岗位职责： 1.负责开拓各自区域客户，建立稳定客户关系，维护现有客户资源； 2.每日做好路线规划并落实拜访过程，提高成交率； 3.需具备良好的综合素质和沟通能力，有激情，有团队协作意识。 4.有快销品食品和陌拜经验者从优！ 工作时间：08:00-12:0013:30-18:00 每周日休息，节假日带薪休息。 薪资待遇： 底薪2600元+高提成+高绩效+节日福利

主要推广销售全新车辆及新能源车用燃料！ 销售渠道包括电话沟通、线上运营、线下市场拓展、抖音短视频营销等。 工作时段灵活，支持全职或兼职模式，时间自主安排！ 任务内容清晰易懂，无经验者也可快速适应！ 工作时间为上午九点至下午六点

不玩虚假，不玩套路，不画饼 这是一条正儿八经的招聘 上班无业绩要求，挣钱全部看你心意 只要你想，只要你肯，只要你努力 待遇： 1.无责底薪5000+周薪+月度奖金+季度奖金 2.定期组织团建、旅游、生日派对等 3.法定节假日正常休息 注： 1.办公室工作不外出 2.公司氛围非常好 3.前期有专业的岗前培训和销冠1v1带上手 真诚招人！不刷kpl！接受小白！

招聘业务员。主要负责数据统计，文件整理，企业招待等。待遇4500元，。具体工作内容面谈。

岗位职责： 1、开展整车销售服务并提供到店客户的咨询解答； 2、汇总整理各车型销售资料及客户信息档案； 3、积极拓展产品市场，达成各项销售任务目标； 任职要求： 1、具备较强主动性，工作认真投入，对汽车销售有浓厚兴趣； 2、具有进取精神，敢于迎接工作中的挑战； 3、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题处理能力，情绪稳定，抗压性强；

公司直招，不收取任何费用，岗位真实有效，诚心招聘。 不拖欠一分薪资，包住宿包水电，资深师傅全程指导！ 公费外派出差，边走边赚，边体验各地风情，零销售经验也可加入，公司安排业务能手一对一辅导，全面提升表达力、胆识与人际洞察力。开拓视野，增长见识，实现自我成长与收入双赢。 一、薪资方案：（灵活管理，两种模式任选） 1、月结方式：试用期1-2个月，底薪4000元+提成；转正后底薪4500元+提成（表现优异者可提前转正并享有加薪及晋升机会）； 2、日结方式：20%-30%高比例提成+每日奖励+多重福利 （日均收入150-600元），当日结算，上不封顶，每日保底100元奖励，能力强者收入无上限！ 二、岗位职责： 1. 负责新零售模式下的线上与线下融合销售，实现双线协同推进； 2. 开拓新市场区域，拓展客户资源，执行外派任务（公司承担全部差旅开支）； 3. 维护线上线下客户关系，持续优化服务体验； 4. 遵守公司制度，确保工作高效、规范、达标完成。 三、任职要求： 1. 沟通能力强，具备团队协作意识，年龄18-32岁； 2. 可接受长期出差的工作安排； 3. 具备独立应对和解决实际问题的能力； 4. 有半年以上销售经验者优先，无经验者提供系统带教。 福利待遇 1、激励多样：日奖、月奖、贡献奖、惊喜奖等层出不穷，拿到手不停； 2、享受免费省内及跨省旅游机会（可携带直系亲属，行程3-5天起）； 3、提供设施齐全的公寓住宿（水电全报，步行5分钟可达）； 4、定期开展丰富团建活动（露营、烧烤、K歌、温泉、休闲娱乐等）； 5、表现突出者可进入总部商学院深造，有机会与集团董事直接对话，参与大型年会及国内外高端游学。 四、晋升通道 销售体系以内部提拔为核心机制 销售代表—团队领队—销售主管—业务副经理—经理—进入董事会等 实行季度考核，晋升制度透明，不受工龄限制 欢迎积极进取者投递简历或来电咨询，优先安排面试；消极应付者请勿打扰。

公司内部直招~ 不接受短期工、暑假工 薪资福利：试用期底薪4000+提成+奖金+福利红包，首月正常出勤综合收入8K+无压力 转正后9000-15000，上不封顶 上班时间：8:50-18:00 1、提供带薪岗前培训，零基础可培养 2、入职即缴五险，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等法定假期 3、年度多次调薪机会，春节开工利是 4、每周三下午茶供应，定期组织省内及跨省团队建设活动，节日惊喜红包不断 任职要求：年龄19-34周岁，性别不限，普通话流利，具备基本电脑操作能力，会打字（速度可慢但需掌握基础输入）

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 4. 诚信踏实，目标感强，具备团队协作意识与客户服务意识 5.工作地点灵活适配，能适应阶段性出差或本地市场深耕

岗位职责： 1. 利用公司提供的资源，通过电话方式拓展客户群体，主攻企业类客户，提供企业法律顾问相关服务。 2. 公司采用线上与线下融合的运营模式，协助企业搭建线上法务团队，提供合同审查、个性化定制、诉讼咨询及法律文书代拟等专业支持，服务性价比高。 3. 当前市场处于蓝海阶段，机会多，回报直接，客户转化效率高。 4. 产品定价实惠，竞争优势突出，提成比例优厚，收入潜力大。 岗位要求： 1. 学历不限，专业不限，零经验亦可，入职即享带薪系统培训 2. 性格开朗，具备良好的表达能力、理解力和协作意识 3. 积极进取，责任心强，能适应一定的工作节奏与压力，乐于接受挑战性任务 待遇： 底薪2900元+提成（8%-25%）+奖金+岗位津贴（500-1000元） 缴纳六险，工作时间 9:00—18:00，开单激励多样 提供全面的新员工岗前培训、法律知识培训、实操技能提升、外部学习机会及管理能力培养，多维度助力职业发展

招建材销售，我公司主营预拌砂浆，粘粉，腻子粉，瓷砖胶等特种砂浆，工装、家装砂浆类产品齐全。 1.负责销售和市场拓展。 2.开发新客户，维护老客户。 3.了解客户需求，定制解决方案。 4.完成销售目标，提高市场占有率。 5.持续优化销售策略，提升客户满意度。 感兴趣联系我，欢迎加入我们的团队！ 有建材、乡镇区域销售经验的优先

崇左市龙州县招铝模

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招聘：营业员薪资：2500-3000元/月"勤快、态度认真，会基础电脑操作，其他不限，有销售直播经验。""月休3天包午餐。"

招聘：营业部主任 薪资：3001-3500元/月 "1、高中及以上学历，特别优秀者可放宽要求； 2、会开车有驾照优先； 3、有网格员、村委工作经验优秀录用； 4、要求责任心强，较强的学习力和团队合作精神或者具备市场开拓能力，能吃苦耐劳，勤奋好学，身体健康，具有良好的表达能力和较强的服务意识及技能。 ""公司办公环境好，工作氛围舒适，+公司专属旅游福利+晋升培训； 热烈欢迎各界有志之士加入我们优秀的团队，一起共谋发展！"

招聘：营业员 薪资：7001-8000元/月 18-30岁，大专以上学历，专业不限，责任心强，工作认真。基本工资+绩效+年终奖励+社保（五险）+伙食补助+话费补助+法定节假日过节费+生日关怀+其他月综合收入和业绩情况3000-8000，上不封顶。

康养顾问： 1、遵守院内的一切规章制度，服从工作安排，有爱心，工作积极主动，不怕脏，能吃苦耐劳，尽职尽责，有销售经验优先！ 2、薪资待遇3K-5K+绩效考核；包吃住，月休4天，入职享受五险，节日福利。 3、要求：男女不限

枫叶小镇，以纯品牌特卖 招聘2名人员 薪资:150元一天 时间:平日上一休一，5.1-5.5需要全部上班 上班时间:跟商场营业:周一至周四9:30-20:30，周五至周日9:30-21:00 销售业绩的2%提成 特卖时间:4.20-5.10 要求:有经验，能长期合作稳定者优先（，摸鱼，无诚意者勿扰！）有意者速联 联系方式: V:

导购 男女不限，18 - 34岁，上班时间:10 - 22点之间八小时倒班。店内整理衣物，前场销售，看顾卖场 薪资福利:15元/小时+提成。月结 招工人数:数名

招聘： 品牌主理人（女装） 一、岗位职责 1、配合完成日常短视频、照片拍摄工作，包含纷丽相关素材拍摄，配合摄影师完成拍摄任务。 2、负责直播相关工作，可直播技能培养，无需丰富直播经验，积极学习直播流程、话术及相关技巧，配合完成直播场次。 3、拍摄工作之余，协助卖场完成销售相关辅助工作（如帮忙一起接待客户） 上班地址：东莞市凤岗镇京东智谷20栋（优美世界） 联系人：曹小姐，

皖嫂到家家政开始招募啦.（） 报名条件：一起干活的伙伴.男女不限.20-39周岁.高中学历.抗压能力强.执行力强.做过销售.服务行业优先.外籍华人也得（要办好留华相关证件）优秀者年龄可放宽.包吃住.订单.收入有保障.工资6000-10000.等您来战.招募敢想敢干.有梦想的您 联系电话 皖嫂（同步）

业务经理 一．岗位职责 1，负责与商家沟通并推进外卖业务的上线合作 2，制定并落实提升商家运营表现的相关举措 二．任职资格 1，年龄20-45岁，性别不限，应届生亦可，无需相关经验 2，具备良好的学习理解能力，工作积极主动，执行能力强 3，表达逻辑清晰，能适应一定强度的工作压力 三．入职带教 1，所在城市提供基础业务培训，并配备专人指导实操 2，主管将规划日常工作任务，传授工作技巧并协助处理各类问题 四．薪资待遇 1.薪资范围：4000-8000 2.试用期1-3个月 3.绩效制，底薪2000起，绩效工资2000起，另享额外奖励，每季度评估调薪，能力突出者收入上浮 4.缴纳五险 5.节假日礼品

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护存量客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌展示与产品陈列管理、库存核对、货品生命周期管控及日常商品运营； 4. 冷藏设备与常规宣传物料的配置及日常维护； 5. 策划并落地执行促销活动，合理控制相关费用支出； 6. 开展市场动态收集与分析，及时反馈信息，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的艰辛与挑战，经历能力提升的关键阶段，接受市场实战的全面检验。随着实践积累与时间沉淀，你将逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的优秀管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道发展路径：提供管理序列与专业序列双轨晋升机会； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培育机制：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训方案，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元岗位历练平台，创造持续价值输出的机会；④健全的后备人才发展体系，助力突破职业瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优激励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ OFFER发放 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历毕业生，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制安排。

诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常基于两点：一是希望快速积累财富，实现买房买车的目标；二是希望通过销售工作锻炼自身能力，提升综合素质。若这两点都不符合你的追求，或许朝九晚六、按时就餐的岗位更适合你。 【工资待遇】 1、底薪 本科毕业：7200 全日制大专/士官/党员：6200 非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租为业绩，个人提成35% 买卖按房屋售价的3%为业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，具备大专或以上学历 2、欢迎零经验者加入，公司安排专人带教 3、性格积极外向，沟通顺畅，普通话标准 4、有进取心，目标清晰，渴望获得收入增长或自我突破 【工作内容】 1、维护线上平台资源，及时更新房源动态 2、结合客户需求精准推荐房源，组织实地看房 3、通过多渠道推广信息吸引客户，如小红书、抖音、闲鱼等 4、参与交易谈判流程，推动签约完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以实际能力为准绳，每三个月开放晋升通道 2、职业发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总经理

工作内容： 销售烟机、灶具、热水器、净水器等厨房电器产品 岗位要求： 1、具备销售相关经验，沟通表达流畅，性格积极乐观，身体状况良好 2、有家具、厨电类销售经历或在建材商圈从业背景者优先考虑 上班时间：9:00-18:00 福利待遇：2600-4600六个档次底薪+提成+五险 具备同岗位经验且综合能力突出者，底薪可协商调整 有意者请直接联系：卓店长***********

岗位职责： 1、负责公司财税类软件及代理服务业务的市场推广与销售工作； 2、及时响应客户咨询，提供专业的财税问题解答与信息反馈支持； 3、维护现有客户关系，持续拓展新客户资源，提升客户满意度； 就职条件： 1、大专及以上学历，财会、市场营销、计算机等相关专业优先； 2、具备良好的语言表达能力与较强的学习适应能力； 3、对销售工作有热情，拥有积极向上的心态和主动进取的工作态度； 薪资待遇： 底薪+提成，综合收入4000-6000+元/月，上不封顶，五险一金、周末双休、节假日正常休假、异地包住、带薪年假等。

岗位：崇左美团BD经理 一、岗位职责 1，负责商家的团购业务上线洽谈，包括料录取，团单录取等 2，团购相关活动的沟通提报 3，其他推动商家业绩提升的动作 二、任职资格 1，年龄20-45岁，男女不限，应届毕业生不需要工作经验 2，有一定的思考学习能力，工作态度良好，有较好的执行力 3，有清晰的表达能力，有一定的抗压能力 三、入职带教 1，城市会有基本的业务技能培训，安排师傅带上手。 2，主管会安排每日工作，提供工作方法和协助解决疑难问题 四、薪资待遇 1.薪资范围:4000-6000 2.试用期1-3个月 3.绩效制，底薪是2000-2400，绩效工资2300-2400，加上额外的奖金，每季度调整薪资待遇，能力越强工资越高 4.缴纳五险 5.带薪年假 6.节假日礼品

本公司面向全国开展业务，专注为个人与企业解决还款压力，提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务，核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理（最长可延至60期）及灵活还款规划咨询；开展信用报告管理、企业信用数据优化服务；深耕企业财税规划与合规实缴服务，定制政策性财税优化方案；同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。 公司为合作伙伴提供全方位赋能：实行一对一导师带教专属成长体系，全程手把手教学；搭建深度赋能体系，下沉优质资源，保障业务高效开展；配备专业客服团队，流程成熟、售后响应及时；联动多家知名律所，筑牢专业合规服务后盾；持续研发创新项目，助力业务长久稳定开展。 薪资待遇优厚，，诚邀各界人士携手共赢。 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力

岗位职责： 1、负责公司财税类软件及代理服务业务的市场推广与销售工作； 2、及时响应客户咨询，提供专业的解答与售后支持服务； 3、维护现有客户关系，持续拓展新客户资源，提升客户满意度； 就职条件： 1、大专及以上学历； 2、具备良好的语言表达能力与学习领悟力； 3、对销售工作有热情，拥有积极向上的心态和主动进取的精神； 薪资待遇： 底薪+提成，综合收入4000-6000+元/月，上不封顶，五险一金、周末双休、节假日正常休假、异地包住、带薪年假等。

主要工作：负责银行对接、商户关系维护、新商户开发及收银设备的安装与售后支持。 薪资：税前工资3000元+提成 办公地点：崇左市江州区石景林街道飞凤路台村新园6c-07 联系人：张总 ***********

深圳市尚为照明有限公司广东、广西地区招聘销售工程师若干名，岗位要求如下: 年龄25-*****以内； 学历：大专及以上； 其他：有同行业工作经验者可面议薪酬待遇。 岗位待遇： 底薪：试用期无责任底薪4200元起，转正后无责任底薪4700元起，另享项目提成 其他福利：业绩提成+出差补贴+节日津贴+五险等 员工关怀：工作服装+高温津贴+独生子女补助+育儿补贴+结婚礼金+团队旅游 工作时间：每周五天制，实行大小周休息制度；节假日安排依照国家规定执行 工作地点：深圳市、广西、广东省内指定区域，无需返回公司固定打卡考勤 工作模式：面向终端客户的直接销售 市场应用领域：电网、铁路、地铁系统 岗位职责：负责前往客户单位开展产品介绍与推广，拓展市场份额，维护客户关系，及时跟进并处理项目相关信息。 岗位说明：主要面向各类客户单位开展照明产品的宣传推介、销售对接、客户关系维系及售后协调，同步推进项目信息的跟踪与落实。 公司简介：深圳市尚为照明有限公司专注于应急抢险灯具、专业照明、工业照明、照明工程以及智能照明系统的研发、生产与销售一体化运营。公司总部位于深圳市宝安区西乡大道满京华艺峦大厦，设有五大销售中心，并在惠州市建有集科研、生产与仓储于一体的现代化园区，占地面积达55亩。更多资讯请访问我司官方网站。 公司网址：Http://www.szseva.com.cn