工作内容： 1.深入了解客户居家需求，设计并输出效果图，推动家居产品成交 2.跟进订单执行过程，与客户建立长期稳定的合作关系，持续优化服务体验 任职要求： 1.具备1-2年家庭装修设计相关工作经验 2.具备较强的沟通协调与表达能力 待遇福利： 1.月休4天，底薪4000 2.享受公司五险+晋升调薪+绩效奖+业绩提成+全勤奖+节假日福利+新年红包+医疗住院慰问金+假期（婚假、产假、病假、工伤假等）+外派生活补贴+防寒防暑补贴等福利

1、25~38岁，性格开朗，能够吃苦耐劳，抗压能力强，愿意赚钱有拿高工资的意向。 2、根据公司需求，邀约意向客户进店，协助设计师跟进到成交。 3、优秀员工年保底6万

岗位职责： 1.与客户进行有效沟通，准确把握客户需求，并依据公司标准完成室内装饰及装修方案的设计与提交； 2.参与方案设计、初步设计及施工图设计的审核工作； 3.跟进施工现场的工艺执行情况，监督并保障工程质量； 4.熟悉公司现有套餐体系，入职后接受公司统一组织的专业培训； 5.协同市场营销部、客服部及工程部开展跨部门协作，确保项目顺利推进。 任职资格： 1.室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历，具备独立完成设计方案及客户洽谈的能力； 2.具备较强的视觉审美能力，熟练掌握各类室内设计相关软件操作； 3.学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创新意识； 4.擅长沟通表达，能精准理解客户需求，并清晰传达设计理念； 5.熟知从设计到施工的全流程及各环节常见问题，具备灵活应对和解决实际问题的能力； 6.具备良好的职业操守，认同企业核心价值观； 7.富有创意且执行力强； 8.年龄要求20-45周岁，性别不限； 上班时间：8:45-18:00（中午休息2小时） 薪资待遇： 1.额外收入：周度排名奖金＋月度排名奖金＋现场激励奖（含现金与实物）＋其他现金类奖励； 2.员工人均月收入过万元； 3.缴纳五险； 4.国内旅游——每年安排不定期国内游，表现优异者可享国外旅游机会； 5.带薪培训——提供专业的岗前技能培训； 6.带薪年假（享有超长假期）、产假、婚假、丧假等法定及额外带薪休假福利

岗位职责： (1)开拓餐饮连锁、商超及电商平台等B端客户资源，建立并维系长期稳定的合作关系； (2)组织实施区域市场推广方案，包括品鉴会、行业展会及线上营销活动； (3)搜集整理市场信息，涵盖竞争对手定价、客户需求变化及行业发展趋势； (4)达成既定的月度与季度销售任务，跟进客户回款进度，控制账期风险； (5)配合物流团队完成订单履约及售后协调工作。 通用要求： 农业或水产类相关专业大专及以上学历（销售岗位可放宽至中专）； 销售岗需适应高频次出差安排；具备较强抗压能力，认可农业领域发展特点。 销售员任职条件： 具备2年以上快消品或农产品销售工作经验（有水产行业背景者优先考虑）； 拥有客户拓展能力，可独立推进并完成全流程销售工作； 了解冷链运输配送机制及相关成本结构； 能熟练运用基础数据分析工具进行业务复盘与规划。 薪资结构：底薪（3000元）+销售提成（按行业平均标准上浮15%，提成上不封顶） 福利待遇：交通补贴、通讯补贴、差旅费用全额报销、客户开发资源支持 晋升路径：销售员→销售经理→销售总监→销售副总经理

岗位职责: 1.与客户深入交流，准确把握需求，提供专业且贴合实际的设计方案； 2.统筹设计项目的全过程规划与执行，保障设计成果质量及客户满意程度； 3.积极参与团队协作讨论，为项目输出具有创意的设计构思； 4.与项目组成员密切配合，确保设计方案具备可操作性并精准落地。 任职要求： 1.拥有出色的沟通技巧和团队协作意识，能清晰理解客户具体需求； 2.具备扎实的创新能力与设计思维，可独立推进并完成各项设计工作； 3.对设计领域的发展趋势保持敏感，能够准确捕捉客户的审美偏好； 4.具备较强的项目统筹能力，能合理把控项目进度与交付质量。

九运铺值得你选择的原因： 1、平台实力强劲，流量稳定，资源丰富，业绩稳居行业首位 2、行业处于快速发展阶段，普通销售月薪1.2w-2w，优秀者可达3w\4w以上 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，语言表达清晰，普通话流利 2.擅于交流，具备较强的表达与理解能力 3.有明确的职业目标，工作积极主动，责任心强 4.能够灵活应对各类客户情况，具备较强的应变能力 薪资福利： 1.提成比例高达25%-40%，叠加多项绩效奖励 公司现有40名销售人员，80-90%以上月收入过万，薪资中位数1.2w-2w，销售冠军月薪3w\4w+ 2.正式录用后签订劳动合同，统一缴纳五险，保障员工权益 公司优势： 1.资源支持：公司持续提供高质量精准客户线索 2.市场需求旺盛，签单效率高，成交周期短，平均约一周即可成单 3.品牌影响力强：覆盖地铁、公交、五一广场、黄兴广场等多渠道广告投放，抖音矩阵账号播放量领跑全行业 晋升机制： 1.每三个月组织一次晋升考核 不设门槛，不限背景，不看学历，唯才是举 只要你有能力，有冲劲，愿意施展才华 九运铺欢迎你的加入！

业务员

集团全国布局1000家门店，获多家国内顶级资本投资，主营无人自助棋牌室、无人自助台球、无人自助KTV等创新项目，目前拥有300多家直营店，长期稳居美团、抖音多个城市及商圈人气榜前三。 底薪4000-7500，依据业绩实现阶梯式灵活上调+高额提成 【岗位要求】 1、高中及以上学历，执行力强，具备销售经验且有强烈赚钱意愿者优先； 2、年龄25-40岁，性别不限，具备良好的学习能力； 3、公司提供系统化培训，需具备快速适应新商业模式的能力，避免传统业务思维固化； 4、提成丰厚，勤奋工作者综合月薪可达2-3万； 5、入职即安排专业培训，配备一对一辅导，公司免费提供销售技巧、沟通能力与职业素养全面提升支持。 【工作内容】 1、向客户介绍公司产品及品牌优势，解答咨询问题，宣讲招商加盟政策，推动达成加盟合作（公司提供高质量客户资源）； 2、以线上签约为主要方式，结合邀约客户实地考察为补充； 3、跟进客户需求，解决疑问，促成合作意向并完成加盟合同签订。 工作时间： 9:30-20:00，做六休一，诚邀志同道合的伙伴加入

株洲市荷塘区招装修木工、打柜子/做家具

女：23--50岁 男：23--35岁 有销售背景及大健康领域从业经历者优先 工作内容 -负责日常客户资源的开发与积累 -为客户提供专业、贴心的服务支持 -在销讲导师指导下协助客户完成购销流程 任职要求 -态度积极，目标感强，渴望高收入 -具备良好的表达能力与服务意识 -适应高效工作节奏，认同团队协作价值 -有担当精神，能按时保质完成公司安排的工作任务 我们提供： 底薪+提成（综合薪资约8k）+丰富员工福利～ 奶茶畅饮、团建活动、外出旅游、下午茶、聚餐、生日会等持续安排 配备一对一导师带教，设立专业成长与管理晋升双通道发展路径

找200挖机代班师傅350一天、杨柳铺、带四五天。七点做事，五点半下班

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新人留任奖金打卡满30天3000/当天签订厂区正规合同！ 【职位】组装，包装工，物料员、质检、贴标签、仓库管理员 【要求】16-50周岁，持本人二代身份证 【工作时间】长白班，早8晚8 工作10小时吃饭休息2小时   【薪资】30/H 按天计算工资320一天，每天10小时，工资人走账清。  1、综合工资6800-9800，保底68002、工作时间:上6休1，早8晚8，每天工作10个小时 可带手机 3、加班费:平时15倍，周末2倍，节假日3倍 1、免费公寓式住宿，2-4人间，有朋友过来也可以安排在一个宿舍(外宿补贴300/人/月)房间大，独立卫生间空调24小时热水洗衣机饮水器(电梯宿舍)

明天温塘带班一天 350一天。打电话。

湖南张家界明儿中湖需要小挖机师傅。三百一天

岗位职责： 1、为客户提供建筑内部空间设计建议与整体方案； 2、负责施工环节的质量把控及工程服务流程管理； 3、参与方案设计、初步设计、施工图纸审核工作，编制项目设计进度安排与任务文件； 4、对装修项目实施全过程跟踪与监督管理； 5、配合家居部门完成装修项目所需材料的确认与选定； 6、负责设计案例、技术资料及相关资源的归集与整理； 7、通过各阶段服务推动客户签约，达成个人业绩目标。 任职资格： 1、建筑装饰、环境设计、室内设计等相关专业，大专及以上学历； 2、具备两年以上相关从业经历，有大型或中型家装企业设计岗位经验者优先； 3、具有良好的美学感知能力，熟练掌握主流建模与渲染工具； 4、具备较强的学习意愿，热爱设计行业，富有创新意识； 5、沟通顺畅，表达清晰，能准确把握客户需求并提供定制化设计方案，具备协作精神； 6、兼具创意构思与落地执行能力，责任心强，语言表达流畅。 薪资福利： 1、底薪+绩效工资+提成+激励+年终奖，收入无上限 2、提供涵盖入职、晋升在内的系统培训支持及职业发展路径规划，配套业务能力提升课程； 3、超长带薪年假：10-20天 4、享受国家法定各类假期，以及公司组织的多样化团建活动、员工生日礼遇、节日福利、年度旅游等。

岗位职责: 1.与客户保持顺畅交流，精准把握客户需求与审美倾向，提供定制化设计解决方案。 2.科学规划空间布局，确保各功能区设置满足客户的实际使用要求。 3.配合施工进程，及时处理现场设计调整事项，定期巡检工地并核实施工进展。 4.控制项目预算与成本，分析材料价格变动，优化方案以节约开支，防止费用超限。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和创造性思维，能准确解读并实现客户需求。 2.热爱室内设计工作，可独立完成量房、方案设计及客户洽谈。 3.熟练操作各类专业设计软件。 4.拥有良好的协作意识，能与客户及施工人员高效对接。 5.关注细节，重视设计品质，能在项目执行中展现专业水准与创新能力。

岗位职责： 1、接待客户咨询，提供家庭装修整体规划建议，达成公司下达的销售目标及运营任务； 2、开展售前支持服务，包括实地量房、个性化装修方案设计等； 3、跟进施工阶段客户服务工作，负责平面施工图纸的绘制与优化； 4、依据公司管理要求及客户维护标准，完成各项既定绩效考核指标。 任职资格： 1、大专及以上学历，室内设计或相关专业背景； 2、接受过系统室内设计培训，具备良好的现代美学素养与创新意识； 3、三年以上室内设计领域从业经验，精通绘图及相关软件操作，具备优秀沟通能力。 福利待遇： 1：6k底薪+每周激励奖金+开单红包+高额提成+五险一金+免费零食下午茶 2：入职即享受五险福利，带薪年、产、婚、丧、病假；节假日带薪休假， 3：员工生日福利，月度团建、户外拓展。年度国外旅游 4：透明的晋升机制，享受季度调薪机会

岗位职责： 1、为客户提供专业的室内设计建议与整体方案； 2、负责装修施工过程中的质量把控及工程服务协调； 3、参与方案设计、初步设计、施工图设计的审核工作，编制项目设计计划与任务书； 4、对工程项目实施全程跟踪与监督管理； 5、配合家居部门完成装修项目所需材料的确认与选型； 6、负责设计案例、技术资料及相关资源的归集与整理； 7、通过全流程服务推动客户签约，达成个人业绩目标。 任职资格： 1、建筑装饰、设计、室内设计等相关专业，大专及以上学历； 2、两年以上相关行业经验，具备大中型家装公司设计岗位经历者优先； 3、具备较强的视觉审美能力，熟练掌握主流建模与渲染设计软件； 4、学习能力突出，热爱设计事业，富有创新意识； 5、沟通顺畅，表达清晰，能够准确把握客户需求并提供定制化设计方案，具备良好团队协作能力； 6、富有创意且执行力强，责任心强，语言表达流畅。 薪资福利： 1、底薪+绩效工资+提成+激励+年终奖，收入上不封顶 2、提供员工全面的入职培训、晋升培训及职业发展路径规划，以及持续的业务能力提升支持； 3、超长带薪年假：10-20天 4、享受国家法定各类假期，以及公司组织的丰富团建活动、员工生日礼遇、节日礼品、员工旅游等福利待遇。

1、配合部门设计师完成设计方案、预算编制及施工图纸绘制 2、协助设计师跟进项目启动流程，把控各阶段时间节点与进度推进 3、负责客户接待与维护，介绍材料详情，进行现场量房 与多家知名品牌建立长期合作，每周推出丰富活动，入职即享带薪专业培训 公司成立多年，管理体系完善，制度规范 团队氛围融洽，每周提供员工专属餐食，团队成员多为95后年轻伙伴，欢迎实地了解咨询 ￥￥ 公司地址 1、昆明市官渡区官南大道凯旋利现代汽车城一栋三楼生活家家居有限公司

一、核心定位与总体职责 销售专员是销售团队中的核心执行者，负责在指定的区域或客户群中，执行公司的销售策略，完成个人销售指标。他们是冲在第一线，直接与客户互动并实现销售收入的关键人物。 二、具体岗位职责分解 1.客户开发与销售执行 ·线索跟进：积极跟进市场部提供的销售线索，或通过电话、网络、拜访等方式自主开发新客户。 ·客户拜访：通过电话、线上会议或面对面拜访，与潜在客户进行有效沟通，介绍公司产品与服务的价值。 ·需求分析：初步了解客户需求，并匹配合适的公司产品或服务方案。 ·产品演示与报价：为客户进行产品演示或方案讲解，并准备初步的报价方案。 ·谈判与签约：在授权范围内与客户进行商务谈判，处理常见异议，最终促成签单。 2.客户关系与售后服务 ·订单处理：负责下单、合同签订与跟单流程，确保订单顺利执行。 ·基础客情维护：与已成交客户保持联系，进行简单的售后跟进，提升客户满意度。 ·二次开发：在老客户中寻找重复购买、增购或交叉销售的机会。 3.市场信息收集 ·信息反馈：在一线销售过程中，收集客户反馈、市场需求以及竞争对手的动态信息，并及时向销售经理或公司汇报。 4.销售记录与报告 ·CRM管理：熟练使用客户关系管理系统，及时、准确地记录客户信息、销售活动与销售进度。 ·工作汇报：定期向销售经理汇报工作进展、销售管道状况及面临的挑战。 三、关键业绩指标（KPI） ·核心业绩指标：销售额/销售收入、销售回款、新客户开发数量。 ·过程指标：每日有效通话量、客户拜访量、销售提案数。 ·效率指标：销售目标完成率、成交转化率。 四、任职要求 ·学历与经验：大专及以上学历，对经验要求相对灵活，欢迎有潜力的应届毕业生或转行者。 ·核心能力： ·出色的沟通表达能力：能够清晰、有感染力地传递信息。 ·强烈的目标感和自驱力：对完成业绩、获得奖金有渴望。 ·韧性与抗压能力：能够积极面对客户的拒绝和销售工作中的压力。 ·快速学习能力：能迅速掌握产品知识和基础销售技巧。 ·团队合作精神：愿意与团队成员协作，共享信息。 ·加分项：有相关行业实习或工作经验，具备基础客户资源。

张家界市永定区招铝扣板吊顶

桑植全县范围内做业务推广，活儿简单钱好拿

1、底薪4K+高提成+绩效奖励（收入与业绩直接挂钩） 2、公司每月设立多项激励奖金，金额在1000-2000元之间 3、公司统一分配客户资源，支持高效展业 4、具备良好的应变能力和语言表达能力 5、热爱销售岗位，具有较强的服务意识和团队协作精神 有相关经验或综合表现突出者优先录用！ 岗位职责： 1、依托公司提供的客户资源，深入沟通了解客户需求，达成销售目标； 2、配合其他部门完成售后支持工作，持续优化客户满意度与体验； 3、无经验者可入职培养，公司安排系统化岗前培训。 岗位要求： 1、学历不限、经历不限。 2、反应敏捷，表达流畅，具备较强的沟通感染力。 3、能够积极应对销售过程中的各类挑战，具备抗压能力。 福利待遇 ①假期福利：享受带薪年假、婚假、丧假、产假及国家法定节假日 ②奖金激励：设置迎新奖、伯乐推荐奖、优秀员工奖、优秀团队奖、技能进步奖 我们拥有团结向上的团队氛围，只要你肯努力，在这里一定能实现自我价值与职业成长

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职位名称：银饰导购或者营业员 岗位职责： 1、接待顾客，提供优质服务，以实现销售目标的达成； 2、负责店铺货品安全、店铺形象的维护； 3、负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。 任职资格： 1、认同企业文化，积极主动，热情开朗； 2、年龄18-40岁，良好的沟通表达能力和服务意识； 薪酬：底薪+高额提成+奖励（优秀者可以门店入股）

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