前台收银员 工作内容：收银记账 负责买单 年龄：18-30保底4500加全勤奖500 月休4天可以连休 包吃住 提供三件套 不收取任何费用（前台收银员包括酒店前台） （有无经验者都接受 专人指导）

岗位职责： 1.负责客户到访接待、引导及基础咨询，展现公司专业亲和形象 2. 在抖音直播间或线下活动场景中承担礼仪迎宾工作，配合营造轻松愉悦的美食互动氛围 3.协助维护前台及公共区域整洁有序，及时响应用户现场需求与反馈 4.配合市场团队完成美食主题快闪、试吃活动等临时性接待支持任务 5.记录并转达客户建议，助力优化食品电商用户体验 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 热爱美食文化，熟悉抖音等新媒体平台风格者优先 3. 有礼仪、接待、客服类工作经验者优先，经验不限 4.学历不限，具备基本服务意识与团队协作精神 5.细心耐心，能适应快节奏电商工作环境

招聘有酒店前台收银工作经验，时间下午1点至晚上11点

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结算及咨询服务，确保服务专业高效 2.维护前台区域整洁有序，定期整理单据与物资，保障办公环境规范 3.协助完成房间查房工作，检查卫生状况与设施完好性 4.处理日常运营事务，包括电话接听、信息传达、简单投诉协调等 5.配合线上灵活排班，在客流高峰时段（如中午）确保在岗响应 任职要求： 1. 学历不限，有青旅、合租公寓或酒店前台经验者优先 2. 性格亲和，具备良好的沟通能力与服务意识 3.能适应弹性工作制，责任心强，细致耐心 4.接受必要时进入房间开展查房工作，无特殊顾虑 5. 熟悉基础办公软件，学习能力强，能快速融入团队

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及接待服务，展现专业形象与亲和力 2. 维护前台区域整洁有序，及时响应咨询与需求，提供基础信息支持 3. 协助会务活动的现场礼仪支持，包括签到管理、座次引导、流程配合等 4. 接听电话并规范转接，做好访客预约与日程协调工作 5.配合完成临时交办的行政辅助类任务，保障接待工作高效顺畅 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有基本服务意识与职业素养，注重细节，责任心强 3. 能适应灵活排班，具备团队协作精神 4.具备礼仪、酒店、会展等相关实习或工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎积极进取的应届毕业生应聘

在兜率岛的民宿这里，主要是负责前台开房间，然后要统计每天的账目，我们底薪是五千，有想法的可以来联系。（需要休息的话要自己安排接班人员来接手！也可以，必须是全职，有咖啡和鲜榨果汁经验的优先。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金及票据管理，完成日结账与报表提交 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件及酒店管理系统者优先 3. 工作细致耐心，能适应轮班制及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验可接受应届生培训上岗 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4.具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1。参与各类活动的现场礼仪服务，展示良好职业形象。2。按活动要求完成迎宾，引导，颁奖等环节的礼仪支持。3。配合完成产品展示，品牌宣传等相关模特展示任务。4。保持仪容整洁，确保形象符合活动及品牌标准。 任职要求： 1。形象端正，气质良好，具备基本的形体表现力。2。具备良好的服务意识，能够遵守活动现场纪律。3。有责任心，能够按时到场并完成分配任务。4。有礼仪或模特相关经验者优先。

岗位职责： 1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案； 2、拓展及维护顾客，做好顾客管理。 任职资格： 1、认真好学，吃苦耐劳； 2、为人真诚，沟通能力强。

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招聘：7天酒店招聘前台2名 薪资：3000-4500元/月 岗位职责： 1. 负责酒店前厅接待工作，包括宾客入住登记、退房结算及咨询解答； 2. 提供高效、友好的服务，维护良好的客户体验； 3. 协助处理日常运营事务，确保前台工作有序开展。 任职要求： 1. 性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识； 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班工作安排； 3. 具备基本的办公软件操作能力，有酒店或服务业经验者优先。 薪资福利： 底薪3000元起，另享提成、餐补150元/月、夜班补助20元/天，综合月收入约3000-4500元。提供员工宿舍、节日福利、带薪培训及清晰的晋升发展通道。工作环境良好，实行上四休二制。 联系电话：188****7802

招聘：星程玉门时代广场酒店薪资：3000-5000元/月1、负责酒店日常运营支持工作，确保服务流程规范高效，提升客户满意度。2、协助完成宾客接待、入住登记及退房处理，保持服务专业性与及时性。3、配合团队落实安全管理、卫生标准及设施维护，保障营业环境整洁有序。4、具备良好的沟通协调能力，能够独立处理日常工作事务，适应灵活排班安排。5、有服务行业经验者优先，注重细节，责任心强，能积极应对工作挑战。

熙源国际酒店招聘全职岗位：管家（形象岗）20-30岁4000-6000元/月（有好评提成）前厅接待（形象岗）20-30岁3500-5000元/月商务司机20-30岁4000元/月礼兵员（形象岗）20-30岁3500-4000元/月主播（不用出镜，室内直播）播满6小时，直播自由20-35岁底薪3000-4000元+提成安保员30-50岁3700元/月酒店餐厅销售有销售资源底薪4000+提成酒店餐厅经理本地3年以上岗位经验薪资面议以上岗位均包三餐、带薪年假、节假日调休假、月休四天工作地址：易武路江南翡翠熙源国际酒店联系人：李女士（同步）

汉庭北京南站护城河景观酒店 招聘： 客房主管 客服服务员 前台接待 ⭐有经验者优先，无经验可一对一带教。 ⭐酒店内宿舍，洗衣机烘干机。免费食宿、节假日三薪、福利待遇好、综合薪资高。级别可谈。 联系电话：

酒店诚聘： 前厅接待1名 公区保洁1名，须带房。 工程维修1名 薪资待遇优厚 联系电话： 地址：乌鲁木齐市沙依巴克区鑫源市场

引导客人办理业务，做好基本的接待礼仪，清楚公司制度，

包吃待遇非常好 岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点单服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客临时需求 4.解答顾客疑问，反馈意见至主管并协助处理突发情况 5.完成营业前后的工作准备与收尾，确保服务流程顺畅 任职要求： 1.有无经验均可，愿意学习基本服务流程和礼仪规范 2.工作态度积极，具备良好的沟通能力和服务意识 3.能适应轮班制工作安排，服从门店管理调度 4.年龄16-18岁，身体健康，持有有效健康证明优先 5.热爱餐饮行业，能长期稳定工作者更受青睐

招聘服务员，收银迎宾，后厨厨工

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合厨房与收银工作，准确传递信息，保障前后场协作顺畅 5. 参与日常班前准备、营业结束后的收尾及交接工作 任职要求： 1. 学历不限，有良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作经验不限，有餐饮行业服务经验者优先 3. 形象端正，性格开朗，具备较强的责任心和团队协作精神 4. 能适应轮班制及节假日工作安排 5. 无不良从业记录，身体健康，持有效健康证

晚班，晚上6点半-次日凌晨5点半，时间有点长。但有几个小时休息时间。

烧烤店服务员

主要负责开餐时协助点餐出餐，工作轻松不累，包中餐，工作时间11：30-12：30

负责蔬菜清洗，切配，调味，拌菜，保证菜品口味稳定及卫生标准。 2，按标准进行食物分装，补货。3，保持操作台，设备，冰柜的日常整洁。4，配合门店的日常运营，完成打包，收银等工作。 工资待遇，3500元，加全勤奖加月休4天。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 4.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作 5.遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，责任心强

招聘：白玉兰酒店诚聘客房服务员数名 薪资：2300-4500元/月 1. 负责客房的清洁与整理，确保房间环境整洁、舒适，符合酒店服务标准。 2. 协助完成日常物资的领取与补充，保持工作区域用品充足、有序。 3. 配合团队完成对客服务支持工作，及时响应并处理客人需求，提升客户满意度。 4. 遵守酒店各项规章制度，认真执行岗位操作流程，保障服务安全与质量。 5. 具备良好的服务意识和责任心，能适应轮班工作安排，具备团队协作精神。 6. 无相关经验者可接受培训上岗，注重实际工作能力与积极态度。 酒店提供包吃包住、全勤奖励及员工宿舍，为员工营造稳定、安心的工作环境。欢迎有志于服务行业发展的人员加入，共同成长，共创优质服务体验。