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1.协助车间主任全面执行工厂各项管理规定与制度要求 2.负责生产组织安排及技术准备工作，落实产品检验流程 3.及时识别并反馈生产过程中出现的各类问题 可接受无经验应届毕业生，公司配备系统的培训方案

岗位职责： 1、负责车间或班组人员的日常管理工作； 2、配合车间主任推进生产任务的执行与落实； 职位要求： 1、具有食品行业管理经验（组长、拉长或以上级别）者优先； 2、具备良好管理潜质或优秀应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1.推动落实仓库相关标准文件、操作流程及规范，监督团队执行，并组织开展制度宣贯、业务培训及绩效评估等工作； 2.执行仓库日常收货、发货及库存管理工作，确保各环节有序运行； 3.核查并上报仓储过程中的异常情况，按时提报各类运营数据报表； 4.督导现场作业管理，推进6S管理落地及目视化管理的实施与检查； 5.协助监督不良品与呆滞品的处理，完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.专业不限，具备电商仓储管理背景者优先； 2.具备团队管理经验，曾带领团队不少于15人； 3.具备良好的沟通协调能力及较强的抗压性； 4.工作认真负责，具备较强的分析与问题解决能力； 5.认同公司企业文化，年龄***** 晋升空间：班长-组长--部门主管--部门经理

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