1. 组织并管理公司招生专员团队，推动业绩达成 2. 具备强烈的责任意识； 3. 执行能力突出； 4. 拥有创业心态； 5. 与公司目标一致，愿与平台共同成长； 6. 薪酬上不封顶

岗位职责： 1. 深入挖掘用户需求并实现课程精准匹配 • 接待来自欧几里得小程序自然流量的用户，提供基础咨询服务，建立初步信赖关系； • 通过一对一私聊，准确识别用户备考难点，结合实际情况推荐适配的考研课程，并运用专业沟通方式促进报名转化。 2. 提升课程转化效率 • 借助会话存档系统，有序管理潜在学员信息，实施分层跟进策略以提高转化成效； • 针对用户疑问进行深度答疑，灵活运用学员成功案例与个性化备考方案增强信任感。 3. 落地服务型转化活动 • 参与设计及执行服务导向的转化活动，依托社群运营、直播互动等场景推动免费用户向付费客户转化； • 配合团队完成活动数据整理与复盘，持续优化转化路径与执行策略。 任职要求： 1. 性格积极主动，长期保持对销售工作的热忱； 2. 具备一定的数据处理与分析能力； 3. 拥有良好的表达能力和客户服务意识； 4. 加分项 • 有教育领域销售经验或参与过考研培训相关服务者优先。

叫叫阅读，专注为3-12岁儿童提供科学阅读的线上内容平台，诚邀渴望高收入的销售精英加入我们 工作职责： 1、在校园、商圈、居民区等场所精准挖掘目标用户，开展产品线下推广与现场宣讲活动； 2、在获得用户认可后，推动体验课成交，协助完成下单流程，达成月度业绩目标，并对已领取课程的用户进行持续跟进服务； 3、结合数据表现及上级指导，不断优化个人展业技巧与执行效率； 4、关注行业动态，保持市场敏感度，积极对接外部合作资源，拓展联合推广渠道； 5、配合完成上级安排的其他相关工作任务。 职位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备市场推广或地面推广经验者优先考虑； 3、语言表达流畅，善于沟通，反应敏捷，具备良好的临场应对能力； 4、工作积极主动，学习能力强，能及时复盘并提炼有效方法； 5、需外勤打卡，工作区域灵活自主。 福利： 首月无责底薪3500（各大地级市）4000（长沙） 底薪3500-6000元，业绩优异者可持续晋升调薪↑ 踏实肯干不松懈，多数人均可实现月薪过万（真实情况） 团队平均薪资1.2万+，收入分布均衡，成员间差异小 缴纳五险一金、双休、收益可观、团队年轻有活力

毕业时间:2024年-2026年 招聘截止日期:2026.12.31 课程顾问（免费包住，底薪5000，无试用期） 长沙现有4家校区， 其中3家校区仍在招聘（可自主选择）： 芙蓉校区二部（火车站附近） 雨花校区（井湾子南天剑百货） 星沙校区（星沙6区） 可根据个人实际情况就近分配工作地点。 [实习期间可提供实习证明及三方协议] [岗位职责] 1. 向家长详细介绍天童教育的课程体系与教学特色； 2. 负责接待来访家长，完成面对面咨询与答疑工作； 3. 跟进潜在客户名单，邀约家长参与课程试听，提供全流程学员服务支持； 4. 维护客户关系，整理并归档学员相关信息资料。 [任职要求] 1. 不限经验，具备良好的语言表达、人际沟通与应变处理能力； 2. 有责任心，认同团队合作价值； 3. 对教育领域有热情，愿意在教育培训行业长期发展； 4. 性格开朗，善于交流，思维灵活，富有亲和力。 [薪资待遇] 包住宿，每月15日准时发放薪资 薪酬结构：无试用期+5000元底薪+25%-30%高比例提成+现金激励+团险+包住+丰厚年终奖金 1. 入职前安排1-2天系统化岗前培训 2. 定期组织团建活动，如聚餐、旅游，节日发放福利礼品； 3. 每周设有50-1000元不等的开单奖励机制； 4. 缴纳五险一金 5. 年假约20天 6. 提供公费外出旅游机会 [晋升空间] 1. 发展路径：员工→见习主管→课长→主任→副理→部长→地区经理 2. 晋升机制：公司职位优先面向内部员工竞聘，支持跨部门发展，业绩达标即可获得晋升资格

我们是全国连锁的少儿英语教育机构 公司成立于2004年，目前在全国拥有84所分校。 职位简介 1、负责接待学生及家长的教育咨询相关事宜 2、邀请家长参与并沟通安排试听课程事宜 3、开展市场拓展工作，收集并分析外部市场竞争信息，提出可行应对策略 薪资待遇 1. 面试合格即可直接入职，无试用期，月薪5000元起+奖金+高比例提成+五险一金+团体保险 2. 节日福利礼品 3. 免费提供住宿 4. 享受超长带薪年假，15天以上 工作地点：芙蓉、雨花、星沙，可根据住址就近安排

上班时间: 9:00-18:00 午休一个半小时，每周日休息 岗位职责： 1、借助公司提供的信息资源与客户进行高效沟通，准确把握客户需求，清晰传递产品价值，挖掘面谈机会并推动合作达成。 晋升空间： 【初级顾问——高级顾问——部门主管——部门经理——分公司总经理——区域董事——集团核心董事】 【会议主持——员工培训——小课主持——大课主持——推广讲师——职业讲师——核心讲师】 加入我们的6大理由： 1、有平台 （成功四大要素之一，选对平台等于迈向成功一半） 2、有规划 （奋斗路上的方向标，助你告别迷茫） 3、有榜样 （身边有优秀的导师与伙伴，前行不孤单） 4、有学习机会 （过去看学历，现在看能力，未来看学习力） 5、有丰厚回报 （在这里，努力与收获始终成正比） 6、有成功团队 （融入成功的团队，是实现快速成长的最优路径）

岗位职责： 1、依据个人招生指标，通过电话、微信等渠道，与家长及学员进行有效沟通，完成招生任务。 2、针对公司分配的有效意向客户，开展回访工作，达成各项核心考核目标； 3、与客户维持良好互动，及时了解其需求，制定科学合理的培训课程规划； 4、为客户提供积极、热情、周到且满意的服务体验； 5、耐心并有技巧地接听家长来电，给予专业化的教育咨询服务； 6、引导家长带孩子到校咨询，并负责接待、洽谈及协议签订等相关事宜； 7、对孩子进行系统化的测评与分析，提升家长认可度； 8、制定长期个性化辅导方案，并与家长完成辅导协议签署； 9、跟进辅导项目执行过程及后续客户关系维护，协同教务安排，保障服务品质； 10、建立并管理客户电子档案，落实客户持续维护工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上销售经验者优先，有教育培训行业销售背景者更佳； 2、具备较强的销售意识和电话沟通能力，普通话标准，思维条理清晰； 3、具有积极进取的精神和良好的团队协作观念，学习能力强，善于沟通协调，心理素质好，抗压能力强； 4、熟练操作Excel、Office等办公软件。 薪资福利： 1、固定5000（底薪+提成）+高额绩效，综合月薪8-15k，购买五险；（注：新人月均工资大致在8000左右，三个月后稳定10000+） 2、带薪年假5天，入职即可享受； 3、每年一次免费体检、补充商业保险，为你的健康保驾护航； 4、不定期聚餐； 5、定期组织培训及团建旅游等。 晋升成长： 1、提供岗前带薪培训，在职期间拥有完善的培训体系，支持持续学习与成长； 2、多通道快速晋升机制，最快入职2个月可晋升管理岗，发展空间广阔，晋升路径体系化。

职位描述 工作内容：负责前往各地区市场开展地毯式推广并销售门票 周六周日组织购票客户按时到场，工作无复杂技术要求，只要踏实肯干即可获得可观收入，年龄******均可 每单提成1000-1800，工资每周结算，每周收入普遍在三千至一万元之间 月收入两万以上并不困难，薪资周结无任何拖欠，认可实干、能吃苦者必定有回报！需接受长期出差，具备吃苦精神 本岗位注重实际能力，以提成为主，从事过销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等工作的人员优先考虑 在我这里，能拼敢拼、愿意付出的人，每周收入过万或接近一万的不在少数，渴望高收入者欢迎加入 注：勤奋务实、可长期外派、具备销售经验者优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-40岁左右，品行良好，性别不限 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通，喜欢走南闯北、体验各地风土人情 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、思维敏捷、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰、善于交流，具备优秀的社交能力，工作刻苦，抗压能力强，具有团队合作意识和强烈进取心； 【任职资格】： 1、不限经验（我们更看重你的态度和意愿） 2、学历不设门槛（我们关注的是实际能力与付出程度） 3、具备良好的沟通水平及综合素养（有销售相关背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，有强烈的目标感（成果源于自身的努力与坚持） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升空间，表现优异者可优先纳入储备管理人才培养计划 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

负责艺术培训课程的销售推广，开拓个人及院校客户资源 - 组织并执行电话、门店及地推销售活动，完成业绩目标 - 管理团队成员，指导销售流程与客户服务 【职位要求】 1-3年销售经验，有团队管理经验者优先 - 熟悉房地产、建筑/建材、金融或微商领域更佳 - 高中及以上学历，能适应白班工作制 - 具备电话销售、门店销售、市场推广或客服经验 【工作时间】 白班，具体时间面议，周末双休 【薪资福利】 - 综合薪资：4000-8500元 - 包住、包吃、交通补助、加班补助

职位描述: 1.公司提供高意向客户数据，不需要自己拓客，顾问式销售，产品为行业内刚需，好成单; 2.工作轻松，简单易学，竞争压力小，成交率快且高; 3.公司提供精准优质客户渠道，不用自己开发。 岗位职责: 1.熟悉公司产品，针对客户提出的问题做精准解答，挖掘客户的学习需求，根据不同的客户推荐适合的产品，完成销售任务; 2.快速有效地回复客户的咨询、疑问，为客户提供优质服务，提升客户满意度; 3.维护用户关系，定期微信回访客户，进行有效跟踪。 任职要求: 1.具备一定的网销经验，有线上课程顾问岗位工作经验者优先; 2.性格外向，有亲和力、善于沟通、细致耐心; 3.有较强的执行力和抗压能力，有良好的服务意识; 4.热爱销售工作，有获取高薪和一路晋升的决心和勇气。 薪酬福利: 1.底薪：无责4k+提成+激励奖，有经验可谈薪（业绩做的越高，底薪和提成越高），更有父母孝心金，父母也有工资拿； 2.上班时间:12:00-21:30,17:30-19:00休息，绩优可双休，弹性上班，错开高峰出行，睡觉睡到自然醒; 3.带薪休假:法定节假日，婚假，产假，陪产假，丧假等; 4.办公环境:产业园区，办公环境优越，设施设备完善; 5.公司氛围:同事大多是95后、00后，工作氛围轻松，轻松融洽的团队氛围，扁平化的管理，很亲民 Nice的老板； 6.培训:公司有完善的培训机制，含岗前培训、个人能力提升培训，注重个人成长与发展; 7.晋升通道:销售专员-销售组长-销售主管-营销总监-项目负责人-公司合伙人。

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广集团长沙分公司湘潭区 【湘潭双英】 【招聘岗位及薪资待遇】 自动焊：21元/H（19元工资+1在职+1考核），限，站班，两班倒 总装：20元/H（18元工资+1在职+1考核），限，两班倒，站班 手工焊：25元/H（19元工资+1在职+1考核），，站班，两班倒 【其他福利】 晚班每天会有10元/晚班补贴 自动焊，手工焊入职满1个月，总装 （厂区规定发放为准） ✅【年龄要求】 年龄22-45岁 ✅【食宿情况】 包工作餐，包住（水电自费） ✅【上班时间】 8:00到20:00 ✅【面试时间】上午10:00开始面试，下午14：00开始面试❗❗❗ 特别提醒：案底人员，，一律不予面试！ 感谢各位老板大力支持 驻厂管理：刘队

湘潭市雨湖区招氩弧焊

岗位职责： 1.安全、准时驾驶大巴车/班车完成员工通勤、团体接送或定制线路运输任务 2. 严格执行车辆日常检查（灯光、制动、轮胎、油液等），确保行车安全 3.遵守交通法规及公司行车管理制度，如实填写行车日志与交接记录 4. 妥善保管车辆钥匙、证件及随车设备，配合完成定期保养与清洁工作 5.主动沟通协调乘车人员需求，提供礼貌、规范的客运服务 任职要求： 1. 持有A1有效驾驶证，且近3年无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能适应早晚班及节假日轮岗 3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要道路路况者优先 4.无违法犯罪记录，无酒驾、毒驾等严重交通违法史 5.责任心强，服务意识好，具备良好沟通能力与应急处置能力 原标题：《大巴车司机》

湘潭市湘潭县招水电

招聘：文秘 薪资：8000 - 12000 1、协助董事长对公司各业务部门之间进行工作关系与事务的处理； 2、协助董事长对外联络和公共关系等工作； 3、深刻了解公司的企业文化,正确传达董事长布置的各项任务； 4、合理安排、提醒董事长日常工作时间和程序； 5、整理公司重要会议纪要,并对议定事项进行跟踪及反馈

岗位名称：旅游顾问（新疆携程国际旅行社）;岗位描述（可能有多个）： 岗位要求：1. 男女不限，年龄50岁以内；2. 高中及以上学历；3. 熟练带团，擅长与客户沟通。 薪资待遇：底薪3000元起，另加提成、差旅补贴、话补、过节费及奖金等。职业发展：提供免费培训，有发展空间，与业内精英共事。

招聘招聘公告岷县角马国际旅行社因业务发展需要，现面向社会招聘工作人员。要求：大专及以上学历，热爱旅游行业，有责任心，沟通能力强，热情大方，持有导游证者优先。薪资待遇面议，有意者欢迎来电咨询。联系电话：岷县风情一条街二楼角马国际旅行社联系人：岷县角马国际旅行社查看联系更多详情

旅游顾问/储备店长 20 - 40岁，大专及以上学历，旅游或市场营销相关专业，有电话销售经验优先，沟通表达能力强。负责品牌推广、产品销售、市场情报收集以及客户关系维护与客诉处理，确保门店销售目标达成与客户满意度提升。 薪资福利:提供住宿 招工人数:5人 工作地址就近安排，公司直营门店（桃南店、并州店、大同店），旅游顾问可接受应届毕业生或实习生 （） 工作地址:太原市华润大厦T5栋16层

工作内容： · 陪同游客游览贵阳市区及周边景点，推荐并品尝地道小吃 · 协助拍摄日常纪念照片（手机拍摄即可） · 与游客友好交流，介绍本地文化与风土人情 任职要求： · 年龄18-24岁，形象端正，性格开朗，善于沟通 · 熟悉贵阳及周边好吃好玩的地方 · 普通话标准，耐心细致，有责任心 · 守时守信，不随意取消或爽约 工作时间与地点： · 贵阳市区及周边，具体时间灵活安排 · 单次工作3小时及以上 Ps:没经验也要/有经验更好，小团队，只做中高端客户。

招聘：导购 地址：新天地步步高3楼小禾谷童装 年龄：20-45岁 工资：面议 ✅岗位要求：性格活波开朗，有做销售强烈的意向，有服装经验择优录取，期待你的加入 。 联系电话

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2.主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化 3.维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4.协同教学与运营团队，参与市场活动支持及招生目标达成 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为核心的价值观

招聘：游乐场售票员，周一到周五八个小时 休息一天，周六日节假日不休，月工资5000—6000不等，有意向的来。

一、职位要求: 1.普通话标准，表达清晰，沟通能力强，有耐心，工作态度积极认真。 2.具备良好的人际交往能力，能与各类人群顺畅交流并建立良好关系。 3.热爱教育事业，具有团队协作意识，乐于配合团队完成目标。 二、薪资待遇: 1.无责任底薪+业绩提成，月综合收入：6000-10000，提成不设上限 2.提供住宿及工作餐，宿舍为6人间，配备空调、热水器 3.办公环境：校内办公，全天候空调开放，饮用水免费供应 4.大小周休息制度 三、工作内容: 1.通过电话及线上方式，邀请学生或家长到校进行课程咨询 2.配合咨询教师，完成来访接待相关事务 3.跟踪家长报名意向，并参与后续教学服务的维护工作

岗位职责: 1.全面了解客户在留学方面的实际需求，提供专业且细致的咨询与支持服务； 2.持续维护并拓展客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 3.主动参与团队协作，协同达成团队整体业绩目标； 4.积极应对工作变化，始终保持对留学领域的热情与学习动力。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧与协调能力，能高效处理客户各类疑问与需求； 2.对留学服务行业有强烈兴趣，勇于面对工作中的挑战； 3.具有良好的团队意识，能够与同事顺畅交流、协同配合； 4.自我驱动力强，适应力佳，能在快节奏的市场环境中持续保持竞争力。

1.具备一定销售经验，对教育行业充满热情 2.能够承受一定的工作压力 3.具备良好的学习与适应能力 4.乐于突破自我，迎接挑战 5.接受电话销售的工作模式

教练员 负责招生、带训 薪资福利:5000 - 12000元/月；全体员工（养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险）；国家法定节假日休息；传统节假日发放过节物资、生日发放生日礼卡，春节更有开门红包和年货大礼包；高额防暑补贴等形式多样的补贴；薪酬机制形式多样，教学质量考核和其他各类月度考核、绩效拿不停，年年调薪；定期免费健康体检、定期举办工会活动和团建活动；公司自有食堂，包中餐。 招工人数:5人 以上岗位招满即止！ 工作地址:湘潭市岳塘区迅达科技园东侧12号

岗位职责: 1. 了解初高中学生的心理特征，具备良好的沟通技巧 2. 根据学生实际情况，推荐适合的校区课程内容 3. 维护好家庭与学校之间的沟通关系 4. 负责接待到访咨询的学生及家长，并提供课程指导 5. 定期对有意向的学生进行电话跟进，解答疑问并引导报读 6. 为学生提供院校及专业选择方面的合理建议 7. 耐心回应学生和家长的各类咨询，提升服务满意度 8. 完成其他与课程咨询相关的日常事务 任职要求: 1. 热爱教育事业，具有较强的表达能力和交流技巧 2. 具备敬业精神，执行能力强，工作态度积极，能适应一定的工作强度 3. 有教育领域相关工作经验者优先录用

叫叫阅读（互联网大厂-阅读第一品牌） ⼯作内容: 1. 在幼儿园、⼩学、商场、游乐场、图书馆等场所，面向3-12岁儿童家长介绍叫叫阅读课程，推广9.9元五节线上体验课，报名即送4本书+12支铅笔+1个作业本。成功报名一位学员即视为完成一单，操作简单，快速上手。 2. 工作时间灵活，地点不限，有空即可开展；周边有小学或幼儿园即可执行 3. 薪资待遇：高比例提成，无上限；按单结算，公开透明，每单收入约30元。日均收入300-500元，优秀者可达700元左右。 4. 结算方式：每周五发放上周 earnings，直接打入银行卡账户 5. 欢迎宝妈加入，具备教育类产品推广或地面推广经验者优先，有绘本、儿童阅读相关背景更优 6. 要求：具备主动沟通意识，能积极与家长交流，敢于开口，善于引导话题 7. 工作地点：湘潭市区范围内均可

岗位职责: 1. 通过电话开展专业咨询服务，协助客户掌握行业动态并制定合理发展策略。 2. 结合客户的学习需求与实际情况，提供个性化的学习规划及课程推荐建议。 3. 定期与客户保持联系，跟进学习进度与需求变动，持续提供支持与指导。 4. 与教育机构维持良好协作关系，为客户拓展更多学习资源与发展通道。 任职要求： 1. 热爱教育领域，拥有优秀的沟通能力和团队协作精神。 2. 能在高强度环境下高效工作，具备快速学习与适应新情境的能力。 3. 具备较强的客户服务意识，能妥善处理客户在咨询过程中提出的各类问题。 4. 拥有积极进取的工作态度，乐于迎接挑战，致力于实现工作高标准。