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工作内容主要包括以下几个方面：一、日常团队管理招聘与指导1.组织采摘工作：采摘组长要负责根据农场的采摘计划和需求，合理安排和组织采摘人员的工作，确保采摘任务能够按时完成。2.指导采摘技术：组长要指导普通采摘人员正确进行果实的采摘和整理工作，确保采摘的果实品质符合标准。这包括对采摘人员进行技术培训，提高他们的采摘技能和工作效率。3.能招聘蓝莓采摘工人，主动联系地州上的人力资源公司，沟通交流达成合作，为蓝莓项目及时补充人员。二、品质检查与记录1.品质检查：采摘组长在采摘过程中要进行品质检查，确保果实的品质符合农场的要求。他们要对采摘的果实进行抽样检查，及时发现和处理品质问题。2.记录工作：组长还要负责记录采摘过程中的相关信息，如采摘数量、品质情况、采摘人员的工作表现等，为后续的考核和评估提供依据。三、人员管理与考核1.人员调配：采摘组长要根据采摘任务的需求和采摘人员的实际情况，进行合理的人员调配和排班，确保采摘工作能够顺利进行。2.考核与奖励：组长还要定期对采摘人员的工作进行考核，评定他们的采摘效率、果实品质和工作纪律等方面的表现。对于表现突出的人员，组长要给予表扬、奖金或其他实物奖励，激励他们继续努力工作。3.负责员工每月考勤表和工资表的制作。四、安全管理1.安全培训：采摘组长要负责组织采摘人员进行安全培训，提高他们的安全意识和操作技能，确保采摘过程中的安全。2.安全监督：组长还要对采摘现场进行安全监督，及时发现和处理安全隐患，防止事故的发生。五、沟通与协调1.与上级沟通：采摘组长要与农场管理层保持密切联系，及时汇报采摘工作的进展情况和遇到的问题，接受上级的指导和帮助。2.与组员沟通：组长还要加强与采摘人员的沟通和交流，了解他们的想法和需求，关心他们的工作和生活，帮助他们解决实际困难，增强团队的凝聚力和向心力。

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文山壮族苗族自治州富宁县招其他工程司机

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急聘蓝莓采摘工30-40名，工期明年五月份，工资电话谈，包吃包住，有意者电话联系

砚山县昌盛人力资源服务有限公司蓝莓采摘工招聘1. 基本要求：年龄限制：要求年龄在18-59岁之间身体状况：身体健康，无慢性疾病，视力正常、无色盲、色弱等问题，能够适应长时间的户外采摘工作。其他要求：品行端正，无犯罪记录；能吃苦耐劳，服从管理。2. 工作地点与时间： 工作地点：蓝莓种植基地分布较广，在文山、红河等云南各地。 工作时间：每天的工作时间一般是固定的，早8:30-下午18:00。3. 薪资待遇： 计薪方式：主要以计件工资为主，多劳多得。4. 其他福利： 食宿安排：包吃包住，需要自带被褥和洗漱用品。 培训与上岗：新人有专门培训，，。现在是预报名阶段，可以扫码登记并选择想在的地点，到时候会通知大家。预计本月末或者下月初开始采摘，具体看蓝莓成熟程度。工资发放：每月定期发放工资，一般是在次月的10号至15号左右。报名电话：

计件工资结算，多劳多得，4-6一公斤。报往反车费。提供吃住。60岁也下。平均工资3000-8000

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