薪资：10k以上 1、齐全岗前培训，有人带 2、公司很注重团队氛围 害羞的同事不要慌我们老同事都会带着新同事快速融入集体 3职责：销售主要负责对接企业老板过来学习我们的管理课程，后续会有领导、老师协助我们成交做服务 任职资格 1、学历：不限， 2、经验：不限，只要你愿意学习 3、年龄：20-35岁之间（男女不限） 4、口齿清晰、普通话相对标准。性格活泼开朗，喜欢与人交往 5、真正的热爱自己；喜欢教育行业！ 6、坚守自己梦想；有强烈的企图心；不甘平庸！ 7、有梦想、能吃苦，有韧性，敢挑战 8、可接受无经验小白（可接纳应届生）内部有齐全的岗前培训 薪资福利 1、年综合收入：10万-50万以上 2、新人入职免费培训+旅游+年底分红 3、公司最高提成及分红奖：10%-50%，每增加5万业绩，提成增加5% 岗位优势 1、环境：环境舒适，上班轻音乐，零食，下午茶 2、同事：90后至00后，无代沟，年轻发的青春群体 3、晋升：在这里晋升不分年龄，只看能力和欲望 3、工作时间：9：00--18：30 4、公司提倡“以老扶新”，“团队作战”的合作方式，提供全面的岗前培训、专业产品知识培训、管理能力等综合培训 5、节假日福利、生日会、聚餐、各种团建活动、旅游、年底放假、年假20天以上 6、公司地址：松岗艺展四路八号南京华盈硕招商中心308

舞蹈室销售业务管理 - 职位详情 岗位职责 1. 负责舞蹈室前台接待及客户咨询，完成销售转化与课程推广； 2. 独立完成客户会谈、签单及后续跟进服务； 3. 拍摄并剪辑舞蹈室相关宣传视频，提升品牌曝光与招生转化； 4. 维护客户关系，提供专业舞蹈课程建议，提升客户满意度； 5. 协助组织舞蹈室活动与节日运营，参与现场支持与推广执行。 任职要求 1. 具备较强亲和力，善于沟通，具备销售能力与谈单经验； 2. 对舞蹈有一定了解，具备基础舞蹈知识者优先； 3. 能够独立完成视频拍摄与剪辑，具备基础新媒体运营能力； 4. 无公主病，具备团队协作精神，外向型（E人）优先考虑。 薪资福利 - 薪资构成：底薪 + 绩效 + 提成 + 节日福利 + 免费跳舞 - 综合收入：5k - 15k

课程顾问（2人） 【岗位职责】 1、咨询电话的接听，做好信息记录；定期回访告知咨询者访动态； 2、对目标客户进行电话邀约及接待；全面、准确、有针对性的做好咨询工作，帮助咨询者选择适合培训课程做参考； 3、负责5-学生招新生，服务在读老生跟进续费； 4、配合公司积极参与各小学课题活动，晚上学生会打电话过来复习英语台词，与家长确认周末来中心参加体验课的时间，到店后跟家长谈单，成交，做好后续的追单服务 5、组织已报名学员的上课 【任职要求】 1、形象良好，有一定的职业素养； 2、表达能力强，性格外向，解答问题条理清晰； 3、热爱教育事业，愿意长期在教育行业发展； 4、1-3年销售工作经验（优秀应届毕业生可放宽限制）； 5、有敏锐的市场触觉，熟悉培训行业的工作流程； 6、能熟练运用英语以上者优先，发音清晰，听说能力强； 7、工作认真负责，善于与人沟通，能服从公司的工作安排。

岗位职责： 1.负责成人教育学员的报名审核，档案归档 2.跟进学员的报考、考试、成绩查询及时通知学员 3.主动回访学员进行日常维护，政策答疑促进交流，提升学员的复购和转介绍率 任职要求： 1.在成人教育机构有3年以上从业经验 2.服务学员超过500人 3.要有一定的销售经验，要做学员的复购和转介绍业务 4.管理短视频推广，直播，报考，学员服务 PS：诚心招聘，都是打工人，不考核面试通过率，不凑人头，不刷KPI，不浪费彼此时间，只寻找做事靠谱，有责任心，具备专业能力想长期稳定发展的大神，合适在继续沟通，匹配直接安排面试入职

急聘岗位：课程顾问 急聘校区：广州天河白云广场 岗位要求：热爱销售、事业心强、渴望高薪，有较好的亲和力。 薪资待遇：8K-20K（） 职位描述岗位要求 1、数据整理：对校区回收的市场信息及时准确的进行整理、录入、汇总。及时向市场专员反馈市场信息情况。 2、电话邀约：熟练掌握电话邀约流程及话术，每日按照既定目标电话邀约体验客户，并跟进客户到位情况。 3、现场咨询关单：负责邀约客户的现场答疑、接待及关单 4、客户服务：对体验客户进行及时回访，已关单客户进行延续跟进，了解客户需求并上报校区。协助进行客户续费、补费、及开发客户转介绍业务。 5、市场总结：及时上报各项统计数据，并对不达标数据进行合理建议及改善计划。 任职资格： 1、大专或以上学历、一年以上工作经验（优秀者可放宽到大学应届生）； 2、热爱教育事业，沟通学习能力强 ，普通话标准； 3、具有较强的敬业精神和创新意识 4、思维敏捷，能灵活处理家长的各种问题； 5、有相关教育同行业经验者优先； 6、有较强的销售意识； 8、勤劳，能吃苦。 薪酬福利： 1.为员工购买五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）和住房公积金； 2、全年校区业绩达标，可提供国内国外旅行； 3、依法享受国家规定的法定节假日（进行调休）； 4、.丰富的员工及文体活动，如团队拓展、年终晚会、团建聚餐、郊外旅游等； 5、提供岗前培训、业务知识、销售技能、行业拓展培训及其他专业化的培训和管理晋升机会，注重员工职业发展。 6、平均每周工作40小时，上班时间为：周中13：30-20：30，周末9：00-20:00。

招生老师-招生组长-招生主管 8-13K 广州榄核 大专 1-3年 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 提成方式：阶梯式提成，适合想要高薪人群 奖金补贴：全勤奖，餐补，绩效奖金，提供住宿 职位详情 大学/大专生 私立学校 中学生 有销售经验 线下教育 有教育工作经验 招生主管：年薪15-25万 晋升机制：招生老师一招生组长一招生主管一项目负责 福利：全勤奖，餐补，话补，绩效奖金，优秀员工奖，激励奖金，优秀员工，带薪年假，团队拓展等；工作易上手，带薪培训，免费提供住宿。二，工作职责： 1。掌握学校优势及亮点，熟悉各专业和就业方向。 2。做好招生宣传推广工作，跟进意向学生。做好引导及接待来访家长学生各项工作。完成上级交代的其他工作三， 任职要求： 1.对营销感兴趣，热爱教育行业，有一年以上销售工作经验者优先考虑；有一定销售能力的放宽学历限制，欢迎大学实习生面试挑战高薪。 2.具有良好的沟通协调能力，说服能力，谈判能力，有较强的抗压能力及客户分析能力； 3.自信，亲和力强，相貌端庄，举止大方得体，普通话标准，会粤语更好，亲和力较强，善于沟通； 4. 积极配合上级分配的招生宣传工作内容全职/兼职/优秀大学生实习

职位名称 发单拓客专员（兼职） 岗位职责: 1.负责在指定区域（高校周边）发放专升本学历提升相关宣传传单，主动向目标人群（在校大专生、有专升本意向的社会人士）介绍项目优势，吸引潜在客户关注。 2.不随意丢弃、浪费宣传物料，合理规划发单路线，提高拓客效率。 3.简单解答客户关于专升本的基础疑问（如报考时间、基本条件） 任职要求: 学历要求：无学历要求，有发单、拓客兼职经验者优先，了解专升本相关知识者加分。 沟通能力：性格开朗，表达流畅，具备基本的沟通能力，敢于主动开口向陌生人介绍项目、不怯场。 薪资待遇：时薪+提成（成交报名课程额外叠加奖励），多劳多得，上不封顶，薪资日结/周结 时间灵活：无需坐班，可根据自身时间协商工作时段，兼顾兼职增收与学习、全职工作，碎片化时间也能变现。 入门简单：无需相关工作经验，岗前提供简单培训（发单技巧、项目基础介绍），上手快速，零门槛入职。 工作时间与地点： 工作时间：下午4:30-6:30 工作地点：指定区域（主要为高校周边），根据居住地址就近分配，交通便利。

一、 薪资待遇： 无责底薪 2000元 + 高额提成500-800元/单（远高于同行）+ 月度/季度/年度销冠奖金。 收入保障：综合薪资 6k~1w+，上不封顶！只要你肯努力，轻松月入过万 上班自由：告别起早贪黑！不需要打卡上班，不用加班加点拿时间换钱！ 二、弹性工作时间： 下午 14:00~16:30：报到（室内线上招生+搜索意向学员资源）。 下午 16:30~21:30：外出招生 / 邀约学员试驾体验。 三、工作内容： 负责驾校训练场附近 3公里 范围内的推广活动（派发传单、摆台等）； 在周边社区、住宅区、城中村、工业区收集意向学员信息； 邀约意向学员到校免费试驾体验，促成报名（驾照是刚需，转化率高，不用硬推！）。 拒绝内卷：团队年龄18-30+岁，气氛融洽好沟通，没有职场PUA！ 带薪培训：不用担心不会做！岗前带薪培训 + 老同事一对一帮带，小白也能快速上手！ 2、新手带薪培训，专人带教，零基础快速上手； 3、工作氛围轻松，管理人性化，定期团建、节日福利、生日福利、不定期红包奖励； 4、晋升透明：销售—销售主管—销售经理，内部提拔，不靠关系只看能力。

【待遇福利】 1、薪酬：底薪+绩效奖励 ，多劳多得，综合年薪10w—20W。 2、学校内办公，上班时间灵活，不打卡。 3、不定期会有各种聚会聚餐，旅游放松。 4、工作目标清晰，氛围融洽快乐。 5、学校周围大型社区公园，可住宿休闲，步行上班，无交通压力；学校有大型食堂，生活无忧。 【岗位任职要求】 1、热爱教育事业，有教育情怀，职业素养高； 2、学历：大专以上学历； 3、有亲和力，能与学生、家长很好互动；做事积极认真，有上进心，有业务素养！服从管理； 4、本岗位偏重于业务岗，有培训机构课程顾问，保险电销，房地产销售，教育咨询等经验优先，可接受优秀应届毕业生； 【工作内容】 1、辅助招生主任开展日常工作，没有行业经验可手把手带； 2、辅助招生主任，生源学校宣传宣讲，电话微信与家长进行沟通，提供升学规划建议； 2、接待学生、家长来校来访参观咨询服务； 3、整理各类数据材料信息； 4、其他招生主任交于的临时性工作。

招排板装箱时工2名，联系电话，地址：中磊石材市场内。

云浮市新兴县招工地小工/杂工

急招水磨抄更一名，做完即结，电话

云浮市郁南县招工： 1. 招聘岗位：光伏安装工、水泥墩支架安装 2. 招聘人数：2 人 3. 工作地点：加油站顶 4. 资质要求：需持有电工证 5. 薪资待遇：日结 380 元/天，包住不包吃 有意者联系我。

云浮市云城区招随车吊司机

旅游顾问（品质定制游） 公司简介 专注中高端品质旅行，主打精品小团、私人定制、深度出境/境内游，拒绝低价购物团，以细致服务、优质目的地资源打造高口碑旅行体验，客户复购与转介绍稳定，平台客源充足。 岗位职责 1. 对接线上咨询客户，深挖出行需求，结合预算、出行人群定制专属品质行程，独立完成方案制作、精准报价、订单签约全流程； 2. 熟悉公司精品线路、高端酒店、特色在地体验资源，专业解答签证、交通、行程安排等各类出行疑问； 3. 全程跟进订单落地，协调地接、酒店、票务等资源，出行前后回访客户，妥善处理行程问题，维护客户口碑； 4. 维护新老客户，沉淀私域客户资源，通过优质服务提升复购与转介绍，完成月度销售目标； 5. 收集客户反馈，同步产品优化建议，参与线路打磨，持续提升品质旅行方案竞争力。 任职要求 1. 具备1年及以上旅游行业销售/旅游顾问实操经验，熟悉定制游、品质小团业务流程，能独立出方案、谈单成交； 2. 认同品质旅行理念，反感低价购物团套路，擅长站在客户角度做专业规划，服务意识强； 3. 沟通逻辑清晰，善于倾听客户需求，耐心细致，抗压能力强，有稳定开单能力； 4. 熟练使用Excel、微信办公，了解境内外主流目的地资源，有出境定制经验者优先； 5. 目标感强，重视长期客户经营，愿意深耕品质文旅赛道长期发展，有自有客户资源加分。 我们提供 1. 清晰薪资结构：无责底薪+阶梯高提成+绩效奖金+客户转介绍奖励，综合薪资上不封顶； 2. 完整品质线路资源、成熟获客渠道，无需自己拓客，专注谈单服务； 3. 定期目的地踩线、产品专业培训、老带新一对一带教； 4. 节日福利、定期团建、行业带薪踩线机会、公平晋升通道。

招聘：旅游线路推销员（旅游销售顾问） 岗位职责 1. 负责门店、微信、线上渠道接待客户，讲解周边游、国内长线、出境、团建、康养等旅游线路卖点、行程、报价、出行须知。 2. 根据客户预算、出行人群、游玩偏好定制专属旅游方案，促成签单，完成月度销售业绩指标。 3. 开发个人新客户，维护老客户，定期回访，挖掘转介绍、复购订单；运营客户社群，发布线路活动、特价团期。 4. 跟进订单全流程：核对游客资料、签订旅游合同、、对接计调安排出行事宜。 5. 妥善处理客户出行前后咨询、售后问题，提升客户满意度；收集市场竞品、游客需求反馈上报公司。 任职要求 1. 学历不限，高中及以上，年龄20–42岁，有无旅游经验均可，应届生、转行新人带薪培训。 2. 性格开朗热情，普通话流利，擅长沟通表达，有亲和力，服务意识强。 3. 目标感强，能承受销售业绩压力，愿意主动拓客、维护客户。 4. 会基础微信、手机图文编辑，有销售、文旅、门店服务经验优先；旅游管理专业加分。 薪资福利 - 薪资结构：无责底薪3000–5000 + 高额线路提成 + 月度销冠奖金 + 季度分红，综合月薪5000–12000，上不封顶。 - 福利：带薪岗前培训、每月团建、节日福利、员工旅游折扣、定期线路踩点学习、清晰晋升通道（销售→组长→门店主管）。 - 工作时间：门店正常排班，月休4天，法定节假日轮休。 工作地点：北京趣悦行国际旅行社克拉玛依分公司 联系方式：

工作内容: 1、设计旅游线路方案，为客人设计专属的定制旅游产品(国内福建省潮汕国内其他地区+海外)； 2、处理下单的客户订单，做好操团服务，实现好评进一步促进订单转换； 3、联络已经在公司平台下订单的客户，按客户需求规划行程方案，通过IM和电话为客户报价； 4、处理公司已有的客户订单，制作销售订单，并与财务对接； 5、完成相关的旅游合同等存档管理。 任职资格: 1、大专或/本科以上学历，熟练使用各种办公软件; 2、热爱旅行，喜欢做旅行攻略; 3、有很强的学习力执行力以及沟通能力，活泼热情有耐心。 特别说明: 1.公司是 OTA新媒体供应商，做线上旅游业务，有稳定的定制化旅游订单，无需自己找客户; 2.办公时间09：00-18：00（中间午休两个小时） 弹性工作制，多劳多得 3.要熟悉大福建，潮汕，金门等线路资源，最低要求熟悉大福建。 4、熟系办公软件，打字快。

岗位职责： 1. 为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，解答签证、交通、住宿等咨询问题 2. 挖掘客户需求，推荐匹配的旅游产品（跟团游、自由行、定制游、研学旅行等） 3. 协助客户完成订单签订、及后续出团协调工作 4. 维护老客户关系，定期回访并推送优惠活动与新品线路 5. 整理市场反馈，协助优化旅游产品与服务流程 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及文化特色 3. 学习能力强，能快速掌握新产品、新政策及系统操作 4. 具备团队协作精神，抗压能力好，有销售意识者优先 5. 学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业经验者优先

多品牌运营：同程旅行，携程旅游和众信旅游，如果您对旅游行业充满热情，希望在专业的团队中发挥自己的才能，欢迎您加入携程旅游和众信旅游的大家庭！我们期待您的加入！ 【工作地点】：商业圈商场内 【福利待遇】：公司提供客户资源，无需自主开发；商业圈商场内，地理位置优越，工作环境良好；公司自带流量，提供完善的培训体系，助力新人成长。 【岗位职责】： 1：顾客接待与需求分析： 热情接待到店顾客，以专业态度了解其旅行目的、时间、预算、兴趣偏好等需求。 通过有效沟通，精准挖掘顾客潜在需求，为后续产品推荐奠定基础。 2：旅游产品专业推荐： 熟悉门店各类旅游产品，包括但不限于跟团游线路、自由行套餐、定制游方案、酒店预订、景点门票等。 根据顾客需求，迅速且精准地推荐适配的旅游产品，详细介绍产品特色、行程安排、服务标准、价格优势等关键信息。 3：销售促成与合同处理： 运用销售技巧，积极促成交易，解答顾客关于产品的疑问与顾虑。 负责合同签订流程，确保合同条款清晰、准确，符合法律法规要求，，保障公司与顾客双方权益。 4：客户关系维护与拓展： 跟进顾客出行前准备，主动提供必要协助，如协助办理签证、提醒出行注意事项等。 出行期间保持与顾客沟通，及时处理突发问题，确保顾客旅行体验良好。 旅行结束后回访顾客，收集反馈意见，用于产品优化，同时借此维护良好客户关系，促进二次销售及客户转介绍，开拓新客源。 5：市场推广与信息收集： 协助门店开展线上线下市场推广活动，通过社交媒体、旅游论坛、线下传单派发等方式提升门店知名度与产品曝光度。 关注旅游市场动态、竞争对手信息，及时反馈给上级，为门店产品优化与营销策略调整提供依据。

招导购员2名，，年龄20-40岁，上班时间每天9点30分到4点30分，有时候要调班，调班时间下午3点到10点，工资+提成。有童装销售经验优先！地址：筠城国际广场电话：

招聘石材销售员。要求主动积极，乐于沟通交流。主要负责人造石的销售和加工跟进。有销售团队管理者待遇另议。薪资待遇面议。

招聘服装导购。要求有服装销售经验者优先；善于沟通、学习能力强的新手亦可；需喜欢穿搭，审美高，热爱服装行业；细心负责，服务意识强，抗压能力强；年龄22-35岁。薪资福利为底薪2300元加个人提成加全勤奖，综合工资3000-4000元，月休3天，每天工作8小时。

招聘美容顾问。薪资为每月5000元以上。要求应聘者具备美容顾问岗位经验、良好的沟通能力，并会使用办公软件。

飞扬校服招聘店员4名。要求身体健康，吃苦耐劳，责任心强。薪资面议。工作地址在云城区。

大笙石业招聘花岗岩销售员。男女不限。要求有相关石材加工行业工作经验，工作认真细心，责任心强。薪资面议。工作地点位于云浮市安塘街凤尾村地段大笙石业。联系电话为林生。

领先商场女装店招聘优秀导购。

招导购员2名，，年龄20-40岁，上班时间每天9点30分到4点30分，有时候要调班，调班时间下午3点到10点，工资+提成。有童装销售经验优先！地址：筠城国际广场电话：

招导购员2名，，年龄20-40岁，上班时间每天9点30分到4点30分，有时候要调班，调班时间下午3点到10点，工资+提成。有童装销售经验优先！地址：筠城国际广场电话：

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成试听安排、方案制定、签约转化及后续服务衔接 4.定期回访已报名学员，提升满意度与续费率，促进口碑转介绍 5.协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化课程与服务策略 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通协调与抗压能力 2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先，无经验可带教培养 3.普通话标准，熟练使用办公软件及CRM系统 4. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念 5.学历不限，大专及以上学历优先

关于我们： 深耕生鲜食材配送垂直行业，专注为生鲜配送、团餐食材、农产品流通企业提供企业管理咨询、总裁班研修、业绩增长落地培训一站式服务。 一、岗位职责 1. 通过电话、微信对接企业负责人，建立联系、挖掘经营痛点； 2. 讲解总裁班、试听课程及咨询服务，邀约客户听课，促成报名签约； 3. 负责签约客户后期督学服务，协助吸收课程经营逻辑，落地企业管理运营； 4. 维护老客户，挖掘深度合作，促成续单、升级服务及客户转介绍； 5. 做好客户跟进与复盘，完成个人及团队业绩指标。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，本科学历优先； 2. 有一年以上电话销售、课程顾问、ToB商务销售经验优先 3. 沟通表达流畅，逻辑清晰，目标感强、能抗压。 4.有服务意识，愿意长期维护客户，重视续单和薪资福利。执行力强，做事主动。 5.认可咨询培训行业，有强烈的目标感与要性，擅长客户长期维护，有续单、转介绍运营思维者优先。 6.了解生鲜配送、食材供应链、团餐行业者优先，无行业经验但学习能力强、销售潜质优秀者可带薪培养。 三、薪资福利 1. 高竞争力薪酬：无责底薪+高额业绩提成+阶梯奖金+邀约奖励+续单转介绍分红，综合收入上不封顶，月入过万轻松实现。 2. 完善福利保障：缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建、下午茶、员工专属学习福利。 3. 全周期带薪培训：免费提供行业知识、产品体系、销售技巧、客户运营、沟通谈判全体系培训，一对一师徒带教，能快速上手。 4. 清晰晋升通道：销售经理→销售总监→分公司合伙人，公平透明晋升机制，能力强者可快速带队、实现管理岗晋升与长期事业发展。 5. 优质资源加持：公司提供精准行业客户资源，无需自主盲目拓客，专注转化与服务，客户精准度高、成交周期短、复购转介绍率稳定。 四、我们期待这样的你 有目标、肯拼搏、善沟通、重服务，愿意在垂直细分赛道深耕发展，既能高效拿下业绩，也能用心做好客户服务，与公司共同成长、共享行业红利。