康，要求：懂变电站，杆塔线路设计，施工，懂造价。待遇优厚，联系电话

内蒙古天泰电力招聘1、总工程师（电力系统）；2、变电运行培训主任；3、变电检修工程师；4、财务总监（负责财务，审计，经营，预算，成本）；5、人力资源主管；6、变电运维值班员；7、输配电线路检修施工人员。联系人：郝向东电话：

招有经验且专业的电厂改建工程师，对电厂脱硫塔的施工改建有经验且会预算优先，薪资高，供住，工资面议

招聘岗位招投标专员：1 名1.电力工程招投标3年以上经验2.有主网工程投标经验者优先，可独立编制施组措3.配网工程经验丰富，可独立操作各投标系统软件，编制具体投标项目施组措任职要求：大学专科毕业薪资待遇：5000-7000电气安装预算员：2 名1、熟练掌握与造价、合同相关的法规、政策、文件，就练掌握先行定额及清单规范。2、完成目标责任书工作内容和目标3、具备电力行业安装预算经验，可使用博威软件工作内容：1、根据会审后的 施工设计图纸，运用规定的计算规则确定安装工程的工程量。2、根据施工设计图和人工费、原材料及设备的价格，具体编制安装工程项目的预算。3、根据工程现场进度，审核安装工程量统计表，根据安装工程验收单和安装承包合同与承包方力理安装工程结算手续。4、根据项目安装工程劳务定额、材料使用定额、设备台班定额，对结算工程量和单价进行审核与控制。任职要求：大学专科毕业薪资待遇：6000-10000电力施工员（可接受实习生）：5名工作内容：配合项目经理进行施工现场管理，施工人员管理，各项相关手续办理任职要求：大学专科毕业薪资待遇：2000-5000设计总监1名工作内容：1.组织、参加技术交底等后期服务和现场配合工作，协调解决工程施工过程中的有关设计技术问题；2.2.组织及领导项目组人员严格执行设计过程控制程序文件的规定，并做好质量记录；3.可承担专业负责人及校对、设计等工作。4.协助完成团队管理和发展等工作任职要求：大学专科毕业薪资待遇：4000-8000电力工程设计 2名工作内容： 1、负责220kV及以下电压等级的输电线路（土建、电气、变电）工程设计，包括接入方案、可研编制、初步设计、施工图设计并参加评审会；2、负责工程选线、定线等方案研讨、设计工作；3、负责测量完成定线断面图和定位交桩工作；4、负责完成10kV及以下配网工程的设计工作；任职要求：大学专科毕业薪资待遇：4000-6000 联系方式

内蒙古龙凯建设有限公司（招聘）电力总工程师1名，要求：10年以上工作经验，完成过110kV以上两个项目工程技术管理工作者。电力工程技术员2名，要求：5年以上工作经验者。电力工程资料员2名，要求：5年以上工作经验，能够熟练完成土建、电力工程资料者。联系人：刘先生电话：

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企业技术力量雄厚，深入了解电站生产工艺流程，具有丰富的电站辅机产品的研发设计和工程应用经验。在电站辅机设备的设计、制造、安装调试和售后服务方面，企业拥有一批经验丰富的专业队伍，为用户提供胶球清洗装置,中频弯管机等技术经济性能处于国内领先水平的使用方便、性能可靠的电站辅机产品。　　公司提供包括胶球清洗装置,中频弯管机在内的各类生产设备及辅机设备在各专业电力生产厂家及电厂都获得了良好评价，产品质量性能稳定、可靠，给相关用户带来了极大的经济效益。 企业因需扩大规模资质，现诚聘电力中级工程师人员，见证无误可支付全款，有兴趣的朋友可以联系人力资源部：张工微信同号,私人Q：

智能电网技术工程师岗位优势1、就业前景:目前北京，上海，河北，浙江，江苏，山东，河南，四川，天津，湖北，江西，宁夏等地已经率先开展智能电网服务业务，全国其他省份也相继开展。通常一个县级供电单位需要的常年技术人员为10-20人左右，仅以山东省为例就有137个县级行政区，就业空间非常惊人;2、待遇好:熟练工作后综合薪资4000-8000元，五险或五险一金;3、技术性高:技术含量高，属于经验累积型技术行业;4、性价比高:发达城市的收入，乡镇的消费水平。岗位简介智能电网作为新一代电力系统，具有高度信息化、自动化、互动化等特征，其应用数字信息技术和自动控制技术，实现从发电到用电所有环节信息的双向交流，系统地优化电力的生产、输送和使用。未来的智能电网将是一个自愈、安全、经济、清洁，能够提供适应数字时代的优质电力网络。岗位要求1、男，年龄18-25周岁，身高170cm以上，大专及以上学历(条件优秀者年龄学历均可放宽);2、有进取心，学习能力强，适应能力强，能吃苦耐劳;3、无犯罪不良记录，为人诚实守信，有责任心;4、退伍军人优先，有驾照者优先。

有工作经验者优先

嘉峪关地库桥架放电缆力工10个 日结或周结。有意联系 电力施工负责人 3个 月结 安装桥架的 5个 周结

内蒙左旗需要大量的插柳小工，没有任何技术含量，日工260男女不限，年龄男的限制60女的限制55岁，工资平等，有愿意干的男女工人联系我

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项目在榆林大保当，新开光伏项目，需要与甲方对接，能带领工人工人干活，不外包，劳务施工，会看图懂管理施工。

招聘：电力工程技术人员薪资：6000-10000电力工程技术人员

招聘：电力工程师/技术员薪资：8000-5000电力工程师负责人，负责电力工程的情况

招聘：电力工程师/技术员薪资：4000-6000电力工程师/技术员

招聘：电力工程师/技术员薪资：3500-7000电力工程师/技术员

电力相关施工。各岗位工程师。

风电上市公司直签风电运维周值班人员200人办公室岗位试用期3-6个月小白入职薪资5000，入职半年后6850-7350元，六险一金，提供住宿有餐补，3个月休12天，一年报销四次往返路费。首次去企业报到路费也可报销，过节各种福利均有要求：中专以上学历，35周岁以内，接受小白，三证工作地点：可选择片区1.蒙西（锡林郭勒，阿拉善，巴彦淖尔，包头，鄂尔多斯，呼和浩特，乌兰察布，赤峰）2.黑龙江，吉林，辽宁，蒙东片区3.青海，新疆，西藏，甘肃片区4.山西，陕西，宁夏片区5.山东，河北，天津片区6.湖北，河南，安徽片区7.江苏，浙江，福建片区8.广西，广东，江西，海南，云南，贵州，四川，重庆，湖南片区:

1、电网运维、充电站运维，要求：30周岁以下，大专以上，综合到手4500-7000，五险一金，双休节假日。2、光伏、风电运维， 20-35周岁，中专，综合到手5000-10000，培训后直接转正上岗。

招聘:注册消防工程师、消防技术人员、消防培训讲师需有相关工作经验或消防相关专业毕业生，工资面议。联系电话

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主要招聘，风电运维工程师，定检维护人员，技改风机调试等人员，要求没有心脏病恐高癫痫病等人员。干过风电行业有一定经验的优先录取！应届机电专业的毕业生优先录取！转业复员军人优先录取！具体事宜详细了解请联系姚经理：

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2025新能源行业招聘公告公司简介：新能源产业是衡量一个国家和地区高新技术发展水平的重要依据，也是新一轮国际竞争的战略制高点。随着科技的发展，新能源的产品市场也将进一步打开，全球新能源革命正处于爆发增长期。目前我国新能源发展方向主要分为四大板块，分别是风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业。同时新能源行业就业人员薪资水平均高于传统行业，平均月薪在6000-15000 不等，保险齐全，福利待遇优厚，就业范围广，晋升空间大，受到很多年轻人的青睐。但新能源行业就业都有一定的门槛，需要工作人员持证上岗，因此很多求职者被拒之门外，为了解决我国新能源行业人员需求，同时提高年轻人薪资水平，缓解生活压力。一、招聘条件1、年龄18-35周岁，男性净身高161cm以上，女生净身高150cm以上。2、高中及以上学历，不限户籍及专业，须有毕业证书。3、身心健康，无恐高症，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源行业健康检查规范二、上岗流程1.报名→面试→岗前培训(5-7天)→见习(6个月) →考证→转正安置就业。2、培训期间不收取培训费，吃饭自理、住宿(35/天) 、自带生活用品等 。3、培训结束安排至新能源行业相关企业进行岗前见习。见习单位包括：远景能源、金风能源、 中车能源、三一 集团、晶科能源、天合光能、晶澳科技、理想汽车、蔚来汽车、比亚迪、特斯拉、天合储能、中天储能等100多家大型新能源企业。4、见习期间综合津贴 4000 元 - 8000 元 ，免费提供食宿 。5、见习期为六个月，见习结束后考取证书，其中包括高压证书、低压证书、登高作业证书。6、考取证件后安排到全国新能源行业相关岗位就业。(根据个人意愿就近安置)三、工作内容1、设备的安装督导，调试和试运行等工作2、定期维护和例行维护工作3、设备的大型维修工作4、准确了解电控，机电系统技术参数5 、负责发电机设备调试， 电器故障处理，变频器调试及变浆系统调试，设备的维护等相关工作。四、薪资待遇1、岗训见习期间津贴4000元 -8000元包食宿。见习期结束**校考取证书，持证上岗，转正安排到全国新能源项目；(根据个人意愿就近安排原则) 。岗位晋升机制， 每年多次晋升考核机会，晋升空间大。运维项目签劳动合同 (直签) 。2、转正

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