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行政主管
3000-5000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上
岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理,保障办公环境有序高效运行; 2.筹备并协调内部会议安排,确保会议流程顺利及纪要准确归档; 3.统筹公司资产、办公耗材及后勤服务,优化资源配置与使用效率; 4.协调员工事务及对外联络工作,维护企业良好对外形象。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力及团队协作经验; 2.能够同时处理多项工作任务,具备出色的应变与问题应对能力; 3.拥有良好的沟通表达能力,善于整合资源推动目标达成; 4.熟悉教育领域相关背景,适应高强度、快节奏的工作氛围。
行政主管
3000-8000元/月
行政经理/主管3-5年学历不限
岗位职责:负责团队人员的日常管理与培训,统筹工作分配并监督执行情况。 任职要求:具备3年以上销售领域工作经验
百色田东县招饲养员5-6名,公司加农户肉猪场全自动料线,半漏粪,猪场在广西百色田东,底薪加
4000-7000元/月
养殖员包住包吃保险6-10人全职
招饲养员5-6名,公司加农户肉猪场全自动料线,半漏粪,猪场在广西百色田东,底薪加提成。
母猪场配怀和产房饲养员
4000-6000元/月
养殖员包住包吃3-5人月结全职工资按时发放
身体健康,无高血压和传染病,55岁以下工人优先
猪场行政主管
8000-10000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上猪场行政经理行政费用分析诊断资产管理大中型企业从业
1年以上综合主管岗位经验,具备猪场综合管理经验者优先,有对外联络相关经验者优先; 能力要求:熟练掌握常用办公软件操作; 岗位职责:1、负责外部关系的维护及外部事务的协调处理;2、政府类项目申报、证照办理及荣誉资质申领;3、综合成本的统筹与管控。4、监督场区安全生产工作的落实;5、监督后勤服务运行及员工满意度提升工作;6、监督团队建设活动的组织实施。
养殖员包住包吃保险1-2人月结兼职全职
岑溪市波塘镇猪场急聘饲养员多岗可选+包吃住+本地优先 急招波塘镇及周边养猪饲养员,工作地直设波塘镇内,不用跨镇奔波,包吃住无额外开销,熟手可立即上岗,新手专人带教,薪资准时发不拖欠! 一、招聘岗位及任职要求(波塘镇就近上岗) 1.优先夫妻工/单工):40-55岁,1年以上母猪饲养经验,会操作自动料线,能长期驻场,负责母猪日常饲喂、巡栏观察、猪舍清洁,波塘镇本地居民优先 2. 3.自动化育肥饲养员:1年以上育肥场经验,会操作自动化饲喂设备,能独立管护800-1500头肉猪,做好日常消毒、防疫及巡栏记录,新手肯学也可培养 4. 5.基础饲养储备岗(新手/应届生):年龄18-55岁,肯吃苦耐劳、服从安排,接受猪场封闭管理,畜牧相关专业或有养殖经验更佳,专人带教快速上手 二、薪资福利(全岗包吃住,到手薪资无抵扣) • • •自动化育肥熟手:综合薪资4500至6000元/月;育肥组长(管岗):5500-6000元/月 • •基础储备岗/新手:4000-5000元/月,学成后统一调薪,上手快涨薪快 三、核心优势(聚焦波塘镇本地适配) 1.本地就近岗:工作地址直在岑溪市波塘镇内,不用远赴外地,波塘镇各村(荔村、六岑、东岸等)居民优先安排,通勤省心 2.食宿全保障:猪场包吃包住,宿舍配套基础生活设施,不用自己承担食宿开销,驻场更安心 3.人员易适配:优先招波塘本地养猪熟手,熟悉本地养殖环境,上手无适应期;新手无门槛,专人手把手带教 4.稳定有保障:猪场规模稳定,薪资按月准时发放不拖欠,长期干有保障 5.灵活快到岗:目前急缺人手,熟手可3天内到岗,到场实操合格直接入职,不用等流程 四、应聘详情 •工作地址:岑溪市波塘镇升辉养殖场,就近分配,具体地址面议) •联系人:猪场唐场长 •联系电话:直接拨打,务必备注“波塘应聘饲养员”) •应聘须知:来电请说明意向岗位
行政主管/经理
4000-7000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责: 1.全面负责公司日常行政事务的统筹管理,建立健全并持续优化相关制度与工作流程,保障办公体系高效顺畅运行; 2.管理公司资产、办公环境维护、后勤支持、会务活动安排及采购成本控制等综合性行政工作; 3.参与人力资源规划,协助拟定招聘方案并组织实施,统筹培训安排,负责考勤统计、薪酬核算及员工关系日常管理; 4.协调公司内外部沟通协作,妥善应对突发事件与紧急事项,维护企业良好运营秩序与对外形象。 任职要求: 1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先考虑; 2.具备3年以上行政管理工作经验,具有房地产行业从业经历者优先; 3.拥有较强的组织协调能力及团队管理实践; 4.熟悉常用办公软件操作,具备扎实的文书撰写功底; 5.具备出色的沟通表达能力,能够有效推进跨部门协作与任务落实。
行政经理经验不限本科及以上
黄埔管培生:8~13K,岗位职责:1、各部门轮岗,对业务建立全方位认知;2、通过岗位挂职锻炼,参与实际业务经营;3、接受培养,考核合格者作为公司后备干部;4、需要应届毕业生
养殖员包住包吃保险1-2人月结全职
诚聘: 一:育肥饲养员一名,要求:55岁以下有3年养猪经验,养过公司猪,有责任心,服从安排,熟悉自动料线,月薪详谈。提成根据存活率结算 非诚勿扰,联系电话: 工作地址,广西梧州市岑溪
养殖员
3000-4000元/月
养殖员包住包吃1-2人月结全职宠物养殖,宠物洗护
煮饭,喂狗搞卫生,洗护,观察,配种打针喂药,杂活等
防城港东兴市快递打包工薪资福利:2500元以上/月,休4天,只能周六周日工作地址:区
打包月结
快递打包工 薪资福利:2500元以上/月,休4天,只能周六周日 工作地址:东兴市区
防城港 东兴市
2月24日 23:23拨打电话
保安
保安 。上班时间:早班8:00—16:00,中班16:00—00:00,月休4天,固定岗不轮岗 薪资福利:不包吃不包住
防城港
2月24日 23:23拨打电话
保洁开荒保洁
保洁 ,。公共区域卫生,上班时间:上午7点到11点,下午2点半到5点,周末轮休,月休4天 薪资福利:不包吃不包住
防城港
2月24日 23:23拨打电话
店员月结
店员 。工作轻松,没有那么多规矩,上班自由,长期夜班,月休两天 薪资福利:工资3000 + 200,另外看表现加奖金
防城港
2月24日 23:23拨打电话
广西防城港厨师学徒勤快,能吃苦,服从安排薪资福利:3500同步
3500元/月
餐饮学徒月结
厨师学徒 勤快,能吃苦,服从安排 薪资福利:3500 同步
防城港
2月24日 23:23拨打电话
维修电工长白班操作工行政经理车间低压电
招聘【操作工、综合行政主管、电工、车间助理、仓管 (社保+包吃+月休+带薪年假+福利)】 单位名称:杭州银纳磁电技术有限公司 岗位一,操作工4名 3500-5000 有一定的工作经验 年龄50周岁以内 岗位二,人事专员一名 4000-5000 年龄40以内。男女不限 岗位三,综合行政主管一名 5000-6000 年龄40以内,男女不限 岗位四,电工一名 4000-6000 ,有一定的工作经验,有高低压电工证 年龄50以内 岗位五,车间助理 4000-5000 ,有一定的工作经验 年龄50以内 岗位六,仓管 5500-7000 有工作经验,年龄40以内,男女不限 薪资待遇: 包吃,月休4天,带薪年假,年终奖、节假日,入职缴纳社保各项福利。 工作时间:长白班 联系电话:
杭州
2月24日 22:57拨打电话
部门经理,主管
5000-6000元/月
行政经理1-3年中专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用分析诊断活动/会议组织子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
有管理经验,对洗消和配送,有管理经验者,单休,能独立完成对接工作,处理好各个部门,人员,日常工作事物,
行政经理
5000-9000元/月
行政经理5-10年大专及以上流程制度制定/优化资产管理供应商管理企业文化建设文字功底扎实
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保高效有序、形象专业 3.制定并执行行政相关制度与流程,监督落实情况,持续提升行政服务效能与合规性 4.管理行政预算,控制运营成本,合理规划采购、供应商管理及费用报销审核 5.协同人力资源部门开展员工关怀、企业文化建设及跨部门协作支持工作 任职要求: 1.本科及以上学历,行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先 2. 5-10年行政管理工作经验,具备团队管理经验者优先 3.熟悉企业行政全模块运作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
行政经理/主管3-5年大专及以上
一、岗位职责 1、全面负责综合办公室日常运作,主导推进公司人事、行政、后勤、接待及安全管理工作,确保加工厂运营高效有序,对接总部及外部单位(街道、市场监管、环保等)。 2、牵头建立并推行公司制度体系,监督各项规章流程的实施,提升办公效能,协调生产、财务、人事等部门间协作,解决跨部门配合中的实际问题。 3、统筹厂区后勤事务,涵盖环境卫生、食堂管理、宿舍安排、水电供应、消防维护等工作,定期开展隐患排查,落实食品加工企业的安全管理标准。 4、组织公司重要会议,撰写会议纪要,跟踪会议决策执行进度,及时汇总工作进展并向公司负责人反馈。 5、承担对外联络与接待任务,妥善处理各类突发行政事件,协调应对政府部门检查(如市场监管、环保等),保障企业形象与合规运营。 6、配合公司负责人拟定年度人事行政工作规划,控制相关费用支出,管理办公物资全流程,包括采购、发放、登记及盘点等环节。 二、任职要求 1、年龄28-45岁,大专及以上学历,行政管理、工商管理、人力资源等相关专业优先,具备3年以上中小型制造企业综合办主任或行政主管经历,有食品加工行业背景者更佳。 2、熟悉行政人事、后勤保障及安全管理流程,掌握食品加工领域相关法规要求(如环保、消防、卫生等规范)。 3、具有良好的组织协调能力、语言表达能力和应急处置能力,能有效推动跨部门合作并快速响应突发事件。 4、责任心强,执行力高,坚持原则,工作作风细致严谨,能够适应一定强度的工作节奏。 5、熟练操作Office办公软件,具备扎实的公文写作基础,可独立完成会议纪要、通知公告、管理制度等文书撰写。
办公室主任
1.5-2.5万元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责: 1、负责撰写公司与政府相关部门往来文书,并承担审核把关工作; 2、建立并优化集团办公室管理制度与工作流程,对接工商、文明办、人大、工商联、宣传部等政府单位,统筹接待来访事宜; 3、依托公共传播平台,策划实施公司内外部宣传项目(如内刊、微信公众号等),组织申报各类荣誉资质,增强企业在行业内的知名度与影响力; 任职资格: 1、本科及以上学历,专业涵盖汉语言文学、文秘、经济或管理等相关领域; 2、具备8年以上相关岗位工作经验,具有扎实的文字表达能力; 3、有对接上海嘉定区政府工作经验者优先录用。
文员
2-3万元/月
文员学历不限
熟悉办公室软件 为人端正,态度良好 完成领导交办的其他行政支持任务 处理日常行政事务包括开放接待及办公环境的维护 有相关剪辑经验者优先
繁育员电工养殖员维修设备
广西农垦永新畜牧集团那梭牧业公司----面向社会招聘 母猪场妊娠、产房饲养员20名(月薪5000-7000); 工作要求:年龄:女性35-45岁,男性35-50岁;适应猪场封闭式管理环境,身心健康,有责任心,服从公司安排。 母猪场电工3名(月薪6000-7000); 工作要求:持有电工证,负责场内设施设备日常巡检、保养与维修,确保设备稳定运行,需2年以上工作经验; 基地技术员10名(月薪6000-7000+); 工作要求:负责育肥猪饲养管理全过程,落实日常防疫执行,数据记录与分析等; 有猪场工作经验优先;月薪(不含年终奖);公司购买五险一金、工会福利、包吃住、月休4天(可以两月连休8天)、还有丰厚的年终奖金! 地址:广西防城港市防城区那梭镇那梭农场 ☎联系方式:覃女士
防城港
2月24日 09:55拨打电话
广西防城港港口区招聘行政文员要求大专毕业,20-40岁,月休4-6天工资4000-6000
4000-6000元/月
文员1-3年大专及以上弹性工作制活动/会议组织接待/外联文书起草具备人力经验
广西防城港招聘行政文员要求大专毕业,20-40岁,月休4-6天工资4000-6000
开单文员
3000-4000元/月
文员学历不限
责任心强,吃苦耐劳,出货开单
广西防城港港口区招聘行政文员要求大专毕业,20-40岁,月休4-6天工资4000-6000
4000-6000元/月
文员1-3年大专及以上
广西防城港招聘行政文员要求大专毕业,20-40岁,月休4-6天工资4000-6000
繁育员电工养殖员维修设备
广西农垦永新畜牧集团那梭牧业公司----面向社会招聘 母猪场妊娠、产房饲养员20名(月薪5000-7000); 工作要求:年龄:女性35-45岁,男性35-50岁;适应猪场封闭式管理环境,身心健康,有责任心,服从公司安排。 母猪场电工3名(月薪6000-7000); 工作要求:持有电工证,负责场内设施设备日常巡检、保养与维修,确保设备稳定运行,需2年以上工作经验; 基地技术员10名(月薪6000-7000+); 工作要求:负责育肥猪饲养管理全过程,落实日常防疫执行,数据记录与分析等; 有猪场工作经验优先;月薪(不含年终奖);公司购买五险一金、工会福利、包吃住、月休4天(可以两月连休8天)、还有丰厚的年终奖金! 地址:广西防城港市防城区那梭镇那梭农场 ☎联系方式:覃女士
防城港
2月24日 07:19拨打电话
广西防城港港口区招聘行政文员要求大专毕业,20-40岁,月休4-6天工资4000-6000
4000-6000元/月
文员大专及以上
广西防城港招聘行政文员要求大专毕业,20-40岁,月休4-6天工资4000-6000,形象端正
防城港防城区广西防城港招聘养蚕工人,负责按照公司要求养殖桑蚕,月薪超过1870元。
养蚕养殖员月结
广西防城港招聘养蚕工人,负责按照公司要求养殖桑蚕,月薪超过1870元。
防城港 防城区
2月19日 20:52拨打电话
杂工
4000-5000元/月
后勤经验不限学历不限杂工
负责站内各项事务的协调与配合工作
财务数据分析专员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限统计
收集与整理:财务统计员需汇总公司各职能部门提供的各类财务信息,确保数据在收入、支出、成本、资产、负债等方面完整无误。 初步审核:对所收集的数据开展初步核查,识别并修正其中的差错或异常情况,保障信息的真实性与可靠性。 数据整理:依据既定标准和格式要求,对数据进行归类与汇总,确保其规范统一、清晰易读,为后续分析及报表编制提供支持。
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