招聘：酒店招前台接待薪资：2500-3000招聘酒店前台接待2名，包吃，上一休二，工作轻松，待遇优厚，有服务意识即可上岗。形象气质佳，性格开朗，沟通能力强，能主动热情接待客人。岗位职责：1.负责宾客入住、退房登记及咨询解答；2.处理电话接听、留言转达等日常事务；3.协助处理客诉及突发情况，维护良好服务体验；4.保持前台区域整洁有序，做好物品交接工作。任职要求：1.性格外向，做事细心，有责任心；2.会基础办公软件操作，能适应轮班工作制；3.无不良记录，服从管理，团队协作意识强。欢迎有意向者直接电话联系了解详情，具体面谈。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境专业温馨 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者加分 5.服务意识强，责任心强，能适应轮班及节假日工作

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成日结账与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备责任心、服务意识和应变能力，能适应轮班制 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意在酒店领域长期发展

工作职责: 1、通过与客户沟通解答客户问题促成交易。 2、处理日常事务，维护好公司给与的客户资源，协助公司做好客户进出工作。熟悉业务流程，协助公司做好客户的基础以及活动工作。 岗位要求: 1、具有客户服务意识，有亲和力和良好的沟通与表达能力 2、工作内容不多，要求认真细致严谨，学习能力强，踏实。 3、不要太内向。

1.日常为客人办理入住，离店，收银等相关手续工作 2.积极处理各种宾客问题，及时接听所有来电 3.能够友好的为客人提供服务 4.完成部门安排的相关工作 岗位要求： 1.熟练操作酒店电脑系统 2.有相关工作经验即可 3.性格开朗，具有较强的服务意识和责任感 4.善于处理宾客关系，有效的处理各种问题

1形象气质佳，活泼开朗，普通话标准，有良好的表达沟通能力，懂得基本的服务礼仪接待 2经验不限（有老员工带）不接受还没毕业的从事相关行业者有经验者优先考虑 3有团队合作精神，责任心，服务意识 4年龄18～26

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确、日清日结 2.核对商品信息与价格，处理退换货及优惠券核销等业务 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及单据，及时上交营业款 4.主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理现场突发情况 5. 配合门店完成日常巡检、促销支持及基础数据录入工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力，能熟练使用智能手机及收银设备 2.工作认真细致，责任心强，无收银差错记录者优先 3. 具备良好沟通能力与服务意识，能适应轮班及节假日上岗安排 4.遵守职业道德，诚实守信，无不良从业记录 5. 有零售、商超、餐饮等行业收银经验者可适当放宽学历要求

主要负责迎宾接待工作 普通话标准 形象气质佳有就职经验 待客有亲和力

急聘酒店前台2名 薪资待遇：4000-6000 上四休二白白夜夜休休 早班：8:00-20:00 夜班：20:00-8:00 底薪+提成，有五险 岗位职责： 1.负责酒店前台接待工作，包括接待客人、办理入住和退房手续等； 2.维护酒店前台的日常运营，保证前台工作流程的顺畅； 3.协助客人解决各种问题，提供优质的服务； 4.管理酒店客房预订系统，保证客房预订的准确性； 5.协调酒店各部门的工作，保证酒店整体运营的协调性。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情接待客人；形象气质佳； 2.具备较强的组织协调能力和应变能力，能够应对各种突发情况 3.熟练掌握酒店前台操作系统和办公软件； 4.具备良好的团队合作精神和工作责任心； 5.且备相关洒店前台作经验者优先考虑，

招中餐切配一位，

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今晚需一个干净利索专业女护工、照顾80多岁慢阻肺女病人、半自理、协助病人一切。360一天什么不管。客户要求最好必须认真负责有爱心、有合适的立即点我详谈上活。。打

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及接待服务，展现专业得体的形象与礼仪 2.协助会务、活动等现场秩序维护与流程支持，确保接待环节顺畅有序 3.接听咨询电话，准确传达信息并做好记录与反馈 4.保持接待区域整洁美观，及时补充物资，营造温馨专业的第一印象 5.配合完成日常行政辅助工作及上级交办的其他任务 任职要求： 1.形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 熟悉基本商务礼仪与接待规范，有服务意识和责任心 3.普通话标准，具备基础英语问候能力者优先 4.学历不限，有相关接待、前台、会务经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应灵活的工作安排

大型棋牌宾馆招聘以下岗位： 1. 棋牌吧台：月薪4000-4500元，工作时间早7点至晚7点或早12点至晚12点，年龄不限，要求礼貌热情、勤快。 2. 棋牌经理：月薪5000-5500元，工作时间早8点至晚8点。 3. 前厅经理：月薪5500-6000元，上一休一。 4. 前厅主管：月薪5000-5500元，上一休一。 5. 吧台：月薪4000-5000元，上一休一。 6. 客房主管：月薪5000-5500元。 7. 保洁：月薪3500-4500元，每月休息4天。 8. 厨师：负责中餐，工作时间6点至19点，月薪7000-8000元。 9. 维修：负责水暖电家具，月薪2500元，每周工作4天，休息3天。 11. 经理：1人，月薪6500-7500元，工作时间早9点至晚21点。 工作地点：延边医院-自来水公司西100米。

大型棋牌宾馆招聘以下岗位： 1. 棋牌吧台：月薪4000-4500元，工作时间早7点至晚7点或早12点至晚12点，年龄不限，要求礼貌热情、勤快。 2. 棋牌经理：月薪5000-5500元，工作时间早8点至晚8点。 3. 前厅经理：月薪5500-6000元，上一休一。 4. 前厅主管：月薪5000-5500元，上一休一。 5. 吧台：月薪4000-5000元，上一休一。 6. 客房主管：月薪5000-5500元。 7. 保洁：月薪3500-4500元，每月休息4天。 8. 厨师：负责中餐，工作时间早6点至晚19点，月薪7000-8000元。 9. 维修：负责水暖电家具维修，月薪2500元，每周工作4天，休息3天。 10. 经理：1人，月薪6500-7500元，工作时间早9点至晚21点。 工作地点：延边医院至自来水公司西100米。

岗位职责： 1.热情迎接宾客，办理入住与退房手续，提供准确的酒店信息及周边指引 2.接听电话、处理预订咨询，及时响应客人各类需求与投诉 3.协调前台、客房、餐饮等部门，保障服务流程顺畅高效 4.维护前台区域整洁有序，确保设备（如电脑、POS机、叫号系统）正常运行 5. 登记并妥善保管客人贵重物品，严格遵守隐私与安全规范 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台/迎宾相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 4.责任心强，服务意识突出，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化

岗位职责： 1.热情迎接宾客，准确登记入住信息并办理相关手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务 3.协调处理客人需求与投诉，及时反馈至相关部门 4.保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行 5. 配合完成日常报表、交接班及安全巡查工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.普通话标准，具备基础英语会话能力者优先 3.具备亲和力与应变能力，能适应轮班制工作安排 4.有酒店前台或接待相关经验者优先 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展 岗位职责： 1.热情迎接宾客，准确高效办理入住、退房及信息登记手续 2.主动提供酒店设施介绍、周边交通指引及本地旅游资讯服务 3.妥善协调处理客人需求与投诉，及时联动客房、餐饮等部门响应 4.保持前台区域整洁有序，确保电话、电脑、门禁等设备正常运行 5.规范完成日结报表、交接班记录及安全巡查等日常运营工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好沟通能力与主动服务意识 2.具备基础英语会话能力者优先，能适应早晚轮班及节假日排班 3. 亲和力强、应变力好，有较强责任心与团队协作精神 4.有酒店前台、接待或客户服务相关经验者优先 5.学历不限，热爱服务行业，认同酒店文化，愿长期稳定发展 岗位职责： 1.热情迎接宾客，准确高效办理入住、退房及信息登记手续 2. 主动提供酒店设施介绍、周边交通指引及本地旅游资讯服务 3.妥善协调处理客人需求与投诉，及时联动客房、餐饮等部门响应 4.保持前台区域整洁有序，确保电话、电脑、门禁等设备正常运行 5. 规范完成日结报表、交接班记录及安全巡查等日常运营工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好沟通能力与主动服务意识 2. 具备基础英语会话能力者优先，能适应早晚轮班及节假日排班 3. 亲和力强、应变力好，有较强责任心与团队协作精神 4.有酒店前台、接待或客户服务相关经验者优先 5. 学历不限，热爱服务行业，认同酒店文化，愿长期稳定发展

传菜员吃苦耐劳，爱卫生薪资福利:2400+招工人数:数名

招聘：红城一品酒店前台薪资：3000-4500元/月负责前台接待，办理入住，熟悉线上线下业务，掌握房态

餐饮服务员薪资福利:2500-3900退役军人及军属优先录用

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升满意度 4.配合完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.对服务工作有热情，形象端正，具备良好的沟通能力与团队协作意识 2.身体健康，能适应餐饮行业弹性排班及站立作业要求 3.无经验者可提供带教培训，有餐饮服务经验者优先 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能清晰理解工作指令并执行 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念

前厅服务人员 ，25岁-45岁，形象气质佳，普通话标准，培训后上岗。负责吧台产品制作和前厅餐饮服务工作，服从店长安排的其他综合服务工作 薪资福利:底薪3400+全勤200+考核绩效 招工人数:1名 具体细节请与店长预约面谈 工作地址:主要在广元万缘的曼特宁咖啡馆和曼特宁小火锅，偶尔会外派到元坝曼特宁茶艺馆

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料 3. 主动观察顾客需求，妥善处理咨询、建议与简单投诉，提升用餐满意度 4. 配合店长完成日常盘点、交接班记录及基础卫生消杀工作 5. 积极参与岗前培训与服务演练，持续提升服务意识与应变能力 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 经验不限，有餐饮服务经验者优先，接受应届生及兼职人员 4. 形象端正，踏实肯干，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 遵守门店规章制度，服从管理，具备团队协作精神

服务员 年龄要求，男性朋友18-25岁，女性朋友18岁-30岁，条件符合的可放宽年龄。学历不限，有工作经验优先，无工作经验可到店现学。需要员工有上进心，对学生礼貌相待，对工作认真负责。要求学会饮品的制作，了解后场小料的配比并制作，能完成前台点单，出杯等步骤。 薪资福利:工资面议。休息时间每月固定两天，具体看生意的好坏，具体时间不固定。法定国家节假日都有假期，店内有免费培训。 工作地址:四川信息职业技术学院（雪峰校区）

岗位名称：餐厅服务员；岗位要求：1.年龄25-50岁；2.精神面貌好，态度诚恳；3.服从安排，团结同事。薪资待遇：底薪3000+200全勤+酒水提成，条件优秀者工资可谈；招工人数：3名。

四川广元招聘全职客房服务员，共3个名额，不限经验，学历要求其他，月薪范围在2500至3500元之间，要求具备吃苦耐劳的品质和服从管理的态度。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、物料交接及基础卫生检查工作 5. 参与岗前培训与服务演练，持续提升服务意识与沟通能力 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.形象端正，性格开朗，能适应轮班及节假日工作安排 5.遵守门店规章制度，具备团队协作精神和基本抗压能力

形象气质佳有服务意识能轻松的和客人沟通有经验者优先