岗位职责： 1、热情呼出和接听咨询电话，预约并接待来访家长，根据综合情况了解和测评结果，给家长和学生提供学科学习咨询和规划，并达成课程销售； 2、确保按时完成学校下达的个人销售任务和指标，以及完成团队销售任务和指标； 3、负责为已付费的学员安排学管师，并配合学管师完成学员入学的各项工作； 4、及时了解学生学习情况，与家长保持经常的沟通，建立良好的关系，以维护学校的形象； 5、汇总个人咨询、销售等数据，完成各类相关报表的制作，以及客户信息数据的及时输入。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、年龄20-35岁，品貌端正，普通话标准、沟通顺畅； 3、热爱教育事业，有爱心有责任心； 4、有强烈的业绩达成目标感和销售冲劲，具备较好的适应能力及抗压能力。 薪资福利： 1、综合薪资6000-10000元/月。 2、五险一金+带薪培训+带薪年假+节日福利+外出学习+其他补贴； 3、公平的竞争机制、拼搏向上的企业氛围，企业文化活动、户外拓展等各种活动。

工作内容： 1、与学员及家长保持密切沟通，提供专业的一对一咨询服务，及时解答疑问，给予个性化指导建议。 2、配合教学团队，结合学员实际情况制定专属学习方案，助力每位学员实现潜能最大化。 3、按照公司安排，参与市场调研与推广任务，推动优质教育资源惠及更多家庭。 4、持续跟进学员学习进展，提供周到细致的服务支持，保障学员与家长的满意体验。 任职要求: 1、具备中专或以上学历，热爱教育事业，对教育工作有浓厚兴趣。 2、具备良好的亲和力与表达能力，善于倾听与沟通，能有效建立信任关系。 3、工作积极主动，服务意识强，具备较强的应变能力。 4、具有团队协作精神和责任感，愿意为团队目标贡献力量。 5、有少儿教育培训相关经验者，在同等条件下优先录用。 三、工作时间： 1.上午9:30至12:00，下午15:00至18:30 2.每周周二至周日上班，周一固定休息 四、福利待遇： 1.福利体系：保险+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日福利+子女免费就读 2.培训体系：入职带薪培训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深主管一对一指导 3.晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理，晋升即意味着薪资、知识与综合能力的全面提升！

岗位职责： 1：积极开拓客户资源（通过市场推广、微信维护、客户转介等方式积累客户），深入挖掘并分析潜在客户需求； 2：结合客户实际情况，精准推介课程亮点，引导参与试听活动，推动签约转化； 3：以热情细致的态度回应客户咨询，持续关注客户需求动态，与客户建立长期稳定的合作关系； 4：依据公司整体发展目标，按时完成每月既定销售任务。 岗位要求： 1：本科及以上学历，渴望高收入，具备明确职业目标和发展愿景； 2：普通话标准，声音清晰，语言表达流畅，逻辑思维清晰； 3：热爱学习与沟通，具有强烈的团队意识和责任感； 4：认同销售岗位价值，工作主动性强，抗压能力佳，对个人职业发展有清晰规划； 薪资福利 1：入职首月底薪5000元+提成+奖金（具体底薪可面议），后续根据业绩表现调整底薪等级（5000-10000元）； 2：多重激励包含业绩提成、成单奖励及现金奖励，薪资全额准时发放； 3：每月组织员工团建+生日庆祝+节日礼品； 4：依法享有带薪年假、法定节假日等国家规定福利； 5：定期开展企业文化活动，营造积极向上的工作环境； 6：每4个月开放一次晋升评审，优先内部选拔； 晋升通道 主管→课长→主任→副理→经理 晋升机制以业绩为核心考核标准，不拘资历、不看工龄、无关年龄，公平透明

带课老师，招生，协助承办各种大型活动

职位描述 工作内容：负责前往各地市场，通过实地推广方式销售门票 周末组织购票客户按时到场，工作无复杂技术要求，只要踏实肯干就能获得可观收入，年龄******均可 每单提成1000-1800元，薪资每周结算，每周收入普遍在三千至一万元之间 月收入两万以上并非难事，工资周结不拖欠，实干者guaranteed收入！要求能适应出差、吃苦耐劳 我们只招有能力、愿付出的人，收入靠提成体现。从事过销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等工作的优先录用 在我这里，能拼敢拼、愿意付出的一周收入过万或接近一万的不在少数，想赚钱的欢迎加入 注：勤奋务实、可长期外出、具备销售经验者优先考虑！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-40岁左右，品行良好，性别不限 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通，喜欢走南闯北、体验不同城市生活 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、思维敏捷、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力表现：语言清晰，善于交流，具备优秀的社交能力，工作积极刻苦，抗压能力强，注重团队配合，有强烈进取心； 【任职资格】： 1、不限经验（我们更看重你的态度和意愿） 2、学历不影响录用（我们重视实际能力，认可努力付出） 3、具备良好沟通水平和综合素养（有销售背景者更具优势） 4、能承受工作强度，有强烈的目标感（成果源于自身奋斗） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 广阔的发展平台，表现优异者可纳入重点人才培养计划，优先晋升储备管理岗位 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

嘿;-)您好！我们正在寻找一位热爱教育、善于沟通的小伙伴，一起陪伴学生们成长！ 您的工作将是为学生提供课程解答，制定学习计划，并与教师紧密合作，共同助力学生的学习旅程。主要工作是通过电话和微信回访家长，了解学生情况。 如果您具备这些条件，就赶快加入我们吧！ 有教育行业工作经验者优先，但不是必须； 善于沟通，能与学生和家长进行有效沟通； 热爱教育事业，有责任心和团队精神。 期待您的加入，一起为学生们的未来添砖加瓦！

招生宣传兼职招聘 招聘10人！ 有销售经验者优先！ 工作时间： 2026年-23日 1.工作地址：滨湖路小学五象校区，五象新区第四实验小学（五象新区坛洋路） 2.具体时间段： 9点30-12点30 14点-18点 3.薪资待遇： 底薪70一天+提成 4.面试时间及地点 上午10点30分， 滨湖路小学五象校区 5.联系咨询： 冯老师

一、岗位职责： 1.开拓全新市场，拓展潜在客户，扩大公司课程的覆盖范围； 2.面对面为家长及学员提供专业化的英语课程介绍与咨询服务； 3.邀请家长和学员参与校区组织的学习活动，跟踪学习进展，提供高品质客户服务； 4.完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、任职要求 1.不限学历、不限经验、不限英语水平，具备良好沟通能力者优先录用； 2.富有爱心、耐心与责任感，具备较强的客户服务意识； 3.热衷于教育事业，愿意在教育领域长期深耕与发展。 三、福利体系 1.福利待遇：底薪3000+高提成（500-1000）+奖金+六险一金+提供住宿+带薪年假+公费国内外旅游+节日礼品+子女免费学习 3.晋升通道：组员-见习主管-课长-主任-副理-部长-经理

一、岗位职责: 1、与学员及家长保持密切沟通，提供专业的一对一咨询服务，及时解答疑问并给予合理建议。 2、配合教学团队，结合学员实际情况制定专属学习方案，助力每位学员实现学习潜能的最大化。 3、按照公司安排参与市场调研及宣传推广工作，推动优质教育资源惠及更多家庭。 4、持续跟进学员学习进展，提供周到的客户服务，保障学员与家长的满意度。 二、任职要求: 1、具备中专或以上学历，热爱教育事业，对教学服务有真诚投入，有儿童养育相关经验者优先考虑。 2、性格亲和，表达清晰，具备良好的沟通技巧，能与学生及家长建立信任关系。 3、工作积极主动，服务意识强，具备较强的应变能力与问题处理能力。 4、具有良好的协作精神和责任感，愿意为团队目标贡献力量。 三、待遇 底薪3000+提成+奖金 包住 综合薪资3000-5000（上不封顶） 四、工作时间（固定周一休息） 周二到周五 上午9:30-12:00 15:00-19:00 周六到周日 上午8:30-12:00 14:30-19:00

贺州市八步区招工地学徒工，贴砖

安装一条伸缩门

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示：无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

柳州融安梁场钢筋加工厂后台制作承包

贺州八步招管道/通风保温需要高空证人员。10天的活，人走账清

岗位职责： 旅游路线介绍，顾客接待，客户关系维护 熟练后可带团，团队工作氛围好； 对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识。 任职要求： 年龄27-45之间，学历大专以上，喜欢跟人接触，有无经验均可，无导游证也可，热爱学习，热爱生活 福利待遇: 底薪4000+绩效 月休四天，寒暑假休息，有保险

招聘岗位： 旅游专线销售 选择大于努力，否则只是蹉跎岁月，浪费生命！ 关于你:我们希望你是一个有态度有活力有个人特殊魅力的人，在团队当中能展示出自己的特长，在工作中希望你能和我们成为互相支持和加油的志同道合小伙伴，在生活当中希望你能成为我们彼此交心和帮助的朋友！即使你没有经验跨行跨地区跨星球都无所谓，只要你想学，只要你有自己的一个工作态度，只要你不放弃，只要你坚信，只要你愿意付出，我们就愿意陪你，教你！如果你不甘目前的生活囧境，如果你不愿做一个少年穷，那么请加入我们 任职要求： 1旅游行业相关经验优先考虑（年龄20-30岁） 2具有良好的沟通和表达能力，懂得团队协作（很重要） 3做事认真仔细，责任心强！ 4能够独立自主的思考和解决工作问题！ 我们是一个优秀且具有活力的团队，我们也希望你是一个给能带给我们帮助的人，在这里可以自由发挥，平台给你机会，我们每一个人都是这个团队的一份子，我们等待优秀有品格志同道合的年轻人加入！

岗位职责：寻找意向客户对接到销售人员 居家办公

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划、目的地推荐及行程定制服务，精准匹配客户需求与产品资源 2.熟练运用公司旅游产品库，介绍国内外热门及特色旅游项目，解答客户关于签证、交通、住宿、保险等全流程咨询 3. 跟进订单全流程，协调地接社、酒店、航司等资源方，确保客户出行体验顺畅无忧 4.主动维护老客户关系，定期推送优惠活动与新品线路，提升复购率与口碑转介 5.及时反馈市场动态与客户需求变化，协助优化旅游产品设计与服务流程 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的服务意识与亲和力，沟通表达清晰流畅 2. 具备基础旅游知识，了解主流目的地风土人情、签证政策及旅行安全常识 3.学习能力强，能快速掌握公司系统操作及产品更新信息 4.具备团队协作精神，责任心强，能承受一定工作节奏压力 5.学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业从业经验者优先

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的旅游线路规划与咨询服务，涵盖目的地推荐、行程定制、签证指导及预算建议 2.熟悉国内外热门旅游目的地资源，及时更新产品信息，协助客户完成预订与出团全流程服务 3.主动跟进客户需求变化，处理咨询、投诉及售后问题，提升客户满意度与复购率 4. 协同供应商（酒店、交通、地接社等）确保服务质量，及时反馈市场动态与客户偏好 5.参与旅游产品推广活动，通过线上线下渠道开展客户开发与关系维护 任职要求： 1.学历本科以上，热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有旅游顾问、旅行社销售或OTA平台客服经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活工作节奏与阶段性旺季需求 4. 普通话标准，具备基础英语沟通能力者更佳 5.诚实守信，责任心强，认同“以客户旅程体验为中心”的服务理念

岗位职责： 1、通过电话沟通及线下咨询等方式，针对公司提供的意向客户资源开展邀约工作，推动潜在学员完成课程报名，达成招生任务目标； 2、熟悉家庭教育理念及萨提亚系统治疗技术，协助学员及其家庭改善关系，促进家庭和谐发展； 3、利用线上通讯工具与学员家长或潜在学员家长保持持续深入联系，提供细致周到的服务支持； 4、配合完成学员日常管理与服务相关工作，关注学员成长过程中的心理困扰，提供针对性的高品质服务。

招聘：迪洛堡导购员 薪资：3001-5000元/月 **职位名称：迪洛堡导购员** **职位类型：零售/销售** **职位描述：** 我们正在寻找一位热情、细心的迪洛堡导购员，负责为顾客提供专业的产品推荐与优质的服务体验。您的主要职责包括： 1. 接待顾客，了解需求，主动介绍迪洛堡产品特性及优势； 2. 协助顾客完成选购，解答疑问并提供售后支持； 3. 维护店铺陈列整洁，确保商品展示美观； 4. 完成每日销售目标，积极参与促销活动；

招聘：品牌导购（潘塘店） 薪资：3001-5000元/月 无

岗位职责: 1.通过电话沟通及现场咨询方式，积极推动潜在学员报名课程，完成招生任务目标。 2.全面掌握家庭教育理念与客户需求，为学员及其家长提供专业化的交流与服务支持。 3.借助线上通讯工具与学员家长保持长期联系，持续提供高质量的互动与后续服务。 4.关注学员学习进展与心理发展情况，适时给予有效引导和必要协助。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能高效回应并解决客户疑问。 2.熟悉家庭教育相关内容，能够协助家长与学员构建和谐的互动关系。 3.熟练使用各类网络通信软件，保障信息传递的及时性与协作效率。 4.拥有良好的团队协作能力，能与同事维持积极稳定的工作配合。

招生团队火热招募中，周薪过万，招满即止，把握机遇！ 要求：******，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训 ＋ 能力提升＋收入可观 招人理念：不看文凭看人品，不重学历重能力。 薪资发放：每周结算，一周一发薪。 正常干：3000元----5000元/周！！ 努力干：5000元----8000元/周！！ 拼命干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满激情，那就加入我们！ 野心无需太大，信心必须十足！ 只要肯付出，收入自然丰厚！！！ 我们专注教育领域，负责校区招生任务，工作简单高效！ 边走边赚，边体验各地风情，月均收入10000元-----40000元！ 地推人员要求： 第一，勤奋踏实，地推工作需随团队多地流动； 第二，经验不限，目标客户为学生家长群体； 第三，急需大量人才，地推活动需多人协作才能高效开展，团队中需具备一定管理能力者，以推动工作快速落地执行

岗位职责： 1、通过电话沟通、现场咨询等方式，对现有意向资源进行有效跟进，推动潜在学员报名课程，达成招生任务； 2、熟悉家庭教育理念及萨提亚系统治疗技术，协助学员及其家庭改善关系，提升家庭和谐度； 3、利用线上沟通工具与学员家长或潜在家长保持持续、深度的交流，提供细致周到的服务支持； 4、配合完成学员日常管理与服务工作，关注学员成长过程中的心理需求，提供针对性的个性化服务。

艾诺丝女装 ：急聘、 销售精英名、 一、要求: 1、性格外向、开朗活泼、沟通能力强 2、自主学习能力强，能适应弹性工作制 3、对薪资、个人能力有目标有追求者。 4、年龄在18-35岁 二、待遇：底薪提成+绩效+各项奖励（综合工资3500-8000） 三、有销售经验者优先 四、工作地点：贺州环球缤纷城、

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地面推广，负责门票销售工作。每逢周六、周日组织并邀请已购票客户按时到场参与公开课活动。年龄******均可报名。 提成标准为900元/单（试用期内），通过试用期后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。工资按周结算，绝不拖欠，只要肯干、踏实耐劳，收入有保障！需接受长期出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售素养者优先！ 从事过销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推类工作者，将被重点考虑！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，男女不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地、体验不同风土人情者更佳。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握产品知识及推广话术； 2、性格积极外向，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的语言沟通能力与人际互动技巧，富有亲和力； 3、能力体现：发音清晰，善于表达，具备优秀的社交沟通素质，勤奋努力，抗压能力强，具备团队合作意识，进取心强！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教，全程指导上岗！（我们只关注你是否有决心！） 2、学历非硬性要求！（注重实际销售潜力，看重付出与行动） 3、具备良好的沟通协调能力及综合素养！（有销售相关经验者更具优势） 4、能承受工作强度，吃苦耐劳，内心充满斗志与目标感！（成功靠自己拼搏实现） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋额外奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可优先纳入储备管理人才培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-30 岗位职责: 1.通过多元化渠道开展学员招揽及咨询解答，保障招生任务顺利完成。 2.深入掌握学员及家长的实际需求，提供定制化的沟通方案与支持服务。 3.维持与学员和家长的定期交流，提升服务质量与客户满意水平。 4.实时关注学员学习情况与情绪变化，适时给予专业引导与协助。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户导向意识，能妥善处理各类咨询与问题。 2.热爱教育领域，善于洞察并回应学员与家长的核心诉求。 3.熟悉主流社交工具及线上平台操作，实现高效信息传递与协同互动。 4.富有协作意识，能与团队成员建立顺畅、积极的合作关系。

岗位职责: 1.通过电话邀约及线下沟通方式，高效推动潜在学员完成课程报名，达成招生任务目标。 2.充分掌握家庭教育理念与客户需求，为学员及其家长提供专业化的咨询与支持服务。 3.运用线上沟通工具与学员家长维持长期联系，持续提供高质量的服务跟进。 4.关注学员学习进展与心理发展情况，适时给予引导和必要的协助。 任职要求： 1.拥有出色的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对各类客户疑问。 2.对家庭教育领域具备一定认知，可协助家长与学员构建和谐互动关系。 3.熟悉常用网络通讯软件操作，能够实现高效的在线交流与协作。 4.具备良好的团队协作能力，能与同事保持积极稳定的合作关系。

一、工作内容： 1、协助部门开展各项宣传推广活动，为有意向的客户提供专业的一对一咨询服务； 2、负责接待到访客户，进行现场答疑解惑，引导客户完成签约流程，达成招生目标； 3、对已签约客户进行定期回访与跟进，协同班主任推动在读学员的续费工作。 二、福利待遇 1、薪酬：底薪3000元+提成800~1100（上不封顶）+奖金，缴纳五险一金，提供住宿，享受带薪年假、公司组织的国内外旅游机会、节日福利礼品，子女可免费就读课程； 每月10-15号发放薪资。 2、晋升机制：组员→见习主管→课长→主任→副理→部长→经理，为员工提供明确的职业成长通道。 三、上班时间（固定每周一休息） 周二至周五：9:30-12:00 15:00-19:00 周六至周日：8:30-12:08 14:30-19:00 四、工作地点 1、官塘分校：青秀区新竹街道民主路东方航洋大厦2楼（八宝羊楼上） 2、江南分校：江南区五一路壮锦大道2楼（以纯楼上）