工作内容 1、负责夏令营项目的学员招募，通过多种途径拓展潜在生源 2、为学员提供专业化的课程解答与咨询服务，保障招生任务顺利完成 3、持续跟进学员需求，优化服务体验，增强满意度与长期信赖 任职要求： 1、具备出色的表达能力与沟通协调能力 2、能独立推进招生全流程，拥有敏锐的市场感知力 3、热爱教育领域，适应高效、动态的工作节奏

一、薪酬待遇： 综合年入：10万--25万+ 薪资构成：基础工资+全勤工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+提成+五险+各种员工福利+项目分红+年终奖等。 二、项目介绍： （一）招生业务项目 1.单招对口-短训班（应往届-单招对口生）； 2.国际本科班和专本连读班（落榜生、往届生）； 3.中职招生（初三）和高职招生（高三、中三）； 4.单招对口-志愿填报（单招对口考生）； 5.新高考-志愿填报（高考生）。 （二）高端就业项目和短培考证 1.政府专职消防岗位； 2.电厂专职工作岗位； 3.部队文职工作岗位； 4.国家企事业单位的相关在岗职位； 5.短期培训考证-相关职业技能证书。 （三）其他业务 1.职业规划； 2.家庭教育。 三、工作职责： 1.协助并督导团队按标准完成每日工作目标，督促及时提交日工作报表； 2.带领团队达成招生及就业任务指标； 3.组织周会、月度业务培训会，协同推进各类招生与就业宣传工作的落实。 四、福利： 1.享有养老、医疗、失业、工伤和生育险；额外投保商业意外险。可享受节日福利、节日礼品、红包等。享有国家法定节假日；婚假、产假、产检假、陪产假、丧假等带薪休假。 2.不定期开展教职工福利活动：烧烤、聚餐、K歌等，表现优异者可获得每年一次公费省外或国外旅游机会。 3.提供广阔的职业发展平台，晋升路径透明，享有公平的晋升权益。

工作内容： 1、负责招生工作，邀请学员到校参加体验课程。 2、维护学员日常关系，保障服务品质。 4、配合教师完成课程安排相关事务。 任职要求： 1、对架子鼓具有强烈兴趣 2、喜爱儿童，具备耐心与责任心 岗位福利: 1、每日工作6.5小时，可免费学习架子鼓，招生提成优厚，成长通道广阔。

招生团队火热招募中，周薪过万不是梦！ 理解每位求职者都希望找到一份踏实、有收入保障的工作，这里主管全程手把手指导，确保你能真正赚到钱，招满即止，机会难得，请勿错过！ 要求：20岁起，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，接受长期出差安排！ 岗位收获：免费专业培训＋个人能力提升＋丰厚收入 招人标准：不看学历背景，只看实际能力！ 薪资发放：每周结算，一周一发！ 正常干：3000元——5000元/周！！ 努力干：5000元——8000元/周！！ 使劲干：8000元——13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，这里就是你的舞台！ 野心不用太大，信心一定要足！ 只要肯付出，收入自然水涨船高！ 我们专注教育领域，负责校区招生工作，任务明确，操作简单！ 边走边赚，边体验各地风情，月均收入10000元——40000元！

【职责描述】 1.跟进客户课程项目的落地执行与后续维护，统筹协调教务相关事宜，确保服务流程顺畅与质量达标 2.按照公司标准策划并执行市场推广活动，助力提升整体服务形象与客户满意度 3.规范开展客户维护工作，持续与家长保持高效沟通，提升用户信任与长期合作意愿 4.独立承担家长及学员的咨询接待任务，精准分析需求并提供个性化解决方案，达成销售目标 【任职要求】 1.热爱儿童成长教育，具备对孩子的喜爱与耐心 2.具备主动学习意识，无经验者亦可培养上岗 3.性格阳光积极，充满热情，拥有良好的沟通能力、执行能力和团队协作态度 4.认同机构企业文化与管理模式，具备强烈的责任感和目标达成意识 5.应届毕业生欢迎投递，公司将提供系统化成长支持 【薪资】 底薪+(400-1200）提成+新人奖1500+每周高额绩效奖励 转正3300+提成+奖金 每周设有50-800元奖金激励机制 【福利】 超长带薪年假(18-23天)+五险一金+国内外旅游机会+节日福利礼品+免费住宿安排+入职专业培训+晋升通道公开透明 办公环境优越，团队氛围融洽，成员形象气质佳

公司简介： 南宁家和职业培训学校，提供“技能培训+推荐就业”一站式服务，直签南宁各大医院、养老院、月子中心等优质单位，岗位稳定有保障。 一、家政服务岗(包吃住，55-58岁内) 保姆/护工：5000-8000元/月 育婴师：5500-8800元/月 月嫂：8000-26800元/月(高薪急缺，新手可培训) 住家保姆、高铁随车保洁员(门槛低，灵活上岗) 二、高薪职能岗(24-50岁，能力定薪) 公司文员/招生老师：办公环境舒适，发展稳定 客服专员：5000-15000元/月，上不封顶 各科目讲师：5000-25000元/月 职业经理人/合伙人：60000-250000元/年(年薪制) 任职要求： 认同服务行业，有责任心、爱心和耐心。 对应聘岗位有学习意愿或相关经验。 无不良嗜好，身体健康。

职位描述 工作内容：负责前往各地区市场开展地毯式推广，销售活动门票 周六周日组织并邀约购票客户准时到场，工作无复杂技术要求，只要踏实肯干即可获得可观收入，年龄******均可 每单提成1000-1800元，工资每周结算，每周收入普遍在三千至一万元之间 月入两万出头并不困难，薪资周结不拖欠，实干者必有回报！要求能适应出差、吃苦耐劳 我们只招有能力、愿付出的人，收入完全靠提成体现。从事过销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等工作的优先考虑，在本岗位中表现突出且勤奋者，weekly收入达一万以上或接近一万的不在少数。想赚钱的欢迎加入 注：积极肯干、能长期出差、具备销售经验者优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-40岁左右，品行良好，性别不限 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地者更佳 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、思维敏捷、表达流畅，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋努力，抗压能力强，具备团队合作意识，进取心强； 【任职资格】： 1、不限经验（关键看个人意愿） 2、学历非硬性要求（注重实际能力与投入程度） 3、具备良好沟通能力及综合素养（有销售相关经验者更具优势） 4、能承受工作强度，有强烈的目标感（成果源于自身努力） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 广阔的发展平台，优秀员工可优先纳入储备干部培养计划 工作地点：全国范围分配 首次出发交通费用全额报销！！！

岗位职责: 1、与学员及家长保持密切沟通，提供专业的一对一咨询服务，及时解答疑问并给予针对性建议。 2、配合教学团队，结合学员实际情况制定专属学习方案，助力每位学员实现潜能最大化。 3、按公司规范参与市场调研与推广工作，推动优质教育资源惠及更多家庭。 4、持续跟进学员学习进展，提供周到的客户服务，保障学员与家长的高度满意。 任职要求: 1、具备中专或以上学历，热爱教育事业，对该领域有真诚的兴趣与追求。 2、具备良好的亲和力与表达能力，善于倾听与沟通，能与学员及家长建立信任关系。 3、工作积极主动，服务意识强，具备较强的应变能力与责任心。 4、具有良好的团队协作精神，愿意为集体目标贡献力量。 5、有少儿教育培训相关经验者，在同等条件下优先录用。 福利待遇: 1、具有竞争力的薪酬结构，包含基础薪资与高比例提成（上不封顶）及多项奖金，综合收入可观。配套完善的福利，如五险一金、带薪年假、节日福利、国内外团建旅游、员工子女免费课程等。 2、健全的培训机制，涵盖入职培训、岗位能力进阶、专项技能提升，并由资深主管全程指导，工作氛围融洽。 3、明确的晋升通道，职业成长路径清晰，伴随职级提升实现收入增长与个人能力全面提升。 4、多元成长收获，包括视野拓展、人脉积累、管理能力锻炼与快速自我突破。 5、团队富有活力，管理规范高效，办公环境舒适，处于行业领先水平。 6、若您希望在教育行业深耕发展，实现自我价值并与团队共同进步，诚邀您加入我们！ 7、【薪资待遇】 底薪3000+提成800~1100（上不封顶）+奖金+五险一金 月综合收入约4000~7000，上不封顶 每月10日准时发放工资 工作时间：9:30-12:00，15:00-19:00，周一固定休息

工作内容： 1.负责接听电话、接待面询、线上答疑及后续回访，为客户提供专业咨询服务； 2.与客户保持良好沟通，协助解决相关问题，提升服务体验并维系客户关系； 要求熟练使用Office等办公软件。 三、上班时间： 1、8:30-12:00，13:30-17:30，周末双休，国家法定节假日正常休息 四、福利待遇： 1、基本薪资：底薪3000-5600+高提成+五险+工龄工资+年终福利+节日福利+生日福利+团建，综合月薪（6K~8K）上不封顶； 2、入职即享带薪培训：涵盖业务基础知识、操作流程及相关技能； 3、晋升机制透明：顾问—主管—总监—总经理； 4、除婚假、产假、节日福利外，表现优异者可获海外旅游激励； 5、拥有系统化培训体系，提供全面的学习支持； 6、入职满一年享受5天带薪年休假； 工作地址：青秀区状圆大厦A座16楼1603咕咕狗

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广西贺州路灯杆专业分包项目6000万一个标工程量，8200元/根包工包料，年后现场交接图纸放线进场施工，签合同有分包合同为淮。其他的跟月进度款80%的数据。现在网签合同，年后交接图纸包进场施工。

贺州市八步区招工地小工/杂工、工地力工

贺州找焊工两名点工，350一天要会焊氩弧焊的，有意者来电

贺州市八步区招水电、给排水6人

定制师 1.本科及以上学历，旅游管理、市场营销等相关专业优先。2.具有2年以上旅游定制或相关工作经验，熟悉国内外旅游线路及景点。3.具备良好的客户服务意识，能够根据客户需求提供个性化定制方案。4.熟练掌握Office等办公软件，具备良好的数据分析能力。5.优秀的沟通能力和团队协作精神，能够与供应商和客户有效沟通。6.对旅游行业有深厚的兴趣和热情，愿意不断学习新知识，提升专业技能。 薪资福利:月薪范围：3000元至5000元（根据个人能力和业绩可适当调整）；带薪休假：享有国家法定节假日及带薪年假。 招工人数:6名 职业发展：公司提供广阔的职业发展空间和晋升机会；其他福利：包括但不限于团队建设活动、节日福利等。

岗位职责： 旅游路线介绍，顾客接待，客户关系维护 熟练后可带团，团队工作氛围好； 对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识。 任职要求： 年龄27-45之间，学历大专以上，喜欢跟人接触，有无经验均可，无导游证也可，热爱学习，热爱生活 福利待遇: 底薪4000+绩效 月休四天，寒暑假休息，有保险

1.用公司指定账号，对接来京旅游的客户，沟通核心需求 2.按公司统一模板制作、调整行程方案（模板清晰易上手） 3.按流程推进成交，坚决不私单、不飞单 4.做好客户跟进记录，配合售前对接与必要售后协调

岗位职责： 1、根据客户需求，独立完成个性化旅行线路的设计与方案制定； 2、结合目的地特色与客户偏好，提供专业的旅行建议与行程优化服务； 3、协助客户完成行程中的酒店、交通、景点等资源的协调与安排； 4、跟进客户旅行体验，收集反馈并持续优化服务流程。 任职要求： 1、热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力； 2、具备较强的市场敏感度，能够根据客户需求提供创新性旅行方案； 3、工作细致认真，具备良好的团队协作能力和抗压能力。 无经验者可接受，公司免费培训。 薪资待遇： 1、首月保底无责薪资3000，提成35-40%，超出部分额外算薪资。 2.次月薪资根据个人能力上不封顶。（平均工资6000-12000，提成无上限） 上班时间：11：00-20：00中午休息一个小时，旺季单休，排休。 公司都是90后年轻人，有专业团队带~新手小白轻松上手~欢迎想赚钱的小伙伴加入我们哦~

一负责旅游产品直播 二有旅游团带旅游团

招生团队，周薪过万，理解每位求职者都希望找到一份踏实且能稳定创收的工作，这里主管全程指导，确保收入有保障，招满即止，机会难得。 要求：20岁起，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋高收入 招人原则：不看文凭，只看潜力！ 薪资待遇：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元﹣5000元／周！！ 努力干：5000元﹣8000元／周！！ 使劲干：8000元﹣13000元／周！！ 只要你对工作充满热情，欢迎加入！ 野心无需太大，信心一定要足！ 只要肯付出，收入自然丰厚！！ 我们从事教育行业，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元﹣40000元！

招聘：销售员 薪资：2500-4500元/月 要求： 1、维护好卖场的鞋子，包包招呼好顾客； 2、口齿伶俐，活泼开朗； 3、两班倒，有意者电联。

我们是第三方招生团队，协助全国范围内的线下教育机构开展招生工作。 1.能否接受长期出差？我们需要在全国各地轮换开展业务。 薪资待遇：实行周薪制，每周一准时发放工资，绝不拖欠，每完成一单提成900元，新人首周通常完成2-8单，收入2000-8000元，经验丰富的成员周均5-15单，收入可达5000-15000元。 工作内容：周一至周四，在小学周边分早、中、晚三个时段进行课程推广，每日实际工作时长4-6小时。课程主要面向儿童自信心培养与思维训练，家长认可度高。有意向的家长会购买体验门票，并预约周末课程时间（周六日分上午、下午、晚上场次）。体验课结束后，部分家长将为孩子报名后续课程，整体成交率在30%至80%之间。平均每人每天可售出3-10张门票，能力突出者可达10-15张。最终收入与个人投入直接挂钩，多劳多得。无需担心经验不足，团队提供完整话术支持，并安排资深人员带教。 福利政策： 1：首次报到路费，工作满三周后凭票报销（标准为火车卧铺） 2：每张体验票10元由推广者自行留存，无需上交，按日常销量（3-10张）计算，相当于每日覆盖食宿成本 3：每半年提成上涨100元/单，另设年终奖100元/单 4：开单激励：完成5单可报销一周住宿费，达成7单可报销下一站城市交通费（按周结算） 5：食宿自理，团队统一安排酒店住宿，两人一间标间，费用约40元/天 每周达到出票目标另有额外奖励，具体以团队当期政策为准 工作灵活性强，如遇个人事务或需休息，可随时申请请假，周期为一周至一个月不等。 团队氛围活跃，成员年轻，定期组织团建活动，行业需求旺盛，成单机会多，欢迎有能力的你加入。 若认同上述条件或有相关疑问，欢迎联系咨询。

服装导购员 招工人数:数名

艾诺丝女装 ：急聘、 销售精英名、 一、要求: 1、性格外向、开朗活泼、沟通能力强 2、自主学习能力强，能适应弹性工作制 3、对薪资、个人能力有目标有追求者。 4、年龄在18-35岁 二、待遇：底薪提成+绩效+各项奖励（综合工资3500-8000） 三、有销售经验者优先 四、工作地点：贺州环球缤纷城、

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-30 岗位职责: 1.通过多元化渠道开展学员招揽及咨询解答，保障招生任务顺利完成。 2.深入掌握学员及家长的实际需求，提供定制化的沟通方案与支持服务。 3.维持与学员和家长的定期交流，提升服务质量与客户满意水平。 4.实时关注学员学习情况与情绪变化，适时给予专业引导与协助。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户导向意识，能妥善处理各类咨询与问题。 2.热爱教育领域，善于洞察并回应学员与家长的核心诉求。 3.熟悉主流社交工具及线上平台操作，实现高效信息传递与协同互动。 4.富有协作意识，能与团队成员建立顺畅、积极的合作关系。

招聘：以纯导购 薪资：3001-5000元/月 【以纯导购职位描述】 职位类型：零售/销售 岗位职责： 1. 负责门店日常销售工作，热情接待顾客，提供专业的服装搭配建议，促进成交； 2. 熟悉以纯品牌产品特性，准确传达商品卖点及促销活动信息； 3. 维护店面陈列整洁，协助完成货品整理、补货及盘点； 4. 收集顾客反馈，协助提升门店服务体验；

招聘：品牌导购（潘塘店） 薪资：3001-5000元/月 无

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-30 岗位职责: 1.利用多种途径开展学员招揽及咨询解答，保障招生任务顺利完成。 2.精准把握学员与家长的实际需求，提供针对性的交流与协助。 3.维持与学员及家长的常态化联系，提升服务体验与客户认可度。 4.实时关注学员学习情况与情绪变化，适时给予专业引导与支持。 任职要求： 1.拥有良好的表达能力与服务意识，能妥善处理客户疑问与需求。 2.热爱教育领域，具备理解并回应家长与学员诉求的能力。 3.熟悉社交软件及线上工具操作，实现高效互动与协同作业。 4.具备协作观念，能与团队成员建立积极稳定的合作关系。

岗位职责: 1.通过电话邀约及线下沟通方式，高效推动潜在学员完成课程报名，达成招生任务目标。 2.充分掌握家庭教育理念与客户需求，为学员及其家长提供专业化的咨询与支持服务。 3.运用线上沟通工具与学员家长维持长期联系，持续提供高质量的服务跟进。 4.关注学员学习进展与心理发展情况，适时给予引导和必要的协助。 任职要求： 1.拥有出色的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对各类客户疑问。 2.对家庭教育领域具备一定认知，可协助家长与学员构建和谐互动关系。 3.熟悉常用网络通讯软件操作，能够实现高效的在线交流与协作。 4.具备良好的团队协作能力，能与同事保持积极稳定的合作关系。

1、南宁7校区，公司主营3--12岁少儿运动课程，了解并掌握公司产品及课程内容，为客户提供专业的课程介绍与咨询服务，通过线上线下多渠道接待客户咨询并推动报名转化； 2、积极拓展各类潜在客户资源，主动邀约客户到校参观及参与体验课活动，提升面谈转化率，助力招生目标达成； 3、按计划推进日常工作，完成每月既定的课程邀约指标，持续维护潜在客户及在读学员的信息数据； 4、全面负责学员日常管理，确保服务质量，杜绝客户投诉，保障场馆口碑，坚持服务为先、销售跟进的原则； 5、负责学员考勤记录、课程安排、课时核销、新学员招生及在读学员续费等相关教务运营工作； 6、执行上级交办的其他任务，协调家长、学员与教练之间的沟通衔接。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、学前教育等相关专业优先考虑； 2、语言表达清晰，沟通能力强，普通话标准，性格友善亲和； 3、热爱教育行业，具备销售热情，有收入目标意识，善于思考并高效执行； 4、性别不限； 5、年龄不限，21-30岁者优先。 招聘校区：五象校区