
行政主管
1.1-2万元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上管理体系建设优化3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大中型企业从业
岗位职责:
1. 全面负责公司行政体系的规划与建设,制定并完善行政管理制度及流程,覆盖办公环境、资产管理和后勤服务等方面,保障行政运作高效有序。
2. 统筹行政团队日常运作,主导人员招聘、培训发展、绩效考核及人才梯队搭建,持续提升团队专业水平与协同效能。
3. 牵头组织公司重要会议及大型活动,统筹内外资源,确保执行到位;同时承担高层接待任务,展现企业专业形象。
4. 负责行政预算管控,审核各类支出事项,推动成本合理化与资源使用效率提升。
5. 应对突发行政事件,如办公设备异常、后勤紧急状况等,及时响应并落实处理措施,维护正常办公秩序。
6. 建立跨部门协作机制,深入理解业务需求,提供精准高效的行政支撑,促进内部协同顺畅运行。
任职要求:
1. 学历背景:本科及以上学历,行政管理、工商管理、公共事务等相关专业优先考虑。
2. 工作经验:具备5年以上行政领域工作经验,其中至少3年团队管理经历,有大型企业或同行业背景者优先。
3. 专业能力:掌握系统的行政管理理论与实践方法,熟悉各模块工作流程,能够独立构建或优化行政体系;熟练使用办公软件(Word、Excel、PPT等),具备基础数据分析能力。
4. 综合素养:具备优秀的规划统筹、协调推进和应急处置能力;责任心强,抗压性好,服务意识突出,沟通表达流畅,能妥善应对多变复杂的工作场景。
行政主管
1.4-2.2万元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责:
1、负责武清基地日常会议保障、活动策划执行,编制接待流程规范,落实各项接待计划
2、办理武清基地员工身份识别卡及车辆通行许可相关事务
3、组织实施武清基地办公用品采购,以及基地运行所需维修配件的采买工作
4、统筹武清基地办公区域环境维护与工位资源调配管理
5、协同推进HSE体系在武清基地的落地,参与安全管理、环境保护、危废存储监管及固体废弃物处理工作
6、组织开展武清基地大物业服务的日常监督与绩效评估工作
7、对接属地政府部门,维护良好政企协作关系,协助达成年度政府补贴申报目标
8、协助北区临时基地负责人开展行政后勤支持服务工作
任职要求:
1、年龄范围:28—40岁
2、学历要求:本科或以上学历
3、专业背景:行政管理、公共管理或相关领域优先
其它:熟练操作PPT、EXCEL等办公软件;具备一定文字功底,可独立撰写工作计划、总结报告、会议纪要等材料
4、工作态度端正,责任心强,遵守规范,性格温和,具有较强的沟通协调能力与服务意识
公司后勤行政管理部部长
5000-7000元/月
行政经理1-3年高中及以上管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断空间环境规划管理3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大型活动组织经验大中型企业从业文字功底扎实
我司成立至今15年之久,是生产制造两轮、三轮电动车车架毛坯加工的,主要需求一位从事过公司行政管理经验丰富的管理人员,主要负责公司后勤的所有行政及人事管理工作。
公司福利及要求:
1、工资待遇面谈。
2、公司管吃管住,一日三餐免费。
3、宿舍两个人一间,有无线网,公共24小时热水洗浴间,只需要均摊该房间电费。
4、公司定时免费发放劳保用品。
5、要求身体健康、无不良记录,服从管理;年龄在18-50岁之间。
综合管理
4000-5000元/月
行政经理5-10年本科及以上
公司综合管理,投标文件制作,人力资源管理等,以及所长交办的其他事项!
行政经理大专及以上
任职要求:
1、大专学历及以上(大专全日制学信网可查)
2、在天津两年以上工作经验,26-45岁
3、执行力强、自律性强、目标性强、责任心强
岗位职责:
1、协调领导处理相关事宜
2、各部门对接工作,监督业绩考核
3、人员的管理
4、绩效的跟进
5、制度规划团队任务,对团队的建设培养及日常指导,监督,检查所属下及各项工作完成的管理
工作时间:9:00-17:00周末双休法定节假日休
行政经理
-日常事务管理:负责公司考勤统计、文件收发归档、办公用品采购与分发;管理会议室、固定资产(电脑、打印机等),处理水电、网络等办公环境问题。
-后勤与服务支持:统筹员工差旅(订票、订房、报销协助)、团建活动组织;接待来访客户或合作方,安排茶水、会议流程等;部分行政还需负责员工入职/离职手续协助、劳动合同保管。
-流程与制度执行:协助制定或落实公司行政制度(如考勤、办公纪律);起草简单通知、报告等行政文书;整理行政相关数据(如费用报表、考勤数据),为决策提供基础支持。
行政经理大专及以上
任职要求:
1、大专本科学历及以上(学信网可查)
2、在天津两年以上工作经验,27-45岁
3、执行力强、自律性强、目标性强、责任心强岗位职责:
1.协助团队为客户定制针对性解决方案;
2.协助团队与客户保持良好且长期的关系;
3.协调营销部销售部,日常的辅助,业务对接,数据对接;
4.进行行业分析,收集客户意见;
5.对接企业,高层单位领导维护合作协关系的商务谈判;
6.定期与分公司负责人进行会议讨论
7.了解负责部门日常管理作业流程,处理相关表单的管理能力;
8.工作细致、工作细心,认真、责任心强、逻辑分析能力及执行力强
工作时间:9:00-17:00周末双休法定节假休
国企——955——双休
2.2-3.5万元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上管理10人以上团队管理体系建设优化资产管理3年以上管理
职位描述:部门经理
职责描述:
协助处理部门各项日常事务,涵盖以下方面:
1、协助为客户制定个性化的解决方案。
2、协助组织并推动部门各类活动,如跟进项目执行进度等。
3、负责部门的综合事务管理,含绩效考核工作。
4、落实上级交办的其他工作任务。
天津河东区烧烤店春节期间招后厨简单辣炒凉菜,会用灶干活利索就行,一天五个小时300一天,联
300元/天
凉菜
河东烧烤店春节期间招后厨简单辣炒凉菜,会用灶干活利索就行,一天五个小时300一天,联系电话
天津河东区招塔机司机两名,信号工2名。,本人本证,无犯罪证明,年后初八开始上班。,钱好拿。李经理
7000-8000元/月
塔吊司机指挥工长期1-2人
天津市河东区招塔机司机两名,信号工2名。,本人本证,无犯罪证明,年后初八开始上班。,钱好拿。李经理
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【薪资福利】
1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。
2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高
(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
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【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
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【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。
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1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
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行政主管
6000-7000元/月
行政经理1-3年大专及以上
1.综合行政统筹:统筹协调公司日常行政事务,优化办公流程,保障各部门高效运作;维护办公环境秩序,监督公共设施使用,及时响应员工后勤需求。
2.对外形象管理:负责访客接待及商务礼仪执行,规范电话转接、邮件收发流程,塑造企业专业形象;协调外部合作单位来访安排,跟进接待后续事项。
3.会务与差旅支持:策划并执行会议、培训及公司活动,包括场地预订、议程拟定、设备调试及纪要整理;管理员工差旅行程,对接票务、住宿及费用报销全流程。
4.物资与成本管控:主导办公用品采购计划制定,建立库存台账,定期盘点并优化资源配置;推行节约型办公策略,监控采购及运维成本,实现降本增效。
5.文档与信息安全:规范化管理合同、档案及机密文件,落实分类归档、借阅登记及保密措施;定期核查文件完整性,配合审计及监管部门的资料调阅需求。
6.协助区域经理处理文职事务,统计汇总各区域完成的任务事项,以图文形式每月呈报公司,精准传递董事长决策指令,确保信息上下贯通。
7.应急任务响应:高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务;严格遵守工作安排,随时接受临时调度指令,并按要求赴指定地点履职尽责。
第二条岗位要求
1.大专及以上学历,行政管理或相关专业背景优先;
2.具备良好的组织协调能力和沟通技巧,能够高效处理多任务;
3.熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等,有基本文档处理能力:
4.有责任心,工作细致认真,具有较强的服务意识;
第三条任职要求
1.职业素养与抗压能力:具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力,能在高强度工作环境中保持高效执行力;拥有强烈的责任担当意识,能主动承担工作任务并持续跟进至闭环;擅长跨部门协作与资源整合,具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。
2.财务管理与出纳支持:负责企业资金收付全流程管理,严格执行财务制度,确保现金/银行收支合规性;熟练操作网银系统,完成日常转账支付、收款核对及流水登记,保障资金流转准确性;协同税务会计处理票据审核、凭证归档及税务申报数据对接,确保财税流程无缝衔接。
3.多维协调能力:擅长跨部门资源整合,具备优秀的冲突调解与危机处理技巧;精通商务礼仪,能够通过高效沟通建立内外部合作关系。随时接受出差派遣,配合业务需求提供现场支持。
4.职业素养:责任心强,注重细节,能在复杂环境中保持冷静并推动任务闭环;服务意识突出,主动挖掘潜在需求,持续优化行政服务质量。
5.年龄不超过40周岁(特别优秀者可放宽至45周岁)
南宁良庆区招聘经理全日制本科以上学历,35岁以内,具备同岗位3年以上经验base:江南区薪
8000-10000元/月
行政经理3-5年本科及以上招聘
招聘经理
全日制本科以上学历,35岁以内,具备同岗位3年以上经验
base:南宁市江南区
薪资待遇:7K-10K/月
公司经营运营内外管理
6000-9000元/月
行政经理5-10年大专及以上
1.从事服务行业,或物业管理专业,大专或以上学历。
2.从业经历五年以上,年龄28岁以上.
3.有管理及业务意识或创业梦想,敢于改变人生,阳光有魄力尤佳。
行政主管,董事长助理。
6000-9000元/月
行政经理1-3年本科及以上国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化资产管理管理10人以上团队3年以上管理岗位经验文字功底扎实
行政经理/行政主管
·核心职责:
·全面负责公司日常行政事务的管理、统筹与规划。
·优化行政管理制度、流程及工作标准,并监督执行。
·管理办公环境、固定资产、供应商及采购,有效控制行政成本。
·策划与组织公司级会议、活动及接待工作。
·领导和发展行政团队,提升部门专业水平与服务意识。
·任职要求:
·学历与经验:本科及以上学历,5年以上行政工作经验,其中至少2年团队管理经验。(可根据公司情况调整)
·核心能力:
·卓越的组织与规划能力:能同时处理多项复杂任务。
·出色的沟通协调能力:对内对外沟通顺畅,善于整合资源。
·强大的解决问题能力:对突发事件能快速响应、妥善处理。
·成本控制与预算管理意识。
·熟练使用办公软件,熟悉OA系统者优先。
·个人特质:责任心强、服务意识好、严谨细致、抗压能力强。
人事行政经理
7000-10000元/月
行政经理3-5年本科及以上
岗位职责:
人事:
1.负责公司招聘全流程管理(需求确认、渠道管理、面试、入离职手续等);
2.负责员工劳动合同、试用期管理、转正、调岗、离职等人事事务合规处理;
3.负责员工薪酬核算、社保公积金申报、个税申报及相关对接工作;
4.建立并完善人事管理制度(考勤、绩效、奖惩、员工关系等);
5.处理员工日常沟通、劳动关系风险预防及纠纷协调。
行政:
1.负责公司日常行政管理工作(办公环境、固定资产、行政采购、供应商管理);
2.负责公司行政制度的制定、执行及优化;
3.协助公司进行资质维护及相关材料准备;
4.配合管理层完成其他综合管理事务;
5.协助推进研发进度。
档案管理专员
8000-12000元/月
档案管理经验不限本科及以上周末双休入职五险一金
岗位职责:
1.负责档案材料的归集、分类及日常维护;
2.保障档案信息的完整与准确,确保调阅和使用的便捷性;
3.按周期开展档案室的整理与信息更新,维持资料存放的条理性。
任职要求:
1.具备较强的统筹规划与管理能力;
2.工作细致认真,具备良好的责任感与保密观念;
3.适应团队协作模式,能与各部门保持顺畅沟通与配合。
文员助理周末休息
4000-6000元/月
文员1-3年大专及以上不加班8小时工作双休奖金提成公司旅游年终奖续期奖
1、配合经理完成线上客户信息的筛选及资料更新,操作简单,仅需基础电脑技能
2、负责跟进经理名下客户参与活动情况,统计到场人数并提前安排车位预留
3、将确认参加活动的客户添加至企业微信,并及时发送活动邀约函
工作环境舒适,团队氛围融洽,无需外出跑动!
欢迎零经验人员加入,入职提供系统培训,全程专人带教指导!
【工作福利】
全额商业保险
全勤奖励
年终奖金
每年组织3-4次团队旅游
【薪资待遇】
底薪+绩效奖金
综合月薪4000-6000元
【工作时间】
上午8:30-下午6:00,午休1.5小时
每周双休,不加班
法定节假日享受带薪休假
要求:年龄24-40岁,大专及以上学历(学信网可查)
前台
3000-5000元/月
前台经验不限中专及以上有空调服务业前台其他熟练操作办公软件有服务业经验店员/服务员经验迎宾/接待经验客服经验健身房/瑜伽馆节假日福利19-22点下班收银经验销售/导购经验
岗位职责:
1. 负责客户来访接待及电话接听工作
2. 负责前台区域的环境维护与整洁管理
3. 负责销售作业及收银操作
任职要求:
1. 形象良好,具备较强的责任心
2. 沟通能力佳,具备一定的组织协调能力
3. 了解基本礼仪规范,服务意识强
4. 熟练操作Word、Excel等办公软件及常用办公设备
上一休一,有提成
行政文员/助理
4000-6000元/月
文员1-3年大专及以上有工作经验表达能力好
岗位职责:
1. 负责客户服务支持,及时回应并解决客户疑问
2. 协助完成分销中心日常运营相关事务
3. 负责活动信息的传达与具体安排
4. 进行数据筛选,准确登记客户相关信息
5. 岗位为纯文职坐班性质,无需外勤,入职后安排专人指导,快速上手
注:团队氛围融洽,领导同事友善好相处
诚寻同事一起搭伙吃饭,工作内容简单轻松,节奏舒适
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,能高效处理客户咨询与问题
2. 适应团队协作,具备良好的合作意识
3. 学习能力强,可灵活应对工作中的变化需求
4. 年龄要求25-45周岁,需持有大专或以上学历,已取得毕业证书
工作时间:
上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,中午休息一个半小时
周末双休,法定节假日正常休假
交通便利,办公地点紧邻地铁站
文员助理周末休息
4000-6000元/月
文员1-3年大专及以上不加班8小时工作双休奖金提成公司旅游年终奖续期奖金
1、协助经理完成线上客户信息的筛选及信息更新,操作简单,只需基础电脑技能
2、负责记录经理所跟进客户是否参与活动,统计实际到场人数,并提前安排车位预留
3、将确认参与活动的客户添加至企业微信,及时发送活动邀约函
工作环境舒适,团队氛围融洽,无需外出跑动!
欢迎无经验者加入,入职后提供系统培训,全程专人带教指导!
【工作福利】全额商业保险、全勤奖励、年终奖金、每年组织3-4次集体旅游
【薪资待遇】底薪+绩效奖金,综合收入4000-6000元
【工作时间】上午8:30-下午6:00,午休90分钟,周末双休,不加班,法定节假日享受带薪休假
要求:年龄24-40岁,大专及以上学历(需学信网可查)
行政助理
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上会议管理法律财务人力专业优先活动/会议组织
园林绿化行业公司行政助理,
负责会议安排与协调,跟进各部门工作落实进度。
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100-150元/天
文员经验不限本科及以上
可提供实习证明、双休!!
岗位职责:
1.负责收集与归整相关资料
2.协助团队成员推进项目工作
3.主动参与团队协作,共同保障项目顺利进行
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能与团队成员顺畅交流
2.按时完成上级安排的资料收集工作
3.拥有团队合作意识,能快速适应团队并发挥作用
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文员1年以下大专及以上
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主要工作内容包括:①核对并盘点公司车辆的违章记录及停车费用情况②打印并整理公司相关文件资料
要求:年龄:******持有驾照且具备实际驾驶能力
工作认真细致,责任心强,具备良好的服务意识
行政助理
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【任职要求】
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栏目概述
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