
上海房产诚聘英才!普通人逆袭致富从这里开始!
7000-8000元/月
地产中介社保经验不限大专及以上交易手续办理房产信息维护更新二手房退伍军人受理客户咨
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职位详情
【薪资待遇】:
1、本科毕业8000;大专毕业6000;士兵党员/士官:6000(高中、中专即可)士兵6000(高中、中专即可)保障3个月无责薪资,本科享受2000学历补贴9个月
2、700多家门店覆盖上海各大区域,就近分配
3、买卖提成15%-45%,租赁提成35%
4、内部晋升机制完善,提供公平、公正、公开的成长平台,每三个月一次晋升考核
5、凭个人能力获得新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队奖等多项奖励与荣誉
【任职要求】:
1、年龄18岁以上,*****,大专及以上学历,不限户籍、专业和性别;
2、接受零经验应聘者,优秀应届毕业生、退伍军人优先考虑;
3、具备良好沟通能力,普通话流利;性格亲和,工作积极主动,乐观开朗;
4、做事踏实认真,为人正直诚信;具备高度责任感,拥有良好的团队协作意识。
太平洋房屋,期待您的加入!!!
【岗位职责】:
1.利用互联网渠道获取客户资源;
2.负责客户接待与咨询,提供专业的房地产置业咨询服务;
3.深入了解客户需求,精准匹配房源信息,借助线上VR看房方式,推动二手房买卖或租赁业务达成,并全程跟进交易流程及房屋过户等后续服务工作。
(工作区域涵盖:徐汇、浦东、长宁、宝山、杨浦、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、虹口、青浦等)
求职小贴士:若您对本岗位感兴趣,欢迎直接来电咨询,我们将优先为您安排面试!
既然选择留在上海这座充满机遇的城市,何不选择一份既能赚钱又体面的工作?
现在,机会就在眼前——上海太平洋房屋已向您发出邀请,
你,敢来挑战吗?
房产销售
招聘:房产销售
薪资:面议
房地产
【招聘岗位】:销售
【岗位要求】:善于沟通主动热情亲和力好
【薪资待遇】:面议
【工作地址】:广饶广饶街道大海经典南门
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房产经纪人
2000-7000元/月
房产销售年终奖11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售门店销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB新房二手房实地看房房产信息维护更新二者兼具
岗位职责:
1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源匹配,提供专业咨询服务
2.维护新老客户关系,定期跟进客户需求,提升客户满意度
3.配合团队完成业绩目标,积极参与公司组织的培训与业务交流活动
任职要求:
1.学历不限,有相关工作经验者优先考虑
2.熟悉当地房地产市场,具备良好的沟通能力和服务意识
3.诚实守信,工作积极主动,具有较强的责任心和团队协作精神
月薪8000-15000招聘房产经纪人
1-1.5万元/月
房产销售生日福利20人以上3-5年学历不限网络销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB豪宅新房二手房实地看房客户开发受理客户咨询房源开发房产信息维护更新二者兼具
专业培训
维护客户
带客户看房
东房置家是潍坊恒信集团与众成集团联合成立的平台性公司,目前全国12000家门店,属于全国百强企业,目前东营市区85家门店,人员700人,东营唯一一家一二手房联动平台,有着最先进的房客源系统,独家代理17个新楼盘,月收入1-3万,底薪2个月每月2000元,本店属于西城冠军店,因公司扩大规模现招销售人员20人,储备经理5名,团队氛围好,定期团建,有明确的晋升机制。上班时间早8:20-中午11:30下午1:30-5:30月休四天.团队氛围好
房产经纪人
2000-7000元/月
房产销售6-10人经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源匹配,提供专业咨询与交易服务
2.协助客户完成看房、合同签订、过户等全流程操作,确保交易安全高效
3.维护新老客户关系,持续跟进客户需求,提升客户满意度与成交转化率
4.收集并整理市场动态与房产信息,为客户提供精准的行情分析与投资建议
5.遵守行业规范与公司制度,确保业务操作合法合规
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2.有地产中介相关经验者优先,无经验者可提供系统培训
3.热爱销售工作,积极主动,具备较强的目标感和抗压能力
4.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先考虑
5.熟悉当地房产市场情况,能快速掌握区域房源特点
房屋运营专员8000+
8000-13000元/月
地产中介包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上
我们公司成立于1994年,扎根上海,是本地历史最悠久的房产企业之一,业务遍及上海13个主要区域,运营600家实体门店,汇聚8000名专业经纪人,年累计成交额突破5000亿元,市场占有率稳居全市前两位,专注于二手房买卖与租赁服务
【选择我们的核心优势】
1、初期综合收入5740-8000元(实习5740,大专6000,本科8000)
2、行业领先提成比例:买卖15%-64%,租赁25%-45%,转正后月入1.5万以上,同行人才可享高职位引进,高提成待遇,职级面议!
3、提供住宿支持,切实解决应届生租房难题
4、专人带教指导,全程教学,确保掌握技能
5、总部定期开展带薪培训,助力能力提升与业绩增长
6、晋升体系完善且公开透明,每季度开放晋升通道,表现优异者可破格提拔,发展路径清晰:
试用期员工→客户经理→高级客户经理→储备店长→店长→区域总监→运营总经理
7、享有节日福利、团队旅游及多项奖金激励政策
【岗位要求】
1、统招全日制大专及以上学历(退伍军人、市场营销等相关专业优先,非全日制但能力突出者亦可考虑)
2、年龄*******,形象良好
3、具备较强沟通能力与学习能力
4、职业道德良好,三观端正
【工作职责】
1、参与公司培训并自主学习,持续提升专业能力与服务水平;
2、查阅内部房源与客户资料,精准匹配需求,安排看房、沟通谈判并推动签约完成;
3、主动拓展优质房源与潜在客户,并进行持续有效跟进;
4、为客户提供高品质的购房及租房全流程服务体验。
【企业文化】
我们的愿景:打造一家受人尊敬的企业;
我们的使命:让客户满意,让员工热爱,让社会认可,让同行敬佩;
我们的价值观:勤奋、诚信、积极、共享、利他;
我们坚持“真文化”理念:讲真话、办真事、做真服务、有真投入、真奋斗,真心对待,全心托付,以员工成长推动企业发展,以企业发展回馈社会进步。
【应聘提示】如您对本岗位感兴趣,欢迎直接投递简历或来电、在线联系,我们将优先安排面试!
本公司招聘不收取任何费用,请放心应聘!
本岗位工作地点位于上海,需实际到岗工作!
需实际到上海工作!
需实际到上海工作!
能接受异地工作者再联系和提交简历!!!
浦东新区门店正在直招
浦东新区门店正在直招
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大型标杆门店,千万级业绩团队直招,单笔买卖佣金高达45万元!!!
8K起+诚招销售精英+房补高待遇
7000-8000元/月
地产中介经验不限大专及以上房产信息维护更新退伍军人客户开发受理客户咨询租房优惠提供住宿二手房带薪培训商业地产房屋租赁实地看房房屋买卖楼盘驻场
Hello!~上海太平洋房屋2025年正加速拓展布局,高薪、住宿、晋升通道,全部为你准备就绪!
扎根上海20载,市场占有率领先,全城布局超500家门店,就近分配,入职当天即安排工作与住宿。
同样来自异乡打拼,我们更懂你的需求!在这里,你能收获:
1、新人试用期:试用期底薪7K~8K,1-6个月转正,平均月收入可达1-2万,行业领先统提模式,平均提成比例35%-75%,收入完全由努力决定,多劳多得,上不封顶!
2、无需经验基础!欢迎零基础加入~我们提供系统化岗前培训,融合趣味视频课程与线上线下教学,高效易懂!店长一对一辅导,只要你想学,一周内即可快速上手。
3、上海作为一线城市,千万级外来人口催生庞大住房需求,租房为刚需!公司支持租售同步开展(多数企业需分开作业,不可兼做),即使新手,每月也能成功出租多套房源。
4、团队中众多管理者为90后,晋升不看资历看实力!内部发展公平透明,拒绝“关系户”,凭能力说话!
我们的期待:
1、热爱销售事业,乐于人际交流,勇于迎接挑战,追求自我成长
2、求职意愿强烈,行动力强,态度踏实认真
3、具备良好品行,为人善良正直,服务客户热情真诚
工作职责:
1、在门店接待来访客户,并通过公司官网在线沟通、邀约潜在客户;
2、邀请客户到店详谈,进行面对面需求分析;
3、陪同客户实地查看房源;
4、协助洽谈价格,完成签约流程,获取对应提成;
这是一份靠实力实现买房买车梦想的职业,加入我们,一起在上海拼搏奋进,坚守初心,携手共赢!
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1、新人试用期:试用期底薪7K~8K,1-6个月转正,转正后月均收入1-2万,行业顶尖提成模式:统提制,平均提成比例35%-75%,收入完全由努力决定,多劳多得,上不封顶!
2、无需经验,欢迎零基础加入!我们提供系统化岗前培训,融合趣味视频课程与线上线下教学,轻松上手;店长一对一辅导,学习能力强的伙伴一周即可独立作业。
3、魔都作为一线城市,千万外来人口催生庞大住房需求,租房是刚需!公司业务涵盖租房与售房,双线并行(多数企业仅做单一板块),资源互通,效率翻倍,新手一个月也能成交多套租赁房源。
4、团队年轻化,众多90后已担任管理岗位,晋升不看资历看实力!公平竞争机制,拒绝“关系户”,能力决定发展路径。
我们的期待:
1、热爱销售,乐于与人交流,勇于接受挑战,渴望提升综合能力;
2、真心求职,执行力强,态度认真,责任心强;
3、具备良好品格,善良正直,待人真诚,服务意识强。
工作内容:
1、在门店接待客户,并通过公司平台在线沟通、邀约客户;
2、邀请客户到店面谈,深入了解需求;
3、陪同客户实地看房,提供专业建议;
4、协助洽谈价格、促成签约,完成交易流程,获取提成。
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销售无需电销+工作轻松+高提成+包住
1-1.5万元/月
销售专员包住社保生日福利经验不限学历不限广告个人(To C)医疗/大健康公关/传媒保健品教
【工作内容】
1、负责日常客户群的运营,主要服务对象为新生儿家庭,及时解答微信群内客户疑问,引导用户添加个人微信,通过专业咨询推荐匹配产品,促进订单转化。
2、维护已成交客户关系,通过微信保持定期沟通,提升客户信任与粘性,为后续复购打下良好基础。
【任职要求】
1、具备责任心和上进心,有意愿在互联网销售行业深耕发展
2、有社群运营或保健品销售经验者优先考虑
【公司可提供】
1、配备工作手机及账号资源
2、清晰晋升路径(销售专员—主管—部门主管)
【岗位福利】
1、试用期底薪4——5k(具体面议),综合收入2W+
2、2000㎡5A级办公环境
3、高额提成+生日福利+团队建设+下午茶
4、依法缴纳五险
5、工作时间:早9:30-晚6:30,午休1.5小时
6、办公楼后设有员工宿舍,配备空调、热水器、洗衣机,步行5分钟内可达
7、公司领导重视人才,能力突出者可随时调薪,提供广阔晋升空间......
无加班,销售职位
4000-9000元/月
销售专员经验不限大专及以上电话销售门店/柜台销售面销/陌拜个人(To C)互联网金融
一.任职要求
1.年龄25-45岁,大专以上学历,具备相关从业经验者优先考虑;
2.具备较强的学习能力,工作态度积极主动
二.岗位职责
1.入职即享系统化产品知识培训,并配备部分初始客户资源;
2.采用电话、线上沟通、面对面交流等形式拓展新客户;
3.按照主管指导,维护新老客户关系,提高客户满意度与活跃度;
三.薪资待遇
针对优秀新人设置激励机制,前六个月保障收入50000元
1.薪酬构成:无责任底薪+提成(综合月薪8000-20000元,上不封顶)
2.晋升空间
办公氛围轻松,工作时间弹性,提供专业技能与管理双通道发展方向,配合健全的培训及晋升制度,助力实现职业成长突破!
工作时间为上午8:30至下午5:00,中午休息两小时,周末双休,享受法定节假日,带娃妈妈可于16:30下班接送孩子!
山东东营招二保计件焊工,管道工,现场桥梁下面水管道,薪资面议,不漏就行,需上高40米,管吃
水管管道安装二保焊
山东东营招二保计件焊工,管道工,现场桥梁下面水管道,薪资面议,不漏就行,需上高40米,管吃管住
工厂焊工焊接社保包住包吃1-2人
山东昱铭环保工程有限公司
招聘岗位
操作工:5人 4000-6000元 五险 包吃住
长白班,每日需工作9小时;45岁以下,
设备安装工:2人 5000-6000元 五险
30-45岁之间,有机械设备安装相关工作经验;能看懂图纸者优先录用。
焊工:2人 6000-8000元 五险
5年以上相关工作经验,具备从切割到焊接的全流程独立操作能力。
地址:东营市东营区嘉祥路27号山东昱铭环保工程有限公司加工中心
电话:
货运司机
招聘夫妻驾一对,拉M、二甲苯、三甲苯、纯苯、石脑油等,主要跑东营周边,无棣鑫岳、滨州滨华、寿光鲁清、东营港、史口、垦利、陈庄等,
有经验的联系
广饶汽配厂7500-9000可日结部分长白班
7000-9000元/月
长白班汽配厂包住3-5人日结
广饶汽配厂25~45周岁
工作内容:主要从事生产辅助工作简单好上手
住宿四人间独立卫浴空调暖气
大部分长白班
就近安排,欢迎新手,高提成房产销售岗位
6000-10000元/月
地产中介包住社保经验不限学历不限新房二手房公寓就近分配提供住宿不加班住宅房产商业房产办公房产网络销售门店销售团建福利带薪培训高提成
底薪3000元+高比例提成(40%~70%)+多项补贴,目前员工平均月收入约8000元,新入职员工平均月薪5000元;正式员工月收入范围为5000元至3万元;业绩优秀者全年总收入普遍超过12万元!
【工作内容】
1、采集房源信息(出租、出售)及客户资源(租房、购房);
2、维护客户与房东关系,安排看房,协助洽谈签约并跟进后续服务;
3、配备专人指导,团队协作支持,只要踏实肯干,实现购车购房目标指日可待!
【职位要求】
吃苦耐劳,积极学习,具备基础沟通能力,性格友善易相处。
【其他事项】
(1)每月5日准时发放薪资,绝不拖欠。
(2)为全体员工缴纳五险,入职即享带薪培训,提供住宿及话费补贴。
(3)每位员工享有15天带薪年假。
(4)办公室固定办公,每人配备电脑、电话机及独立办公桌椅。
(5)每两个月组织晋升考核并有机会调薪,通常3—8个月可晋升为门店经理,成为公司合伙人(享受门店40%-50%分红权益)。
【面试地址】长沙全市均可就近安排面试及工作地点
【工作时间】8:30-12:00 14:00-18:00
房地产经纪人
1.2-1.8万元/月
房产销售生日福利五险一金年终奖高温补贴3-5人经验不限高中及以上网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成TOC豪宅商业地产二手房实地看房客户开发楼盘驻场受理客户咨询房屋租赁
公司是专门从事房屋租赁的公司,公司拥有自有房源7万多套,,公司不缺房源,上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡,不穿工作服,自由着装,每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同,新人入职师傅1对1带教,上手快,新人平均入职2-7天就能开单。每套房源提成65%-80%,工作自由,不打下班卡,不打水印卡。月薪6000-14000,只要你肯努力,新员工第二个月也可以1-3万。
租房顾问+旺季高效成交95%+就近上岗
8000-16000元/月
地产中介经验不限高中及以上面销/陌拜 渠道销售地推销售住房补贴团建福利带薪培训高提成
岗位职责
1. 负责公司现有房源的线上及线下宣传推广工作;
2. 接待租客咨询,及时解答租房相关问题,维护良好的客户关系;
3. 带领客户实地看房,并协助完成租赁合同的签订流程。
任职要求
1. 年龄20-35岁,具备良好沟通能力,服务意识强;
2. 熟悉郑州本地租赁市场者优先,有无经验均可培养;
3. 工作态度端正,耐心细致,具备长期稳定工作的意愿;
4. 能熟练操作智能手机,掌握基本电脑操作即可。
薪资福利
1. 无责任底薪+高额提成+业绩奖励,综合收入不设上限;
2. 公司提供稳定优质房源,无需自行开发客户资源;
3. 提供带薪岗前培训,专人指导,快速掌握业务流程;
4. 每年组织两次以上全国范围旅游,节日福利、团队活动丰富;
5. 办公环境舒适,团队氛围融洽,晋升机制公开透明。
工作地点
郑州市区18个门店(可根据居住地就近分配)
我们希望你:踏实勤奋、渴望稳定增收、愿意在房产租赁领域长期发展,公司提供发展平台,收益取决于个人努力!
房产渠道销售专员
2-3万元/月
地产中介五险一金年终奖1年以下中专及以上电话销售
要求:
1. 年龄22岁以上30岁以下,热爱销售工作,充满工作激情。
2. 具备良好的学习能力与出色的沟通技巧。
3. 意志坚定,能承受压力,踏实肯干!
4. 有强烈的进取心、责任感,具备良好的团队协作意识和积极向上的工作心态。
5. 有房产销售相关经验者优先考虑。
待遇:
1、平均业务收入2-3万左右,无责任底薪4000~7000元(依据职级而定),业务人员平均年薪30-45万左右,享有行业领先的35-40%高提成,缴纳五险一金。
2、公司提供系统化培训课程,资深员工一对一指导,快速掌握专业技能!
3、团队成员乐于分享,全程协助成长,不参与业绩分割。
4、氛围融洽,互帮互助,无内部竞争,无复杂人际,工作环境轻松和谐。
5、每月组织团建活动+年度优秀员工海外旅游。
6、月度现金奖励+季度现金激励+年度丰厚大奖。
随时欢迎有志之士加入我们!
房产渠道专员
1-2万元/月
地产中介经验不限学历不限地推销售电话销售面销/陌拜
任职要求:
1、年龄要求:20岁以上;
2、性别不限,学历不限,形象良好,气质出众;
3、工作积极主动,能承受工作压力,责任心强,具备优秀的沟通能力与团队协作意识;
4、具备相关行业经验或销售背景者优先考虑。
(销冠级别薪资可单独沟通)
二、薪资福利:
高额浮动底薪+高额提成+套奖+签约奖
[销冠级别薪资可面议]
招商专员
6000-10000元/月
销售专员年终奖五险3-5人1-3年学历不限阶梯式提成
岗位职责:
1. 负责公司AI产品的线上招商与销售工作
2. 维护客户关系,提供专业的产品咨询与服务支持
3. 根据公司要求完成销售任务并达成业绩目标
任职要求:
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
轿车轮胎销售
5000-9000元/月
渠道销售1-2人经验不限学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜区域销售地推销售门店销售较多出差销售额提成
地推业务员一名,主要负责
1地推开发客户
2维护老客户关系
男女不限,月薪3千,
(需要开自己车附近几个市出差)补助每天100。
月休4天。
联系
客户经理
1-1.5万元/月
客户经理社保年终奖经验不限学历不限对接银行渠道银行
服务客户,协助客户完成业务办理
提成方式:按销售额计算,高达20%提成
奖金补贴:年终奖、绩效奖金、全勤奖、节假日福利、话费补贴、油费补贴
职位详情
【轻松上岗】
公司提供精准客户资源,无需外出跑动,办公环境优雅,呵护你的每一刻工作状态!
我们为你准备的不止是岗位,更是机会~
【薪资可观】
基础表现——月薪约10000(含试用期)
积极投入——月薪15000以上(多重激励:现金红包、SPA体验、畅饮啤酒统统安排)
全力以赴——月薪30000以上(行业领先薪酬,专为不甘平庸的你打造!)
【社保保障】:准时缴纳,绝不拖欠,让你安心发展无顾虑!
【晋升通道】:实力说话,年龄不是问题,20+一样可担当重任!
【工作节奏】:不提倡、不强制加班,平衡生活与工作,品质优先
【团队活动】:聚餐、KTV、轰趴、狼人杀、剧本杀,乐趣不断(IVV≤*)
【下午茶时光】工作与美味相伴,享受每一天的轻松氛围~快乐工作,乐在其中~
直白点,我们在招人,你也想多赚钱,那就来聊聊。
我们不跟你聊梦想,我们知道你梦想的是躺着也能增收~
渠道销售
1-1.5万元/月
渠道销售3-5年大专及以上具有线下渠道销售经验较强的商务谈判能力较强的渠道拓展能力较强的沟通协调能力消费品/快消渠道/机构客户开发渠道关系维护
岗位职责:
1、负责广饶县、利津县、河口区渠道合作伙伴的开发与日常维护,促进产品销量持续提升;
2、规划并落实渠道销售方案,确保销售任务如期达成。
任职要求:
1、具备优秀的沟通协调能力及谈判水平;
2、有渠道销售或相关行业从业经历者优先;
3、能独立完成市场调研并拟定销售策略;
4、具备较强的团队管理能力与客户服务意识。
销售主管
1-1.5万元/月
销售专员3-5年大专及以上
岗位职责:
1、负责公司产品的市场销售与推广工作;
2、依据市场营销规划,达成团队下达的销售目标;
3、积极拓展新市场,开发新客户,扩大产品销售覆盖区域;
4、收集所辖区域市场动态信息,并对竞品情况进行分析研判;
5、策划并落实销售区域内的各类营销活动,确保销售任务完成;
6、维护客户关系,推动客户间长期战略协作的建立与深化。
任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销、国际贸易等相关专业优先;
2、具备2年以上销售领域工作经验,销售业绩优异者优先考虑;
3、思维灵敏、表达清晰,拥有良好的沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力;
4、具备基础市场分析与判断能力,服务意识强;
5、责任心强,能够适应高强度工作压力;
6、具备团队合作精神,乐于接受挑战;
7、有汽车配件、锻造行业经验或外语能力突出者优先录用;
客户经理
5000-10000元/月
客户经理保险年终奖6-10人1-3年大专及以上电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成TOC非银行金融机构医疗/大健康沟通能力电话销售经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户活动组织客户签约客户资料整理客户拜访
[玫瑰]为了更好的提升客户满意度,特面向社会招募客户经理10名工作内容:
1、接待引导客户,协助客服做客户通知服务等;
2、协助客户办理理赔案件上传、app业务办理;
3、孤单服务,资料整理,通知客户参加活动等
4、客户的开发与维护
办公环境舒适、薪资待遇从优
客户资源丰富,专属政策支持
多重福利保障,收入渠道多元
薪资待遇:底薪+绩效+奖励
中国人寿新型保全员招募火热进行中
年龄25-45岁,专科以上学历
有销售经营者优先
形象气质佳
有上进心,责任心
工作时间:
上午:8:00-11:30下午:14:00-16:30
薪资待遇:服务津贴+岗位报酬,法定节假日休,转正后享受相关待遇工作,半年保薪3.6W,一年保薪10W
联系人:中国人寿尹经理
联系电话:(同微信号)
反刍类饲料添加剂销售(山东省)
1-1.5万元/月
渠道销售3-5年大专及以上具有线下渠道销售经验牛羊代理商/经销商招募可适应频繁出
岗位职责:
1、负责植物原料、兽药、饲料添加剂等产品的市场推广与销售服务
2、开展市场信息收集,包括竞争态势及潜在客户需求分析
3、拓展新客户资源,覆盖饲料生产企业及经销渠道
4、统筹管理所辖区域客户的日常沟通与维护工作
(核心产品聚焦反刍动物领域,业务覆盖山东、河南、甘肃、安徽等区域,欢迎详询~)
任职要求:
1、大专及以上学历,能力突出者条件可适度放宽,专业不限
2、具备良好的团队协作意识,积极向上,能适应高强度工作节奏
3、具有3年以上兽药、植物提取物或饲料添加剂销售经验,拥有经销商网络、养殖终端或规模化养殖集团客户资源者优先考虑
4、接受全国范围内出差安排。提供行业领先的薪酬体系与提成机制,上不封顶
服装销售专员
7000-12000元/月
销售专员1-3年大专及以上门店/柜台销售个人(To C)快消品其他产品/服务不接受居家办公面销/陌拜经验批发/零售
岗位职责:
1. 积极开拓新客户资源,同时做好现有客户的维护工作;
2. 深入了解客户实际需求,提供专业化的销售建议与产品解答;
3. 定期与客户保持联系,及时获取市场动向及竞品相关信息;
4. 达成既定销售指标,并根据实际情况制定有效的销售方案。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和商业敏感度;
2. 能够独立应对和处理工作问题,具备良好的协作意识;
3. 对行业变化和市场趋势具有较强感知能力;
4. 有强烈的自我激励意识和结果导向思维;
5. 按时完成设定的业绩目标
高级销售顾问
7000-12000元/月
销售专员1-3年大专及以上门店/柜台销售个人(To C)快消品不接受居家办公面销/陌拜经验批发/零售轻奢、高端
1、配合店铺管理团队,通过高品质服务提升顾客体验,助力销售业绩达成;
2、维护店铺环境整洁有序,参与备货及日常清洁相关工作;
3、严格执行销售流程,落实公司零售运营的标准、理念与经营目标;
4、准确传递产品特点与核心优势,回应顾客关切,深化品牌认同感;
5、高效完成商品整理与上架,及时补充货架库存,保障商品陈列的完整性;
6、负责商品销售登记、库存盘点及账目核对,按要求完成各类销售数据统计,确保门店运营安全、规范、高效;
7、关注店内安全动态,防范盗窃行为,遇异常情况及时上报处理;
8、协助实施并保持视觉陈列与店内宣传的标准化执行;
9、积极协作,尊重同事,营造良好的团队合作氛围;
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