工作内容： 1. 负责公司产品的市场拓展与销售执行，主动开发新客户资源。 2. 保持与现有客户的良好互动，定期跟进客户反馈，掌握客户需求，激发潜在购买需求，提升客户持续合作意愿。 3. 向客户全面介绍产品功能、核心优势等内容，及时回应客户咨询，推动达成合作签约。 任职要求： 1. 具备高中及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑。 2. 有销售从业经历者优先，具备大健康领域或快消品销售经验者更佳，综合素质优秀的应届毕业生可适当放宽条件。 3. 具备较强的沟通表达能力、谈判技巧及抗压能力，能够积极应对销售过程中的各类挑战。 薪资福利： 1. 具有竞争力的薪酬体系：无责任底薪+高比例提成，业绩导向，收入上不封顶。 2. 健全的福利支持：缴纳五险、节日福利、提供住宿、享受带薪年假。 3. 明确的晋升机制：表现优异者可晋升为店长、区域经理等管理岗位。

岗位职责： 1.开展团购销售活动，有效提升产品销量； 2.深入了解市场动态，为产品优化和销售策略提供数据支持； 3.与客户建立并维护良好的沟通关系，确保客户需求得到满足； 4.参与团队会议，共同制定销售计划和策略； 5.监控销售过程，确保销售目标的实现。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2.对团购销售领域有基本的了解，能够处理相关问题； 3.具有较强的市场分析能力和销售能力，能够自主开发新客户； 4.责任心强，能够独立完成销售任务，同时具有团队合作精神； 5.能够适应灵活的工作时间，包括周末和节假日的工作需求。

重要提醒：我们的销售无需打电话，也不需要主动开发客户，客户资源现成，工作轻松高效，公司倡导健康的工作节奏，不提倡加班，可就近安排岗位 上班地点：就近分配至合作4S店，合作门店数量多，根据个人谈客特点匹配合适店面，一人负责一家店 岗位职责： 1、在指定合作4S店内接待到店车主，介绍并推广汽车延保相关服务产品； 2、与店内销售及售后团队协同配合，共同推进月度销售目标达成； 任职要求： 1、******，高中及以上学历； 2、具备良好的沟通能力，思维清晰，有基本逻辑分析能力； 3、对销售岗位有热情或强烈兴趣； 4、积极进取，自律性强，能自我管理； 5、有销售从业经历者优先，具备高端品牌服务经验者更佳。 福利待遇： 1、无责任底薪（试用期全额发放）3.5K-4K+提成+单笔订单激励奖金； 2、提供新员工系统培训+持续在岗培训+年度经验交流学习； 3、周度奖励+月度奖励+年终奖+节日专属福利； 4、入职即办理五险一金； 5、多样化竞赛活动，多重额外激励机制。 晋升机制： 销售顾问-销售督导/销售经理-公司总经理-区域负责人

工作内容 1、深入理解客户需求，提供专业化的家庭装修咨询与引导服务 2、常驻项目小区，邀请客户到公司参观洽谈，协助设计师完成方案沟通后，跟进并确认客户订单信息 3、负责新老客户的日常维护，定期回访，保持长期稳定的客户关系 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧，性格亲和，有强烈的工作动力及职业发展意愿 2、能迅速把握客户意图，针对性地提出专业解决方案 3、工作积极主动，富有协作意识，能够融入团队共同推进目标 公司团队氛围融洽，同事相处愉快，努力创造价值的同时也能建立深厚情谊，期待你的加入！！！

没有业绩要求没有工作压力零食下午茶 没有业绩要求！没有！没有！ 来我们公司上班，每天空调一直吹到下班来入职记得带个毛毯，裹着吹空调 没有宫斗，没有心眼。有的只是同事间的互开玩笑，轻松愉快的氛围，还有和蔼平易近人没有官威架子的领导！ 不限经验，不限学历，没有业绩要求，再也不用起早贪黑。没有业绩，没有kpi。 公司有专业的培训系统，从你入职就有资深优秀的老员工1对1教（有机会开出隐藏款：领导亲自带！）小白也能瞬间上手！不怕你学不会，就怕你不愿意来学！ 还有着公平公开公正的晋升制度，所有的管理层均为基层提拔（绝无空降兵！！） 薪资待遇：无责+高额提成+各种奖金）综合薪资过w不是梦！ 福利待遇：定期组织团建、旅游，聚餐、生日派对等。

和乐门窗集团专注于门类产品研发与制造，拥有覆盖全国的智能制造基地及销售网络。经过十余年的科技创新发展，已成长为行业领先企业。公司推行人才快速成长机制，实行轮岗学习与定向培养相结合的模式，新员工入职后由专业主管进行全程指导与帮带。多数新人在一年内可胜任经营部或相关管理岗位，薪资待遇同步提升，诚邀有志于长期发展、追求事业突破的您加入！ 一、前期学习内容： 1、系统掌握产品知识与业务流程，积累市场拓展实践经验； 2、学习财务基础与内部运营管理，强化综合管理素养。 二、培养方向与工作职责： 1、在公司经营部指定区域内，负责防盗门、钢质门等渠道类产品的市场推广与销售工作； 2、维护现有客户关系，开发新客户资源，收集市场动态信息，参与跟车配送、货款回收及相关内勤事务。 三、聘用要求： （一）本科学历，2026届应届毕业生； （二）具备强烈的目标感与发展意愿，希望通过个人奋斗实现职业跃迁，立志早日成长为团队负责人； （三）能适应高强度工作，包括出差、上门拜访、地面推广、工地巡查、跟车送货及回款跟进等工作内容。 四、工作地点：山西省太原市、大同市、吕梁市、临汾市、运城市。 五、薪酬福利： （一）实习期：为期1个月，实习补贴3000元；主要任务为岗位认知与工作适应； （二）试用期：2—5个月；试用期收入4800-5760元（4400元/月+销售一线补贴500元*80%/月+区域补贴500元*80%/月），期间不设硬性销售指标； （三）转正后享受3个月业绩保护期待遇：月薪5500元+销售一线补贴500元/月+区域补贴500元/月； （四）保护期结束后执行绩效工资制：薪酬构成为基本工资2800元/月+绩效津贴+销售一线补贴500元/月+区域补贴500元/月+加班补贴880元/月（累计180小时用于调休，超出部分当月发放）+浮动薪酬； 季度绩效津贴依据公司绩效考核制度执行。 （五）补贴说明：加班补贴从入职第二个月起发放，销售区域补贴与一线补贴自第三个月起发放；试用期内各项补贴按80%发放，转正后全额发放。 六、其他福利：提供免费住宿，以及水电燃气费用补贴、通讯费用补贴。 七、年度薪酬：10—15万元，综合月均收入8K-12K。 八、特别说明：所有差旅费用由公司承担，投入成本用于长期培育具有强烈事业心的人才，要求员工服从工作地调配，具备吃苦耐劳精神。

本职位为公司直接招聘，非中介模式，欢迎放心应聘，确保面试前后承诺一致！ 非贷款类岗位，不涉及催收工作，专注本领域已逾10年！ 初次沟通，不空谈愿景，仅分享真实数据：公司员工平均月薪超2万元，新人首月保底收入8000+，销售冠军单月实收可达50万元。收入高低终究取决于自身行动，行业选择决定发展空间，当前正处于快速发展红利阶段，方向比努力更重要！ 一、薪资待遇（核心亮点） 保底8000元起，叠加行业领先比例提成（提成标准显著高于同行），业绩越高，提点阶梯上浮。整体月收入区间为1万-2.5万元 二、岗位职责： 1. 借助公司提供的资源渠道，与优质美业客户（如美容院、医美机构等）建立有效联系，清晰传达公司主打产品及服务价值 2. 挖掘客户深层需求，制定个性化方案，推动成交并达成既定销售指标 3. 维持现有客户良好关系，开展后续合作，增强客户粘性与回购意愿 4. 定期追踪潜在客户动态，完整归档沟通信息，构建并持续优化个人客户档案体系 三、任职要求： 1. 不设学历门槛，不限从业背景！但需具备强烈增收意愿和快速掌握新知的能力 2. 具备出色表达能力，普通话标准，善于人际互动 3. 既能融入团队协作，也能独立推进业务进程 4. 有美容、护肤、健康或相关领域经验者，在同等条件下优先考虑

岗位职责： （1）通过电话方式核对会员信息，向会员讲解公司婚恋服务内容，无需自主开发客户，无应酬要求，无需外出拜访； （2）邀请会员到线下服务中心深入了解婚恋产品及相关服务； 岗位要求： 1、年龄40岁以内，具备大专或以上学历； 2、具备基本沟通能力，心理素质良好，能适应一定强度的工作节奏； 3、有明确的业绩目标意识，服务意识强，愿意承受工作挑战，期望在婚恋领域稳定发展、实现个人价值； 薪资福利： 1、收入可观：部门平均月收入8-15K，销售top人员月入1-3万； 2、基础保障：依法缴纳五险； 3、带薪培训：提供新员工岗前系统培训（涵盖行业趋势、销售方法、心理学知识），助力快速上手与持续成长； 4、办公环境舒适，团队氛围轻松积极，聚集多位婚恋行业资深从业者。

《龙凤山庄》公墓是山西省民政厅于1994年批准设立的合法合规经营性公墓，现因业务发展需要，面向社会诚招墓园销售专员，无论是否有经验均可报名，公司将安排专人指导，系统培训销售技能； 1、岗位要求：身体健康，踏实肯干，富有责任心，具备良好的沟通表达能力及执行力； 2、年龄范围：30至55周岁，性别不限； 3.（收入丰厚，工作时间灵活）； 工作地点位于榆次市区附近

岗位职责： 1. 负责面向企业客户（To B）的销售工作，达成既定销售业绩目标； 2. 通过电话等多种渠道开展销售推广，宣传公司业务与服务； 3. 维护已有客户资源，持续拓展新客户群体； 任职要求: 1. 有企业级（To B）销售经验者优先，具备建筑工程资质办理及资质运营相关背景者更佳； 2. 熟练掌握电话营销与线上销售方法，提升成单转化效率； 3. 可胜任面访及陌生拜访任务，能独立推进销售流程，开发潜在客户； 4. 熟悉招投标文件内容，有建筑行业销售经验者优先录用； 5. 具备较强的学习能力、沟通表达能力及团队协作意识，能与客户和内部团队顺畅对接。 福利待遇: 1. 性别不限，年龄建议25-32岁，实行大小周工作制，缴纳五险； 2. 入职提供4000元底薪+业绩提成，月综合收入7k-1w； 3. 享受节日福利、客户拜访打车报销、法定节假日正常休假、健全的晋升机制、积极向上的团队氛围及定期培训成长机会； 4. 公司拥有轻松融洽的工作环境，每年组织全员集体旅游。

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【招聘岗位】：保洁.绿化工 薪资2500元，月休4天 上班时间:07:30-11:30 ，14：00-18：00 要求:年龄最大60岁 身体健康，能吃苦耐劳 ☎联系电话：

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岗位职责： 负责市场铺市工作，跟随城市经理，配合经销商业务团队，对经销商所辖区域市场开展铺市任务。具体内容包括掌握门店中公司产品的销售数据、库存状况及陈列情况，确保公司销售政策与促销活动有效落地，推动新产品上市推广，并及时处理门店运营中的各类突发问题。 任职要求： 26周岁以下，能够适应出差节奏，热爱出差工作，具备强烈的收入提升意愿。 岗位福利： 月初连休、社保、学历奖金、工龄奖、生日礼物、年度旅游、定期团建、婚假等。

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