有工作经验优先，包中、晚餐 小车底盘熟练 可以承包、转让、合作都行

汽车修理工要懂得机电一体要五年经验以上呢

红果阳柳汽车用品经营部 招：机修中工2名 岗位要求：能熟练维修汽车底盘，变速箱，相关保养，安装轮胎等技术，有五年以上汽修经验 薪资待遇：底薪5000元/月+分红（可合作） 月休2天。具体面议 地点：红果 联系电话：

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岗位职责：1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量与安全3.使用专业检测设备进行故障排查，准确判断问题并高效修复4.配合质检人员完成维修验收，如实填写维修工单及技术记录5.保持工位整洁规范，妥善保管工具设备，遵守车间安全操作规程 任职要求：1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神2.具备汽车维修相关基础知识，能独立完成常见故障处理3.持有汽车维修工职业资格证书（初级及以上）者优先4.身体健康，能适应车间作业环境，无恐高、色盲等影响作业的生理限制5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人员报名，公司提供带教培训

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

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营业员 年龄18 - 45周岁，身体健康，持有有效健康证；具备良好的服务意识与团队协作精神；能适应两班倒（7:00 - 24:00）及节假日在岗要求。负责收银、商品理货、补货、收银及线上订单备货与配送；接待顾客咨询，提供优质服务，维护门店整洁有序；配合店长完成日常运营及促销活动执行。 薪资福利:面议 招工人数:数名 工作地址:织金县半岛店

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1. 负责堆高机、叉车、正面吊、货车等各类工程机械及车辆的日常维修、保养及故障排除工作。 2. 重点进行设备的液压系统与电气系统的检查、诊断与修复。 3. 执行预防性维护计划，确保设备安全、高效运行。 4. 按要求完成维修记录、零件更换清单等文档工作。 5. 遵守公司安全操作规程及现场管理要求。 三、 任职要求： 1. 学历专业： 机电类相关专业大专及以上学历毕业生优先考虑。 2. 技能经验： · 成手技师： 具有相关工程机械维修经验，熟练掌握液压或电气系统维修技能者优先，待遇从优。 · 实习生： 欢迎应届或在校实习生报名，公司将组织系统性的集体培训，合格后上岗。 3. 年龄要求： 18-50周岁之间。 4. 素质要求： 责任心强，热爱技术工作，踏实肯干，具备良好的学习能力和团队协作精神。 5. 身体状况： 身体健康，，能够适应一定的体力劳动和工作环境要求。 四、 福利待遇： 1. 薪资： 工资面议（根据经验、技能定薪，提供行业内有竞争力的薪酬）。 2. 保险： · 成手技师：通过面试录用，， · 实习生：实习期满，经考核合格正式录用后， 3. 住宿： 公司提供港外集体宿舍，解决住宿问题。 4. 培训： 所有录用人员（含实习生）上岗前均参加公司组织的集体专业培训，助力快速成长。 5. 发展： 提供稳定的工作平台与职业发展空间，技能提升通道畅通。

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岗位职责： 1.负责车辆外部及内部的清洁工作，确保洗车质量达到客户满意标准 2.正确使用洗车设备和清洁用品，定期检查工具状况并进行基础维护 3.按照标准操作流程完成车辆冲洗、打蜡、内饰吸尘等服务项目 4.保持工作区域整洁有序，协助做好店面环境卫生与物品摆放 5.积极配合团队完成日常工作任务，提升服务效率与客户体验 任职要求： 1.有无经验均可，公司提供岗前培训，学习能力强即可 2.工作认真负责，能吃苦耐劳，具备良好的服务意识 3.年龄18-45岁，身体健康，能适应轮班工作安排 4.具备团队合作精神，服从管理安排，遵守安全操作规范

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