招销售经理,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系崔总

岗位职责： 1)、配合公司管理层推进非常规油气（煤层气/页岩气/致密气/页岩油）市场业务拓展，实现阶段性业绩指标； 2)、牵头开展大型企业客户资源挖掘，编制业务推广方案并进行汇报，前期对接大客户技术需求，策划商务合作模式并参与谈判； 3)、持续跟进客户单位，组织技术交流会议及商务沟通洽谈； 4)、负责项目信息跟踪与挂标工作，完成报价测算，参与投标文件编制，统筹投标流程，并追踪中标情况； 5)、牵头拟定销售合同条款，推动合同申报审批及签署执行； 6)、监督业务部门按时结算，积极协调客户完成结算及回款事宜； 7)、维护企业客户关系，组织实施客户满意度调查及信息反馈收集； 8)、落实上级交办的其他工作事项。 岗位要求： 1). 全日制本科及以上学历，石油工程类相关专业背景； 2). 具备3年以上油气行业大客户营销工作经验，拥有油气增产技术服务市场营销经历者优先考虑； 3). 掌握油气开采专业技术理论与现场运作流程，了解经营管理与财务基础知识，具备良好沟通能力，熟练掌握驾驶技能； 4). 有进取心，抗压能力强，认同结果导向型企业文化，能接受全国范围内出差安排； 5). 工作地点：重庆 其他：招聘岗位薪酬为标准月工资，另设有具有竞争力的绩效提成机制。

各位小伙伴，现有生产车间主任、外贸业务经理、营销业务经理、电子商务业务经理、总办助理、行政前台、营销主管/经理（冻品行业经历）、水产养殖技术管理员等岗位，工作地巴南区，欢迎大家推荐或自荐联系人陶老师（同V）

岗位职责: 1、依据公司制定的营销策略，达成既定销售任务； 2、结合各渠道特点及业务需求，动态更新线路客户信息，主动拓展新客户，优化渠道网络布局； 3、定期走访客户，维护稳定合作关系，传达并解读公司相关政策； 4、按标准执行产品陈列与品牌形象管理，定期核查网点库存，落实货龄管控，对缺货、品质异常及临近保质期产品及时跟进处理； 5、负责常规宣传物料及冷链设备的投放与日常维护； 6、协同客户制定符合公司要求的促销计划，并监督落地实施，合理控制相关费用； 7、开展日常市场调研，准确收集并上报市场动态信息； 8、及时响应客户反馈，妥善处理投诉问题并快速向上汇报。 任职要求: 1、具备大专及以上学历； 2、具有一年以上销售岗位经验，有市场开发及经销商资源者优先考虑； 3、热爱销售事业，掌握基础销售方法与技巧，具备初步业绩规划能力和良好沟通协调能力； 4、思维活跃、敢于突破、踏实敬业、具备数字化营销意识，责任心强、积极进取、勇于担当，能适应较高工作压力； 福利待遇： 1、六险一金； 2、享受带薪生日假、法定节假日； 3、提供广阔的职业发展机会； 4、组织多样化的员工文娱活动。 工作城市：重庆市内（就近安排） 职位福利：餐补、房补、通讯补助、交通补助、带薪年假、节日福利、六险一金

负责管理销售团队！要求有驾照会开车，从事过健康会议营销者优先！

经营中粮集团中高端粮油食品团购。 主要负责客户接待、维护、服务 销售都是客户到公司，在公司进行，有专人讲解和销售，协助成交和客户关系维护，面销，无电销 薪资待遇：无责底薪3500+提成2～15%+社保六险+奖金+绩效+商业险 在职同事月薪高的3万-6万，月薪低的3k-6k，3个月以上同事均薪在5k-8k左右。有师傅一对一带易上手 工作时间：早八晚六，午休1.5小时 月休四天可调休 节日放假 春节17天假期

一、公司简介 我们是一家位于龙泉驿区西河街道的食品加工厂，主要生产火锅串串及烧烤食材。团队氛围年轻、简单、直接，我们坚信“有能力者来者不拒”，并为每一位努力者提供清晰的晋升通道和广阔的发展平台。 二、岗位职责 负责公司食品产品在重庆整个地区线下渠道开拓与销售，主要面向批发商、连锁餐饮门店等客户。 拜访并维护指定区域内的已合作商户，完成销售指标与回款任务。 收集市场信息与客户反馈，助力产品与销售策略优化。 三、任职要求 1年以上销售或地推经验，有本地生活、快消品（尤其是食品）行业经验者优先。 熟悉重庆周边商圈者优先。 吃苦耐劳，具备出色的沟通能力和强烈的赚钱欲望。 能适应户外工作及线下拜访的工作模式。 四、薪资福利 综合薪资：1w元/月（底薪+高额提成+绩效奖金+），收入上不封顶，能力决定薪酬。 完善福利：缴纳社会保险，享受带薪培训与“老员工一对一”带教。 发展支持：公平透明的晋升机制，表现优异者可快速晋升至销售主管等岗位。 职位类型 销售经理/主管 职位要求 经验要求 3-5年 学历要求 大专 薪资范围 1w元

1. 准确把握市场趋势与行业发展方向； 2. 设定销售目标，规划销售策略，统筹团队管理工作； 3. 拓展新客户资源，并持续维护客户合作关系； 4. 精通公司产品的功能特性与核心优势； 5. 推进各项销售流程：包括报价、商务洽谈、合同签订等环节，推动项目落地，跟进回款事宜。 岗位要求： 1. 热衷市场营销工作，具备挑战高收入的进取心； 2. 擅长开拓新客户群体，同时维系稳定的客户关系； 3. 具备3年以上制造业或软件领域销售从业经历； 4. 熟悉制造行业运行现状，具备与客户高层沟通经验者优先考虑； 5. 综合能力突出者，薪酬待遇可另行协商。

诚招有经验经理！老板直面！！ 【岗位职责】 1. 带领团队，制定并达成销售部门业绩目标 2. 负责团队培训及客户沟通签约相关工作 【任职要求】 1. 有团队管理经验者优先，具备1年以上银行或金融贷款行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力，富有团队意识与执行能力 【薪资待遇】 1. 无责任底薪5000+团队提成（可面谈）+奖金 2. 团建活动+下午茶+生日福利 3. 早九晚六，节假日按国家规定执行

重庆市秀山区招做农村彩钢瓦师傅两名打瓦快的，工资300~600一天包吃住体重不超过130，和安徽人做过的优先

明天文水宋家庄，找小挖机司机，用两天，二把刀别来！

重庆弱电/安防

岗位名称：合约部部长（房建项目） 岗位要求：1. 熟悉广联达建模、宏业组价；2. 对外、对内计量；3. 成本分析、合约拟定、分包队伍及材料供应商招采。 薪资待遇：绩效奖金、劳保补贴、电话补贴、过节费、定期体检。薪资8000-10000，结合公司薪酬制度并适能力而定。

招聘重庆市厂房钢结构安全员，要求熟练制作安全资料并持有C证，工资8000元，工期四个月，联系人胡工。

上海连锁餐饮招聘： 急招销售经理2名、前厅经理2名，有相关岗位经验者优先，薪资8000–8500元。 工作地点：静安区、徐汇区、普陀区、宝山区 联系人：林总 电话：

岗位名称：维修工（电工）; 团队管理岗位（可选） 岗位要求：1. 具有设备维修相关工作经验。2. 持有低压电工证。3. 大专以上学历。 薪资待遇：月薪4000-5000元，根据个人能力具体商议，上六休一制。

诚聘 店面升级，调整岗位，现聘二名销售经理，，工作经验丰富，独立操作，待客有亲和力，身高相貌端庄。符合岗位标准。底薪8000十绩效提成。前厅经理一名，薪资不低于同行，要求与以上相符。 工作地:南中环清控 电话:

你是否也面临这些困境 •每月拿着死工资，除去开销所剩无几，想存钱却总是力不从心？ •背负着债务压力，焦虑感如影随形，渴望一份稳定的副业收入来缓解？ •怀揣着赚钱的欲望，却苦于没有门槛低、易上手、0成本的创业机会？ 如果你的答案是肯定的，那么，属于你的机会来了！联通抢占市场重磅出击，现面向社会公开招聘联合创始人，诚邀有志之士携手共创，轻松赚取稳钱，实现快速翻身！ 我们是谁 我们是联通新零售团队，致力于为用户提供超值、便捷的通信服务解决方案。我们拥有强大的品牌背书、丰富的市场资源和完善的运营支持体系，现诚邀你加入我们的大家庭，成为我们的联合创始人，共同开拓市场，共享财富盛宴！ 我们的王牌产品 联通重磅推出超值套餐，市场竞争力极强，推广轻松成交！ •核心套餐：月交话费仅需39元，即可享受300分钟通话+200G通用流量，无合约、无绑定，后期还可升级套餐领手机，用户满意度极高。 •重磅组合：2000分钟通话+190G流量+5张免月租副卡（互打免费），叠加2000M宽带，额外再送价值2999元的ViVo手机1台！用户仅需每月正常缴纳话费，即可享受如此超值的福利，推广成功率极高。 你的收益 我们为你提供极具竞争力的收益模式，让你的努力得到应有的回报！ •：每成功推广1单，你即可轻松赚取600元！ •团队收益：每成功推广1单，你即可获得60元团队奖励！只要你有能力组建自己的团队，收益将呈几何级数增长。 我们的优势 •0成本创业：全程0成本投入！我们统一提供展棚、展架、海报、手机、工牌、服装等所有推广物料，你无需承担任何费用，即可轻松上手。 •低门槛易上手：20岁以上、有赚钱欲望即可加入。无论你是社区摆点、扫楼推广，还是与商家合作（如电动车店、手机维修店等），我们都提供全方位的扶持和指导。 •多场景推广：推广场景多样化，社区、菜场、商场、写字楼……只要你愿意付出努力，哪里都是你的掘金场。 我们寻找这样的你 •年龄20岁以上，身体健康，有强烈的赚钱欲望和自我驱动力。 •渴望靠努力赚稳钱，愿意付出辛勤的汗水，追求翻身逆袭。 •具备良好的沟通能力和团队合作精神，愿意学习新知识，适应新零售模式。 加入我们，你将获得 •一份稳定的副业收入，告别死工资，缓解债务焦虑。 •一个0成本的创业机会，实现自我价值，开启财富逆袭之路。 •一个充满活力和激情的团队，与志同道合的伙伴共同成长，共创辉煌。 立即行动 机会总是留给有准备的人！如果你渴望改变现状，如果你渴望赚取稳钱，如果你渴望实现快速翻身，那么，不要再犹豫了！ 加入我们，成为联通新零售的联合创始人，让我们一起全力以赴做市场，持续收益握在手！

五一不出游，在家焕新家 买家电就到林熙电器海尔专卖店 海尔35一级变频自清洁空调1799元 海尔60升热水器449元 更有满千返百，满万返千 海尔产品买五件送一件，卡萨帝产品买四件送一件 地址：南关大街海尔专卖店 ☎：（） 另：高薪诚聘优秀导购员，业务经理，直播专员

公司简介：成都谷小智人工智能科技集团有限公司是一家专注于人工智能研发与推广的高科技技术公司。自创立以来始终深耕AI+新媒体领域，是国内首批响应国家“人工智能+”战略的本土企业。公司以“用AI重构企业增长”为核心使命，致力于为企业提供从品牌宣传，渠道搭建，私域运营到AI技术落地的一站式解决方案，助力企业通过AI实现降本增效，全链路数字化转型。 技术服务优势：目前已服务上市企业100+，服务商户30万+，平台用户4200万+，系统稳定运营2100天+，系统更新优化2400+，成为全国领先的Top技术服务商 AI重磅产品：AI超级员工机器人，企业GEO AI超级员工主要功能：1:我们这个主要是自媒体拓客，引流到私域，全程不需要人工操作，私域微信也是自动销售， 2:它可以代替人工操作你的电脑，帮你全自动获客和私域销售，全程不需要人工介入： 3:这是Ai员工自动工作的场景，只需要给它一台电脑，所有工作它自动完成，找客户、加微信、聊客户都交给AI员工做，你只需要对接高意向客户合作就行 一个AI超级员工机器人可以代替十个员工，砍飞整个营销，销售团队 岗位职责：公司拥有成熟的AI超级员工机器人，拥有当地的精准企业资源，由当地城市合伙人负责对接当地企业签约， 岗位收入：公司给到城市合伙人 一：售卖一个AI超级员工机器人5980的收入，跑的商家越多，收入越高，收益日结，收益日结，收益日结 二：无人直播，数字人，碰一碰，矩阵系统每售卖一个1000元—10000的收益，跑的商家越多，收入越高，收益日结，收益日结，收益日结 多劳多得，少劳少得，陪跑服务，包教包会包落地

产品内容：电影 图书 礼包 卡券 团建 巴蜀游等员工福利项目，均可承接 工作内容： 1. 负责开发并对接B端企业客户（涵盖、、政府及事业单位，私企亦可拓展）； 2. 结合客户需求与公司现有产品资源，制定切实可行的解决方案； 3. 定期进行客户回访与沟通，维护长期稳定的合作关系； 任职条件： 1. 大专及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作； 2. 性格稳重，积极主动，具备较强的工作热情（入职初期有资深人员带教）； 3. 具备良好亲和力，能适应高强度工作，抗压能力强，有B端销售经历者优先考虑 工作时间： 1、09:00-18:00，周末双休； 2、享受法定节假日、产假、婚假及带薪年休假等福利； 薪资范围： 试用期薪资：4K-8K+提成+奖金，具体根据销售经验及面试评估结果确定（同行业背景优先）； 转正后薪资：底薪梯度为3K-12K+提成+奖金，底薪随季度业绩动态调整，业绩优异者底薪上浮； 候选人的加分项： 客户开拓、实地拜访、合同签约、客户信息归档、互联网/科技领域经验、面向企业或机构（ToB）客户经验、政府或社会组织合作经历、电话营销技能、具备ToB客户销售实操经验、出色沟通协调能力

公司简介 重庆瀚海天宸企业管理咨询有限公司是一家专注于一级市场股权投资，管理规模位居市场前列。公司核心团队来自国内一线投资机构，拥有丰富的投资经验和行业资源。在这里，您将获得极具竞争力的激励机制、深度的行业培训以及与公司共同快速成长的宝贵机会。 职责描述： 1. 按照公司标准流程参与岗位前期培训，接受零经验人员、应届毕业生，由专业经理带队指导实操 2. 熟悉公司现有项目信息，提炼项目核心优势并向潜在客户进行有效传递 3. 推动意向客户达成合作，持续服务老客户建立长期稳定合作关系 4. 客户开拓：聚焦中高端客户群体，提供资产配置方案，通过投资咨询建议、专属投顾服务及顾问型产品推荐，开展综合性业务开发与客户服务，满足客户多元化的投资诉求 5. 客户维系：承担客户咨询响应工作，借助微信等线上工具掌握客户需求动态，及时解答疑问并跟踪服务满意度 岗位综合素质要求 1. 专业知识：了解金融领域及投资基本逻辑，具备销售基础与实战能力，学习适应速度快 取得基金从业资格证书者优先考虑 2. 个人特质：自我驱动力强，抗压性强，目标导向明确。仪态良好，具备优秀的语言表达、人际互动及商务洽谈能力 3. 诚信合规：高度认可合规展业原则，品行端正，诚实守信 薪资标准： 1. 无责任底薪＋高额提成＋绩效奖金（4000-20000）+年度分红+特别激励+后期收益分成+7天带薪旅游（费用全额报销） 2. 月均收入6w-40w，上不封顶，能力决定回报，只要愿行动，收入无上限 3. 晋升通道广阔，管理层岗位优先从内部选拔，晋升路径为：顾问→经理→总监→高级总监→事业部副总经理 4. 是一份可持续发展的事业，赚取安心且有尊严的收入 我们提供： 1. 薪酬激励：采用“具竞争力底薪 + 高比例销售提成”模式，收入无上限，付出与回报成正比 2. 成长机会：担任公司核心职能岗位，实行扁平化管理，深度参与业务运营，快速成长为团队管理者 3. 专业支持：由资深投资团队提供系统化产品培训与持续性的市场赋能支持 4. 资源支持：享有公司品牌影响力及专项市场推广经费，助力高效拓展客户资源 5. 福利保障：健全的社保体系、带薪年休假、节日福利等待遇齐全

岗位职责： 1.负责室外地坪材料（适用于公园、小区、绿道等场景）的市场推广与客户开发，精准对接项目方及渠道合作伙伴 2.熟悉产品性能与施工应用，为客户提供专业咨询与解决方案，推动订单达成 3. 日常维护现有客户关系，及时响应需求，提升复购率与客户满意度 4.按计划完成销售目标，定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 5. 配合项目实地跟进，协调内外部资源保障交付质量与进度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与亲和力，应变能力强 2. 有销售经验者优先，无经验者提供系统培训与试岗支持（前7天双向选择） 3.工作认真细致，学习意愿强，能快速掌握新产品与行业知识 4.执行力强、积极主动，具备团队协作意识与持续进取精神 5.接受阶段性项目外勤安排，适应弹性工作节奏

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1.销售经验不限，有快消、IT、制造或服务行业销售经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与抗压能力，目标感强 3. 熟练使用办公软件，能独立完成客户资料管理与销售报表 4.学历不限，具备学习意愿与成长潜力 5.诚信正直，具备团队协作意识与客户服务意识

招聘：初级美导 薪资：5000-10000元/月 岗位职责： 负责公司的产品销售工作和完成各项指标。 任职要求： ，沟通能力强，服务意识强。 薪资待遇： 综合工资5000-10000元/月 地址： 合川中奥城C区1栋31-6宝冠国际

岗位职责： 1、快速掌握茶艺和茶文化相关相关知识，品牌知识，茶产品冲泡和品鉴的方法； 2、根据客户需求，对茶叶与茶具进行有效导购； 3、完成每月销售目标； 4、新老客户客户开发及客情维护。 任职要求： 1、身高1.58cm以上，年龄20-35岁形象气质佳； 2、喜欢茶行业，无销售经验可培养； 3、有一定的亲和力，善于沟通，注重团队合作，敢于挑战。 福利待遇： 上下班时间：早班：9：00-17:00 晚班：14：00-22：00 月休4天 福利：节假日福利+年终将+工龄奖+不定期下午茶 划重点： 1、无责任底薪+不上封顶的提成 2、专业的培训 3、双通道晋升通道 4、提供住宿

上班时间：朝九晚六（单休，周日休息），春节假期15天 职业发展：专员—经理—总监—大区总经理—营销总裁 岗位职责： 开拓并维护市场渠道客户资源（包括装修公司、设计工作室、设计师等），保障销售目标顺利完成。 任职资格： 1、年龄：27岁-37岁 2、学历：高中及以上 3、具备三年以上TOB销售经验，过往业绩表现优异； 4、具有一年以上家居建材行业从业经历，拥有行业资源者优先； 5、有创业经历者优先考虑； 【素质】 1、理念契合：认同公司战略方向、文化价值观，具备长远发展视角，对事业充满热情与目标感； 2、抗压能力：遇问题主动应对，具备解决问题的意识和坚韧心态； 3、正能量：保持积极乐观的心态，具备正向思维模式； 【能力】 1、沟通能力：面对大客户具备出色沟通技巧，能高情商灵活处理客户各类需求与异议； 2、学习能力：具备快速学习能力，可紧跟公司人才培养节奏实现自我提升； 3、执行能力：具备高效执行力，确保工作任务落地并达成预期成果；

岗位职责: 1、公司提供高品质客户资源，采用线上邀约、线下服务的方式，组织客户实地考察全国连锁的医养结合型候鸟式养老社区，借助沉浸式体验协助客户完善家庭财富管理规划。 2、负责现有高净值客户的持续维护、定期跟进及深度开发，提供科学的资产配置建议，识别客户潜在风险点，量身定制保障计划，协助客户实现财富传承与风险规避目标。 薪资待遇： 1、合同签约奖励1-2万 2、每季度安排省内旅游，年度省外及国际旅修机会！ 3、工作时间灵活自主，收入水平与个人投入紧密挂钩！ 4、配备专项指导，助力专业成长，伴随人口老龄化加剧，高端养老服务产业前景广阔 职位要求： 年龄25-45周岁，大专及以上学历 行业背景：具备养老、保险、银行、证券等金融领域销售经验者优先，沟通能力强，拥有良好的人际互动技巧与表达能力！ 薪资详情 薪资范围：1万-2万元/月 提成方式：按销售额计提； 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、加班费、年终奖、绩效奖金、全勤奖

招聘：客房主管薪资：3000-5000元/月客房主管岗位职责1.负责客房清洁质量把控，确保达标2.安排客房员工工作，进行任务分配3.处理客房宾客投诉，提升满意度任职要求1.酒店管理等相关专业专科以上学历2.熟悉客房服务流程与标准3.具备良好沟通协调和团队管理能力楼面经理岗位职责1.统筹楼面运营，保障高效有序2.监督服务质量，及时纠正问题3.协调楼面资源，提升顾客体验任职要求1.餐饮管理等相关专业专科以上学历2.熟悉楼面服务流程与规范3.有较强沟通、抗压及团队协作能力

岗位职责： 1.利用公司资源、自有渠道或其它方式开发潜在目标客户（聚焦节日福利、食堂采购、企业团购方向），建立有效联系；主要对接企业类客户，承担接洽、谈判、协商等环节，推动合作落地； 2.定期通过电话沟通及实地拜访维护客户关系，及时掌握客户需求动态，提供适配的产品方案与服务支持； 3.全程跟进客户进展，主导商务洽谈并推动项目签约，落实回款流程； 4.为客户提供产品使用说明及相关操作培训，确保方案顺利实施； 5.执行年度销售计划，监控目标完成进度，确保业绩指标达成； 6.配合完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上面向企业的销售工作经验，拥有一定数量的企业客户资源（如企业工会福利、团餐采购等方向）； 2.性格外向、反应迅速、语言表达清晰，具备良好的亲和力及人际沟通能力； 3.具备较强的市场敏感度，富有进取心、责任感以及积极主动的工作态度； 4.时间管理能力强，服务意识佳，善于运用灵活策略完成谈判任务； 5.有员工福利（含卡券、消费卡）、办公耗材、咨询服务、团体供餐等相关行业背景者优先考虑。