大童保险服务风险管理师 年龄25-50周岁，学历本科及以上（学习能力强可专科）。依托大童保险服务平台资源，为客户及其家庭提供全方位的风险管理方案，包括但不限于保险咨询，方案定制，投保协助，保单托管，理赔代办，医养服务等。 薪资福利:产品佣金+ 欢迎精英人员职业转型，以及兼职获得额外收入与成就，详细可电话//面见了解。 工作地址:家或者任何地方，安静均可

大童保险服务风险管理师 年龄25-50周岁 学历本科及以上（学习能力强可专科） 依托大童保险服务平台资源，为客户及其家庭提供全方位的风险管理方案，包括但不限于保险咨询，方案定制，投保协助，保单托管，理赔代办，医养服务等。 薪资福利:产品佣金+ 欢迎精英人员职业转型，以及兼职获得额外收入与成就，详细可电话/面见了解。 工作地址:家或者任何地方，安静均可

1.整理客户信息资料 2.告知单位活动信息 3.辅助更改信息 4.售后服务维护 5.年龄，55隋一下 6.学历.高中及以上

世界500强企业直招﹣泰康高端养老社区销售合伙人﹣最高底薪40K 岗位介绍： 1．健康财富规划师（HWP）是泰康创新打造的全新职业路径，依托泰康大健康生态体系，专注于为中高净值人群提供覆盖全生命周期的健康与财富综合解决方案。 2．HWP团队于2018年底正式组建，集团战略投入资源，致力于打造一支高学历、高素质、高绩效的专业化营销队伍。 3．团队倡导绩效导向与晋升激励文化，注重个人成长与团队共赢。 任职要求： 1．年龄25-50周岁 2．学历要求本科，学信网可查；表现优异者可放宽至大专学历 3．工作经验不限，税前年收入不低于10万元，或具备养老、健康、教育、旅游、市场营销等相关经验者优先考虑 4．具备较强的责任意识、团队协作能力、出色的沟通协调技巧，吃苦耐劳，工作积极主动 薪酬待遇： 1．月薪范围：3000-40000元／月 2．底薪标准：3000、10000、16000、40000元／月（按职级设定） 3．收入结构：底薪＋业务提成＋季度奖金＋年终奖金＋持续服务奖励＋管理津贴 4．全面福利保障：包含意外险、住院医疗险、疾病险、身故险、养老保险及企业年金等多项保障 5．多样化激励：涵盖各阶段现金奖励、旅游激励、晋升奖励及实物回馈 6．完善培训体系：入职即享系统化培训支持，配备培训基金与新人津贴，助力快速融入与成长 晋升机制： 鼓励内部晋升，最快半年可晋升至管理岗位，享受相应管理津贴 工作时间： 上午8:30-下午3:30，周末双休，法定节假日正常休息 岗位职责： 1．公司提供客户资源，采用线上邀约、线下跟进模式，组织客户参观养老社区，通过沉浸式体验推动签约达成 2．落实总公司高客经营战略，结合总部部署与客户回访反馈，推进具体执行工作 3．负责现有客户信息整理与维护，持续跟进客户需求并推动转化 4．策划并组织小型高端沙龙活动，深化客户关系，实现客户维系与二次开发 泰康养老社区简介： 1．已在全国36个城市布局建设44个养老社区，支持候鸟式旅居养老服务 2．社区设四大功能区域：活力生活区、协助生活区、专业护理区、认知照护区 3．社区文化服务体系包括：居民理事会、兴趣俱乐部、老年大学、爱心公益基金、时间银行等 4．构建“五位一体”服务体系：温馨家园、开放学堂、优雅社交空间、专业医疗中心、精神心灵归属地

招聘：业务员 待遇优厚：节假日休息+五险+销售提成，双休！ 工作时间：9:00-18:00 工作地点：五环国际大厦 要求： 2.工作态度积极，有上进心销售能力强，有良好的沟通能力和积极乐观的心态且有团队意识 电话：

1.招聘支付宝官方NFC团队成员20人 2.全国支付宝的NFC铺设 3.学历年龄不限 4.有师傅包教包会 5.底薪5000，铺设奖励，长期分润上不封顶

找工作的朋友看过来，公司发展稳定，福利优厚，团队氛围融洽。无需坐班，享受法定休假，机会难得，欢迎投递简历！ 1、休息：每周日固定休息，所有法定节假日带薪休假 2、薪资待遇：无责底薪5000＋提成＋绩效，综合月薪13000以上 工作内容：公司提供意向客户资源，通过面谈促成成交，无需自行开发客户 重点：不需地推！不需陌生拜访！ 职位要求： 1、具备良好的语言表达能力，思维清晰，有一定沟通与表达技巧； 2、性格积极乐观，有责任感，乐于学习产品知识，具备团队协作意识； 3、负责产品推广与销售，完成既定业绩目标； 4、有销售经验者优先考虑，年龄要求21岁-40岁。 期待你的加入~

跟车开展业务 办公室内办公 具备销售经验，掌握基本销售技巧。优先考虑会驾驶且能熟练使用电脑者。

.1推广和宣传支付宝产品，提高用户的认知度和使用率； 2.通过有效的沟通技巧，确保信息的准确性和及时性； 3.与团队成员保持良好的沟通，确保团队目标的实现； 4.积极参与团队活动，为团队目标作出贡献；5.快速学习新知识，有效解决工作中遇到的问题。 任职要求: 1.善于使用清晰的普通话进行沟通，能够有效传达信息； 2.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 3.能够快速适应团队环境，积极参与团队活动；4.具备良好的学习能力和问题解决能力，能够处理工作中遇到的问题。 朝九晚五，六日双休，底薪5000起，时间自由，公司都是年轻人，团队氛围好，招兼职全职，宝妈和创业者

！！！工作地点在上海！想了解岗位的可以给我留言哦！ ！！！工作地点在上海！能接受再联系我！ 薪资待遇： 1、24年毕业实习生底薪5690（签署三方协议+提供实习证明），大专毕业或退伍军人底薪7000，本科毕业底薪8000； 2、转正后薪资结构为浮动底薪+销售额提成，租赁提成35%（单均到手2-4k起）买卖提成15%-45%（单均到手提成4-6w起） 转正后平均薪资：12000-18000元/月 一年及以上平均：15000-40000元/月 两年及以上平均：50000元/月（不封顶） 3、入职即享受9-10天带薪年假，定期开展带薪培训 4、新人月均租赁单2-6单，转正周期快、提成比例高 ▲晋升空间：每月组织内部选拔，每季度进行晋升评估，绝不空降！我们有清晰透明的晋升路径，每三个月一次晋升机会： （1）横向发展：（业务专业晋升序列） 初级经纪人→置业顾问→客户经理→高级客户经理→百万经纪人 （2）纵向发展：（管理能力晋升序列） 初级经纪人→储备店长→商圈经理/总监→大区副总→城市总经理 【公司简介】 太平洋房屋1994年成立于上海，历经28年稳步发展，现已拥有650余家直营门店，超8000名专业经纪人，是头部房地产经纪企业。每年为大量家庭提供房产交易服务，2021年交易总额突破1000亿，位列上海前二、全国前五，更是唯一连续18次荣获上海房地产经纪行业最高奖项——金桥奖的企业。自2020年起集团启动长三角发展战略，在持续深耕上海的同时，将逐步拓展至南京、杭州、苏州，并布局宁波、无锡等城市，把高品质服务带给更多家庭。 职位亮点： 1、无责底薪+提成+奖金+分红+开单激励，月综合收入15k-25K； 2、培训体系：公司提供带薪培训+长期成长计划+商圈全流程培训+导师一对一指导； 3、晋升机制：每季度依据业绩挑战更高底薪，达标即晋升，团队氛围简单透明； 4、月度现金奖励+实物激励； 5、每月组织旅游+节日福利+团建活动+生日礼品 工作职责： 1、开发与维护房源，负责信息采集与登记，与业主建立良好合作关系； 2、接待客户并提供专业咨询，解答疑问； 3、分析客户需求，匹配合适房源，陪同看房，协助完成商务洽谈促成成交； 4、跟进业务进展，负责房屋租赁及买卖的签约与后续交接服务。 ！！！工作地点在上海！能接受再联系！

[地主车队]招收队员5名、要求：正规出租车、有团队精神，有想一起拉学生的，欢迎您的加入。合作热线

吉林省四平市伊通自治县明日招募一名木工。

招聘~A2副驾司机一名 线路：哈尔滨中山 要求:48周岁以下，能独立操作靠台 驾驶证扣分不超过6分的，公司背调合格 ，（血常规、尿常规、心电图、胸片，肝功） 考试倒车入职，电联详谈 电话:

招聘：烧烤店招聘小时工 烧烤店招聘小时工 工作时间下午3点半到晚10点半 要求长期稳定、干活干净麻利

做饭人员（十点上班） 2K/月 招聘做饭人员，每天十点上班，做两顿饭，要求有做饭经验，工作轻松，月薪2000，有意向直接电话联系：

每月上大半个月班，且每天只工作一上午，法定节假日全休，时间上绝对称得上灵活自由，月薪3K—7K甚至更高，有志者勤奋者年收入20万元以上不是梦，且上不封顶，，有免费培训，社区超体体验参观，非常适合宝妈等需要照顾孩子和家庭的人士加入，要求年龄：25—50周岁，大专及以上学历，征信良好。

【合伙人招募令】 我们正在寻找这样的你： ·年龄25-45周岁，学历大专及以上。 ·充满热情，积极向上，有良好的沟通能力和学习能力。 ·怀揣梦想，渴望改变，对财务自由和职业成就充满渴望。 ·有责任心，有爱心，愿意用真诚服务他人。 加入我们，你将获得： ·有竞争力的津贴与佣金：透明化的薪酬体系，收入上不封顶。 ·多元的发展路径：专业序列与管理序列双通道发展，成就保险企业家或团队管理者。 ·荣誉与成长：各类奖励、各类专业培训。 别再让梦想等待！即刻行动，点亮自己的职业之路！ ️联系电话：

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薪资待遇 13000-25000元/月 福利待遇 五险、年底双薪、周末双休 工作要求 大专|不限工作经验 工作地点 杭州拱墅中国人寿保险湖墅支公司大关路179号 工作要求 大专|不限工作经验 工作地点： 杭州拱墅远洋国际中心-B座14楼 职位描述: 一、岗位职责 1.根据公司提供的优质客户资源，有针对性的提供专业化的售后服务，如续期缴费，老保单的讲解，家庭保单的规划等等。 2.为客户提供最新的保险资讯，根据客户的家庭情况及需求，提供理财保险规划。 3.管理和发展团队，培训和辅导团队成员，以及协助公司培养人才骨干。 4.做好西湖益联保理赔客户服务及开发。 5.协助来柜面办业务的客户办理业务，并后期跟踪服务 福利待遇: 1.无责底薪+佣金提成+新人训练津贴+方案奖励。下有保底，上不封顶，多劳多得。 2.享受责任保证年薪制 做6万提成，保证12万收入;做10万提成，保证24万收入;做15万提成，保证36万收入 3.工作时间周一至周五 早上8:30-11:30，13:30-17:00 下午自行安排外出展业，或者公司约客户，或者学习。 4.时间弹性大，节日福利，各种团建旅游方案。 5.入职后公司有带薪制式培训，一年4次晋升机会，为员工提供长远的职业规划及广阔的发展空间。 三、岗位要求: 1.25-45周岁，大专及以上学历，无相关专业要求。 2.工作认真负责，积极主动，有自己的想法，善于表达，具有较强的市场开拓能力。 3.热爱金融行业，对于工作有较高的热情， 4.既敢于挑战自我，勇于创新，又可以脚踏实地的有耐心。 5.喜欢销售，对保险认可。

三星财产保险是国内第一家外资独资财产保险公司，在国内已有近30年的经营历史，在全国开设有6家分公司。目前公司由大型跨国集团三星与腾讯合资经营，具有广阔的发展前景和稳定的发展平台。车险为刚需产品，其客户需求非常稳定。 岗位详情： 向目标客户推荐定制化产品和服务，线上完成销售全流程（无需外出跑业务，公司提供客户资源无需自己找客户，销售形式简单，成交率高，压力小，办公环境舒适） ps：通时要求2.5小时 岗位要求： 1、年龄：18-40岁，40+需要有同行业经验，男女不限； 2、中专及以上学历，经验不限，我们有完善的培训体制； 3、普通话标准，良好地沟通表达能力，熟悉电脑操作。 工作时间： 周一至周五9:00-18:00，中休1个小时(12:00-13:00），周末双休，法定节假日正常放假。 薪资福利： 1、入职当月购买社保公积金，享受补充医疗保险福利； 2、试用期无责保底+提成(0.5%-5%，客单价几千-几万都有）试用转正同底薪，综合在8-15k，上不封顶，勇夺周冠月冠还有奖金，月冠高达3万一个月，每月10号发薪； 3、新人保护：前3个月新人薪资保护政策，保底5k 4、开设月度、季度、半年度、年度各项竞赛激励，奖品包括竞赛奖金、奖品及团队旅游；免费培训课程：岗前培训、在岗培训、晋升培训。 5、每年14薪。 面试：一轮线下

电话销售

岗位简述：（含有销售性质） 1、公司每日提供精准客户资源，无需自主开发，协助跟进并分析客户需求，完成邀约到店签约流程，新人首月综合收入约8000元 2、无责任底薪+高比例提成（20%-40%）+五险一金 3、定期组织员工聚餐、下午茶、节日福利、年终盛典、团队旅游、优秀员工激励活动（包含开单奖励、业绩排名奖励）等 4、工作时间：每周六固定休息，上午9点至下午6点，不强制加班，中午休息一个半小时，法定节假日按规定休假

一.工作内容： 1、对每日通过平台广告引流新增的客户申请进行资质审核，核实客户意向及相关条件（每日新增最多10个） 2、定期回访公司现有客户，维护良好的客户关系 3、负责系统信息的录入与维护，按公司要求完成客户数据表格的登记与更新 二.薪资构成： 无责底薪2500元+业绩提成20%-40%+新人首单奖励+多项额外奖金 工作时间：周日至周五，上午9点至下午6点，法定节假日正常休息 福利待遇： 1.按规定缴纳五险一金 2.开单即时现金红包、优秀员工奖、业绩排名奖、年终奖金 3.享受传统节日福利、假期礼品、日常零食水果下午茶及员工团建旅游活动

一.工作内容： 1、负责审核每日通过平台广告引流新增的客户申请，核实客户资质，确认其贷款意向与基本条件。（每日新增最多10个） 2、定期回访公司现有客户，维护良好的客户关系 3、准确完成系统信息录入与更新，按公司规范整理并维护客户数据表格 二.薪资构成： 无责任底薪2500元+业绩提成20%-40%+新人首单奖励+多项额外奖金 每周六单休，工作时间早九晚六，享受法定节假日休假安排 福利： 1.按规定缴纳五险一金。 2.开单即时现金红包、优秀员工奖、业绩排名奖励、年终奖金。 3.享有传统节日福利、假期礼品、日常零食水果下午茶、团队旅游活动等。

岗位职责：爱岗敬业。 任职要求：有销售经验 月薪1800加提成

1、负责客户的开发、维护，完成下达的业绩目标; 2、学习并能够掌握病种知识，能够通过直接拜访、科室会、学术会等形式推广产品及品牌，准确向客户传递产品优势 3、调研掌握市场及竞争对手信息，并反馈给上级做决策参考 4、按要求制定月度和周工作计划并上报到直接主管处 5、配合完成市场活动等相关工作。

《龙山泉饮品》辽宁区域（厂家直招）: 大连，金开，普兰店，庄河，阜新，辽阳，葫芦岛，盘锦，沈阳，招业务代表若干名 薪资5000+高提成，缴纳五险，月休4天联系电话（微信同步）

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面包烘焙食品厂诚招： 各地区城市代理商、区域代理商 要求：需自带车辆，具备驾驶能力，可带车开展销售工作。 初期可使用私家车进行货物配送试用与考察， 后期可用车型包括SUV、五菱宏光、微型面包车、小型厢式货车等。 招商人数：2名 年龄要求：25岁—45岁，性别不限，持有C1驾照并能熟练驾驶。 经验不限，有客户资源或销售背景者优先考虑。 配货员岗位职责： 负责日常货物配送，将产品按时送达各合作网点； 维护现有客户关系，积极开发新客户； 薪资结构：底薪+提成+油费补贴。 试用期为第一个月，享受底薪及油补； 第二个月起增加销售提成，收入更具增长空间。 工作时间灵活，每日工作时长不少于8小时， 早晚班次可自行安排，时间弹性大，自主性强。 就近分配服务区域，居住地即工作区域，通勤便捷。 任职要求：性格友善，责任心强，工作态度积极主动。

梨树销售•上班：早8:30–下午4:30，8小时制，不熬夜不加班 •休息：双休+法休，节假日都能正常陪家人 •福利：有年假、有生日福利，该有的都有 •收入：底薪+高薪提成，多劳多得，想赚钱的来 想找一份时间稳定、收入不封顶的工作，可以来聊聊。