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岗位职责： 1.负责餐厅后厨餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位，确保符合食品安全卫生标准 2.协助保持洗碗间及周边区域整洁有序，及时清理残渣、积水和垃圾 3.检查餐具破损情况并如实登记，配合领班做好耗损报备与补充申领 4.配合厨房其他岗位完成基础辅助工作，如食材初加工、物料搬运等 5.严格遵守操作规范与安全流程，杜绝因操作不当引发的安全隐患 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，持有有效健康证 2.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识和基本沟通能力 3.无不良从业记录，能适应餐饮行业快节奏、倒班制工作安排 4.学历不限，有相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训

岗位名称：营业员岗位要求：1.对商超、餐饮批发的商品有一定的了解和熟悉；2.品性好，能吃苦耐劳，对工作有需求；3.能服从工作安排。薪资待遇：基本工资加提成；具体面议。

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招保姆3000-4000元主要任务：白天照顾几个月大的婴儿。负责喂奶换下尿布，如果白天家里面有人帮忙照看孩子的情况下顺带打扫下卫生。具体工作细节面谈工作时间：7点半到6点半吃完晚饭。（包吃）休息时间：每周休息一天（每月4天），外加休息法定节假日。（例如中秋，端午，国庆等）要求：有带娃经验的最好，要求细心，喜欢小孩。工资：3000元～4000元具体面谈地址：碧水蓝湾电话：

綦江地区的后厨帮工大姐，年龄55岁以下，擅长杀鱼工作，待遇面议，诚邀加入。

1.我们是母婴行业，线下有11家连锁实体店，顾客群体：孕产妇，婴幼儿童。 2.主要在抖音，视频号，小红书平台做本地生活直播； 3.语言表达能力强（表达通顺、吐字清楚、条理清晰）； 4.有半年以上的直播经验，有0～1起号经验优先。 5.工资待遇丰厚。 6.工作地在：綦江区 岗位福利:买5险

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招聘时间为2026年1月29日上午8:30 - 11:30；快速招聘通道要求1月29日上午8:30 - 11:00前往东溪镇陈列馆前参与现场招聘活动；均可参加现场招聘活动 工作地址:綦江区东溪镇陈列馆前

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重庆綦江桥河园区招聘年龄45至55岁的长期勤杂工作人员，月薪2000至3000元，提供包吃和公交补贴福利。

招聘后厨配菜出餐人员四名3000-4000元 后厨分为荤菜，素菜和出餐岗，还有一名炒饭的人员，荤素和出餐会轮流换岗上班，炒饭岗闲时需要给荤素和出餐岗位的员工打下手，需要有经验的人，后厨人员不加班，每天到点做好的清洁即可下班，月休三天

工作周期：长期兼职 每周工期：2天及以上工作时间：不限工作时段：工作日结算方式：日结 不需要经验，日结 不需要经验，日结 不需要经验，日结 18-45岁，男女不限 岗位职责： 日结兼职（中午管饭，工作轻松） 需要在办公室内协作运营老师一起完成电脑后台数据统计和整理数据的任务 工作时间9.30—15.00（含午休）。 室内有茶水，中午管饭，上手简单，轻松愉快。

【工作概述】线上兼职，使用电脑批改小学语文作文 【招聘岗位】小学语文作文批改1-6年级 【招聘群体】大学生，已毕业职场人士均可 【工作要求】1、必须有电脑和网络（不支持手机和平板）2、能长期兼职三个月及以上2、必须有时间，每天至少1-2个小时。3、有团队意识，耐心责任心，学习能力、理解能力强，需要学习相关标准！4、大专及以上学历（在校大学生可以参与）5、具备语文学科功底，能胜任这份工作！（需要批错字错音病句） 【工作时间】寒假班1.31-2.4日高峰期，高峰期一周有20w作文。高峰期晚上20:00后学生下课后会陆续交作文，晚上题比较多，次日白天也有，题可能稍微少一些。 高峰期需要在线2小时以上！ 后期春季班，3月开学后，正常批改时间为每周的周三至周五的晚上（高峰期）和周末全天（题稍微少点）自由上线，多劳多得 【工作地点】无需坐班，不限地点，有电脑即可 【工作内容】按照小学语文作文批改标准进行批改。线上批改1-6年级小学生作文，批改错字.错音.病句，多字丢字、好词好句；批改符号及表话术系统已设置好，按要求直接拖拽即可，无需自己总结。 【工作优势】项目稳定，已经持续两年。考核通过后可以长期做。免费、无押金，时间、地点自由，免费线上培训 【薪资待遇】按题计薪，小作文0.45元一篇，大作文0.75元一篇，根据正确率和批改量会有加成。多劳多得；有奖励，题量质量越高，奖励越高薪资月结，次月结算上月周期薪资

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水台等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 实行基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。