
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营支持工作,包括餐前准备、餐中服务及餐后整理
2. 协助厨师完成食材初加工、餐具清洗消毒及后厨清洁维护
3.配合店长完成顾客接待、点单收银、外送打包等基础服务工作
4.保持营业区域整洁有序,及时补充物料并反馈设备异常情况
5.遵守食品安全规范与操作流程,落实卫生防疫相关要求
任职要求:
1. 对餐饮服务工作有热情,具备良好的服务意识和沟通能力
2. 身体健康,能适应快节奏工作环境及轮班安排
3.无不良从业记录,服从管理,责任心强
4. 具备基本识字算数能力,能使用智能手机完成基础操作
5. 有餐饮行业经验者优先,无经验者可提供岗前培训
餐饮主管
我们是连锁经营的东北雪乡铁锅炖
现招聘前厅经理一名
男女不限,有经验的优先
薪资待遇高,10000+
需要懂电脑,需要懂电脑,沟通能力强
急招,最好能立马到岗
餐饮主管
月薪8q起步,实习期3个月转正后1w起,
要求思维敏捷,活跃,有责任心,负责夜总会服务生的管理工作,年龄30-40之间,有意者可面议,电话联系时间下午3点到凌晨1点,谢谢配合。
餐饮主管
岗位职责
1. 日常运营:负责门店日常接待与管理,合理安排排班,把控前厅与后厨的衔接,确保高峰期服务流畅高效。
2. 团队带教:负责团队日常培训、考核与激励,提升服务技能与团队凝聚力,能以身作则带动员工士气。
3. 品控成本:监督菜品出品质量与稳定性,落实食材损耗控制与库存管理,优化门店利润。
4. 客情维护:处理顾客日常反馈与投诉,建立良好的客情关系,提升顾客复购率与口碑评价。
任职要求
1. 经验要求:具备2年及以上小餐饮门店(快餐/简餐/小吃等)同岗位管理经验,有独立带店能力者优先。
2. 业务能力:熟悉门店全流程运营,能独立解决运营中的常见问题,具备良好的成本意识与品控思维。
3. 个人素质:结果导向,抗压能力强,具备优秀的沟通协调能力与团队管理思维。
4. 其他要求:手脚麻利,执行力强,能适应餐饮行业连班制
餐厅领班
岗位职责:
1.负责餐厅楼面服务团队的日常管理,确保服务质量;
2.监督和管理餐厅洗碗团队,保证洗碗效率和质量;
3.负责餐厅内部环境的维护,确保卫生标准达标;
4.处理顾客投诉,提升顾客满意度;
5.配合餐厅管理层,参与库存管理和员工排班。
任职要求:
1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧;
2.能够承受工作压力,具有良好的问题解决能力;
3.具有相关餐饮服务行业工作经验者优先;
4.具备基本的餐饮业务知识,包括服务流程、卫生规范;
5.能够灵活处理工作中的突发事件。
打孔1-4天1-2人完工结算
天津市红桥区招3小时打植钢筋孔,2厘米1.4厘米深度35厘米15厘米,40多个孔,下午三点到六点。工费200元1至2人。
天津红桥区有洗油烟机的师傅吗?我这有个洗油烟机的活在和苑,到手100元,下午2.30到,有
清洗油烟机
有洗油烟机的师傅吗?我这有个洗油烟机的活在红桥区和苑,到手100元,下午2.30到,有去的速连
客房经理酒店前台
长白山保护开发区天诚酒店管理有限公司(维也纳酒店)
招聘岗位:
1.前台经理:1 人
要求:年龄 35 周岁以下、有同岗位工作经验,熟练使用办软件,责任心强。
2.客房经理:1 人
要求:有同岗位工作经验,熟悉连锁酒店工作流程,责任心强。
以上人员薪资:面议
福利待遇:、免费食宿、月休4天、工龄工资、节假日福利、定期团建
联系电话:()
工作地点:卡森鑫海名城 2 期 5 号楼,维也纳酒店
酒店前台
招聘:酒店管理、前台、客房保洁
薪资:4000/元
任何漂流招聘
1. 酒店管理1名:男女不限,25-50岁,高中及以上学历,沟通能力强、细致负责,有酒店团队管理经验;薪资:3500底薪+客房提成
2.酒店 前台3名,20-40岁,形象气质佳;沟通良好,有服务意识、有轮岗夜班。薪资:3200+客房提成
3. 客房阿姨,30-50岁,有酒店客房保洁经验,爱干净、善沟通。薪资:2500+客房提成
以上岗位能长期上班的优先录用,管吃住、缴纳五险,临时用工缴纳意外险,优秀者待遇面议。
工作地址:紫阳县高桥镇任河生态旅游度假区!
酒店经理1-2人
繁花1908酒店诚聘
服务经理一名(男女不限)
要求,有同岗位工作经验,服务意识强,能独立处理投诉
薪资:底薪4000➕200满勤➕补助➕提成➕法定假三薪(或休息)
联系电话:
联系人:张先生
江苏镇江招聘:大堂副经理薪资:4500-6000职位详情:具有同岗位经验优先
4500-6000元/月
酒店经理月结
招聘:大堂副经理
薪资:4500-6000
职位详情:
具有同岗位经验优先
服务员
招聘:和静县汗王府酒店招聘:主管1名,有餐饮管理经验,工资面议
服务员,工资面议。年龄20-45岁,要求:身体健康,干活踏实稳重,有责任心。联系电话:
切配
招聘
1、切配 工资3500
2、小吃助厨 工资 3500—4200
3、前厅经理,薪资面议,有团餐相关工作经验,熟悉前厅管理流程,沟通表达能力强,应变灵活,善于协调内外关系,熟练使用基础办公软件,完成日常数据、报表等基础工作。
地址:红桥区丁字沽三号路与咸阳北路交口
联系电话
配菜
红桥区新式中餐招聘
前厅服务经理 6000~8000 一名
后厨配菜老大7000~8000 一名
要求有管理经验,有责任心
电话☎ 袁经理
切配
招聘
1、切配 工资3500
2、小吃助厨 工资 3500—4200
3、前厅经理,薪资面议,有团餐相关工作经验,熟悉前厅管理流程,沟通表达能力强,应变灵活,善于协调内外关系,熟练使用基础办公软件,完成日常数据、报表等基础工作。
地址:红桥区丁字沽三号路与咸阳北路交口
联系电话
配菜
红桥区新式中餐招聘
前厅服务经理 6000~8000 一名
后厨配菜老大7000~8000 一名
要求有管理经验,有责任心
电话☎ 袁经理
服务经理
4000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
目前在招服务员、吧员、经理岗位
1.岗位职责:需要具备餐饮工作经验,有相关的管理技能,,吃苦耐劳,形象好,(20-35岁)
2.薪资待遇:每月15号发工资5000-2万元/月,有业绩提成,能者多劳。
3.福利待遇:包吃包住月休4天晋升空间大,大型连锁上市公司,平台比较大,发展空间比较大。
餐饮主管
岗位职责:
1.协助火锅底前厅店的日常运营工作。
2.负责协调服务员团队,确保服务质量。
3.参与火锅底前厅店的营销活动,提升顾客体验。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。
2.能够有效管理服务流程,提高工作效率。
3.对火锅行业有一定了解,能够迅速适应工作环境,目前安徽境内十余家门店,体系建设完善,我们公司有一整套完整的晋升机制,如果你想晋升,更好的提升自己,欢迎加入我们的大家庭,共创美好未来!
包吃住,有工龄奖,有优秀员工奖,绩效等,公司不
定时发送福利,后厨学徒长期招收。
联系方式:
厨师长:易良松
电话:
火锅店前厅领班,主管
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.为客户提供优质的就餐体验,确保服务质量;
2.熟练掌握菜单,向客户准确传达菜品及饮料选择;
3.有效处理客户咨询,并解决客户遇到的问题;
4.保持工作区域清洁,确保符合卫生标准;5.保持良好的工作状态,与客户进行有效沟通。
任职要求:
1.具备出色的沟通能力和服务意识,能够与客户进行有效沟通;
2.能在快节奏环境中保持高效工作;
3.具有团队合作精神,能与同事协作完成任务
4.有责任心,能够遵守餐厅规章制度;
5.保持工作热情,愿意接受新挑战。
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规管理及标准化落地执行
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与经营意识
4. 有连锁餐饮品牌管理经验者优先
5. 学历不限,持健康证,无不良从业记录
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供红桥区大堂经理全职招聘在线招聘信息,主要招聘红桥酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。