【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期最少做满一个月】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准），上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

长白班企业 工作轻松～交通方便 招聘岗位：装配操作工（主要负责高低压开关柜一次元件的组装、辅助生产、包装材料。） 薪资待遇：27元/小时、纯小时工、福利好，入职前一周带薪培训。 要求：、20--30岁、学历需要为职业技术学院、中专及以上学历（需提供相关学历证明）。 吃住福利：节日福利、吃住暂时自理、厂区内及门口可用餐，饭菜便宜，厂区位置在地铁口、交通方便、附近租房点多。 面试通过需做常规入职体检，3个月内体检报告可用。

华天科技6000-7500管吃管住 招聘岗位：封装测试包装检验上锡 招聘要求：男女不限，18-34岁。手脚灵活，身体健康，无传染性疾病，能够适应白夜班倒班模式。能接受穿无尘服，静电衣。 薪资待遇：同工同酬，底薪1950＋300全勤，周内加班1.5倍.周末2倍，节假日3倍加班，夜班补助60+绩效。第一个月4800-5500左右，第二个月6000-7500以上！ 食宿待遇：公司提供工作餐（餐费直接充入一卡通，不包含在工资内餐补一天14），提供员工宿舍（4人/间），配备中央空调、电视机、独立卫生间、浴室、洗衣房等. 工作时间：12小时两班倒，早7：30—晚19：30 福利待遇：享有年假、婚假、丧假、产假、护理假等福利假并享有福利体检。

工作地址:西安高陵线束寒假工 17元一小时月薪4500-5500 分线、缠线、打磨、黏胶工作台装配，分线、缠线、打磨、黏胶工作台装配 17-38周岁

一、岗位职责 1.按照生产计划和操作规范，完成产品的组装、加工、搬运、包装等基础生产工序。 2.负责生产设备的日常开机、关机、清洁及简单点检，出现异常及时上报班组长。 3.严格遵守车间安全规章制度，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作。 4.做好生产过程中的物料领用、核对与记录，确保物料台账清晰准确。 5.维护工作区域的5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保持环境整洁有序。 二、任职要求 1.学历：初中及以上学历，年龄通常要求18-50周岁。 2.技能：具备基础的动手操作能力，部分岗位会要求认识基础的量具或生产图纸；有同行业生产经验者优先。 3.素质：能吃苦耐劳，适应流水线作业或倒班制度（部分工厂为两班倒/三班倒）；具备团队协作意识，服从上级安排。 4.身体：身体健康，无重大疾病或影响岗位操作的职业病，部分岗位需通过体检。 三、工作环境与待遇 1.工作环境：多为工厂车间，部分岗位可能涉及轻微噪音、粉尘，或需要长时间站立、重复同一动作。 2.薪资结构：底薪+加班费+绩效奖金，部分工厂会提供餐补、住宿补贴、全勤奖等福利。 3.晋升路径：普工→班组长→车间主管→生产管理岗，或通过技能培训转岗至技

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招聘：设备机手 薪资：薪资面议 职位详情： 根据公司任命，到项目上在项目经理的领导下进行机械操作工作。

西安三一焊工500一天，需要有焊工证，会二保焊，多层多道， 年龄要求:18～45周岁 联系方式:

招聘 碑林区 陕西会客厅 时间： 1月 9日 传菜员2 服务员2 16：00～22：00 黑裤子，黑鞋， 需求： 薪资：14h，管饭管水 下班两个小时以后结工资 黑鞋黑裤子 永宁门 联系电话

招聘：电工 薪资：薪资面议 职位详情： 负责日常维修、计划检修、保养； 负责施工监理、配电线路安装等工作； 及时巡查，发现问题及时处理； 负责内部所有电气设备的维护检修工作。

招聘：技术员 薪资：薪资面议 职位详情： 根据公司任命，到项目上在项目经理的领导下进行技术工作； 负责技术工作、质量控制、资料整编； 协助项目经理办理工程结算等； 完成公司及项目经理安排的其他任务。

潍坊高密300一天18-45福利餐厅住宿免费， 每月有餐补，可坐岗站岗

年底结清全部工资-长白班-免费三餐免费住宿（坚果厂5000-6500） 【薪资待遇】 白班16元/小时（15元1元满勤旺季补贴） 【招聘年龄】16-52 【企业讲解】 企业主要做坚果食品加工，主要岗位包装，称重，分拣等 车间常年恒温（20℃）

工厂直招C N C编程师傳2名，调机师傅6名。地址在深圳市龙岗区横岗镇安良油甘园路35号。 联系人曹小姐平台

（工资年底结清） 普工 最好本地人，会开车，偶尔送一下货 2.数控车床熟练、半熟练 3.滚齿熟练、半熟练 工资面议 新河镇街上

招注浆1名，修边2名，彩绘6名，大霞美光伏基地，

芜湖新开厂区，招几个做到年底的临时工一天320保底，一个月9000以上，包吃包住，上六休一，坐岗。长白班人走账清要求48岁以下，加班稳定不强制（外地工友免路费）

招聘：普工 薪资：4500-5500元/月 岗位职责： 1.负责产品的分拣与上料工作，确保操作精准高效。 2.完成产品的打包及装车任务，保障货物安全运输。 3.服从管理，认真完成领导临时安排的其他事宜。 任职要求： 1.吃苦耐劳，能适应两班倒的工作模式。 2.有操作机械方面经验的优先 3、年龄35岁-45岁 工作时间：白班：8：00-20:00夜班：20：00:00-8：00（月休4天） 本岗位为普工，提供五险、加班补助、节日福利、工作餐及晋升空间等优厚待遇。 欢迎有志之士踊跃报名，我们期待您的加入，共同开启职业新征程！ 有意向者请直接拨打电话咨询！！！

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岗位明细：原料信息员、原料操作工、搬运操作工、过程控制员、包装破碎操作工、复拉料收集工、分选破碎操作工、操作工分选、分选操作工、脱胶操作工、粘胶操作工。 工作要求：男女不限；高中以上学历，吃苦耐劳； 薪资待遇：月综合收入5000-7000元/月，每月10号发放薪资；奖金(结合出勤、业绩及个人表现)；平时加班费20.69元/小时，法定加班费：41.38元/小时；全勤奖；夜班津贴。 上班时间：排班制，两班倒，上六休一 福利待遇：免费食宿，（有清真餐厅）不收取任何费用。

高陵陕汽总厂装配工，打螺丝，，不面试，不体检，早上直接入职，两班倒 工作内容，打螺丝，分线，插线头，整理线组，活简单，月工资6000月左右 不限，17岁到50岁， 上班可以带手机， 不面试 不用体检 不穿无尘衣 工作简单 聘：普工30人 薪资待遇： 17一小时 线束18小时 综合工资:6000 工作地址：西安市高陵区陕汽总厂

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【户县机械厂--长期工】 ————————— 面试时间：周内下午13：30持续面试 ——————————— 面试岗位：机加普工：上下料、检验等内容 ——————————— 招聘要求：年龄18－40周岁，男女不限 ——————————— 上班时间：白班8:00-19:30，夜班20：00-7：30 实际工作10小时-10.5小时/天，两班倒，月休2-4天 薪资待遇:薪资待遇：工人白班17元/时，夜班18元/时；工人白夜班17元/小时 发薪日：每月30号发上月工资 全勤奖200元 ——————————— 其他福利：管吃管住，每个班管两餐（），住宿个人承担，女生宿舍自理 招聘注意：机加只要工人，能接受夜班，检验，长白班，能接受加班到21点 合作政策：600×3月（出勤满7天以上有） 面试签到时间：周内下午13：30持续面试 面试联系人：田亦婷 面试注意事项： 1、带一支黑色签字笔（必须带） 2、身份证原件（必须带） 3、形象整洁，着装得体 4、不要迟到

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岗位职责： 1、对接市场与法规要求，拆解新能源汽车（纯电/混动）续航、安全、能耗等需求，转化为可量化技术指标，输出项目技术规格书，制定研发计划并把控进度；​ 2、参与整车架构设计，主导电池系统（选型、包体结构、BMS优化）、电驱系统（电机匹配、控制器开发）及电子电气架构（线束布局、CAN总线）开发，协同解决跨系统技术冲突；​ 3、用ANSYS、MATLAB等工具开展电池热管理、电驱性能、整车能耗仿真，制定台架/道路/EMC测试计划，分析数据并推动设计优化，确保性能达标；​ 4、输出生产工艺文件，对接供应商审核三电部件质量与成本，解决量产技术问题，收集售后反馈，推动OTA升级或硬件改进；​ 5、协调设计、生产、质量等部门推进项目，归档研发文档，搭建技术知识库。 任职要求： 1、本科及以上学历，新能源汽车工程、车辆工程、电气工程、动力工程、电子信息工程等相关专业；硕士学历或有新能源车企核心项目经历者优先。​ 2、3年及以上新能源汽车研发工作经验，需具备完整的纯电/混动车型研发全流程（概念到量产）参与经历；熟悉电池、电机、电控（三电系统）研发逻辑者优先。​ 3、​ 能熟练使用CATIA/UG/SolidWorks等3D建模软件，具备整车或三电系统零部件设计能力；​ 4、掌握ANSYS（结构/热仿真）、MATLAB/Simulink（控制策略仿真）、AVLCruise（整车性能仿真）等至少1种专业工具，可独立开展仿真分析；​ 5、了解新能源汽车行业法规（如GB标准、新能源汽车安全要求）及生产工艺，具备解决实车测试或量产技术问题的能力；​ 6、对新能源汽车技术有热情，具备较强的逻辑分析与跨部门沟通能力，能承受项目压力，主动推进问题解决，有创新意识与团队协作精神。