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钣金结构工程师
7000-8000元/月
钣金工程师1-2人
能熟练使用SOLIDWORKS CAD等软件 有工作经验者优先 负责产品的3D建模 2D工程图纸的输出 以及BOM的编制 确保设计符合功能与性能要求,
数控剪板折弯刨槽学徒5500元
5000-6000元/月
折弯工包住包吃保险1-2人月结全职
学习数控剪板折弯刨槽的基本操作
钣金工包住包吃夜班补贴加班补贴五险一金20人以上月结全职新能源汽车制造能看懂图纸
北京新能源汽车股份有限公司(北汽新能源)创立于2009年,是我国首家独立运营、首个获得新能源汽车生产资质、首家国内上市的新能源汽车企业。北汽新能源享界超级工厂是北汽在京布局的豪华车型生产基地,拥有冲压、焊装、涂装、总装四大生产工艺,制造体系全面对标头部豪华车标准,联合华为生产享界S9等高端智能新能源汽车,一期建成后具备年产12万辆整车的生产能力北汽新能源。 北汽新能源整车技工热招 薪资优厚:时薪35元/小时,工时充足。 食宿福利拉满:每月500元餐补,加班免费供餐,食堂菜品丰富;可选厂内6人间(水电网全免)或厂外4人间,配套免费班车,住宿成本极低。 配套完善:全套劳保用品配齐;体检便捷,三月内有效报告可复用,在岗保障齐全。 班次8:30-20:00,加班按需安排,多劳多得。线上线下均可面试,流程高效。 北汽新能源技工岗位明细 1. 白车身钣金工(需求24) 岗位工作:整车白车身缺陷修复、钣金件装配调整,设备日常保养点检 任职要求:1年整车厂车身钣金作业经验,熟练使用卡尺、千分尺;4S店、修理厂人员不录用 2. 车身调整工(需求20) 岗位工作:车身间隙面差调校,车门机舱合件装配调试,记录问题优化工艺 任职要求:1年整车车身调整/钣金修复经验,熟练使用间隙、面差规;汽修门店人员不录用 3. 漆面返修工(涂装部,需求25) 岗位工作:漆面缺陷返修,打磨、补漆、抛光全流程操作,分析漆面问题优化工艺 任职要求:1年汽车漆面修复经验,熟练打磨、调色、抛光全套返修技能 4. 涂胶密封工(需求10) 岗位工作:车身焊缝密封涂胶,工具维护自检,复检密封缺陷配合质量整改 任职要求:有汽车行业涂装、涂胶实操经验优先,细心严谨,可适应倒班 5. 漆后钣金工(无痕修复,需求2) 岗位工作:下线车身无痕钣金校正,原厂漆面保留修复,现场5S与量产配合 任职要求:熟练无痕钣金修复、曲面校正,有主机厂无痕修复经验优先 6. 静检线下返修工(需求10) 岗位工作:下线车辆内外饰、底盘、电器装配缺陷返修 任职要求:1年整车厂返修岗位经验,熟悉整车装配工艺与常见故障 7. PDI返修工(需求10) 岗位工作:整车PDI检测修复,严格对标整车质量安全标准,记录返修数据 任职要求:1年整车厂返修经验,掌握机械、电气基础;汽修门店人员不录用 8. 路试返修工(需求15) 岗位工作:路试车辆装配故障返修,汇总问题推动工艺改善 任职要求:动手、故障分析能力强,可快速处理各类整车装配问题 9. 电器维修工(需求6) 岗位工作:整车各类电器故障检测、维修调试 任职要求:1年整车厂电器维修实操经验;4S店、修理厂人员不录用 10. 漆面返修工(总装部,需求5) 岗位工作:整车漆面瑕疵修复,打磨、补漆、抛光作业,梳理漆面改善方案 任职要求:1年汽车漆面修复经验,熟练掌握打磨、调色、抛光全套工艺
激光切割制图员
1-1.1万元/月
钣金工程师1-2人月结金属制品业
钣金展开,拆图,画图
钣金工铆工包住包吃6-10人周结全职钣金汽车制造技术好
1.负责总装车间下线车辆的返修工作(含内外饰、底盘、电子电器等部位的返修),根据质量检测报告精准定位装配缺陷并完成修复。 2.严格遵循返修工艺规范,确保修复后的车辆符合整车质量标准与安全要求。 3.记录返修过程中的问题点与解决方案,为工艺优化提供数据支持。 4.配合质量部门分析常见故障原因,参与制定预防措施以降低返修率。 工作地点:北京密云北汽超级汽车工厂 薪资待遇:35元/小时+500/月餐补,水电全包 总装返修-漆面返修-白车身钣金-设备维修-密封涂胶
钣金工3-5人月结雕刻印刷
兆维招聘小时工 28元—32元/小时,220~320一天,工作8~10小时/天,月入8000-10000元,可长期小时工,工作地点在亦庄万源街地铁口附近
钣金工
9000-12000元/月
钣金工包住包吃夜班补贴全勤奖加班补贴五险一金社保1-2人月结全职机械仪器电子电器有机械常识能看懂图纸持证专业师傅技术好技工证
钣金工: 工作地点:北京市大兴区亦庄 工作性质:派遣至外企 薪酬待遇:北京五险一金,到手9500元左右 任职要求:从事钣金工作5年以上,可以独立完成钣金全部操作流程
折弯工(招学徒)
1-1.3万元/月
折弯工包住包吃6-10人月结全职
负责按照产品工艺进行折弯 艾克机子,delem系统,两班倒
深圳宝安区公司业务订单量充足需要扩展产能,需激光切割师傅及钣金折弯和冲压件工人及打磨抛光员
9000-11000元/月
折弯工包住包吃保险高温补贴社保3-5人月结全职
公司业务订单量充足 需要扩展产能,需激光切割师傅及钣金折弯和冲压件工人及打磨抛光员
折弯41/一小时不需要调机编程
1.1-1.2万元/月
折弯工1-2人月结
折弯41一小时不需要调机编程 老式机器
施工员1-2人
岗位职责: 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制,确保技术标准与规范落实到位 2.组织图纸会审、技术交底及现场技术指导,人员管理,协调解决施工过程中的技术问题 3. 监督工程质量、进度与安全,参与关键工序验收及技术资料归档 4. 配合项目团队完成成本控制、材料选型及工艺优化工作 5. 参与新技术、新工艺的推广应用,提升项目技术管理水平 任职要求: 1. 具备工程技术相关专业背景,学历要求不限 2.有施工现场技术管理经验者优先,经验要求不限 3. 熟悉国家及行业相关技术规范、施工标准和验收流程 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应现场工作环境 5. 持有建造师、技术负责人等相关资格证书者优先
北京海淀区招水电,强电,电焊;会做屋面女儿墙避雷带,和接地网,配电箱安装空开;半个月左右活,四百一天
300-400元/天
水电工电焊强电工1-2人
会做屋面女儿墙避雷带,和接地网,配电箱安装空开;半个月左右活,四百一天,管午饭!有电工证,焊工证
北京 海淀区 永定路
9月4日 13:48拨打电话
保安包吃免费培训6-10人月结全职
海淀区清华校外直招保安 《保安公司公司内推》 18---43岁身高168以上 12个小时5100米。管吃管住。节假日有三薪。工资以外干满季度三个月给900。 公司提供免费办保安证。服装被褥免费。自带一双黑皮鞋。 没其他费用,室内岗,环境好,活不累。每月15号。工商银行卡
北京海淀区招叉车工
300-350元/天
叉车工1-2人
北京市海淀区招叉车工
北京海淀区首都师范大学附属育新学校(小学部)东北27米招两个打磨好手小工一天10个小时280管住不管吃要求有
250-280元/天
除锈工小工打磨1-4天包住1-2人完工结算个人
首都师范大学附属育新学校(小学部)明天招两个打磨除锈好手280一天9个小时管住管吃,能干五六天
北京 海淀区 西三旗
9月4日 13:45拨打电话
广东东莞需要有钣金厂工作经验。
8000-10000元/月
钣金工包住包吃社保1-2人月结
需要有钣金厂工作经验。
铆工包住餐补20人以上完工结算机械仪器能看懂图纸持证平台实名专业师傅吃苦耐劳技术好焊工证
长白班 不体检  宁乡城郊街道空调厂急招!!! 岗位:铆工/焊工 氩弧焊 要求:会识图动手能力强,会打磨、切割,会熟练铆接,会不锈钢氩弧焊点焊操作 三年到五年的不锈钢焊接工作经验 上班时间是7:30-19:30 待遇:480元/天 入职满一周 每周四可以预支1000元 吃住情况:保住不包吃。住宿免费水电平摊 工期25天左右。!
钣金工铆工包住包吃加班补贴保险3-5人月结全职有机械常识能看懂图纸专业师傅吃苦耐劳技术好
新北薛家机械厂 8名铆工(大铆)图纸必须会看60/小时,早八晚五,会有加班,5天定岗定工资, 8名钣金工,要会看图纸 40/小时,5天定岗定工资, 年龄:55周岁以内 吃住:包吃中午一餐,加班包吃两餐,住宿目前床位不多,房补200/月/人 职业病体检,电测听卡的不严格,一米内说话能听到就行。主要测粉尘。
钣金工铆工包住包吃夜班补贴全勤奖加班补贴五险五险一金保险20人以上月结汽车制造有机械常识吃苦耐劳技术好
岗位职责: 1. 负责钣金件的下料、折弯、冲压、铆接及装配等工序操作 2. 按工艺图纸和作业指导书完成零部件加工,确保尺寸精度与表面质量 3. 协同焊工、装配工完成整车或大型结构件的现场组装与调试 4. 日常维护保养钣金设备及工装夹具,及时报告异常情况 5. 严格遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,落实6S现场管理要求 任职要求: 1. 有工厂钣金工或铆工实际操作经验,熟悉常用金属材料特性 2. 能识读机械图纸,掌握基本公差配合与形位公差知识 3. 熟练使用剪板机、折弯机、冲床、铆钉枪等钣金设备 4. 工作认真负责,具备良好的团队协作意识和执行力 5. 身体健康,能适应制造业生产节奏,服从车间统一安排
工厂钣金工/铆工
6000-7000元/月
钣金工铆工包吃1-2人月结全职
1.负责环保产品炉体零件折弯工作; 2.提供食宿,住宿300元/月,拎包入住,提供被褥,有专人打扫维护生活环境。免费可口三餐。 3.能吃苦,有特种作业操作证者优先。 待遇:200-240元/天/9小时,常年有活 工作地址:杨凌昱昌工业园区(渭惠路东段15号),如有意愿,可直接电话联系:
仿真工程师1-3年硕士有限元 电磁仿真 力学仿真电子/半导体/集成电路人工智能力学仿真电磁仿真
岗位要求: 1. 生物医学工程、力学、机械工程等相关专业,硕士及以上学历;具有相关项目或工作经验者优先。 2. 熟练掌握MRI、CT等医学影像处理技术,熟悉医学图像分割、轮廓提取、组织区域划分及三维重建等相关方法。 3. 熟练使用 SolidWorks 等CAD建模软件,具备复杂三维几何建模及医学结构重建经验。 4. 扎实掌握电场理论及有限元分析原理,精通 COMSOL Multiphysics 等有限元仿真软件,具备独立开展多物理场建模与仿真的能力。 5. 工作严谨细致,责任心强,具备良好的执行力、团队协作能力及工程实践能力。 岗位职责: 1. 基于患者MRI、CT等医学影像,完成脊髓及相关组织的三维几何重建与有限元模型构建。 2. 建立并优化有限元仿真计算流程,开发自动化建模与仿真工作流,提高计算效率与模型复用性。 3. 开展批量电刺激仿真分析,为临床提供患者个体化电极植入方案及刺激参数优化支持。 4. 持续优化数字化建模平台,提升患者数字孪生模型的精度与工程化应用能力。
高分子材料工程师
1.2-1.8万元/月
材料工程师本科
1、教育背景:高分子材料工程专业,化学工程与工艺,应用化学,涂料工程,材料科学与工程等相关专业! 2、大学本科以上学历(或工作经验丰富的专科以上学历) 3、知识技能 3.1扎实的涂料化学基础:深入理解树脂、颜料、助剂、溶剂的特性,作用机理及相互影响。 3.2熟悉涂料生产全流程:精通从投料、预分散、研磨、调漆、过滤到灌装的全过程。 3.3了解核心设备原理:了解高速分散机、研磨机的、调漆釜,过滤系统等设备的工作原理。 3.4工艺文件编制与标准化能力:能编制清晰,准确,可操作的工艺文件,能将产品标准转化为具体的工艺控制点。 3.5其他要求:工作细心、强烈责任心和原则性,出色的学习和分析能力。 4、其他: 4.1面试合格后,将由行业内知名博导亲自培养指导! 4.2能力突出者待遇从优另议,贡献较大者可获得股权激励(公司是上市公司子公司) 北京中新高能新材料科技有限公司是上市公司参股的满足能源行业特定需求的新材料公司,公司由行业内知名专家组建,拥有多项核心知识产权新技术,发展空间巨大!
热设计工程师10年以上本科
岗位职责: 1. 主导CT产线热设计工作,带领团队完成产品热设计方案,统筹热设计资源,推动跨部门协作,保障项目顺利实施 2. 制定热设计技术发展规划,组织关键技术攻关与前瞻性技术储备 3. 负责热设计团队的日常管理,提升团队专业能力、工作效率与交付质量,营造积极向上的团队氛围 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力,能高效对接团队及上下游相关部门 2. 具有较强的团队意识,能在协作环境中快速融入并发挥积极作用 3. 具备持续学习与优化意识,推动个人与团队能力不断提升 4. 热设计相关专业背景,具备7年以上热设计工作经验,3年以上团队管理经验,熟悉交换机、路由器等网络设备的热设计实践
材料工程师经验不限硕士复合材料经验金属材料经验合金材料经验
一、工作职责 1.负责对接专家学者,安排稿件的同行评审流程,保障评审工作按时完成; 2.对稿件进行编辑整理与格式审核,确保符合发表标准并及时发布; 3.与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持高效沟通,保障期刊有序运行和出版进度; 4.跟踪学科领域最新科研动态,协助责任编辑推进期刊建设与发展目标的实现。 二、职位要求 1.具备地球物理学、空间科学与技术、凝聚态物理、天体物理、理论物理、天文学、核物理或相关专业背景; 2.硕士及以上学位; 3.英语六级水平; 4.熟练掌握Office办公软件; 5.具备较强的学习能力,能胜任公司高强度的职业化培训,包括参与培训讲座及接受一对一导师指导。 三、工资待遇 1.薪酬待遇:14000-15000; 2.基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等; 3.进阶福利:子女福利,父母福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴; 4.职业发展:导师培养,技能培训,管理培训,优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线:地铁10/19号线-牡丹园站D口,步行900米
机械结构工程师
2-4.5万元/月
工厂结构工程师本科机械臂 协作臂
工作职责: 1、负责公司产品相关的结构设计,并配合产品外观及硬件设计; 2、负责产品结构零件等技术文档图纸输出,及现有产品迭代优化; 3、负责产品的安装拆卸及调试工作,沟通和处理生产过程中的问题; 4、负责控制零部件成本,熟悉产品报价,完成领导安排的其他工作事项。 任职资格: 1、本科及以上学历,机械设计、结构设计、力学等相关专业优先,机器人行业; 2、有机械结构设计经验,能独立完成整机的3D、2D产品结构设计; 3、可以熟练使用Solidworks进行三维设计,具有一定的装配安装调试经验;能够熟练使用ANSYS软件进行仿真分析。 4、熟悉产品量产流程和规范,制定验收标准等;有量产产品案例及经验优先考虑; 5、熟悉产品加工工艺和生产流程,具备材料、机加、铸造和表面处理等方面专业知识; 6、有各种电传动结构设计经验优先;有旋转运动类机械结构设计经验优先;有力学分析经验; 7、具备较强的责任心,有较强的动手、学习和沟通协作能力。
热设计师
1.3-2万元/月
热设计工程师3-5年本科热分析散热设计液冷设计风冷设计散热仿真3C机器人精密仪器专用设备制造电子设备制造ANSYSFloEFDIcepakSolidWorks热能与动力工程专业工程热物理专业
岗位职责: 1.负责电子设备/系统级热仿真建模与温度场分析,输出热设计优化方案 2. 开展散热器、热管、均温板等散热器件选型与性能验证 3. 主导样机热测试,完成温升、风道、噪声等实测数据分析与问题闭环 4. 编制热设计规范、DFMEA及热测试报告,支撑产品量产导入 5.协同结构、硬件工程师完成PCB布局、外壳开孔及整机散热方案落地 任职要求: 1.熟练使用FloTHERM/ANSYS Icepak等热仿真软件,具备独立建模与结果解读能力 2. 掌握传热学基础理论,熟悉自然对流、强制风冷、液冷等散热原理及应用边界 3. 具备电子设备热设计项目经验,有通信、电源、服务器类项目背景者优先 4.良好的跨部门协作意识与技术文档编写能力 5.本科及以上学历,热能与动力工程、电子封装、机械工程等相关专业
结构设计工程师
1.5-2.5万元/月
机械结构工程师1-3年本科精密仪器自动化AutoCADCATIA
工作职责: 从事网络、服务器、存储等产品的结构、包装、电缆、仿真及测试等相关研发工作: 1. 负责产品结构整机的需求分析与系统方案制定,配合研发团队明确产品整体系统架构。 2. 承担产品结构整机的设计任务,涵盖结构本体、电缆布线及产品包装设计环节。 3. 开展结构整机的机械性能仿真分析、测试验证及试装调试,并为供应链及供应商提供生产技术支撑。 4. 推进结构平台相关技术研究与体系搭建,参与重大或复杂项目中结构技术难题的攻关工作。 任职资格: 1) 具备机械设计制造及其自动化、机械电子工程等相关专业本科或以上学历。 2) 拥有两年以上通信行业结构设计工作经验,熟悉网络与服务器类产品者优先。 3) 熟练掌握Creo、Autocad、CorelDraw等设计工具,了解钣金、塑胶、压铸类零件的设计规范及工艺流程。 4) 通过大学英语四级或以上,具备较强的英文资料阅读能力。 5) 具有良好的沟通协作能力、问题分析与解决能力,能适应一定的工作压力。
机械工程师1-3年本科六轴机械臂越疆协作机械臂
岗位职责: 1. 独立完成机械臂二次开发、程序调试、外设集成、项目落地,支撑新产品自动化功能研发。 2. 负责六轴协作机械臂全流程应用开发:示教调试、任务流程编写、基于官方 SDK/TCP-IP 接口进行二次开发,实现抓取、搬运、连续轨迹动作等产品所需自动化动作。 3. 完成机械臂配套外设集成:末端夹爪、传感器、IO 信号、上位机软件之间通讯对接;调试 Modbus TCP、Socket 等通信交互,实现设备联动。 4. 根据新产品工艺需求,规划机械臂运动路径、优化运动参数(速度、加速度、碰撞检测、限位、坐标系标定),提升运行稳定性、重复定位精度与作业节拍。 5. 排查机械臂运行故障:通讯异常、运动超限、抖动、报警、轨迹偏差等问题,持续优化程序逻辑,增加异常检测、故障停机、自动复位等安全机制。 6. 整理机械臂开发资料:程序代码、调试文档、操作 SOP、接口说明;编写测试方案,开展长期稳定性测试。 7. 协同结构、硬件、产品团队,输出机械臂安装布局、末端执行器方案、电气接口需求;对接越疆技术支持,解决设备底层相关问题。 8. 后期可拓展视觉手眼标定、力控应用等智能化功能开发。 基础要求: 1. 自动化、机电一体化、机器人工程、机械电子、电气工程等相关专业,本科及以上学历;2-3年相关工作经验。 2. 拥有协作机械臂 / 桌面六轴机械臂实际应用开发经验;有越疆 DOBOT 系列(Nova/CR/MG400)项目经验优先。 技能要求: 1. 熟练掌握机械臂基础理论:关节运动、笛卡尔运动、坐标系、点位 / 直线 / 圆弧运动、示教、坐标系标定、碰撞安全设置。 2. 掌握至少一门开发语言(Python 优先,C#/C++ 均可),能够使用机器人 SDK、TCP/IP 接口进行上位机二次开发;熟悉 Socket 通信。 3. 了解 Modbus TCP 等工业通讯,能够完成机械臂与上位机、传感器、电磁阀等外设信号交互调试。 4. 具备独立调试能力,能看懂简单电气图纸,熟练使用万用表等基础工具,动手能力强。 5. 熟悉协作机器人安全规范,具备风险识别意识,能够设计安全作业逻辑。
材料工程师经验不限硕士高分子材料经验半导体经验‌汽车‌经验铁路/船舶/航空/航天经验新能源经验材料选型经验复合材料经验金属材料经验纳米材料经验材料改性经验电子/通信经验材料/产品量产经验材料检测经验
一、工作职责 1.负责对接专家学者,安排稿件的同行评审流程,保障评审工作高效按时完成; 2.对稿件进行编辑整理与格式审核,确保符合发表标准并及时上线; 3.与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持顺畅沟通,推动期刊有序运行和稿件顺利发表; 4.跟踪本学科领域的科研动态,协助责任编辑推进期刊建设与发展战略实施。 二、职位要求 1.具备物理学、化学、应用化学、机械工程、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、机械电子工程、材料科学与工程、材料物理、材料化学、冶金工程、金属材料工程、无机非金属材料工程、高分子材料、宝石及材料工艺学、纳米材料与技术、光电信息科学与工程、集成电路设计与集成系统、光学、电子科学与技术、制药工程、化学工程与工业生物工程、食品科学等相关专业背景; 2.硕士及以上学位; 3.通过大学英语六级; 4.熟悉Office办公软件操作; 5.具备较强的学习能力,能积极投入公司组织的高强度职业化培训,包括参加培训讲座及接受一对一导师指导。 三、工资待遇 1.薪酬待遇:15000-20000; 2.基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等; 3.进阶福利:子女福利,父母福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴; 4.职业发展:导师培养,技能培训,管理培训,优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线:地铁10/19号线-牡丹园站D口,步行900米
热设计工程师5-10年本科
岗位职责: 1. 负责产品热管理方案的设计与实施,确保产品满足热性能指标要求 2. 参与热设计技术路线的规划与执行,推动新型热技术的研究与应用,为产品提供前瞻性热解决方案支持 3. 协同团队开展热设计相关问题攻关,保障热设计方案在项目中的顺利落地 任职要求: 1. 具备热设计相关专业背景,拥有7年以上热设计工作经验,能独立承担热设计全流程工作 2. 精通热设计核心技术,如VC均热板的结构优化、液冷系统设计等,掌握行业最新热技术发展趋势 3. 具备较强的协作意识,可与跨职能团队高效配合,共同应对复杂技术挑战
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