岗位职责： 1.为客户提供专业的课程咨询，深入了解客户实际需求并匹配合适的教育解决方案； 2.推广公司线上及线下教育培训课程，指导客户顺利完成报名相关手续； 3.主动与客户保持沟通，建立长期稳定的合作关系，提升客户体验与满意度； 4.积极参与公司组织的各类市场推广活动，助力品牌影响力的提升和市场份额拓展； 5.按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.愿意从事全职工作，具备良好的抗压能力与责任心； 2.拥有成人教育或通识教育相关专业学历背景，或具备同行业工作经验者优先； 3.具备出色的表达能力和销售意识，善于与客户进行有效沟通； 4.学习能力强，富有团队协作精神，能快速适应高效的工作节奏； 5.熟悉线上与线下教学模式，可为学员提供专业、精准的课程建议； 6.掌握基础市场营销知识，能够积极参与并支持公司营销项目执行。 以上为课程顾问岗位的核心职责与基本要求，诚邀符合条件的优秀人才加入我们，携手共进！

一、工作内容 1.负责高校市场的拓展，策划并执行各类校园活动； 2.组织校园大使的选拔、日常维护及培训指导； 3.开展校园线下推广，提升品牌知名度； 4.策划并实施校内讲座及相关宣讲活动； 5.完成个人销售目标及业绩指标； 6.配合上级完成其他临时性工作任务。 二、工作时长：早九晚六，每周双休，假期安排灵活 三、薪酬福利：底薪+销售提成+月度奖金+半年度奖金+超额奖励+排名激励 福利待遇：五险一金+年假+5天小暑假+约3周寒假+节日福利+暑期团队旅游 四、晋升通道 本岗位→业务组长→业务主管→校长助理→校长→区域校长 五、任职要求 1.本科及以上学历，具备销售经历或参与过考研、专升本者优先； 2.性格积极热情，沟通表达顺畅，为人诚恳务实，工作认真乐观； 3.具备较强的学习能力、逻辑思维，勤奋努力，追求进步

一、岗位职责 1.负责接待学员及家长咨询，精准了解其学习需求与目标，提供专业的课程介绍与学习规划建议。 2.维护客户关系，跟进潜在客户，完成课程销售指标，推动报名转化。 3.协助组织试听课程、招生活动，提升客户参与度与品牌认可度。 4.记录客户信息与沟通情况，定期复盘销售数据，优化咨询与销售策略。 二、任职要求 1.学历：无学历要求，专业不限，教育、销售相关专业优先。 2.能力：具备良好的沟通表达与谈判能力，能清晰传递课程价值；有目标感，抗压能力强，热爱销售与教育行业。 3.经验：有教育行业销售、课程咨询相关经验者优先，无经验者可接受系统培训。 4.素养：工作积极主动，有责任心，善于倾听客户需求，具备客户服务意识。 三、薪资福利 -薪资：底薪+高额提成+奖金，综合月薪3k-15k（上不封顶）。 -福利：五险、带薪年假、节日福利、定期团建，入职提供免费专业培训与晋升通道。

市场，咨询，课程顾问，电销人员及储备主管职位描述： 每月15号发薪 岗位职责： 负责K12学科（小学/初中/高中）课程咨询，精准挖掘家长&学生需求，提供个性化学习方案； 通过线上线下渠道（电话/社群/面谈）跟进客户，完成课程签约及续费目标； 维护客户关系，搭建长期信任，传递品牌教育理念； 参与市场活动策划，助力校区招生目标达成！ 我们希望你： 热爱教育行业，有销售经验者优先（应届生沟通力强也欢迎！）； 亲和力满，擅长与家长、学生沟通，抗压能力强； 目标导向，对自己职业规划清晰； 有K12教培/升学规划经验加分！ 加入我们，你将获得： 行业竞争力薪资：无责底薪6K+阶梯提成（综合12K-24K+）； 完善培训体系：带教1v1辅导，新人快速上手； 透明晋升通道：销售顾问→储备主管→主管→校区负责人，成长不设限；福利拉满：五险一金+带薪年假+节日礼金+团队旅游；

工作内容 1、负责已报名学员的课程规划，匹配合适的授课教师与课程时间表，跟进学员出勤情况，及时协调处理课程调整等相关事宜； 2、定期开展课堂巡查，与授课教师保持沟通，掌握学员的学习状态、习惯及成效，跟踪学习进度，落实学习问题、作业完成及自习安排的管理，协助教师推进学习计划实施； 3、按周期与家长进行回访并组织常规家长会，通报学员学习进展，主动了解家长与学生的实际需求，通过专业化的服务交流，提升家长满意度与信任度，建立长期良好关系，推动续费、扩科及推荐新学员； 4、负责学员在校期间的纪律管理，具备风险意识，确保学员在学习过程中的安全与规范； 薪资范围 5400-10900底薪（5400无责）+学生上课课消（600-1000）+续费提成，淡季综合收入8k-1w5，旺季可达2w-4w，享有年终奖、五险一金等福利待遇 有销售背景者优先，具备教育培训行业经验者优先，从事过艺术、素质教育、语言培训、成人教育、考研辅导等相关领域者可优先考虑

福利待遇： 1、灵活安排工作时间，有效避开上下班高峰期 2、依法缴纳社会保险 3、提供专业入职培训及职业发展进阶培训 岗位职责： 1、依托公司平台，与学生及其家长建立良好沟通关系； 2、以真诚态度赢得学生信任，用专业能力获得家长认可，制定**方案，完成**签约； 3、接待到访家长，详细讲解课程体系，提供专业咨询并推动报名达成； 4、配合教务团队完成学生日常管理与后续维护工作。 任职要求： 1、认同教育行业价值，品行端正，追求优质生活品质； 2、头脑敏捷、表达清晰，乐于学习，踏实肯干； 3、具备良好的承压能力与一定的服务意识； 4、大专及以上学历，有教育培训领域工作经验者优先考虑。

工作内容：主要通过电话形式推广线上教育课程，操作简单易上手，入职提供1天岗前培训，办公环境舒适，全程坐办公室！ 实行8小时长白班制，工作时间固定，无需倒班！ 年龄要求：22-38岁，需具备积极主动的工作态度和良好的沟通表达能力！ 薪资结构：底薪3000元+提成，综合收入4000-6000元/月，业绩优异者收入上不封顶！ 工作时间：8:30-12:00，13:00-17:30，周末双休，法定节假日正常休息！

【我们是谁】 大脑营行专注于为企业经营管理提供全方位解决方案，助力中小微企业实现业绩提升！作为行业领军者，我们保持每月举办一场线下课程的频率，每场吸引超5000名学员参与，已成功赋能40万企业负责人掌握并实践商业思维！公司成立13年来，现已在全国拥有上万家合作机构，在职员工约800人，总部坐落于苏州太湖度假区。主营业务涵盖中小微企业的管理培训与咨询服务，课程形式覆盖线上与线下。 岗位职责： 1. 梳理用人部门招聘需求，明确招聘方向，制定计划并发布招聘信息； 2. 对投递简历进行归类筛选，组织面试安排（涉及岗位：课程销售顾问、客服经理、收钱额客服、售后客服）； 3. 对接高校资源，推进应届毕业生校园招聘工作； 4. 负责录用沟通与offer协商，协调各部门招聘对接事宜； 5. 定期反馈招聘进展，保障招聘流程高效推进； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源相关专业优先考虑； 2. 具备2年以上招聘工作经验，有短视频、软件或销售领域招聘经验，或猎头背景者更佳； 3. 性格积极阳光，工作态度严谨踏实，富有协作精神，乐于交流分享； 4. 熟悉各类招聘渠道的开发与维护； 5. 具备良好的沟通表达能力，能独立承担项目类岗位招聘及业务部门需求对接。 【福利待遇】 1. 双休、五险一金、节日福利、优秀员工家属奖励、年终奖； 2. 团队氛围融洽，定期开展丰富团建活动，倡导快乐工作、自在生活； 3. 不定期组织团队活动及国内外旅游激励； 4. 办公环境优越（自建四万平方米智能化办公大楼，配备食堂、健身房、瑜伽室等），另设一万平方米文体中心，运动设施齐全（含篮球、羽毛球、桌球等），并设有多个兴趣俱乐部

招兼职有害生物消杀防治人员一名。工作地点在桥北弘阳广场。工作简单，要有相关有害生物防治证书，具体请跟我联系。

淮安市金湖县招建筑木工、木模、二次结构木工、建筑木工班长

✅涟水来春山 招聘奶茶店员。年龄30岁以下 薪资待遇： - 入职工资 4000起，无绩效、无考核、无套路（有培训期） 3- 4个月转正式员工薪资 5000–7000元 任职要求： 1⃣ 形象阳光，善于沟通，能正常使用服务话术 2⃣服从管理，态度端正，踏实肯干 电话： 嵇女士 门店地址： 1. 来春山（城店） 2. 来春山（东吾悦店） 3. 来春山（军民店） 4. 来春山（中恒国际店）

✅招聘：小学晚辅导老师(全课) 拿饭阿姨一名，拿饭距离南门到安东，(包含拖地，刷盘) 工作地址：安东学校附近 电话: 李

兄弟姐妹们大家好，淮阴找信号工一名，55以下新工地来就上班。

有小队务粉内粉！我这边有一幢办公楼里面需要人粉内粉！如果有请和我联系！工地在淮安区

招聘：研发工程师（胶带、保护膜） 岗位职责： 1、依据ISO9001、IAF16949标准的要求，建立公司的质量管理体系文件、编制公司各类产品及原物料的来料检验质量标准，实施与维护； 2、负责公司的质量管理工作，制定公司整体质量控制方案，并监控方案的实施情况;制定本部门的年度品质目标和季度品质目标，并努力予以实现 3、负责主导公司内审、外审的工作，跟进不符合项的改善。有关质量事务的对外联络和处理工作，如品质体系、环境体系认证、产品认证、客户验厂、产品抽检等。制定不符合项改善方案并回复客户，对改善方案的实施进行监督与跟进； 4、客诉质量事故的调查，分析，跟踪，处理，结果呈报及资料存档（包括先期回复，8D报告、重大异常单的追踪回复）；对公司内各部门质量判定的争议进行协调和处理，定期维护质量体系管理系统，确保文件、仪器、产品检测处于受控状态。检讨和改进品质检验方法，保证准确、有效和可靠的判定产品品质状态； 5、来料检验标准、出货检验标准、成品检验标准、制程检验标准的制定。公司品质培训计划的制定与督导及执行，负责客户环保资料的审核，能独立制定内部控制程序文件及相关作业指导书。 任职资格： 1、大专及以上学历，胶带保护膜相关工作经验五年以上； 2、熟悉品质流程，有良好的成本意识和品质观念，接受过系统生产管理培训，有良好的沟通协调能力； 3、熟悉QC七大手法，熟悉IATF16949五大工具的运用，能熟练应用各种质量分析工具； 4、一定的文字功底，具有体系文件，作业标准文件编写能力，熟悉涂布、复卷、分条、模切等生产工艺。 咨询热线： 深圳市晧威胶粘制品有限公司，成立于2013年，位于世界制造名城-广东省深圳市，是一家专注于各类功能膜材料、PET高温胶带、聚酰亚胺胶带、玻璃布胶带、锂电池胶带、铜箔胶带、铝箔胶带、导电布胶带、特氟龙胶带、玛拉胶带、双面胶带、醋酸布胶带、黑色哑光胶带、防静电胶带、阻燃胶带、硅胶保护膜、亚克力保护膜、工业胶带、特殊胶带等，是集研发、生产、加工、销售于一体的高科技新材料企业。并自购工业土地建立40000平方现代化涂布生产基地。已通过ISO质量体系认证、环境体系认证、UL认证、16949认证及SGS、REACH环保认证等，拥有多项专利技术。公司引进12条国内外先进的高精密涂布生产线、15台全自动电脑分切机、11台复卷机、10台分条贴合机及产品检测等

招聘：旅游销售 岗位要求：专科以上学历，主要负责区域旅行社对接工作和业务拓展。 薪资待遇：3500元/月+提成岗位要求：专科以上学历，主要负责区域旅行社对接工作和业务拓展。 薪资待遇：3500元/月+提成

招聘：OTA线上旅游定制师 薪资：5000-10000元/月 岗位职责： 1、对接线上平台马蜂窝，小红书，，携程定制游等平台的客户线上询价； 2、或电话与客户沟通出游方向，预算，快速出具行程方案和报价； 3、全程跟进达成销售订单，签订合同和跟进应收款，发票申请，尾款结算。 4、与供应商建立良好关系，利用各种渠道快速查询资源价格。 岗位要求：5、达成订单之后交接给计调操作出团。跟进客户出团问题，维系日常关系，不定期拜访，每月完成目标单量。旅游管理，市场营销等专业。

招聘：旅游顾问 薪资：3000-5000元/月 职位详情： 1.根据客户出游需要，提供出游方案，并跟进好客人出行各方面需求； 2.介绍公司旅游线路及生活周边产品，促成交易； 3.拓展客户资源，维护客户关系，丰富营销渠道； 4.收集客户旅行需求和市场上同行产品信息，对公司产品和服务提出建议

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的旅游线路规划与行程定制服务，涵盖境内外目的地咨询与方案推荐 2. 主动跟进客户需求变化，及时调整行程安排，协调酒店、交通、签证等资源，确保出行顺畅 3. 解答客户关于政策法规、风俗习惯、安全须知等旅行相关问题，提升客户信任度与满意度 4. 维护老客户关系，挖掘复购及转介绍机会，协助完成团队/散客销售目标 5.及时录入并更新客户咨询与订单信息，配合财务及运营部门完成后续服务闭环 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强、责任心佳 2.具备基础旅游知识，了解主流目的地特色及出行要点，有导游证或旅行社从业经验者优先 3.普通话标准，能熟练使用办公软件，具备一定文字撰写与信息整合能力 4.学历不限，接受应届毕业生及转行人员，公司提供系统化带薪培训 5. 工作地点灵活，可适应线上线下协同办公模式，有较强学习意愿与抗压能力

职位详情 课程销售 1，底薪5500+高提成(一单奖金500)=综合薪资万元以上。 2，免费包吃包住纯收入模式，缴纳五险，没有后顾之忧。 3，全年2次以上旅游(完成指标出国游) 4，父母游+孝顺金+节假日福利+年终奖机制。5，公司100+校区发展迅速(销售经理一销售负责人-校长) 6，我们是周一全天休息，周二至周四上午休息。周二至周四下午13:00-20:30 周五至周日9:00-20:30，注：每个城市的学校时间会有不一样，会有小变动，具体以校区的要求为准。 工作职责： 1，公司在抖音 美团小红书上面会做大量的引流，资源会分配给销售 2,2-4人一起到幼儿园和小学周边收集有意向学武术的资源。 3，电话邀约意向客户带孩子来免费上体验课，向客户提供专业的武术课程咨询与讲解，跟进家长报名进度，有人帮忙接待，。 4，销售方式多样，熟悉网络的也可以网络获客。 5，入职有小伙伴带教，帮助开首单，公司同事都很友好热情，关系氛围非常融洽。任职要求： 性格开朗活泼，热情，主动性强，责任心强，亲和力强，有良好的沟通表达能力。 有强烈的赚钱欲望，平凡而不甘平凡的有志青年或具有一定销售能力或销售经验。

有没有人上午9点来做小时工。

化妆品招2个长期工

淮阴区师范学院招长期兼职，做得好可以全职，外卖店打杂15块一小时，手脚灵活的来 联系电话（）

淮阴区师范学院招长期兼职，做得好可以全职，外卖店打杂15块一小时，手脚灵活的来 联系电话（）

万象城附近 需要的 工作六个小时 一周休息一天半 时间自由 25-45周岁大专 底薪三千+津贴+提成 交保险 需要联系

招两个看冷场的，联系电话叶总

今天下午需要5个人半小时30能做的人打我电话

愿意挑战高薪，渴望自我突破与成长 工作职责： 1、主动与家长建立联系，促进到访沟通； 2、积极完成个人销售目标，取得优异业绩表现； 3、高效执行并保质保量落实上级安排的其他工作任务。 职位要求： 1、普通话流利，具备出色的表达能力，思维活跃，善于提出问题； 2、性格勤奋执着，具备迎难而上的精神； 3、具有良好气质形象和个人素养； 4、有课程顾问或销售从业经历者优先考虑； 5、具备较强的沟通技巧和团队协作意识； 6、为人诚恳务实，服务意识强，能承受工作压力

大金湖要零工倒全晴28一包

一、公司特点： 1.企业知名度高，属行业领军品牌。 2.工作氛围积极向上，充满朝气与活力。 3.管理体系健全，福利制度完善，晋升空间广阔，机制公开透明！ 二、任职要求： 1.全日制大专及以上学历，优秀者无经验亦可，结合个人意向进行定向培养； 2.年龄20-30岁之间，普通话流利，具备亲和力，思维敏捷活跃； 3.具备良好的团队协作意识与职业精神，语言表达与执行能力强，能承受一定工作压力，责任心强。 三、工资薪酬： 1.薪资构成：无责任底薪保障+高额提成及销售奖金+日/周/月度红包激励+每月销售线现场颁发3000-8000元现金奖励，上不封顶，凭能力获取！ 2.试用期薪资全额发放，无任何扣减，全薪保障！！ 工作主要职责： 1.接听客户来电，并完成相关信息登记，无通话数量及时长考核。 2.根据公司提供的意向客户资源，开展回访跟进，邀约客户到店。 3.接待上门家长，深入沟通其对孩子教育的困惑与需求，引导树立科学教育观念，量身定制课程方案，推动签约转化。 4.完成部门安排的其他工作任务，在上级指导下持续总结优化，提升综合能力。 四、我们的优势： 1.行业优势显著，K12教育为家庭刚需，调研显示95%家长曾为孩子报读辅导课程。 2.公司配备系统化带薪培训流程，无论是否有相关经验或销售背景均可胜任。 3.校长亲自指导，全程帮扶签单，助力快速达成大单业绩。 4.无需外出拓客，客户资源由公司统一提供，来源包括线上平台推广、市场地推及在读学员推荐，坐享精准流量。 5.表现优异员工每月有机会与总经理面对面交流，获得高层直接指导。 五、您的福利： 1.健全的培训体系（含入职培训＋专业技能＋行业知识＋在岗进阶＋办公基础技能培训）。 2.多样化的团建活动与员工拓展，参与集团年度盛典，优秀团队和个人享带薪海外多日游（费用全由公司承担）； 3.五险一金＋带薪年假，配备工作电脑及手机； 4.员工旅游＋每季度团队聚餐＋生日会＋节日礼品，营造轻松愉悦的工作环境； 5.提供广阔的能力发展平台，每年4次竞聘机会，晋升机制公平、公正、公开； 其他：每周一休息，工作时间早10点至晚8点/9点