
塔吊司机长期20人以上月结长替皆可
袁宏胜塔吊租赁招聘,司机,半成手(学徒)老司机带徒弟直接上岗,云南,安徽,湖北,海南,上海,河南,贵州,吉林,黑龙江,天津,北京,山东,广酉,山西,辽宁,浙江,四川,陕西,湖南,内蒙,河北,甘肃,现场实际教学,全程不收任何费用,工资3000 -8000
塔吊学徒长期3-5人月结
年后开始招聘2026年塔吊学徒工作地点天津河北海南三亚部分地区
学徒工资
第一个月3500
第二个月4000
第三个月4500
前三个月每个月涨500
三个月以后
每个月涨1000
第一年涨到7500—9500
包住不包吃
工地有食堂吃一顿10块左右
学会了自己独立开一台以后
开始算工资
有师傅带
名额有限先到先得3-7左右学会
临时工
综合辅助员
考核评价方式为笔试(50分)+面试(50分)。如应聘人数大于50人则额外设置初面环节(初面满分100分,不计入总成绩),初面成绩合格人员(≥60分),可进入笔试环节,总成绩低于60分的不予确定为岗位拟用人选;考核评价结束后,根据总成绩排名确定拟录用名单;招录的劳务派遣岗位出现剩余空缺岗位时,将结合相应岗位招录条件、考核评价结果、岗位匹配度、人员调剂志愿等在本次考核评价落选人员中,按照由高到低的考核评价最终成绩,确定符合条件的拟补充人员;测试时间根据实际情况进行调整,具体时间另行通知;测试地点根据实际情况进行调整,具体地点另行通知;公司将综合昭通机场的反馈结果、实际情况等确定参加背景调查人员,并按照昭通机场相应岗位人员要求组织背景调查;通过背景调查的应聘者,按照规定及岗位需求,到具备三甲资质的医院进行体检,体检合格者进入下一环节,体检安排另行通知;录用后设置三个月试用期,试用期满后通过考核者予以转正,未通过者解除劳动合同;公司将严格遵守各项规章和纪律,严格按照劳务派遣管理办法的内容和程序操作,确保选拔全程客观、公正;公司负责按照国家相关法律规定与劳务派遣人员签订劳动合同,并按照规定合法、合规地管理劳务派遣人员
昭通盐津县急招吊车司机,三年以上工作经验、持Q2操作证
7000-8000元/月
吊车司机长期1-2人月结保养维修有机械常识持证汽车吊车
急招吊车司机,三年以上工作经验、持Q2操作证
随车吊
找个随车吊驾驶员,就在昭阳区干活,要求技术过硬,对昭通周围熟悉路线,可以加班那种,随时上班,工资高点都无所谓,没有达到以上要求的,请你们不要打电话给我了。
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