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营山儿童乐园招聘兼职一名，年龄：18-40岁，性格开朗活泼，勤快，能吃苦，站着上班联系电话：

招聘临时工2名，年龄50岁以下。工作内容为协助安装等相关工作，会使用角磨机者优先考虑。工期约半个月，工作地点位于西充县多扶工业园区宇天真空。薪资待遇为100-200元/天。

工作职责:属小组长职责，总体驻点在当地，同期负责2个村管理，核心做好村组、镇街、项目经理间的沟通协调。 工作内容: 1.负责村组衔接沟通 2.延包方案协同梳理 3.摸底疑问人口数据与村组核对、修订 4.指界委托书、网签委托书、复印件回收(户主身份证、户口本、土地证)等归档 5.纠纷地现场协同调解沟通 6.与村组协同推进网签 7.整体项目过程中每日进程、难点问题等进行汇报 人员要求: 1.有笔记本电脑，具备良好沟通表达能力、统筹能力； 2.会ARCGIS软件优先 3.能适应长期出差；

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招聘：员工初中以上，视力较好，性格开朗，具有较强的沟通能力，善于交际，具有团队合作意识和承压能力，能吃苦耐劳，有责任心，身体健康。 四川省南充市阆中市保宁办事处新村路1幢1-6层

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世纪城光伏展普通体验官招募辣！①：9:00-12:00②：14:00-17:00世纪城国际展览中心工作内容：逛展会+互动打卡领礼品车补：45元/人（一个班次）任选其一或①②两个班次都可重复参与要求：20-50岁，男女不限，需要提前扫码注册（建议携带身份证刷闸机入场）联系方式：（同V）

具体工作是在公园内做景区观光车的维护保养 及时给解决一些游客突发问题 还有车辆在公园的点位调度 工作简单轻松 月休四天

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南充市仪陇县招工地打磨工、地坪/固化师傅320要有技术/学徒220工期一个月左右.每天9小时左右。超过上限每个月打款，短期人走帐清，随时可以过来开始

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明天我这儿还缺3个小时工，要员工有来的私信我，早8点上班，手机号

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岗位职责： 1、咨询电话的接听，做好相应的信息记录； 2、定期对记录的咨询信息进行回访，告知咨询者最近的培训动态； 3、对来访咨询者接待：全面、准确、有针对性的做好咨询工作，帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考； 4、根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续，指导报名表的填写、报名资料的准备与整理； 5、组织已报名学员的上课； 6、完成其他临时性工作。 任职资格： 1、普通话标准，有亲和力、幽默感，沟通能力强； 2、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心。 工作时间：9:00——18:00

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1:测试我们的抖音小游戏广告视频标签/参数等是否正常 2:无需工作经验/小白/学生/宝妈等空闲时间多者优先 3.不收取任何费用 4.男女皆可，有无经验都可，时间自由 5.每天都有任务!不拖欠!长期合作!收益稳定!

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招聘岗位:升学规划助理老师/升学规划师/高级升学规划 师 1、初中学生毕业时需要升学，我司合作的学校有普高有职 高； 2、公司分配意向家长和同学的联系方式，通过电话与意向客户进行初步沟通； 3、添加家长或学生的微信，与他们进行深度沟通； 4、资源不需要自己找，我们的家长联系方式资源是比较充足的，而且基本上都是有意向的。 岗位职责: 1、配合协助公司和部门主管完成招生指标，制定招生策略，有效开展相关招生工作； 2、协助招生主管做好学生和家长沟通、维护等工作 3、利用电话、微信、QQ等其他社交软件进行沟通、邀约，给家长和学生提供咨询服务并做好相应的信息记录； 4、定期对记录的学生信息进行回访，告知最近的招生政策和动态； 5、全面、准确、有针对性的做好咨询工作，帮助学生了解其想了解的信息，为其职业规划做参考； 6、负责与学生和家长进行沟通，预约意向学生，到校参观、考察，体验探校之旅； 7、积极维护和推进已报名学生的转介绍工作，拓展新的学生报名；

招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。 要求：18--35岁，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，学习能力强，可以长期出差! 岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱+全国旅游+晋升快 招人原则：不看学历，不看能力，只看努力上进，一个月只想赚3-5千的不要 工资待遇：底薪＋提成，一周一发工资。 正常干：3000元-----5000元 /周 ！！ 努力干：5000元-----8000元 /周 ！！ 使劲干：8000元-----13000元/周 ！！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给全国培训机构招生工作，简单轻松！ 一周一个城市，厌倦了当前一成不变的工作模式可以过来尝试。团队氛围好，适合喜欢游览祖国大好河山的你，期待你的加入 工作地点：全国各地 工作时间：一天4-6个小时

关于我们：10 年 + 提分沉淀，全川应试提分先行者 公司简介： 绘智升文化 ——前身是全川最早应试技巧提分机构（考试通 / 科学备考・简化答题 / 考试大师），10 余年深耕高三紧急提分领域，已助力 5000 + 高三学子圆梦理想大学。核心定位：高三紧急提分成长型企业。目前已布局成都、南充两大校区，南充新校区重磅启航，晋升通道全面开放，诚邀加入教育风口赛道！ 我们的业务： 聚焦高三核心需求，精准赋能升学之路 一、高三应试技巧提分课程 二、高三封闭性集训签约高考分 三、高三升学规划与志愿填报 四、高三签约班 B 端招生代理合作 本岗负责：电话邀约 + 接待 + 协助成交 公司提供精准客户资源，不用自己找客户、不用外出陌拜！ . 岗位职责 通过电话与高三家长沟通，介绍课程与服务，完成业绩目标 客户资源公司提供，只需专业沟通、跟进维护 记录客户信息，做好回访与转化 . 任职要求 年龄 25–45 岁 有任意行业-电销-经验即可，愿意学习优先 沟通清晰、有耐心、抗压能力强 想稳定、想赚钱、想长期发展 . 薪资待遇 一、无责底薪 + 绩效（阶梯式上涨） 实习：2500 + 500 邀约师：3300 + 1000 资深邀约：4000 + 1500 邀约主管：5000 + 1500 部门经理：6000 + 2000 . 二、提成（高比例，上不封顶） 1 万以下：10% 1 万–49999：12% 5 万–99999：14% 10 万–149999：16% 15 万–199999：18% 20 万及以上：20% 客单价：6980 / 39800综合月薪：8000–15000+ . 三、福利与成长 带薪培训：新人一对一带教，快速上手 清晰晋升：实习→邀约师→资深邀约→主管→经理 福利齐全：节日红包、生日红包、团队聚餐、年终奖、月度奖金 工龄满 1 年：额外 5 天带薪年假 . 工作时间 上半年：固定周一休息 下半年：固定周一、周二休息 工作日： 周二 / 三 / 四 / 日：09:30–11:30，13:00–19:00（8 小时） 周五 / 周六：13:00–16:30，18:00–21:30（7.5 小时） 节假日按法定执行，错峰放假，春节正常放假。 . 工作地点 南充・万达广场 5 栋 11 楼 1122 . 我们希望你 想稳定、想赚钱 沟通积极、做事踏实 愿意在教育行业长期发展 欢迎直接沟通，当天可约面试！

招一个【真正能在教培行业长期发展的课程顾问】 不是随便招人，是筛合适的人。 如果你现在： 在教培行业做销售 / 课程顾问 有经验，但天花板低、晋升慢 不想天天陌拜、纯电销拼运气 想找一个有资源、有体系、有未来的地方 你可以把这条看完。 先把话说明白 这不是轻松岗位， 高三提分赛道 = 节奏快 + 要结果。 但对应的回报是： 成交周期短 需求刚性强 能力越强，回报越直接 我们不招“混日子”的人，也不浪费“能打”的人。 你来以后，日常大概是这样 公司提供高三家长咨询线索 电话或微信沟通需求，完成邀约 校区接待家长，协助成交 有成熟话术和成交老师配合，新人能学会 不是盲打电话，不是扫楼，不是一个人硬扛。 收入不画饼，直接说实话 这是一个 底薪 + 提成 的岗位： 底薪：3000 – 7500（按职位） 提成：个人 10%–20% + 管理 1%–5% 真实情况是： 刚上手：5k–7k 稳定后：8k–12k 能力强、想往上走：15k+ 能不能拿高收入，取决于你肯不肯为结果负责。 如果你： 25 岁以上 做过教培销售 / 招生 / 课程顾问 不排斥目标和业绩 想在一个赛道“深扎”，而不是频繁跳槽 不适合： 只想轻松、拒绝压力 抗拒和家长沟通 想“先混着看看” 为什么现在招人？ 我们做 高三紧急提分 这个细分赛道 10+ 年， 现在南充新校区启动期， 不是补人，是搭团队。 现在进来，是跟着一起长，不是等位置。 晋升 我们坚持 内部培养，不空降领导： 实习顾问 → 正式顾问 → 资深顾问 → 邀约主管 → 部门经理 只看能力和结果，不看关系。 最后一句给认真看完的人 如果你： 想在教育行业长期发展 不怕累，但怕没回报 不想再被“画饼公司”浪费时间 直接私信我 我会亲自跟你聊清楚，合不合适一聊就知道。 工作地点：南充高坪区（万达商圈）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-08-01 在办公室办公，协助教师完成招生相关事务 上班时间：9:00-12:00，下午14:00-18:00 可接受半天或全天出勤，需保证每周稳定出勤，仅计划参与一两次者请勿打扰 薪资每半个月发放一次

工作电销地推 轻松环境好同事靠谱 1.根据校区分配落实销售目标，承接个人销售指标，并确保任务有效达成； 2.参与组织公司招生推广活动； 3.每日（工作日）至少开展两次校区外拓推广，收集客户联系方式，邀约参与校区体验课程； 4.维护历史客户数据资源，持续跟进潜在客户（包括多次试听邀请、跟班体验、客户关怀及再邀约）； 5.通过多种渠道搜集客户信息，拓展客户来源，对意向客户进行跟踪回访，促进转化。