

百色平果市急招人事经理主管
4000-7000元/月
人事经理月结
人事经理有餐饮管理经验,具备独立完成工作的能力、有上进心,纪律性、责任心强薪资福利:4000-7000元招工人数:1人包食宿、节日福利、生日问候等;工作地址:平果市大学路龙江华府商铺二楼四季嘉宴饭店办公室
百色平果市招人事经理主管
4000-7000元/月
人事经理月结
人事经理有餐饮管理经验,具备独立完成工作的能力、有上进心,纪律性、责任心强薪资福利:4000-7000元招工人数:1人包食宿、节日福利、生日问候等;工作地址:平果市大学路龙江华府商铺二楼四季嘉宴饭店办公室
百色右江区人力资源经理职位要求:年龄28-40岁,3-5年岗位经验
6000-7000元/月
人事经理月结全职
人力资源经理职位要求:年龄28-40岁,3-5年岗位经验,学历:985/211学历,特别优秀可放宽条件。人力资源管理、工商管理和政工管理等相关专业。了解人事、人才政策;了解劳动相关法律法规;薪酬绩效。有良好职业道德,有较强的计划、组织能力,领导能力等。薪资福利:工资面议,其他福利:双休(社保+餐补+住宿)
南宁江南区1、全面负责所辖区域工程项目的工期、安全
7000-8000元/月
项目经理月结全职
1、全面负责所辖区域工程项目的工期、安全、质量、效益、环保、信誉、合同等主要任务;2、负责工程进场方案的规划,及所辖市场区域内多个同时施工项目的工作资源安排、合理调度;3、掌握各施工现场进展情况,审核材料用量,全面协调工程预算、洽谈变更、施工管理等相关工作;4、负责与甲方重要事项的工作衔接与协调、劳务分包的现场人员管理;5、负责所辖区域项目工程成本控制,按期上报已完成工程量,审核和管理项目的各项费用支出;6、根据合同工期参与制定并审核工程进度计划;7、组织具体工程的验收,随时掌握工程施工进度、质量情况,协调解决施工中出现的问题,督促落实工程项目按计划完成;8、40岁以下
玉林容县招行政经理主管
行政经理月结
主管有相关行业的管理经验,人脉广,做长期,能与公司共进退、踏踏实实生活薪资福利:薪资待遇面议,发工资准时招工人数:1名至3.19工作地址:容县容州镇城西路83号
崇左扶绥县招人事经理主管
3000-6000元/月
人事经理月结
人力资源主管本科及以上学历,行政管理、语言文学相关专业,两年以上行政办公工作经验;文字功底强,擅长各类公文的撰写;熟练掌握办公软件的操作及ERP系统操作。负责文件处理及上传下达等协调工作;负责撰写部门各类公文、会议纪要和活动简讯;负责公司各项会务接待工作;部门业务报账、物资采购等工作。薪资福利:3000-6000元/月招工人数:1人工作地址:崇左市扶绥县新宁镇大塘体村坛楞屯叫芗岜柳山
南宁青秀区冈位职贡:1、全面负责房建项目的管理和运作
项目经理
冈位职贡:1、全面负责房建项目的管理和运作,确保制度和流程有效执行;2、负责房建项目的整体履约;3、负责房建项目计划进度,质量、安全和成本掌控,保证经营目标的实现;4、负责项目的成本掌握,依据工程进度和工作量完成状况做好计量收款工作,参与工程项目的竣工结算工作;5、负责组织施工过程的分阶段验收和竣工验收;6、参与项目初期的研究、方案选择、技术论证,任职要求:1、年龄40岁以下,土木工程相关专业,本科及以上学历;2、持一级建造师证书,证书有业绩(业绩能在四库-平台上可以查到);3、具备大项目团队管理经验,有良好的二次经营能力; 回到顶部 修改 关闭职位
百色招茶艺师
茶艺师月结
招聘:茶艺师薪资:5000元以上/月职位描述工作时间:请电话联系和投递简历1、18-28岁,身体健康普通话标准。2、性格开朗,敢于挑战自我3、月休4天,自主安排可以连休。4、包吃包住,新员工提供新的四件套。5、寝室提供WIFI,空调,洗衣机,热水器
招人事专员助理、人事经理主管
人事专员人事经理
职位:人事招聘人数:2最低学历:学历不限详细地点:山东省烟台市龙口市新嘉街道小庄子村东月薪范围(元):2000-4000职位描述人力资源经理/主管
昆明官渡区急招人事经理主管
人事经理月结
招聘‼招聘‼招聘‼鲜花销售:积极向上、吃苦耐劳。有鲜花或电销经验沟通能力佳,具强烈的销售意识和服务意识。人事经理:三年以上人力行政管理岗位经验,熟悉人力资源六大模块。具较强的执行力和团队意识,能及时有效完成上级领导安排的任务。☎24H招聘热线:(微同)昆明市官渡区肖家营1期220-229号
嘉兴急招人事经理主管
1-3万元/月
人事经理月结
招聘:人事经理薪资:10000 - 300001、结合公司发展规划和上市的需要,协助上级完成公司组织架构调整、职级体系搭建、岗位职责梳理,定岗定编、薪酬绩效等方案的制定与组织实施;2、根据业务需求及时匹配和调整人力资源解决方案,保证业务团队的架构设置、薪酬分配、考核激励方式能够满足业务发展需求;3、优化完善年度薪酬预算、工资总额管控、薪酬福利、绩效考核、人才激励发展计划等制度和流程,并负责组织实施与监督执行;4、定期开展人力成本分析,监控人力成本变动情况,形成报告并提出优化方案;5、负责公司绩效考核体系的建立、完善及实施,定期分析绩效管理体系状况,编写分析报告并提出优化建议;6、汇总分析各级分支机构在薪酬绩效工作中的相关数据、成果,为领导决策提供支持;7、指导下属开展具体的薪酬绩效工作,培养团队人员;8、完成领导交办的其他工作。职位要求:1、本科及以上学历,接受过系统性人力资源管理专业学习培养;2、熟练掌握人力资源的专业知识,具有丰富的薪酬绩效方法设计实操经验,有主导过公司薪酬绩效改革经历,熟悉国家相关法律法规;3、5-10年人力资源管理工作经历。有上市公司工作经验优先。4、对数字敏感,逻辑思维强,善于进行数据分析,熟练使用office办公软件;5、具有良好的职业道德素养、高度的责任心、高效的执行力、工作严谨细致,良好的沟通表达和理解能力、处事灵活、有条理,优秀的团队合作精神和包容性。
招行政经理主管、人事经理主管
行政经理
招聘:人力行政主管薪资:5000元以上/月1.企业管理、行政管理等相关专业优先。2.具备5年以上行政管理工作经验,有企业高管经验者优先。3.负责公司行政日常事务的规划与执行。4.管理并优化公司行政流程和内部规章制度。5.熟悉企业行政管理流程,具备良好的组织协调能力和团队管理能力。6.熟悉ISO体系认证相关工作,负责编写ISO体系文件。7.具备优秀的沟通能力和人际关系处理能力,能够与各级别员工进行有效的沟通。8.具备良好的分析问题和解决问题的能力,能够快速应对各种复杂情况。9.熟练掌握办公软件和办公设备的使用。10.具备较强的责任心和敬业精神。
百色右江区招助理5人,主要负责日常公司运行。协助经理管理员工日常
4000-5000元/月
文员日结全职兼职假期工
招助理5人,主要负责日常公司运行。协助经理管理员工日常。对接新员工的登记等工作!
百色隆林各族自治县新多安全门一、招聘岗位前台两名二、岗位要求20岁到35岁三
面议
前台1-2人月结
新多安全门一、招聘岗位前台两名二、岗位要求20岁到35岁三、薪资待遇底薪十提成十全勤电话陆先生
百色招行政专员助理
5000-6000元/月
文员月结
总监助理男女不限,25岁以上,具有一定的本地资源,商务洽谈能力,擅长团队协作,有业务类经验优先录取,无经验可培训上岗,持有驾驶证(偶尔出差)薪资福利:3000底薪+绩效+补贴+提成,综合工资:5000-6000
百色右江区职位要求:年龄25-40岁,985/211学历
6000-7000元/月
文员月结全职
职位要求:年龄25-40岁,985/211学历,文秘等相关专业。有相关工作经验,了解总助工作内容。熟练操作办公软件,有责任心,有较强的执行力,沟通能力和独立判断力薪资福利:试用期三个月、双休、月薪5K+(薪资有提升空间)(社保+餐补+住宿)
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