岗位职责： 1、负责公司在以小红书为主，（微信公众号、抖音、小红书、B站、视频号）主流新媒体平台的日常运营，包括内容发布、更新与维护，确保各平台内容的及时性和准确性。​ 2、结合亚健康行业特点、公司品牌定位及各平台特性，进行原创内容创作，涵盖图文、短视频、直播脚本等多种形式，产出能吸引目标用户、提升品牌知名度的优质内容。​ 3、负责短视频的拍摄与剪辑工作，包括场景布置、镜头拍摄、后期剪辑、配乐字幕等，保证视频质量和视觉效果。​ 4、积极开展用户互动，及时回复用户留言、评论和私信，处理用户反馈和投诉，建立良好的用户关系，提升用户粘性。​ 5、制定并执行粉丝增长策略，通过策划线上活动、合作推广等方式，吸引潜在用户关注，扩大粉丝群体规模。​ 6、定期分析各平台的运营数据，包括阅读量、播放量、点赞量、粉丝增长数、转化率等，根据数据反馈优化运营策略和内容方向，提高运营效果。​ 7、配合公司品牌建设、产品推广、用户获取及销售转化等核心业务目标，制定相应的新媒体营销方案并落地执行。 任职要求： 1、具有3年以上新媒体运营经验，熟悉微信公众号、抖音、小红书、B站、视频号等至少两个以上平台的运营规则和推广技巧，有健康行业或快消品行业运营经验者优先。​ 2、具备优秀的内容创作能力和文案撰写功底，能够独立完成各类内容的策划与创作，有成功的原创内容案例者优先。​ 3、掌握至少一种视频剪辑软件和图片处理工具，具备基本的拍摄技巧和后期处理能力。​ 4、具备良好的用户思维和沟通能力，善于捕捉用户需求和兴趣点，能有效开展用户互动和粉丝运营工作。​ 5、对新媒体行业有高度的敏感度和热情，关注行业动态和热点话题，具备较强的创新能力和策划能力，能提出新颖的运营思路和活动方案。​ 6、工作认真负责，具备较强的执行力和抗压能力，能够按时完成各项运营任务，适应快节奏的工作环境。​ 7、有数据分析经验，能够通过数据洞察运营问题并提出解决方案者优先。

岗位职责: 1. 负责在小红书平台创作并输出优质种草类内容 2. 积极与用户互动，增强内容传播力和浏览量 3. 持续保证内容品质与创意水平，提升用户活跃度 任职要求: 1. 熟悉小红书平台的内容机制，有实际内容产出经验 2. 具备优秀的表达能力与文案写作功底 3. 可独立完成选题策划及内容编辑全流程工作

【岗位职责】 1.负责公司妇科私密业务在抖音、小红书平台的素人账号日常运营 【任职要求】 1.熟悉抖音与小红书平台的基础运营机制，具备账号矩阵或黄V引流实操经验 2.有医疗行业从业背景者优先，其他行业具备高量级客户资源者亦可考虑 【工作时间】 早九晚六，含午休1.5小时，每周休息一天 【福利待遇】 1.底薪+成交提成，熟练者可协商保底薪资 2.提供餐食及交通综合补贴 3.缴纳五险一金（公积金需满足工作年限及绩效优秀条件） 4.享受带薪年假、病假

岗位职责: 1.统筹管理新媒体团队，主导内容策划及日常运营工作； 2.推进品牌影响力打造，增强用户互动性与参与活跃度； 3.结合数据分析结果，持续优化调整运营策略与执行方案。 任职要求： 1.热爱新媒体运营工作，具备应对和解决运营问题的能力； 2.拥有独立产出内容的经验，能高效完成内容创作与发布； 3.具备良好的市场敏感度，可根据数据动态灵活调整运营路径。

新媒体运营（线上运营方向） • 岗位职责： 1、负责公司新媒体渠道（如微信公众号、抖音、小红书等）的日常内容更新与运营，涵盖文案撰写、图像处理、视频剪辑等相关工作。 2、主导短视频内容的选题策划、拍摄统筹、后期制作及特效设计，保障内容品质与用户吸引力。 3、监测并分析短视频平台数据，结合用户偏好与算法机制，持续优化内容形式与发布节奏，提升账号粉丝增长、播放表现及互动效果。 4、组织并落地各类线上营销活动，包括直播推广、互动运营等，增强品牌影响力并促进产品转化。 5、跟踪平台运营数据与用户反馈，洞察市场趋势，为运营策略调整提供有效支持。 • 任职要求： 1、本科及以上学历，新闻传播、市场营销、广告学等相关专业者优先考虑。 2、具备1-3年新媒体运营工作经验，有可验证的成功运营项目案例。 3、熟悉主流新媒体平台的运作规则与推广方式，拥有出色的内容策划与创意输出能力。 4、熟练使用视频剪辑工具，如Pr、剪映等，能独立完成或指导团队进行视频制作。 5、具备良好的沟通协作与团队管理能力，工作态度积极，责任心强，能适应高强度工作节奏。 6、热爱新媒体领域，持续关注行业变化与热点信息，具备敏锐的网络感知力。

【岗位名称】小红书 抖音内容运营（兼职） 【工作性质】长期兼职 线上办公 【工作时间】不限时段，每周可自主安排3-5天（日均1到2小时） 【结算方式】按内容质量和数量，可周结 【招聘截止】长期有效   岗位职责 1. 内容创作与发布：基于公司教育业务，创作小红书笔记（如日语N1/N2备考干货、零基础入门技巧、日本文化科普等），并发布在小红书或抖音。 2. 账号互动维护：回复账号评论区用户提问，与粉丝友好互动，提升账号活跃度与粘性。 3. 内容优化迭代：根据笔记的点赞、收藏、转化数据，优化标题、文案与排版，提升内容曝光与目标用户的关注度。 4.  任职要求 1. 熟悉小红书和抖音平台规则与内容生态，有小红书或抖音创作/运营经验者优先。 2. 具备网感与文字表达能力，能撰写接地气、有吸引力的教育类软文。 3. 时间固定的，在校大学生优先 4. 具备基本的数据敏感度，能通过内容数据调整运营策略。 5. 严格遵守平台规则，无违规运营、恶意引流等不良记录。 我们提供 - 灵活的工作时间，无需坐班，适合学生/副业人群 - 清晰的结算机制，多劳多得，优质内容有额外激励 - 完整的内容素材库（日语学习资料、课程片段等）支持创作 - 运营技巧培训，帮助你快速提升小红书内容能力

新媒体运营（线上运营方向） •岗位职责： 1、负责公司旗下新媒体渠道（如微信公众号、抖音、小红书等）的日常内容更新与运营维护，涵盖文案撰写、图文设计、视频剪辑等相关工作。 2、主导短视频的内容选题、拍摄统筹、后期制作及特效处理，保障视频内容的质量与用户吸引力。 3、监测并分析各短视频平台的数据表现，结合用户偏好与算法机制，持续优化内容形式与发布节奏，提升账号粉丝增长、播放量及互动效果。 4、策划并落地执行线上营销活动，包括直播推广、互动campaign等，增强品牌影响力并促进产品转化。 5、定期整理新媒体平台运营数据，跟踪用户反馈与行业趋势，为运营策略调整提供有效支持。 •任职要求： 1、本科及以上学历，新闻传播、市场营销、广告学等相关专业优先考虑。 2、具备1-3年新媒体运营相关工作经验，有成熟且可验证的运营成功案例。 3、熟悉主流新媒体平台的运营逻辑与推广方式，拥有出色的内容创意与策划能力。 4、熟练使用Pr、剪映等视频拍摄与剪辑工具，能独立完成或指导团队进行视频制作。 5、具备良好的跨部门沟通与团队协作能力，工作态度积极，责任心强，能适应快节奏工作环境。 6、热爱新媒体领域，持续关注行业热点与发展趋势，具备敏锐的网络感知力。

1、无责底薪4000元＋绩效＋高额提成＋奖金，平均薪资 8K-16k+，上不封顶!！！！ 2、免费提供专业培训、管理能力等多元化培训。 3、职业发展空间广阔，公开透明，晋升路径：直播运营. 运营主管-运营总监。 【岗位职责】 1.负责团队直播间日常运营管理工作 2.负责对每日直播数据进行分析，并提出精细化直播改善建 议； 3.负责各账号内容运营等； 4.善于帮助主播打造直播间主播的个人P。 任职要浓 1.有过团播运营经验优先； 2.喜欢自媒体直播行业，逻辑思维敏捷，策划能力强，思路 清晰，有良好沟通表达能力和项目统筹能力; 3.熟知直播玩法及套路技巧;

本公司急招，公司直聘，欢迎无经验者加入！ 【薪资福利待遇】 1. 底薪4200＋奖金＋提成（上不封顶，多劳多得） 2. 公司免费提供配套齐全的温馨公寓，距离公司近，拎包入住 3. 老员工一对一指导新人，工作内容轻松易上手 【公司氛围】 团队协作办公，氛围融洽，成员均为00后，沟通无障碍，话题共鸣多 【应聘要求】 1. 年龄17-24周岁 2. 性格积极向上，踏实肯干，具备较强责任心

岗位职责： 1、负责小红书平台的广告投放优化，完成客户账号的搭建、笔记撰写、素材上传及账户整体优化，持续提升账户质量与投放效果； 2、对广告投放结果进行数据复盘与效果分析，并输出专业性总结报告； 3、结合行业动态与市场趋势，制定并动态调整广告投放策略，助力客户实现高效转化； 4、基于竞品分析与数据洞察，策划高转化率的推广文案，优化内容表现力； 5、监控每日投放消耗情况，发现异常波动及时排查原因并优化投放计划； 6、对接媒体资源，负责账号开户、日常管理、优化执行及相关沟通协作； 7、维护客户关系，保持高效沟通，推动客户续费及长期合作稳定发展。 岗位要求： 1、具备较强的领悟能力与沟通表达能力，逻辑思维清晰，责任心强； 2、对广告创意文案和视觉素材具有良好的网络敏感度； 3、熟悉客户方案呈现及执行流程，拥有扎实的数据分析处理能力； 4、具备团队协作意识，抗压能力强，学习意愿积极主动； 5、有小红书/B站/微博/知乎等平台运营经验者优先考虑。 薪酬福利 1、薪资结构=底薪+运营提成+激励奖金+资源整合奖金 2、舒适的办公环境+下午茶+生日会+自驾/双飞旅游激励。 3、工作时间：周末双休，朝9晚6，午休1.5小时 4、众多知名网络平台为你提供充足的发展空间与广阔的人脉积累。 5、最公平最透明的晋升渠道，任人唯贤；秉承的晋升观念是内部晋升，能者上。

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收短期工！ 1男女不限16-48岁均可！ 2工作主内容：要从事手机电脑小件打包包装质检工作简单好上手可以带手机不穿无尘服 4薪资待遇：24-28小时不区分加班纯计时做一个小时有一个小时钱月薪6800-8500-左右 5吃住条件：住宿4-6人间空调洗衣机热水器配备齐全自带床上用品无门禁时间自由出入 吃饭食堂免费刷卡吃饭不需要自己充钱 6其他福利：回家年后返岗人员奖励3000跟随年后首月发薪日发放！

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉量等），定期输出运营报告并优化策略 4.配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升品牌曝光与转化 5. 关注行业动态与竞品动向，挖掘热点话题，提升账号影响力与用户共鸣 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感与创意表达能力，有成功运营案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备优秀的文字功底和沟通协调能力，能独立推进项目落地 4.学习能力强，责任心强，适应快节奏工作，具备团队协作意识 5. 学历不限，具备抖音运营经验，有拆卡经验优先

新媒体运营宣传 【岗位职责】 1、内容策划与创作： 负责公司微信公众号、小红书等新媒体平台的内容策划、撰写、编辑与发布。 结合品牌调性与热点，独立产出高质量的图文、视频等内容。 2、视觉设计与视频制作： 熟练使用 PS等设计软件，为公众号文章、小红书笔记、活动海报等制作吸引眼球的封面图和配图。 熟练进行视频拍摄与剪辑，能够独立完成从创意构思、脚本撰写、现场拍摄到后期剪辑的全流程工作，产出优质的短视频内容（如产品介绍、活动花絮、知识科普等）。 3、现场拍摄支持： 负责公司内部活动、产品展示、团队文化等场景的拍照与录像工作，捕捉精彩瞬间。 对拍摄素材进行整理、筛选和初步处理，建立并管理公司的图片及视频素材库。 4、平台运营与数据分析： 日常维护各新媒体平台，与粉丝互动，维护品牌形象。 定期分析运营数据（阅读量、点赞、评论、分享等），复盘总结，为内容策略优化提供数据支持。 【职位要求】 1、熟练使用 PS等进行图片处理和平面设计，能高效产出符合平台调性的图片。 2、熟练使用 Pr / 剪映 等至少一款视频剪辑软件，具备良好的剪辑节奏感和审美。 3、具备良好的文案功底，文风网感强，能驾驭不同平台（公众号、小红书）的文体风格。 4、能够使用单反/微单等设备进行拍照和录像，掌握基本的构图、布光和拍摄技巧。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力

岗位职责： 1. 负责微博、微信、抖音等主流新媒体平台的内容策划、文案撰写、视频脚本设计及日常运营，确保内容调性与品牌一致； 2. 制定月度新媒体推广计划，结合产品卖点与用户画像开展精准内容投放，并通过数据看板持续追踪阅读量、互动率、转化率等核心指标； 3. 策划并执行线上营销活动（如话题挑战、直播联动、粉丝福利等），提升账号活跃度与私域用户沉淀效率； 4. 定期输出竞品分析报告与行业趋势简报，为运营策略优化提供数据支撑与创意参考； 5. 协同市场、设计、销售等部门推进跨渠道传播项目，保障运营节奏与落地效果。 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐洞察力，熟悉各平台算法逻辑与用户行为特征，有独立操盘0-1账号经验者优先； 2. 具备扎实的文字功底与基础视觉审美能力，能高效完成图文/短视频内容生产； 3. 熟练使用新榜、飞瓜、蝉妈妈等数据分析工具，具备从数据中提炼问题与机会的能力； 4. 沟通协作意识强，抗压能力好，适应快节奏迭代与多任务并行的工作环境； 5. 学历不限，热爱内容创作，有成功涨粉或爆款内容案例者可放宽经验要求。

​新店开业招聘 不打电话 不需要穿工装 不发传单 不地推 薪资待遇：6000-32000（可查工资表） 上班时间：9：30-17:00（宝妈可提前下班） 招聘岗位(三选其一也可灵活更换) 小红书抖音运营：轻松6000-12000 主要负责拍摄发布更新帖子，回复流量群体整理 不需要外出晒太阳 租房管家：平均最低8000-24000 负责带看客户（开门应该都会）整理合同陪伴签约 整理资源：不需要出门12000-34000 维护房东业主合作公司挂房业务（手机登记信息，业主和公司发的信息如实填写就这么简单）

活动协助兼职 工作日期：1-25-26 工作时间：9:00-21:00 工作内容:  会场协助，整理台卡，分装伴手礼。 工作要求：18-30岁。，积极灵活，鸽子勿扰。 工资待遇：9小时150，超时算加班 超时算加班，需要加班必须配合，加班工资15每小时。下班晚，提供餐食。 工作地址:   重庆金陵大饭店（附近优先） ： 看好位置在

重庆巴南区需大量人工挖孔桩施工人员，项目地巴南区鱼洞，请联系余先生

岗位职责： 1、负责小红书平台多个账号的统一运营管理； 2、执行小红书日常内容更新，确保每天发布10篇以上优质内容； 3、根据公司标准，通过图文或短视频形式进行用户引流，并及时回复评论与私信互动； 4、掌握小红书平台运行逻辑，熟悉社区规范、推荐机制及运营策略； 5、具备数据分析能力，能依据笔记表现调整优化内容方向，提高用户活跃度与互动效果。 任职要求： 1、具备良好的审美水平和文案撰写能力； 2、有较强的网络敏感度，了解小红书热门标题及内容呈现方式； 3、能熟练操作创客贴、PS等图片处理工具； 4、精通剪映、PR等视频编辑软件； 5、思路清晰，沟通顺畅，执行力强且具备自主学习能力。 薪资：无责底薪4K+奖金，综合薪资6-8K 地址：大坪康德国际5A写字楼 作息：9:00-18:00，午休2小时，周末双休

一、工作职责 1、内容战略规划：构建品牌内容账号体系，掌握主流平台运营规则，清晰界定各平台内容定位与传播目标；制定短视频内容营销策略，精准匹配品牌调性与用户需求，依托产品特点创作差异化内容，增强品牌在行业内的声量与影响力。 2、创意与制作管理：主导剧情类、产品类及商业合作类短视频的创意构思，全面把控内容制作全流程，及时捕捉热点并快速落地；统筹编导、拍摄、剪辑等环节资源，确保内容品质与输出节奏。 3、运营与推广：规划抖音、视频号等内容发布节奏，深入理解平台算法机制，优化流量获取策略，提升视频播放表现、互动数据及粉丝规模，实现对目标人群的有效覆盖与转化。 4、数据分析与优化：跟踪播放量、转化效果等关键指标，复盘爆款内容底层逻辑；定期形成分析报告，识别执行偏差并迭代内容策略；关注行业趋势与竞争对手动态，持续巩固内容竞争力。 5、团队管理：带领内容团队高效运作，提升成员在创意策划、内容制作及数据洞察方面的综合能力，合理分配职责，强化团队协同效能。 二、任职资格 1、5年以上短视频内容营销相关工作经验 2、3年以上内容团队管理经验 3、具备成功打造爆款账号或完整孵化项目的实际案例

一、岗位薪资：待遇清晰，付出与收获成正比 薪资：底薪 3500-4500 元+业绩提成， 二、岗位职责及要求： 1、有团播运营相关经验，熟悉团队直播流程搭建、主播协作与节奏管理等核心环节，能独立推动团播活动顺利执行； 2、熟练使用直播各类工具，掌握视频号平台规则及流量分发机制，能根据平台特点调整并优化团播运营方案； 3、具备良好的沟通协调能力，可高效联动主播、技术等相关人员，确保直播流程平稳推进； 4、对直播数据具有敏锐洞察力，擅长通过数据分析复盘直播效果，持续优化策略，提升场次观看人数、互动活跃度及转化表现。 三、我们期待这样的你 热爱直播领域，富有责任心和抗压能力…

无忧传媒旗下拥有刘畊宏、张大大、多余毛毛姐、大狼狗言夫夫妇、温精灵、刘思瑶、麻辣德子、小耳朵、张欣尧等知名达人。今年我们将重点扶持抖音平台新晋娱乐主播，全力孵化全新网红IP。只要你心怀梦想，就是我们要寻找的人才！ 1.行业内极具竞争力的主播分成：抖音45%-55%，微信视频号50%-58% 2.对表现优异的达人提供15000元-50000元保底收入（需通过审核） 3.配备专业运营团队，提供流量支持、人气卡资源及热门推荐位曝光机会 4.提供全方位短视频运营服务，涵盖内容策划、账号定位、拍摄指导、剪辑优化与数据复盘 5.提供系统化直播运营陪跑服务，包括设备调试、直播节奏把控、内容设计、粉丝维护、跟播协助与直播后复盘 岗位要求： 1.性格开朗，具备良好的沟通表达能力 2.反应迅速，具备较强的临场应变与语言组织能力 3.具备个人风格与独特魅力，拥有才艺技能者优先（如唱歌、舞蹈、乐器演奏等） 4.能适应快节奏工作环境，具有责任心和职业素养 5.有直播经验者优先录用；符合基本条件并通过选拔者，公司将提供全流程培训，助力精准定位发展方向 6.热爱抖音平台，熟悉平台生态 7.工作时间与地点灵活，支持居家直播 8.公司提供免费专业培训。不接受频繁缺勤或态度敷衍者，请勿浪费彼此时间。收入日结可自提 岗位职责： 1.负责完成直播间出镜及直播任务执行 2.营造活跃直播氛围，与观众实时互动交流 3.积极参与公司组织的培训及推广活动，配合进行抖音短视频内容拍摄 公司介绍 无忧传媒是国内领先的互联网经纪机构，在直播、短视频及电商领域均具备广泛影响力，系中国演出行业协会网络表演分会常务理事单位。目前签约主播与达人超8万人，其中全约优质艺人超5000人，旗下拥有多位金牌主播、顶级大V及全网现象级红人，全平台累计粉丝量突破18亿

具体详谈

2个岗位： 1. 抖店运营：负责互联网医院抖音店铺的整体运作，承担线上药品类目的运营管理。具备拼多多、淘宝、京东或跨境电商运营背景者优先；工作内容涵盖广告投放、活动策划、线上推广、品牌定位与包装以及日常店铺维护； 2. 新媒体运营：主导医生矩阵账号、素人账号及小红书平台账号的孵化与运营； 3. 基于营销数据开展深度分析，评估各产品运营成效，挖掘核心卖点，指导设计人员优化页面呈现； 4. 熟知电商平台及新媒体渠道的运行机制、交易规范与广告资源布局； 5. 每日整理并分析最新运营数据，依据数据波动及时调整运营策略； 6. 对接院内相关工作人员，确保线上线下信息畅通，实现协同一致； 7. 要求思维敏捷，性格开朗善于沟通，具备主动学习意识。 接受单休，工作地：福利社

岗位职责： 1、负责抖音/视频号直播间从0到1的搭建与运营，独立完成话术制定、活动方案设计及直播执行，对场均GMV、UV值、转化率等核心数据指标负责 2、策划高效转化的直播脚本及投放素材，协同投放团队实现精准流量引入 3、主导讲师IP孵化，包括内容选题、文案创作、热点捕捉与融合，完成账号日常维护与整体运营，具备数据洞察力，对账号增长效果负责 任职要求： 1、具备直播间优化成功经验，能提供优化前后显著提升的实际案例（如话术调整、画面优化等） 2、熟悉个人IP打造路径，拥有自然流或信息流视频爆款作品及相关数据表现 3、掌握爆款素材的结构逻辑，并有实际爆款素材的数据支撑 无责底薪6k+提成6-9%，综合收入7k-1w+，享有餐补、车补 岗位享受双休、上5休2，五险一金、节假日福利、带薪年假等福利待遇~

有过娱乐直播行业相关工作经验者均可！ 1.负责达人的培训工作，涵盖直播基础、直播间布置技巧、平台运营规范、主播表达话术、粉丝关系维护及日常操作流程等内容； 2.结合每位达人的个人特质与专长方向，进行人设规划与账号定位设计； 3.制定达人内容发布计划，统筹视频标题撰写、封面设计、发布时间安排，并负责评论区互动、私信管理及流量投放等相关事宜； 4.在直播过程中承担场控职责，协助主播营造良好直播氛围，引导观众互动，维持直播秩序，及时应对突发情况； 5.组织开展直播后的复盘分析，助力达人持续优化表现与成长提升。 岗位要求： 1.具备娱乐直播运营经验者优先考虑； 2.熟悉主流直播平台的传播逻辑与规则机制，具备流量获取能力与市场敏感度； 3.有直播间搭建实操经验者优先； 4.目标意识强，执行力佳，对运营数据具有较强分析敏感性。 岗位待遇： 1.薪资结构为4-7k+绩效1k+流水提成1%，经验丰富者可面议薪资； 2.缴纳五险，享受法定节假日及节日福利礼品； 3.提供清晰职业发展路径：专员-资深专员-组长-主管-经理