济南招聘安装工程师信息

水电安装技术员，懂技术，会提材料计划，懂管理，执行力强

招聘：制冷安装工程师薪资：3000-5000

安装工程师，现场指导

招聘：安装工程师薪资：6000-8000

诚挚招贤纳士，寻找千里马，机电设备/钢结构/管道施工管理人员，要求技术全面，管理水平单位，有人力资源优先，基本工资绩效工资股份。闲扯淡勿扰

项目部招聘房建安装工程师1人，月薪1.2万。要求:从事过完整的全过程房建项目，服从上级安排，有团队精神，执行力强，吃苦耐劳，有责任心，有房建技术能力。管吃住，项目模式:清包（管理班组）年龄36岁以下。具体联系电话:（微信同步）。地址:潍坊寒亭区项目部总包，小清包模式。

招聘：安装工程师（2023校招）薪资：6000-7000

瑞进机械瑞进机械急招以下招聘：1.机械工程师，月薪6000-9000，有设备装配、调试经验，大专及以上学历；2.安装工，月薪5000-7000；3.电工，月薪5000-7000；4.焊工，月薪5000-7000。5.工艺工程师，月薪5000-9000地址：高密平安大道高密瑞进机械有限公司有意联系孙经理

熟悉机电安装，懂图纸，有技术，有丰富的工作经验，并有较强的管理带队能力。

有至少5年电气安装经验，主要负责现场电气自动化类，强电类安转，接线及调试！

济南市槐荫区招空调安装工，需要找个空调维修师傅。需要价格适中的，瞎要价的就不要打电话了。

济南市市中区招电缆沟污水沟的专业工人，包平

济南市长清区招拆除/运渣明天要俩个自带电稿电线工人9小时350元下班结账混子回

招聘：监控专员薪资：3700-4800暂无描述

明天横沟要二个男工，有人打电话

全国各地朋友关系联系

泸州本地房建（需消防，给排水、强电、人防）安装工程师管理人员一名，年龄要求40-50，有10年以上岗位经验，有丰富的人防经验，电脑软件图纸特别熟悉，班组管理能力强，泸州本地经验优先。（加号码微信发简历）

1、有施工经验2、能驾驶手动挡汽车3、懂电、能看懂图纸4、机械操作，动手能力强

招聘：喝茶水利项目经理青海大通，高标农田，1年工期持陕西二级水利+水安B月薪11000元，五险，包吃住韩工：监理单位招聘:，土建工程师，安装工程师，要求为人踏实，责任心强，3年以上相关工作经验。工作地点：西安市东郊，房建项目。王部长：待遇面议。非诚勿扰！不**复

招聘防腐保温工程师职位描述任职资格：1、年龄35-45周岁；2、中专，大专及以上学历，腐蚀与防护等相关专业；3、熟悉化工行业防腐保温施工工艺流程；4、具有大型防腐公司或化建单位3年以上项目技术管理工作经验；熟练使用办公软件；5、具有较强的组织协调能力、工作抗压能力、分析问题和解决问题能力及施工现场技术管理能力，并能灵活处理各类技术管理问题；6、重视团队合作，身体健康，能吃苦耐劳，工作认真负责；7、能适应长期派驻工地现场的需要；工作职责：1.协助工程项目从工程施工准备开始直至验收交工，以及签证的全过程施工管理工作。2协助项目实施的进度、质量、成本、安全及文明施工等管理目标的最终实现。3.编制项目开工、过程、竣工等技术类资料工作，并组织实施。4.组织项目实施人员进行施工技术交底。在施工中组织进行各工序书面技术交底，参加各工序的施工检查和验收。5.建立健全项目技术管理相关制度，与建设单位、设计单位、监理单位、总包单位、分包单位等保持良好的协调关系，积极配合完成总包、监理、建设单位质量监督的检查验收工作。6.负责编制项目实施过程所有技术性文件和资料的编制、完善、报验和移交等工作。7.负责项目部各劳务分包单位、施工队伍的技术管理工作；8..完成公司领导交办的其它工作。薪资福利：1.提供住宿，相关保险，定期体检、团建活动、交通补贴。2.试用期3个月，工资8000元3.一经录用，工资10000-13000，参加工作满一年后可参与公司利润分红制度。

风电运维岗位，包吃包住，五险一金，企业直签，带薪休假，户籍就近分配，接受实习生，免费考取三证年龄要求18-38，接受无经验者，实习综合薪资5500-7000，转正后综合薪资7000-12000

招聘：信息和通信工程技术人员薪资：3500-7000负责信息通信工程技术工作

招聘：计算机网络工程师薪资：4000-6000计算机网络工程师

全国风电运维工程师协助考证，费用低岗位要求1、统招大专及以上学历电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、风能及动力工程、电气类、机械类相关专业;2、男性，30周岁以下，身体健康，无重大疾病、恐高症、幽闭症;3、持有安监局下发的特种电工证、登高作业证(无证也可提供合作安监局报名考证);4、熟练运用办公软件，良好的组织与沟通协调能力、良好的口头与书面表达能力，良好的目标导向;5、学习能力、应变能力强，能承受较大工作压力，愿意从事风电运维工作;6、能够吃苦耐劳，责任心强，服从公司业务分配、调动，能适应长期出差或驻外工作。岗位职责1.能按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作，保障风电机组安全、稳定地运行;2.对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理;3.现场安装督导、调试和试运行等工作;4.填写并提交风力发电项目现场运行报表，遵守现场工作计划，包括检修工作计划、备品备件计划;5.执行风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度;6.积极参加风电场及公司组织的各类培训。薪资待遇综合工资第一阶段5500-6500，第二阶段6500-8000，第三阶段8000到12000，一个阶段一般为一年，经考核定工资，半年考核一次，涨幅300-1200不等。公司福利1、转正后六险一金;2、社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险;3、意外伤害险:员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险;4、康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团建活动，不定期举行旅游、员工运动会等文体活动;5、员工体检:为保障员工身体健康，每年为员工进行免费身体检查;6、带薪休假:可累计3个月休12~15天;7、车票报销:直线距离1000公里以上报飞机二等座，1000公里以下报高铁二等座或硬卧。工作地点华北地区 ：山西、河北、北京华东地区 ：山东、河南、安徽、江苏、上海 华南地区 ：江西、福建、海南、广东、广西、浙江宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙(西部)西南地区： 贵州、云南、四川、湖南、 湖北、重庆西北地区：青海、甘肃 地区 ： 东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙(东部)

新能源电力岗(定向招聘)岗位详情：1.风电运维值班。2.光伏运维值班。3.智能电网运维。4.充电站运维。要求：20-28周岁，专科以上学历，机电类电力相关专业优先。薪资待遇：试用期4000-6000元左右。转正后6000-12000元左右。五险一金，提供吃住。(综合收入依据企业的规定，以上是平均水平)，试用周期：2到3个月。证书，高压，低压，高处。就业区域：山东，山西，陕西，吉林，辽宁，黑龙江，河南，河北江苏，安徽，福建，四川，云南，广西，贵州，内蒙古，新疆等。备注：所有学员四选一，根据学习情况和结业时用人单位的招聘情况等因素确定就业岗。

招聘：设备工程师薪资：8000-9000机械制造自动化

全国风电运维工程师协助考证，费用低岗位要求1、统招大专及以上学历电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、风能及动力工程、电气类、机械类相关专业;2、男性，30周岁以下，身体健康，无重大疾病、恐高症、幽闭症;3、持有安监局下发的特种电工证、登高作业证(无证也可提供合作安监局报名考证);4、熟练运用办公软件，良好的组织与沟通协调能力、良好的口头与书面表达能力，良好的目标导向;5、学习能力、应变能力强，能承受较大工作压力，愿意从事风电运维工作;6、能够吃苦耐劳，责任心强，服从公司业务分配、调动，能适应长期出差或驻外工作。岗位职责1.能按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作，保障风电机组安全、稳定地运行;2.对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理;3.现场安装督导、调试和试运行等工作;4.填写并提交风力发电项目现场运行报表，遵守现场工作计划，包括检修工作计划、备品备件计划;5.执行风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度;6.积极参加风电场及公司组织的各类培训。薪资待遇综合工资第一阶段5500-6500，第二阶段6500-8000，第三阶段8000到12000，一个阶段一般为一年，经考核定工资，半年考核一次，涨幅300-1200不等。公司福利1、转正后六险一金;2、社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险;3、意外伤害险:员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险;4、康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团建活动，不定期举行旅游、员工运动会等文体活动;5、员工体检:为保障员工身体健康，每年为员工进行免费身体检查;6、带薪休假:可累计3个月休12~15天;7、车票报销:直线距离1000公里以上报飞机二等座，1000公里以下报高铁二等座或硬卧。工作地点华北地区 ：山西、河北、北京华东地区 ：山东、河南、安徽、江苏、上海 华南地区 ：江西、福建、海南、广东、广西、浙江宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙(西部)西南地区： 贵州、云南、四川、湖南、 湖北、重庆西北地区：青海、甘肃 新疆地区 ：新疆 东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙(东部)

招聘条件:1、18-38周岁，男身高161cm以上、女身高150以上2、高中及以上学历，不限户籍;无经验及专业要求。3、五官端正，气质较好，语言表达能力较好4、身心健康，辩色能力可，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源行业健康检查规范:5、退伍军人优先、应届毕业生优先、接受实习生。薪资待遇:6、实习期间5000-9000，转正之后6000-18000，六险一金，

智能电网技术工程师岗位优势1、就业前景:目前北京，上海，河北，浙江，江苏，山东，河南，四川，天津，湖北，江西，宁夏等地已经率先开展智能电网服务业务，全国其他省份也相继开展。通常一个县级供电单位需要的常年技术人员为10-20人左右，仅以山东省为例就有137个县级行政区，就业空间非常惊人;2、待遇好:熟练工作后综合薪资4000-8000元，五险或五险一金;3、技术性高:技术含量高，属于经验累积型技术行业;4、性价比高:发达城市的收入，乡镇的消费水平。岗位简介智能电网作为新一代电力系统，具有高度信息化、自动化、互动化等特征，其应用数字信息技术和自动控制技术，实现从发电到用电所有环节信息的双向交流，系统地优化电力的生产、输送和使用。未来的智能电网将是一个自愈、安全、经济、清洁，能够提供适应数字时代的优质电力网络。岗位要求1、男，年龄18-25周岁，身高170cm以上，大专及以上学历(条件优秀者年龄学历均可放宽);2、有进取心，学习能力强，适应能力强，能吃苦耐劳;3、无犯罪不良记录，为人诚实守信，有责任心;4、退伍军人优先，有驾照者优先。

全国招聘风电运维人员根据户口所在地安排就业各种福利待遇丰厚薪资标准：6000-12000元以上五险一金提供住宿工作3个月休10-15天报销休假路费涨薪快有高温补贴、节日礼品等各种福利招聘要求：18-30周岁（有经验的可放宽到35周岁）大专及以上学历机电相关专业需要持三证上岗(岗训可免费提供)工作地点：第一片区：赤峰市、锡林郭勒盟、阿拉善盟、巴彦淖尔市、包头市、鄂尔多斯市、呼和浩特市、乌兰察布市第二片区：通辽市、吉林省、辽宁省、呼伦贝尔市、黑龙江省、兴安盟第三片区：河北省、天津市、山东省第四片区：安徽省、湖北省、河南省第五片区：江苏省、浙江省、福建省第六片区：四川、重庆、湖南、广东、广西、江西。第七片区：甘肃省、青海省、新疆维吾尔自治区、西藏自治区。