转发：上海金山区酒店招聘前厅接待三名1.身体健康，有乐观向上、积极进取的精神面貌；2.五官端正、气质佳，要求上进；3.具备良好的中文听、说、读、写能力；4.有相关工作经验者优先考虑。5.工作时间：做二休二，8:00~20：00,20:00~8:00,需要上夜班6.交五险一金7.底薪3600元～3800元+提成联系人：蒋老师

要求温柔对待客户，有素质 年龄，26/45。带口罩，做事认真 月结每月15/号免费培训。想应聘那个岗位直接沟通就可以了

招聘：酒店前台接待（上一休一）薪资：3000元岗位职责:1.负责酒店前台宾客的接待、入住登记、退房结账等日常服务工作；2.接听预订电话，处理客房预订及咨询，确保信息准确传达；3.维护前台区域整洁，管理房态信息，协助处理宾客投诉及突发情况；4.完成交接班工作，确保当班期间账目清晰、单据完整。任职要求:1.具备良好的沟通能力和服务意识，普通话标准；2.工作认真细致，有责任心，能适应轮班制工作安排；3.熟练使用电脑及办公软件，有酒店前台或相关服务行业经验者优先；4.身体健康，形象端正，无不良嗜好。

任职要求： 1.学历不限，形象端正，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

酒店前台接待1、负责酒店客人入住、退房、登记、开票、收银、账务核对等前台日常工作；2、热情接待到店及咨询客人，耐心解答房型、房价、酒店服务相关问题；3、做好预订登记、订单核对、异常订单处理，保障房态准确；4、维护前厅环境卫生、前台物资摆放，保持大厅整洁舒适；5、及时传递客人需求至客房、康养、后勤部门，做好衔接服务；6、记录客情、简单回访，维护老客好感，配合门店日常运营；7、服从门店排班，配合完成节假日、客流高峰期接待工作工作地址:分水镇东斋东路116号鸿骐JC酒店

负责宾客开车门服务、行李搬运、指引路线、维护车辆秩序、晚上客房送物等

岗位职责： 1.热情迎接宾客，提供登记、问询、指引等一站式接待服务 2.准确录入客人信息，办理入住与退房手续，确保系统数据完整规范 3.协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并妥善处理客人需求与突发情况 4. 保持前台区域整洁有序，维护酒店专业形象与良好服务氛围 5.完成每日交接班记录及报表汇总，确保信息无缝传递 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或接待相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件及酒店管理系统者更佳 4. 责任心强，服务意识突出，能适应轮班制工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化

岗位职责： 1.热情接待到店宾客，准确登记入住信息并办理相关手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务 3. 协调处理宾客投诉与特殊需求，确保服务满意度 4.保持前台区域整洁有序，维护良好职业形象与服务氛围 5.配合部门完成日常报表、交接班及临时交办任务

泥城宝龙艺悦酒店急聘前台接待1名员工，38岁以下，形象要好，白班8-20，夜班20-8，4500-5000/月，做二休二，缴纳五险一金，有酒店工作经验优先。面试时间星期四下午14点。泥城镇鸿音路3127号，艺悦酒店电话/：

岗位职责： 1.热情迎接宾客，准确登记入住信息并办理入住/退房手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游信息咨询，提升客户体验 3.协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并处理客人需求与投诉 4.保持前台区域整洁有序，确保各类单据、设备及系统正常运行 5. 完成每日交接班记录及营收报表，保障服务流程规范高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或接待相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 具备服务意识与团队协作精神，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或接受过专业培训者更受青睐

负责短途骑车配送 日保300-500 周工资2500-3000 月薪资1万-1.2万 新人第一个月保底(8800)入职签订保障合同 公司提供车子和住宿，八小时(自由调休制)，吃员工餐 可长期可短期日结周结都在招聘 人走账清不扣薪资

站点附近3公里范围，系统派单给骑手，骑手根据导航，把餐送到客户手中即可;工作简单，时间自由，单量充足，月均8600-14000元以上，现入职还可享受年终奖2888以及留岗奖励;有无经验均可，新人有一对一老骑手带你书序整个工作流程，一两天即可上岗。 轻松跑：7000-8000 用心跑：8000-9000 努力跑：10000以上。 单单有提成，月月有奖励。 【 工作时间】： 10：00——14：00 17：00——20：00 其余时间自行安排，跑的多赚的多，工资多劳多得，上不封顶，收入稳定。工作弹性自由6-9元每单，综合薪资，8000-14000，我们不怕你赚的多，就怕你不赚 【福利待遇】： 1.恶劣天气补贴，包车包住，提供住宿（宿舍环境好，有空调、热水器、洗衣机、设施齐全）公司为每一位骑手购买保险（商业险）工作地点遍布市区每个区域，可就近安排。总部人事部直聘，0费用入职，，提供电瓶车和住宿，可预支工资

负责短途骑车配送 日保300-500 周工资2500-3000 月薪资1万-1.2万 新人第一个月保底(8800)入职签订保障合同 公司提供车子和住宿八小时(自由调休制)吃员工餐 可长期可短期日结周结都在招聘 人走账清不扣薪资

急聘送餐员招募，高薪+福利优厚 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿）公司配备电动车，有师傅带 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出，够狠你就来） 【薪资待遇】： 薪资计算方式：系统直接派单，不需抢单，每天派单量50-100单以上，一单提成6-9块钱之间不等，根据高峰期、多劳多得。 轻松跑：7000-8000 用心跑：8000-9000 努力跑：10000以上。 单单有提成，月月有奖励。 【 工作时间】： 10：00——14：00 17：00——20：00 其余时间自行安排，跑的多赚的多，工资多劳多得，上不封顶，收入稳定。工作弹性自由6-9元每单，综合薪资，8000-14000，我们不怕你赚的多，就怕你不赚 【福利待遇】： 1.恶劣天气补贴，包车包住，提供住宿（宿舍环境好，有空调、热水器、洗衣机、设施齐全）公司为每一位骑手购买保险（商业险）工作地点遍布市区每个区域，可就近安排。总部人事部直聘，0费用入职，不收任何押金，提供电瓶车和住宿，可预支工资

岗位职责： 1. 负责公司产品详情页、活动页面、广告图等视觉设计与优化 2. 配合运营及市场部门完成节日营销、推广活动等专题页面设计 3. 制作并维护品牌视觉规范，确保设计风格统一、专业 4. 根据反馈快速调整设计稿，高效输出高质量美工素材 5. 协助拍摄修图、视频封面、社交媒体配图等多元化视觉内容 任职要求： 1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、C4D（加分）、剪映等设计工具 2. 具备良好的审美能力与创意表达能力，有电商/招聘类平台设计经验优先 3. 工作认真细致，具备较强的理解力与沟通协作能力 4. 适应快节奏工作，能按时保质完成多任务需求 5. 无学历及经验硬性要求，热爱设计、学习能力强即可

大型棋牌宾馆招聘以下岗位： 1. 棋牌吧台：月薪4000-4500元，工作时间早7点至晚7点或早12点至晚12点，年龄不限，要求礼貌热情、勤快。 2. 棋牌经理：月薪5000-5500元，工作时间早8点至晚8点。 3. 前厅经理：月薪5500-6000元，上一休一。 4. 前厅主管：月薪5000-5500元，上一休一。 5. 吧台：月薪4000-5000元，上一休一。 6. 客房主管：月薪5000-5500元。 7. 保洁：月薪3500-4500元，每月休息4天。 8. 厨师：负责中餐，工作时间早6点至晚19点，月薪7000-8000元。 9. 维修：负责水暖电家具，月薪2500元，每周工作4天，休息3天。 10. 经理：1人，月薪6500-7500元，工作时间早9点至晚21点。 工作地点：延边医院至自来水公司西100米。

大型棋牌宾馆招聘以下岗位： 1. 棋牌吧台：月薪4000-4500元，工作时间早7点至晚7点或早12点至晚12点，年龄不限，要求礼貌热情、勤快。 2. 棋牌经理：月薪5000-5500元，工作时间早8点至晚8点。 3. 前厅经理：月薪5500-6000元，上一休一。 4. 前厅主管：月薪5000-5500元，上一休一。 5. 吧台：月薪4000-5000元，上一休一。 6. 客房主管：月薪5000-5500元。 7. 保洁：月薪3500-4500元，每月休息4天。 8. 厨师：负责中餐，工作时间6点至19点，月薪7000-8000元。 9. 维修：负责水暖电家具，月薪2500元，每周工作4天，休息3天。 11. 经理：1人，月薪6500-7500元，工作时间早9点至晚21点。 工作地点：延边医院-自来水公司西100米。

【阿那亚·雾灵山招聘】长期工1、酒店综合维修工（男，45以下，有相关经验）2、客房保洁（45以下，吃苦耐劳）3、礼宾（男，大专及以上学历，176及以上身材匀称）待遇：薪资面谈，提供食宿，五险一金工作地点：河北省承德市兴隆县阿那亚社区联系方式：李女士

岗位职责： 1.热情迎接宾客，准确登记入住信息并办理相关手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务 3.协调处理客人需求与投诉，及时反馈至相关部门 4.保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行 5. 配合完成日常报表、交接班及安全巡查工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.普通话标准，具备基础英语会话能力者优先 3.具备亲和力与应变能力，能适应轮班制工作安排 4.有酒店前台或接待相关经验者优先 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

Super8·悦酒店前台接待招聘负责入住退房、登记、订单、收银要求：责任心强，守规矩，会电脑基础操作3班制，月休3天，包吃，福利齐全有酒店经验优先，新手有人带地址：宁德德润尚街汽车南站店欢迎自荐，也欢迎帮忙推荐联系人：鲍秀君

1. 年龄22周岁以上，身体健康，持有有效健康证，无不良从业记录。 2. 有无经验均可，零基础可培训，能快速熟记产品配方、制作流程及门店规章制度。 3. 手脚麻利、执行力强，做事细致负责，把控出品品质与卫生细节。 4. 具备基础服务意识，态度亲和，能主动服务顾客，配合团队协作。 5. 能适应门店轮班、周末及节假日排班，服从店长日常工作安排。

上海巴比馒头找售卖一名，要求会包会卖，能做线上外卖，工资八千电话

子午路张记肉夹馍上海鸿寿坊店招聘简章 任职要求 1. 年龄18–50周岁，身体健康，可办理有效健康证 2. 有无餐饮经验均可，踏实肯干，配合排班 职位描述 前厅服务员：5名，负责点单、打包、接待，5000～5500 后厨厨工：5名，切配/凉皮工/备菜调味，零基础可学，5000～5500 洗碗工：2名，餐具清洗消毒，工作简单（有洗碗机），4000～5000 福利：包三餐+员工宿舍，月休2～4天，全勤奖，全国连锁品牌，新店晋升空间大 以上岗位当天可到店面试。 门店地址：上海市普陀区西康路与新会路交叉口（顺风海鲜港旁）子 联系电话：赵，田

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及接待服务，展现专业得体的形象与礼仪 2.协助会务、活动等现场秩序维护与流程支持，确保接待环节顺畅有序 3.熟练使用前台设备及办公系统，及时处理电话咨询、邮件转达及信息记录 4.保持接待区域整洁美观，定期检查物资配备与环境布置 5.配合行政团队完成临时交办的协调类事务 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.熟悉基本商务礼仪与服务规范，有亲和力与责任心 3.具备基础办公软件操作能力，打字速度较快者优先 4.学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5.无经验要求，有酒店、会展、高端物业或政务接待经验者更佳

工作认真有积极性 有执行力强 沟通能力强

(1)薪资待遇：底薪6000元/月+500全勤奖另外加提成20%，月综合6000-10000元/月不等；转正7000/月500全勤 工作时间19:00-凌晨2:00。做六休一(可排休，连休自己选择休息日) (2)工作内容：服务员主要负责引位带客；端送酒水，餐饮小食等物品，做好区域清洁卫生工作；为客人提供满意服务；善于向顾客介绍本店饮品及特色；配合主管工作，遵守 规章制度，每天做好收尾结束工作。 (3)招聘要求：年龄18-30岁，细心负责，品行端正，吃苦耐劳，对客人服务意识强，接受无经验者。 公司多家门店可就近(杨浦，浦东，闵行，松江，静安，宝山，嘉定)

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时向上级反馈异常情况 5. 配合完成日常盘点、物料整理及营业前后的准备工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2.形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.具备基本应变能力，能妥善应对突发状况 5.无不良从业记录，遵守职业操守与门店规章制度

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、【薪资标准】 上海海底捞全勤综合工资5400-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票；工作满半年公司予以报销办理健康证费用； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

长期招聘服务员传菜员，有无经验者都可，服务热情，主动开朗

上海浦东康桥秀浦路888号招前厅服务员5500-6500熟手及眼里有活可面议包吃包住，宿舍近，月休4天过节补休，另外加班有加班费，过年不忙放假，宿舍走路3分钟廉厨（）